时间：2023-06-05 09:55:52
村两委践行科学发展观先进集体事迹材料
在**村，活跃着这样一群人：他们经常骑着自行车或者干脆赤脚深入田间地头，他们经常探访空巢老人户、留守儿童户，他们经常座谈谈论新农村建设问题……这群人就是**村两委班子集体。
提起**村现在的两委班子集体，老百姓都一个劲地竖起大拇指，夸奖他们“说老百姓的知心话，做老百姓的贴心人”。这情景，顿时让我们读懂了一个农村基层党对群众的真挚情感，真切感受到了党群、干群关系如鱼水般紧密、和谐。自现任**村两委班子集体开展工作以来，他们一头扎进群众堆里访贫问苦、咨询发展思路，仔细了解村情和民意以谋划新农村发展蓝图。正因如此，这个集体得到了广大村民的热烈拥戴，全村人聚拢在他们周围，凝心聚力谋发展，一心一意搞建设，谱写了一曲干部群众互帮助、共建设的礼赞曲！
自今年三月以来，借着学习实践科学发展观活动的有利契机，**村两委班子深入开展学习实践活动，制定了“坚持科学发展，创建和谐新村”的活动主题，以“发展农业有个好点子，为民服务有个好态度，村庄面貌有个新亮点”为实践载体，组织广大党员干部深入学习实践科学发展观，全面落实“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体要求。
作为**村党支部的主要成员，**村两委班子在学习实践活动中率先垂范，始终以最高标准严格要求自身学习并带头践行科学发展观。
一、狠抓组织工作，保障活动扎实开展。**村两委班子在学习实践科学发展观活动中成立专门组织，明确责任分工，落实到人。他们坚持把学习贯穿始终，坚持先学一点，多学一点，深学一点，当好其他党员群众的表率。他们利用晚上进行两委班子“小集中”学习，他们还利用周末及阴雨农闲时节带领广大党员进行“大集中”学习，认真学习《邓小平论科学发展观》、《科学发展观重要论述摘编》、省市县编印的辅学材料等一系列有关论著和各类会议精神，深刻领会科学发展观的重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求。认真撰写学习笔记，并结合各自分工特点，做到边学边思：**村党建工作如何做？如何加强基础党组织执政能力建设？制约**村科学发展的问题是什么?如何搞好**村流动人口服务工作?如何建设好新农村？等等。在认真学习深刻思考后，分别撰写了高质量的心得体会、演讲稿、书记论坛等材料共8篇。正是得益于**村两委的精心组织，**村学习实践活动各项工作正在有力、有序、有效开展。
二、强化实践功效，确保活动落到实处。**村两委班子一直都很重视实地调查研究，在学习中始终保持工作的积极性和针对性。他们时常带领广大党员深入田间地头，问计于民、问需于民，坚持走群众路线，努力将学习实践活动与**村村情民情紧密结合起来。他们还经常利用闲暇时间，与村里的致富大户、双培双带户、老党员户等交心谈心，并多次发放意见征求表，听取采纳他们对**村发展的意见和建议，为**村科学发展掌握第一手资料。为了丰富学习实践活动载体，他们开动脑筋献计献策，推出了党员轮流上党课、无职党员谈村庄建设、先锋在线辅学等多种灵活的教育方式。为了提高学习质量，展示学习成果，**村还在村务公开栏上开辟专题学习园地，集中展示交流了十多名党员的多篇文章。他们及时掌握活动动态情况，及时以手机短信方式向全体党员特别是流动党员发送，做到学习全覆盖。他们还每人联系一个老弱党员户，及时将学习材料准时送达到他们手上，并与他们面对面交流学习心得，咨询发展思路，请教治村经验。
三、注重服务质量，为民办实事办好事。在学习实践活动中，**村两委班子集体坚持做到边学边改，努力提高服务质量、提高工作效率。他们不断转变工作态度，提高工作效率，认真贯彻落实市委“5+2”、“白加黑”工作方式，加班加点为群众办好事、办实事。在**新村建设过程中，由于进行道路及路灯、周围环境绿化等基础设施建设和配套设施建设，资金缺口较大。**村两委采取“上下联动”方式，积极争取项目资金。在向上级部门寻求到配套资金后，他们仍然面临着一部分资金缺口问题，为此他们走村访户，与群众谈心，向群众解释道路工程对全村发展、对群众致富的利害关系，晓之以理动之以情，最后终于获得了群众的普遍支持。现在，一个**新村已初具规模，令人耳目一新。他们还积极建立并健全完善矛盾纠纷排查机制，积极做好群众矛盾排查工作，认真及时地处理各类群众的来电来信和来访，努力为**村科学发展营造和谐稳定的氛围。他们始终坚持按“6+4”工作法开展工作，逐步建立并完善科学决策、民主管理等制度，做到重大事项决策科学化、村务管理民主化、日常工作制度化。他们还不断完善充实村务党务公开内容，进一步提高了**村各项工作的透明度以赢得群众信赖。在学习实践活动中，**村两委班子还积极参与乡“十联五问”、“五百工程”、“金点子”等多项规定活动，并结合自身实际开展“加强内部管理，降低运行成本”、“清洁家园”等活动，他们积极筹措建设资金将**新村小区住户门前道路浇铺了水泥地面、修建了花池、培植广玉兰和矮松柏等花卉苗木美化家园，用实际行动诠释了科学发展观的深刻内涵。
这就是**村两委班子在学习实践活动中表现出来的优良品质，正是这种品质始终吸引着广大党员和普通群众积极参与，求真务实，紧密团结在一起，齐心协力共建和谐新农村！
先进村党支部事迹材料范文一
柯畈村位于太和镇城区北部，辖9个村民小组，总户数876户，总人口2594人，耕地面积4030.6亩，产业主要以粮食、蔬菜以及个体加工、运输为主，2009年人均收入达5031元。村两委会班子由3人组成，村党支部共有党员64人，其中男党员57人，女党员7人。
近年来，柯畈村党支部在镇党委的正确领导下，深入学习实践科学发展观，紧密结合村情实际，抓班子，带队伍，强基础，不断加强班子和党员队伍建设，积极开展双建双带活动，狠抓党建工作基础，提升党建工作水平，以党建促发展，服务城乡一体化建设，使农村基层工作取得了丰硕的成果。
一、抓党建，推动支部组织建设
柯畈村深入贯彻落实科学发展观，突出抓党建，以改革创新精神全面推进党的建设，首先注重党员发展。为解决村级党员年龄偏大和党员结构不合理问题，村党支部坚持把优秀青年作为发展对象，及时进行教育和引导。近年来，共培养入党积极分子4人，接收预备党员4人，转正3人;其次强化党员培训。他们在村委会建成了党员活动室，着力把党员培养成致富能手，把党的干部培养成能人，把致富能手培养成党员，把能人培养成党的干部。主要加强了对广大党员干部群众进行农村实用技术、新农村建设、平安创建、双创等知识培训;再是规范党的组织生活。定期召开党员大会、民主生活会，并积极开展两委班子主要干部述职述廉，设岗定责、党员承诺制、党员民主评议活动，不断强化党员的党性意识;最后加强干部队伍建设。在班子建设上，坚持干部四化和德才兼备的原则，注重班子的整体结构，坚持从实际出发，逐步解决了班子中年龄偏高、文化偏低、能力较差的问题，严格按照《村民委员会组织法》进行了村民委员会换届选举工作。
二、抓服务，推动社会管理
近年来，柯畈村两委会密切协作，按照高标准、高质量的要求，总投资62万元，建成了陈克明塆、柯畈塆共计466平方米的村民活动场所，建成群众之家、便民之家。同时，以活动场所为依托，开展了大赛、篮球比赛、春节联欢会等多项活动，极大地丰富了群众的文化生活。为了方便群众办事，村委会将办公场所，腾出一间，建成了便民服务室，实行一站式服务。同时，完善了村级便民服务室管理的相关规定，实行专人管理，明确具体责任人的职责，坚持8小时坐班制，极大地方便群众办事，密切了干群关系，取得了明显的社会效益，赢得了广大干部群众一致好评。
三、抓民生，推动城乡一体化
在学习实践科学发展观活动中，他们以解决群众热点、难点和重点问题为突破口，大力推进城乡一体化建设。村支部根据党员征求到的意见和建议，边学边改，帮助群众解决行路难、饮水难、办事难、看病难等关系群众切身利益的问题。对全村的道路进行了统一规划，积极动员群众对全村的主要路段整修扩道，全部建成水泥路，改善了群众行路条件;对村内5口当家塘进行了改造，美化、绿化了村级基础设施;组织村民集资90万元，给村内876户农户全部安装上了自来水，解决了2594口人吃水难问题;组建了文艺宣传队和乐队，活跃了群众精神文化生活。有效地改善了冬闲群众、买等恶习;积极联系学校，村党支部委员共集资1000元，解决了8贫困户子女上学难问题;积极协调民政部门，对农村困难群众进行摸底，建立完整的档案，帮助因病致贫户，特困户，申请到救助资金5000元。一些改善民生的工作，让群众真正感受到深入学习实践科学发展观活动给农村带来的新变化，感受到了农村发展的新气象，极大地推动了广大村民建设城乡一体化的热情。
四、抓学习，推动结构调整
柯畈村是一个农业种植村，农民种植结构单一，增收缓慢。为加快农业结构调整，柯畈村把实施阳光工程培训内容纳入学习实践活动的培训计划中去。主要发挥党员富裕户的典型示范引导作用，要求他们当好宣传员、辅导员和联络员，延伸他们的传、帮、带作用，以他们的致富经验，建立起灵活高效的农民科技培训方式，推动农业结构的调整，提高农民致富能力，使广大农民群众切实感受到学习实践活动带来的变化，从思想上受到教育，在物质上得到实惠。党员富裕户柯昌伟，是全村的蔬菜种植大户，大棚蔬菜种植经验丰富，管理水平高，村支部通过学习实践活动，把学习课堂设在了伟业蔬菜基地上，让党员现场观摩，让他充当辅导员，实地介绍种植蔬菜经验，有效的提高了培训质量和效率。柯畈村出现了特色农业专业户16家，共向特色农业种植户流转土地1500多亩。
先进村党支部事迹材料范文二
县乡村现有农户户，人，名党员。全村共有集体耕地面积15000亩，集体固定资产150万元，全村共有小四轮185台，大型农机具18台套，联合收割机16台，全村农民住房砖瓦化率100%，闭路电视入户率100%，程控电话入户率98%，少年儿童入学率100%，计划生育率100%。XX年来人均收入达到4000元，比去年增长15%，成为全县10强村之一，全市50个小康村之一。XX被省委、省政府命名为省级文明村标兵，XX年、XX年被省委命名为省级五好村党支部，XX年被命名为部级民主管理法制示范村。
几年来，村党支部坚持物质文明和精神文明一起抓，协调发展，在进行种植业结构调整，大力发展畜牧业的同时，注重提高农民的思想道德素质和科学文化素质，建立稳固的思想阵地，优化美化生活环境，开展健康向上的文化活动，为促进村经济发展和社会进步，提供了精神动力和智力支持。
一、以支部为核心，把握发展总方向
村时刻把两委班子及党员队伍建设作为一项重要工作来抓，从不松懈。一是发挥党员的龙头作用。提出了树形象，留口碑，出政绩的班子建设标准，坚持做到靠表率作用影响带动一班人，靠放手激励调动一班人，靠整章建制规范约束一班人，要求班子成员不搞特殊化。在工作中走在前，干在先，以自己的模范行为去影响、带动全体党员干部和村民，围绕经济建设，积极开动脑筋，出谋划策，真正当好村民的领头雁。二是配齐配强村班子。在村班子建设中按照能者上，平者让，庸者下的原则，选好配强村班子，坚持把党员干部培养成致富能手，把致富能手培养成干部的做法，将政治坚定、作风正派，能带领群众致富的人选进村班子。三是建立健全奖惩机制。为了加强村级班子建设，建立健全了各项工作制度，还健全了民主评议，民主决策制度等，规范了村干部的行为。严格目标管理，按实际工作完成情况兑现工资和奖惩。激励先进，鞭策后进，使村班子建设形成了比、学赶、超的工作局面。村里两委班子的工作得到了全村百姓的认可，在XX年两委换届工作中支部班子满票连选连任，村委班子高票连选连任。
二、以致富为主曲，构建经济新格局
村党支部始终把经济建设作为中心任务，积极寻求经济增长点。几年来，村党支部在巩固提高大豆产业的基础上，带领群众在产业结构调整上大做文章。一是搞好种植业调整，引导农民扩大双高大豆种植面积，扩大优质小麦面积，同时增加市场前景看好的杂豆面积。XX年全村粮食总产量达250万公斤，农业生产总值380万元。二是发展棚菜经济，村党支部把目光瞄准了城镇居民菜篮子上，引导农民发展蔬菜大棚种植，涌现出了柿子大王李洪升等一批致富典型。全村大棚面积达到了5000多平方米。XX年开始搞起了反季节蔬菜和山野菜温室栽植，仅棚菜一项每年全村收入可增加18万元。三是大力发展畜牧业，几年来，村先后融资150多万元，用来发展畜牧业生产，先后有25户村民走上了畜牧致富路。XX年，利用省财政厅包扶的契机，争取到了重点扶持项目--育肥牛场，已于XX正式投入运行，当年育肥牛100多头，XX年又新上了糖化饲料项目，每年年末育肥牛场实现收入5万元。目前，村的沟浪河牧业小区已初具规模，黄牛饲养量达200多头、羊饲养量达1500只。四是引导农民利用农闲时间，做好劳动力转移工作。五是招商引资，扶持企业发展。引进能人，创办木材加工场、大豆收购公司、亨通农副产品有限公司等这些企业，每年为村集体实现收入10万元。六是信息网入村，为村民提供信息服务。XX年3月村开通了信息网配备了微机、打印机，成立了信息站受到群众欢迎。三年来，乡、村两级信息站共下发农业信息80多期，800多条，村级信息站共下载实用信息160多条。七是积极开展科技培训。每年都选送文化基础好的青年3-5名到农业院校学习，每年都从县、乡农技部门请来科技专家到村里讲受农业技术，使农户都掌握1-3门实用技术。七是发挥典型示范作用。全村35户科技示范户通过引进良种，培育新品种，拓宽了群众发展农业生产的思路和视野。
一、软件考评细则（70分）：
（一）、村（社区）班子建设（16分）
文件等资料（6分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、村（社区）两委成员花名册；
2、村（社区）党建工作领导组文件；
3、村（社区）干部分工及包片文件；
4、村（社区）配套组织花名册；
5、村（社区）后备干部花名册及培养措施文件；
6、村（社区）党组织年度学习计划文件及记录（学习笔记）；
7、村（社区）年度创“五个好党组织”工作计划文件；
8、村（社区）两委年度工作计划和年终工作总结；
9、重要决策事项实施情况汇报汇总表；
10、村（社区）两委成员每半年一次述职报告（文字材料）；
11、村干部值班制度执行情况（看值班记录表，看工作日志，看请销假记录）；
12、村（社区）其他各项工作制度。
13、村（社区）办实事情况资料（文字总结）及集体经济收入情况资料；
14、“干部群众面对面”活动文件及登记表；
会议记录（10分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、村（社区）“两委”会议记录周例会记录（看周例会记录）；
2、村（社区）（总）支委会议记录（总）支委会，看会议记录，一月召开一次村（社区）（总）支委会，一月一次“干部群众面对面”活动记录，每季度一次创先争优活动日（党员活动日）会议记录，每季度一次党员议事会记录，每季度至少研究一次农组工作会议记录。总支以下党支部记录：支委会每月1次（学习、讨论确定入党积极分子和年度发展对象）、党员大会每季度1次（上党课、讨论票决党员发展）；
3、（总）支委民主生活会及支部组织生活会（看会议记录）；
4、村干部述职测评工作（每半年一次，看会议记录、测评表）；
（二）、党员队伍建设（18分）
党员教育管理档案（7分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、党支部活动记录簿（之党员大会、党课，看会议记录，党员大会每季度召开一次，村党组织负责同志每季度上党课一次，看党课报告情况记录表等材料）；
2、党员组织生活会（每季度一次，可与党员大会结合，可与党员冬训和民主评议结合。看村两委班子的学习笔记、看会议记录）；
3、民主评议党员（每年年底进行，看会议记录，看印发的民评表格、看民评汇总登记表，可与党员冬训相结合）；
4、村党组织有党员学习和实用技术培训年度计划（看计划，可与远程教育年度计划相结合，三个计划合一）；
5、党费收缴清单（看党费是否按时、足额收缴，底单是否清晰）；
6、开展党员结对帮扶活动（看党员结对帮扶登记表）。
7、党员现代远程教育工作
1）、成立党员现代远程教育工作领导组，有管理员（看文件资料）；
2）、有管理制度、标牌制度（上墙）；
3）、年初有计划，年终有总结（看文字资料）；
4）、党员现代远程教育学习记录簿（看集体播放记录，看点名册，看村班子个人的学习笔记；党员经常性教育每月学习培训不少于1次，技术培训每季度不少于1次，可先进行网络教学，后学习相关文件，最后作要求）
5）、设备管理完好，能熟练使用电视上网，每周开机播放一次（镇将从先锋在线管理后台查看统计），有报修、维修记录（管理员现场做测试，看报修、维修记录）。
发展党员档案（7分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、年度发展党员计划文件；
2、推荐先进分子（从未提交入党申请书的优秀村民中推荐先进分子，会议记录，看《先进分子联名推荐表》）；
3、确定和培养入党积极分子（看《入党积极分子联名推荐表》，看支委确定申请人为入党积极分子的会议记录，看《入党积极分子培养考察登记表》）；
4、审核和培训发展对象（看党组织对入党积极分子进行一年培养和考察的记录，看《年度发展对象联名推荐表》，看支委会讨论同意可列为的会议记录，看政治审查材料，看党内外座谈材料，看总支部和党委预审材料，看对发展对象进行公示材料，看对建党对象进行培训材料）；
5、接收和审批预备党员（看支部党员大会讨论该发展对象是否发展为预备党员的会议记录，看票决统计单，看总支审查的会议记录，看填写《入党志愿书》，看党委审批的文件通知）；
6、考察预备党员和预备党员转正（看预备党员入党宣誓活动记录，看预备党员每季度一次思想汇报会议记录，看预备党员预备期满递交《转正申请书》，看支委会审查讨论同意可以转正的会议记录，看对预备党员转正进行公示材料，看支部党员大会讨论该预备党员是否按期转正的会议记录，看票决统计单，看总支审查的会议记录，看党委审批的文件通知）；
7、党员发展登记表（看登记表）；
8、入党积极分子登记表（看登记表，入党申请书）。
流动党员管理档案（2分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、建立流动党员台帐（看流动党员信息采集表，看流动党员证发放登记表，有支部联系人，一季度更新一次）；
2、与流动党员经常联系（看联系记录，即流动党员管理记录卡。与流动党员的电话联系记录，一季度不少于1次，专题教育活动联系至少2次以上）；
3、开展“双向带动”活动（看“双向带动”登记表，有1--2个人员）；
4、落实“两个覆盖”（ 看流动党员一年一次的行前教育记录，看流动党员返乡登门访视记录）。
农组示范基地建设档案（2分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、成立农组示范基地建设领导组（看领导组文件）；
2、有发展规划，年度计划，有总结，示范基地建设有效益（看文字资料）；
3、村有示范片（看示范片简介、看示范片登记表）；
3、组有示范户（看登记表，每组有2-3户）；
4、依托基地建立党组织（看党员名单和组织机构）。
（三）、六大载体活动档案（12分）
“三个培养”活动档案（2分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、年度三个培养活动计划文件
2、村建立“三个培养”登记表（看“三个培养”登记表）；
3、年初有计划，年终有总结，有落实具体措施（看文字资料）；
4、有联系人（看跟踪培养登记）。
无职党员设岗定责档案（2分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、年度无职党员设岗定责工作计划文件
2、有申岗、评岗、定岗、议岗活动（有人员变动需要重新由党员大会申岗、评岗、定岗、议岗，看会议记录）；
3、开展上岗党员述岗评岗位活动（看无职党员设岗定责活动记录簿）；
4、有形象榜，有履岗证（看履岗证，看上墙形象榜更新情况）。
为民办事全程档案（2分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、有领导组，有年度工作计划，有制度（看文字资料）；
2、有门牌和场所，有工作流程图（看门牌和上墙的工作流程图）；
3、有承办单和登记簿（看承办单和登记簿，三线要吻合）。
党组织和党员的“双向承诺”档案（2分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、开展“双向承诺”活动年度工作计划文件
2、开展“双向承诺”活动（看“双向承诺”登记表）。
流动党员“双向带动”档案（2分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、年度流动党员“双向带动”活动计划文件
2、开展流动党员“双向带动”活动（看“双向带动”登记表）。
“四议两公开”和党员议事会档案（2分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、“四议两公开”工作法（“四议”即党组织委员会提议、“两委”会商议、党员大会审议、村民代表大会决议，“两公开”即决议公开、实施结果公开）：
村组重大事项决策程序：
1）、党组织委员会提议会议记录；
2）、“两委”会商议会议记录；
3）、党员大会审议会议记录；
4）、村民代表大会决议会议记录；
5）、决议公开底表；
6）、实施结果公开底表。
2、党员议事会活动：
1）、成立党员议事会领导组，建立议事会（看成立党员议事会领导组文件，看党员议事会人员名单）；
2）、党员议事会活动记录簿（看会议记录，每年议事四次以上，凡涉及村民切身利益的重大事项，按照议事、决策程序讨论通过）。
（四）、基层民主政治建设（3分）
党务公开档案（1分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、成立党务公开领导组、监督组（看文件）；
2、党务公开会议记录簿（看会议记录，领导组每季度开会一次）；
3、有专门的党务公开栏（看公开栏是否规范）；
4、每季度首月5日公开，公开规范（看公开底表，有组织委员签字，有书记签字，看公开底表与公开栏公示内容是否一致）。
村务财务公开档案（2分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、成立村务财务公开领导组、监督组（看文件资料）；
2、有公开工作的操作制度和规程（上墙）；
3、有专门的村务、财务公开栏，并设有意见箱（看公开栏、意见箱）；
4、村民代表会议记录簿（看会议记录，每季度召开一次村民代表会议，讨论表决村里大事，看村民代表签字)；
5、村务财务公开监督组会议记录簿（看会议记录，每季度召开一次监督组会议，看监督组成员签字）；
6、每季度首月5日公开，公开规范（看公开底表，有组织委员签字，有村主任签字，有监督组长签字，看公开底表与公开栏公示内容是否一致）。
（五）、党内温暖工程（3分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、年初有计划，年终有总结（看文字资料）；
2、60周岁以上党员花名册、60周岁以上整10岁生日党员花名册、满30周年党龄党员花名册；
3、有温暖对象登记表（看当年过生日、死亡党员、困难党员等）；
4、开展党内温暖工程“四项机制”活动记录，且形式多样（看活动登记簿）；
5、党内温暖工程制度；
6、党员脱贫工程
1）、实施党员脱贫社区资金运作模式的党组织，召开党员大会，成立管理小组和监督组，制定 规章制度（看文字资料）；
2）、定期开展管理小组和监督组会议，记录完备（看会议记录）；
3）、有发展项目简介和规划，借贷手续完备、规范（看文字资料）；
（六）、选派选聘干部（3分），缺一项扣1分，扣完为止。适用高岭村及社区。
1、选派干部主持工作（看选派干部主持会议记录）；
2、继任书记培养（看继任书记培养登记表）；
3、发展资金使用情况项目书及协议（看文字资料）；
4、制定村公益事业管护办法，争取资金物资使用情况登记表（看文字资料）；
5、制定了新农村建设二年发展规划和年度计划（看文字资料）；
6、每月在村工作22天以上，日记清楚，严格请销假制度（看工作日记）；
7、选派选聘干部半年及年度述职报告（看文字资料）；
8、双月报和考勤表公开（看两表资料）；
9、选聘生日记清楚，每月在村工作22天以上，考勤完善（看工作日记和考勤表）。
（七）、创先争优活动（15分），缺一项扣1分，扣完为止。
1、成立领导组、制定实施方案，阶段任务分解计划文件
2、召开支委会确定动员大会时间和内容，学习文件（会议记录）
3、动员大会（看会议记录，看村主要领导的动员报告，看参学党员签到簿）
4、确定实践主题的会议记录、调查问卷
5、制定细化“五个好”、“五带头”标准工作计划，会议记录。
6、确定承诺职责的会议记录、申报表(20__年6月下旬—7月初)。
7、承诺创先争优目标和具体措施的承诺书，会议记录(20__年7月初—7月上旬)。
8、审核承诺的会议记录(20__年7月中旬前)，承诺公开公示会议记录、公开底表、上墙表(20__年7月下旬前)；
9、践行承诺有承诺台账和履诺表（20__年6月—20__年6月)。基层党组织和党员围绕承诺内容，制定有具体的实施计划。
10、开展“五学五比”实践活动（20__年6月至20__年6月）
11、领导点评（原则上不少于3次，分别为20__年6—7月、20__年1月和20__年6月），表格、会议记录、领导批示等记录。
12、群众评议（原则上不少于2次，分别为20__年1月，20__年6月），会议记录、评议表、问卷。
13、机关：设立党员先锋网和示范窗口（党组织会议评选，有会议记录）
非公：党员公示窗、党员工作岗
14、创先争优活动上级文件。
15、创先争优活动简报及先进事迹材料；
二、村（社区）班子队伍建设考评细则（15分）：
村（社区）班子队伍建设考核通过召开群众座谈会、镇对村（社）干部年度考核及群众举报或反映等情况确定。
1、班子团结务实，能形成整体合力，班子成员密切联系群众，勤政廉政，无违法违纪现象。 班子不健全、不团结的扣2分，群众对班子评价不高的扣1分，班子成员有违法违纪现象的扣2分
2、村（社区）书记党性强、有能力，对党建工作重视，有思路、有措施、有效果。抓党建工作思路不清的扣1分，未召开专题会议研究党建工作的扣1分。
三、村（社区）年度整体工作考评细则（15分）：
村（社）年度整体工作主要依据农村经济发展实绩、计划生育工作、综治工作等情况考核确定。
1、能结合本村（社区）实际，理出一条发展经济的好思路，集体经济不断发展，有一定的村（社区）集体收入来源。没有发展思路或有思路但措施不力的扣2分；
2、计划生育工作：依据镇计生领导组年度考评确定，处于全镇倒数第一的或进入全县后30名纳入重点管理的村（社区）扣3分；
抓学习抓整改抓落实
扎实开展农村民主政治建设规范活动
××镇共有××个村，农村“两委”干部××名，××名农村党员。一类村××个，二类村××个，三类村××个。县开展农村民主政治建设规范活动以来，××镇把农村规范化建设活动作为全镇工作的重中之重，成立了由镇党委书记任组长、主管副职为副组长的领导小组，各村也成立了以支部书记为组长的领导小组，认真部署，扎实推进，力求实效。
一、完善培训机制，提高镇村干部思想素质
1、认真组织学习培训，大力实施素质工程。
在镇规范教育活动领导小组统一组织下，全镇的培训学习牢牢抓住“规范化教育”这条主线，分层次、分批次进行，使培训范围扩大延伸。
(1)镇直干部及农村“双委”成员共54xxxx，是培训学习的重点，培训地点设在镇党校，由镇党委直接抓，先后进行了xxxx大规模的集中学习。镇党委书记亲自上党课xxxx。
(2)全体农村党员及入党积极分子列入第二批培训范围，培训点设在村支部会议室，由包村干部主抓。 (3)村民代表及致富带头人列入第三批培训范围，培训学习紧紧围绕农村稳定、农村发展这一主题，由村支书、村主任主抓。通过扩大延伸培训范围，干部、党员的素质有了很大提高，全镇形成了强大的规范化舆论氛围。
2、以规范教育为中心，重视培训学习内容。
镇党委本着“需什么教什么，缺什么补什么”的原则，印发了《××镇农村民主政治建设规范教育活动实施方案》及有关的学习材料，镇直及农村“双委”干部人手一册，要求所有参加培训人员有笔记，有心得体会，参加镇组织的统一考试，确保学有所成，确保培训不走形式，不走过场。
紧紧围绕“基层民主政治规范建设”这一中心，及时调整充实培训学习内容，针对三个层次的人群，因人制宜，因人施教。
镇村干部重点学习了《村民委员会组织法》，2004年中央一号文件，县委书记××同志《农村班子建设》及2004年三干会讲话，县委、县政府《关于2004年-2007年农村小康社会建设若干重点工作的意见》、《关于规范和深化农村党务村务公开，加快基层民主政治建设的意见》。
农村党员重点学习了《党章》和2004年中央一号文件。村民代表和致富带头人重点学习了2004年中央一号文件和《村民委员会组织法》。
3、创新培训方式。
镇党委在保证集中培训质量的前提下，按照“请进来，走出起”的思路，培训学习不搞一刀切，一锅煮。
一是走出起学。××、××村组织两委干部到革命圣地西柏坡，重温“两个务必”，再次学习体会了西柏坡精神，使干部思想得到了升华。
二是请进来讲。除县委规范教育领导小组组织的现身说法宣讲团来我镇进行宣讲外，我镇还组织了××、××、××等先进村的双委干部到××、××、××等村搞讲座，介绍先进经验，进行“手拉手”，“传、帮、带”。
三是镇主要领导包大村、包难村。针对××、××、××等村双委关系不协调现象，镇主要领导给他们开小灶，吃偏饭。不仅让他们参加集体培训，还与他们“双委”干部个别谈话，人人把脉，了解问题所在，对症下药。
二、对症下药，提高两委班子凝聚力和战斗力
1、征求群众意见，接受群众监督。为使农村干部能够开诚布公的交流感情，沟通思想，××镇实行党委书记负总责、副职干部包办事处，包村干部包村的逐级责任追究制，组织各村召开两委班子民主生活会，党员大会和村民代表会，各村支书、村主任都以书面形式写出了总结反思材料，并作了述职报告，开展了批评和自我批评，以座谈会的形式征集党员、群众意见380条，并将意见分门别类，加以归纳总结，村两委干部结合自身实际，查找根源，研究解决办法。
2、对症下药，分类指导。镇党委把全镇××个村进行分类，按农村政治经济发展分为优、中、差三类村。指导××个一类村进行思想再解放，思路再拓宽，重点抓发展，更上一层楼。××个二类村健全和完善各种组织机构和规章制度，巩固提高，上档升级创一流。针对××个三类村遗留问题多，组织机构和规章制度没有建立和健全，也不能正常发挥作用，工作不力，不规范，班子两张皮严重的特点，重点加强三类村的团结、稳定和思想转化工作。镇选派政治素质高，业务能力强的干部到三类村任挂职副书记，当好三员(指导员、协调员、督导员)，做好三剂(催化剂、粘合剂、润滑剂)，对两委班子工作进行全方位指导把关，当好中间人，协调两委关系和各方面关系，督导落实各项工作，催化“两张皮”化合成“哥俩好”，粘合“两张皮”拧成“一股绳”，润滑磨合期的两委班子，使其同步合拍，正常运转。同时，镇主要领导亲自和两委班子成员一个一个地进行“背靠背”了解，“面对面”谈心，深入了解两张皮形成的原因，找出了解决问题的办法。
3、典型带动，整体推进。镇党委、政府坚持正面引导的原则，把发展快的××、××村和转变迅速的××、××、××作为典型，组成宣讲团，介绍先进经验，在全镇范围内大张旗鼓地宣传表扬，点亮一盏灯照亮一大片，全镇形成了团结向上光荣、不团结闹矛盾可耻的浓厚氛围。
三、建章立制，建立农村民主规范建设常抓不懈的工作机制
1、建立和完善“两委”工作协调制度，大力推行“一制三化”。镇党委向各村印发了关于农村两委班子运行的九项规章制度，重点抓了职权明确的两委分工负责制度、村委会向党支部定期报告工作制度、重大事项提前向党支部请示报告制度、“两委”联席会议制度的落实，从体制和制度上理顺村“两委”关系，解决“两张皮”问题，确保“两委”关系协调运行和党支部对村委会的领导。
2、建立科学民主的决策制度，提高村务工作的管理水平。按照民主管理程序，规范村级决策程序，建立和完善村民会议职能和议事规则、村级代表会议职能和议事规则。通过建立民主决策体系，防止和克服“一言堂”、以党代政或以政代党的问题发生。
3、建立民主管理制度，约束村干部施政行为。积极督导落实农村党务、村务公开工作，充分发挥“两会一组”(党员代表议事会、村民代表议事会、财务政务监督组)作用，规范公开程序和内容，增强村务运作透明度，真正给群众一个明白，还干部一个清白。
4、建立和推行干部回避制度和离任审计制度、诫勉和罢免制度、印章备案和审批制度等。用机制给干部定位，靠机制给干部队伍导航。
到目前，全镇两委班子基本上都能够牢固树立全村工作一盘棋思想，拧成一股劲儿，各项工作进展顺利。xxxx有“两张皮”现象的班子已解决了xxxx，其中“两张皮”现象最严重的××、××、××、××四个村两委班子，由“冤家”变成了“哥俩好”。1xxxx村班子上档升级。农村干部的民主意识、团结意识、宗旨观念明显增强，农村基层组织建设初步形成一种民主化、规范化、制度化运行机制，为全镇农村经济的发展奠定了坚实的思想组织基础。
通过开展农村民主政治建设规范化教育活动，虽然取得了一定的成效，但这仅仅是开始，我们应清醒地认识到存在的问题还很多，比如干部思想观念保守、发展思路不清等痼疾，还制约着农村经济的发展，我们要把这次活动当作起点，继续完善和健全各种规章制度，把我镇的农村班子建设推上一个新台阶，为全面建设小康社会打下坚实的组织基础。
一、范围对象
乡、村、学校的学习实践活动以乡党委领导班子和各村、教育中心党组织负责人为重点，全体党员参加。
二、明确主题
第三批学习实践活动，继续围绕县委确定的“克服满足思想、转变工作作风、强化生态建设、优化发展环境、实现争先进位”的主题开展，分别针对乡村、中小学校两个具体主体。
乡机关和农村的活动主题是“转变工作作风、优化发展环境、夯实党建基础、促进和谐发展”；中小学校的主题是“践行科学发展、推进素质教育、建设和谐校园、提高教育质量”。各参加活动单位参照以上有关主题组织开展活动，也可根据自身实际和职能特点自行确定活动主题。
三、目标要求
按照中央关于学习实践活动要达到“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总体目标，乡、村、学校开展学习实践活动，要紧密结合乡、村、学校班子和党员特点，围绕“转变思想观念、夯实党建基础、破解发展难题、多办实事好事、促进和谐发展”这一主题展开。要把实践活动与当前各项工作结合起来，与“保增长、保变样、保民生、保稳定”结合起来，与干部作风建设年活动结合起来，与加强基层组织建设结合起来，与学习贯彻十七届四中全会精神结合起来，与“结对帮扶”和“新民居建设”结合起来，与庆祝新中国成立60周年结合起来，切实做到两手抓、两不误、两促进。
乡党委要努力实现科学发展意识有新提高，富民强县有新举措，经济发展有新突破，乡村面貌有新变化，民生建设有新成效，基层党建有新加强的“六新”目标。
农村要努力实现科学发展意识更加自觉，科学发展思路更加清晰，党群关系更加融洽，群众生活更加幸福，村容村貌更加整洁，农村管理更加规范的“六个更加”目标。
学校要紧紧围绕“践行科学发展、推进素质教育、建设和谐校园、提高教育质量”这一主题，努力实现“学校管理精细化、队伍建设制度化、教学科研规范化、素质教育多元化、校园文化特色化”的具体目标。
四、方法步骤
乡、村、学校学习实践活动分为学习调研、分析检查、整改落实三个阶段。乡机关从2009年9月18日开始，到2010年2月底基本结束，集中活动时间6个月；农村和学校从2009年9月开始，到2009年12月底基本结束，集中活动时间不少于4个月，集中活动基本结束后，利用2个月左右时间做好整改落实后续工作。具体要把握好以下主要步骤和要求：
准备工作环节（9月18日前）。重点做好四个方面工作：
1、认真学习中央及省市县委关于学习实践活动的指示精神，统一思想，提高认识，切实把握学习实践活动的有关要求。
2、组建领导小组和工作机构。乡党委成立学习实践活动领导小组及办公室。
3、研究制定学习实践活动实施方案。把制定活动方案作为准备工作的重点，在广泛征求各方面意见、认真调查研究的基础上，确定活动的实践载体和具体目标，制定切实可行的实施方案。
4、筹备召开动员大会。县委动员会后，乡党委立即着手召开全乡学习实践活动动员大会，党委书记亲自作动员讲话，进一步统一广大党员干部的思想认识，确保学习实践活动开好局、起好步。各支部动员大会要确保在9月20日前召开，党支部书记要作动员报告，进行深入思想发动和部署。各支部动员会参加人员由全体党团员干部、职工、入党积极分子、分包联系点的领导、学习实践流动指导员参加，村级还有村民代表、村民小组长参加。动员会相关材料务于9月21日前上报乡学习实践活动领导小组及办公室。
第三批学习实践活动按照3个阶段6个环节有序推进。
第一阶段：学习调研。（2009年9月18日-10月中旬）
主要抓好学习讨论、深入调研走访两项工作。
1、学习讨论。
乡机关支部、离退休支部要制定详细的学习计划，组织党员干部认真学习中央、省市委规定的书目和有关会议、文件精神，集中学习不少于5次。要采取集中培训、个人自学、专家辅导、研讨交流等多种形式搞好学习。学习阶段，至少要请县级领导干部上1次党课，党委书记和乡长要进行集中辅导，在本乡内至少组织1次学习交流。党员干部要认真做好学习笔记，领导班子成员要撰写两篇以上学习体会文章。
各村也要制定学习计划，重点学习上级党组织编印的简明读本、明白纸等学习资料。要通过领导讲课、现身说法、现场观摩、远程助学等形式搞好学习，集中学习时间不少于3次。有条件的党员要撰写学习笔记。对于长期外出务工党员、离退休党员、年老体弱党员、文化水平低的党员、流动党员、学生党员、退伍军人党员等，要责成专人采取口头传达、寄送学习资料、结对辅导等方式送学上门，保证实现学习全覆盖。
学校要组织党员教师认真学习党的十七大、十七届三中全会精神，学习《邓小平论科学发展》和《科学发展观重要论述摘编》。学习中央、省市委有关重要会议和文件精神，学习省市活动办编写的《科学发展观50问》、《科学发展观基本观点摘编》、《科学发展典型事例》，学习《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《职业教育法》、《民办教育促进法》等教育法规政策，通过集中与自学相结合、举办辅导报告会、培训班、结队帮扶学、领导干部上党课、外出参观考察等形式，提高党员干部思想认识，参加活动的党员干部要做好读书笔记，领导班子成员要撰写心得体会。同时，以支部为单位，联系本职工作，联系学习先进典型，进行学习讨论，增强学习效果。时间安排上，可灵活掌握，在保证正常教学工作的前提下，安排集中学习不少于4次。鼓励党员利用业余时间自学。
创新学习方式。要充分发挥现代远程教育网络、闭路电视、党员活动室的作用，坚持集中辅导与分散自学相结合、领导讲课与结对辅导相结合、利用远程教育网络学习与收看电教片相结合、实地观摩学习与研讨交流相结合，抓好不同类型党员的学习。要注重把科学发展观的主要内容与农村发展实际相结合，运用身边的典型事例来启发、引导广大普通党员解读科学发展观的深刻内涵。要通过编演文艺节目、顺口溜、墙头诗、对联等通俗易懂、群众喜闻乐见的形式，使广大党员群众在潜移默化中受到教育，深化学习效果。
2、调研走访。
⑴初步拟定调研课题
乡党委根据各单位当前工作情况初步拟定出以下几个调研课题每位党员可以根据自身工作性质不同，作适当调整：①围绕新农村建设课题调研；②围绕农业产业化等问题进行调研；③围绕一带两区战略进行调研；④围绕环境保护、节能减排、能源资源节约利用等问题进行调研；⑤围绕推进旅游业大发展、服务业大繁荣等问题进行调研；⑥围绕农村发展存在的突出问题、如何破解以及如何帮民致富等开展调研；⑦围绕提高素质教育，规范办学行为等问题进行调研；⑧围绕社会保障、医疗卫生等民生问题进行调研；⑨围绕维护社会稳定等问题进行调研；⑩围绕基层组织建设，干部队伍建设，人才培养使用、发展党员等问题进行调研。
⑵广泛征求意见。
①入户走访
乡党委班子成员和党员干部要开展“进百家门、访百家情、解百家难”活动。采取入户走访、召开座谈会、设置征求意见箱和公开征求意见电话、发放征求意见卡等形式，了解群众所思、所想、所急、所盼；同时，做好党的有关政策和科学发展观的宣传工作。班子成员要结合分管工作，认真撰写调研手记；集中调研结束后要形成领导班子综合调研报告
村“两委”成员要深入农户，开展走访活动，听取群众意见。
学校党组织要采取上门走访、召开恳谈会、开展“我为学校科学发展建言献策”、“星级学校建设”等活动，围绕推进学校科学发展、提高教育教学质量、改进工作作风、改善群众生活等方面认真听取群众意见，查找存在的突出问题，为撰写分析检查报告工作打下基础。
②联系实际开展讨论。
各参学单位要在深入学习的基础上，围绕活动主题，组织广大党员联系思想和工作实际，广泛开展“我为家乡科学发展献一计”活动，提倡每名党员至少为本乡、本村、本学校科学发展提1条合理化建议，集思广益，共谋发展。
⑶撰写调研报告。调研走访结束后，要对初步查找的问题逐条登记、梳理，镇党委要形成《征求意见和建议梳理情况报告》，其他单位要形成《征求意见和建议梳理汇总材料》，为解决问题和撰写分析检查报告做好准备。
第二阶段：分析检查。（2009年10月中旬-11月中旬）
主要抓好召开专题生活会、撰写分析检查报告两项工作。
1、召开领导班子专题民主生活会和组织生活会
各活动单位生活会要本单位确定的“科学发展”的主题召开专题民主生活会，深入查找个人和班子在贯彻落实科学发展观方面以及群众反映强烈的突出问题，深刻剖析原因，开展批评和自我批评，达到统一思想，理清思路，明确方向的目的。
（1）会前准备。各支部围绕学习贯彻落实科学发展观，确定专题民主生活会主题。领导班子对调研期间征求的意见和建议进行梳理汇总，提炼出影响和制约科学发展以及群众反映强烈的突出问题；领导班子成员之间要相互谈心，交换看法，认真听取群众意见，认真撰写发言材料，做好充分准备。
（2）召开会议。乡党委召开民主生活会时，适当扩大列席人员范围，并邀请县纪委、县委组织部和县学习实践活动督导组人员列席，加强指导。各党支部的组织生活会，乡党委要派包村干部列席参加。党员专题组织生活会以党小组为单位召开，各支部负责人统一安排，并派人参加。
（3）会后安排。专题生活会结束后，各单位要对会议所提出的意见和建议进行认真梳理，进一步凝聚科学发展共识，理清科学发展思路，形成生活会专题报告报上级党委组织、纪检部门和学习实践活动办公室备案。
2、撰写领导班子分析检查报告（材料）
⑴撰写分析检查报告或分析检查材料。乡党委要撰写领导班子分析检查报告，其他活动单位要撰写分析检查材料。各单位要认真梳理调研情况，征求意见的情况，以及民主生活会和组织生活会情况，在此基础上，撰写分析检查报告（材料）。
⑵修订分析检查报告（材料）初稿形成后，以适当方式广泛听取各方面意见，经乡党委扩大会议或其他会议充分讨论后，反复修改完善，经指导检查组或分包领导把关后，报上级主管部门活动办审核备案。
第三阶段：整改落实。（乡2009年11月中旬—2010年2月；农村、学校2009年11月中旬—2009年12月）
主要抓好制定整改落实方案、解决突出问题两项工作。
1、制定整改落实方案。
乡镇要根据班子分析检查报告制定整改落实方案，对查找出来的突出问题和需要改进的工作，逐项明确责任领导、责任部门、责任人、完成时限及具体措施，下大力解决。要按照轻重缓急和难易程度，把影响和制约科学发展的突出问题和群众希望办、能够办的事情作为整改重点。整改落实方案要以适当方式向党员、群众公布，公开承诺，接受群众监督。乡镇领导班子的整改方案经分包的县领导审阅后报县活动办备案。
村要以为群众解难题、办实事为重点制定整改措施，并明确责任人和完成时限，经党员和村民代表会议或村民大会讨论通过后，向群众公开承诺。公开承诺事项要报乡活动办备案，作为检查督导的重点；同时，要在村务公开栏公开，接受群众监督。
学校要以分析检查报告或对照检查材料为主要依据，针对查找出来的问题提出具体整改落实目标、措施和时限要求，逐项明确负责人和具体责任，采取适当方式向党员、群众公布，做出公开承诺，接受群众监督。
2、集中解决突出问题。
在整改过程中，要集中力量、集中时间，打攻坚战，努力解决一批制约科学发展和群众反映强烈的突出问题，多为群众办几件看得见、摸得着的实事好事。
乡党委要抓住影响制约科学发展、改善民生方面的突出问题，重点在理清发展思路、调整产业结构、推进新农村建设和城乡一体化发展，以及教育、医疗、交通、饮水、环境卫生、文化生活、新民居建设等方面取得实质性进展，以实际成效取信于民。要结合干部作风建设年活动，抓好相关承诺事项的落实。对能够办的，要立即办；经过努力能够办的，要抓紧办；对涉及长远发展的，要制定计划限期办。
村要重点抓好行路、就医、上学、饮水等群众生产生活方面的实际困难和承诺实事的落实，逐项制定落实计划，集中办一批群众看得见、摸得着的实事好事。
学校要坚持边学边改，集中力量解决一些在学习实践活动期间能够解决的突出问题，特别是影响学校发展和当前群众反映强烈的突出问题，要结合“星级学校建设”活动，着力解决学校规划不够科学、校园文化建设欠缺、教育教学质量不高的问题。要结合校舍安全工程，着力解决学校办学条件较差、综合防灾能力不够、影响师生人身安全的问题。要结合全面推进素质教育，着力解决重教书轻育人、重智育轻德育、重共性轻个性、应试教育倾向严重、中小学生课业负担较重的问题。要结合教师健康促进工程，着力解决教师工作负担压力过重、影响教师工作积极性的问题。对通过努力能够解决的，要积极创造条件，限期解决；对暂时不具备解决条件的，要明确责任，分步解决。
各单位在整改过程中要注意把解决问题和完善制度结合起来。
乡重点完善加强基层组织建设、基层民主政治建设、农村党风廉政建设、村务政务公开和村民服务等制度。
农村重点完善公章管理、宅基地审批、集体资产管理、党员发展和教育管理等制度，实现用制度管人理事，用制度规范行为，用制度巩固扩大活动成果。
学校要紧密结合本单位实际，认真清理现有规章制度，切实做好废、改、立工作。建立健全体现科学发展观要求、推进教育全面发展的规章制度。
要继续抓好“结对帮扶”、“文明生态村创建”和“新民居建设”活动，具体做到“三个一”：为帮扶村和困难群众解决一个突出问题，办一件涉及群众切身利益的实事，开展一次访贫问苦活动。要把“结对帮扶”、“文明生态村创建”和“新民居建设”活动作为学习实践活动整改落实的重要内容，搞好统筹，上下互动，协调联动，确保取得实效。
集中活动基本结束时，乡、村、学校要及时做好活动的总结工作，组织群众对学习实践活动进行满意度测评，并根据测评情况进一步完善整改措施。乡镇参加测评的范围应包括机关全体工作人员、本乡镇“两代表一委员”、村“两委”主要负责人；村参加测评范围应包括全体党团员、入党积极分子、村委会成员、村民代表和村民小组长；学校测评范围应包括本单位全体党员干部职工，可吸收部分学生和家长代表参加。群众满意度低的，要认真分析原因，针对存在的问题及时“补课”。新晨
集中活动结束后，要有一段时间继续做好整改落实后续工作，认真组织“回头看”活动，进一步巩固扩大活动成果。
各活动单位开展学习实践活动的情况，要形成专题总结报告，报上级党组织学习实践活动办公室。
五、组织领导
要切实把第三学习实践活动作为一项重大的政治任务，摆上重要议程，加强领导，统筹安排，精心组织，确保学习实践活动认真扎实、富有成效。
1、落实领导责任。乡成立学习实践科学发展观领导小组和领导小组办公室，具体负责我乡学习实践活动的组织指导和督导工作。各村和学校也要成立相应的学习实践科学发展观活动领导机构和工作机构，学校和各村党组织书记是本单位活动的第一责任人，亲自抓、负总责。建立党员领导干部包村联系点制度，帮助研究制定活动方案、为农村党员干部上党课、审核把关分析检查报告、参加班子专题民主生活会等，帮助解决工作中的实际问题。要做到思想认识、组织领导、工作人员、办公设备、活动阵地、经费保障“六到位”，确保活动的各个环节扎实有效开展。
2、加强检查指导。建立党员领导干部联系点制度。书记、乡长每人联系一个村并联系一个学校或其它支部，负责对联系点活动的指导。建立督导检查制度，乡党委抽调人员组成督导组，加强对各单位的督导检查。乡包村干部作为学习实践活动联络员、指导员，针对乡（镇）村情况各异、千差万别的特点，加强分类指导，要从制定方案、确定主题到各个阶段工作都要突出针对性、可操作性，提出不同要求，不搞一刀切。要注意发挥典型的示范作用，选树不同层次、不同类型的先进典型，影响和带动广大党员积极参与到活动中来。
3、营造良好氛围。各支部要高度重视学习实践活动的宣传工作，充分利用远程教育、公开栏、广播、发入明白纸等手段和形式，大力宣传科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，宣传开展学习实践活动的重大意义，宣传学习实践科学发展观的先进典型，宣传学习实践活动的部署、要求、做法、经验和成效，积极营造开展学习实践活动的良好氛围。各活动单位宣传标语不少于5条。
4、坚持正面教育。要把握政策界限，及时发现和妥善处理带有苗头性、倾向性的问题，对涉及农村宗族、宗教、社会治安、征地拆迁、历史遗留等方面敏感问题，要慎重对待，认真解决，妥善处理，把广大党员群众的积极性引导到加快农村发展、促进新农村建设上来。
2016村级党建工作述职报告【1】
作为我支部抓党建工作的第一责任人，下面我将自己一年来抓党建工作、履行职责的情况进行一个简要的汇报：20xx年是十八大的开局之年，党建工作党委重视程度高，任务繁重，对我支部规范化建设、队伍教育管理提出了更高的要求，一年来，我围绕抓党建、促发展、惠民生、保和谐的主线，主要从以下几个方面开展工作：
一、抓自身建设，切实提高认识，工作责任感不断增强。
打铁还需自身硬，抓好支部党建工作，关键在支部书记、基础在支部班子自身建设。从去年以来，我把自身建设作为支部党建工作的基础性工程来抓。主要包含两方面内容，一是我自身的提升、二是班子整体的提高。一方面是作为支部书记，我要求自己必须在政策理论上先学一步、在党建实践上先干一步、在工作落实上先行一步，从我自身做起，不断强化党建工作责任心和重视程度。另一方面，在班子队伍建设上，我通过抓教育学习，先后组织班子进行了十八大、新党章等政策理论的学习，提高了班子整体理论素质;通过抓纪律，严明了班子会议纪律，增强了班子党性修养，极大的转变了班子成员的工作作风;通过抓业绩，结合两委成员年度工作目标、责任内容开展公开承诺、践诺、评诺活动，不断强化了班子执行力，确保了村内各类工作的推进。
二、抓队伍建设，深化星级管理，党建规范化显著改善
村级班子队伍、党员队伍是农村发展的核心所在，去年以来我主要围绕制度完善、能力提升、作用发挥几个方面抓党员队伍建设工作：以星级管理为载体，强化了党员队伍管理，一方面结合每位党员的工作特性、年龄结构，对支部xx位党员在带富示范、民情收集、村企服务等多个方面进行了设岗定责，确保了党员一人一岗有职有位;同时我支部还组织党员同志亮身份、亮岗位、亮承诺，主动的接受村内群众的监督，确保了党员一诺一行严格兑现;在此基础上，我们结合党员践诺情况，定期召开党员星级评定大会，邀请村民代表、群众代表参与评议工作确定党员星级。星级管理的深入推进，整体转变了党员同志的工作作风，增强了党员宗旨意识、责任意识、模范意识。同时，以星级管理为契机，我们还规范了党员个人信息、组织生活、学习培训、党日活动、领岗定责、民主议事等各类活动;以争星进位为载体，促使党员作用发挥。激发党员积极向上的内在动力。结合星级管理，支部对自身及党员存在的不足和需要改进的方向制定了相应的整改措施，确保了党员同志能够不断的突破创新，营造了人人争先进的良好氛围。
三、抓主题实践，丰富党建内容，活动成效上成果显著
今年，各类党建主题实践内容丰富、形式多样，搞好党建主题活动，能够促使我支部整体作风转变、能力提升、意识凝聚。我主要结合以下几个方面做了工作。一是开展十八大精神学习贯彻活动，促意识凝聚。今年，我将十八大的学习贯彻作为了年内党建工作的重中之重，主要抓好了支部的学习培训、交流讨论等活动，同时把重点放在了十八大精神的贯彻方面，立足村情、镇情，根据十八大精神和党委关于五镇建设战略部署，结合xx村的实际，进一步明晰了xx村在未来几年内发展的新要求，凝聚了村内党员、代表发展共识。二是开展学、守、转活动，促作风转变。在学党章、守纪律、转作风专题教育月活动中。我坚持围绕中心、坚决走群众路线、分环节、分步骤完成了各项规定动作和自选动作。经过全员学习、问题查摆、整改落实三个阶段，实现了新党章深入人心、纪律进一步加强、作风进一步优化、党性进一步巩固的既定目标。三是开展领头雁延伸培训活动，促能力提升。由两委班子成员带头，将培训范围扩大到全体党员、村民代表。采取理论学习集体学、分组讨论集中学、专题报告辅导学等多种形式，做到人人有心得、学习有记录、成效有保障，通过学习，支部整体理论素质、业务能力、议事能力、分析能力都得到了显著的增强。
2016村级党建工作述职报告【2】
一年来，在镇党委的正确领导下，尤庄村党委科学谋划、狠抓落实，党建各项工作扎实推进、成效显著。根据镇党委基层党建工作述职评议活动安排，现将我村党建工作情况述职如下：
一、严守党的政治纪律。
面对利益多元、思想多样、观念多变的时代环境，作为一名年轻的村党组织书记、大学生村官，我严格履行第一责任人职责，始终对党忠诚，听党话、跟党走，严格遵守党纪党规。
一是入脑入心讲纪律。认清讲纪律的重要意义，培育讲纪律的自觉意识，不折不扣贯彻落实党在基层的各项方针政策，深入系列重要讲话精神，始终保持思想上坚守、政治上坚定、行动上坚决，做到上班、下班同样讲究纪律，人前、背后始终执行纪律。
二是谨言慎行守纪律。无论是立言、立行，还是立德、立身，都管住小事、守住小节，坚持从党员干部的一点一滴严起，从村里的一事一情抓起，把政治纪律养成渗透到尤庄党员干部的点滴中。
三是团结一致护纪律。认真落实中央和上级机关从严加强党员干部管理新规定新要求，要求村两委班子自觉接受监督，使严守政治纪律成为两委班子、党员干部的日常修养。
二、严格执行民主集中制。
认真贯彻落实十八届四中全会全面推进依法治国新要求，深入开展了创建全国民主法治示范村的各项工作，按照四民主一服务的要求，加快推进民主法治进程，村民自治的各项法律法规与制度得到切切实实的落实。民主管理，推进党务、政务和村务公开，并由民主理财小组负责对村级财务进行审核把关;民主决策，落实村级重大事项五议三公开决策办法，设立村民议事会议厅，事关村庄发展的资源资产管理、工程招标、土地承包与流转、村庄建设、兴办公益事业，集体资金管理与使用等重大事项，都由47名村民代表行使决策权;民主监督，主动接受驻村干部勤廉督导，及时公开村庄规划、道路、桥梁建设、改水改厕、一事一议筹资筹劳等村务大事，接受群众监督。民主考评，每年都开展群众评议村干部活动，参评人员为各户代表，出席率达95%以上。服务为民，村设立了便民服务大厅，为村民提供一站式服务。
三、严抓党建各项工作。
1.党员发展及教育管理方面：严格党员发展质量，注重从政治素质好、年纪轻、有文化的致富能手中发现和培养入党积极分子，使他们充分发挥示范和表率作用，带头带领致富，全年发展党员2名，培养入党积极分子7名，其中年轻人6名，致富能人4名。严格党员教育管理，将全村103名党员分成了9大类14个小类，进行整理归档，按照在职、无职、年老等不同类型的党员类别，设岗定责，让每个党员都能散发出自己的正能量。注重锤炼党性，以群众路线教育实践活动为契机，加强党性教育，组织党员干部上党课、学党章、读党史活动。特别是注重加强对流动党员动态管理，建立了流动党员管理台帐，动态更新流动党员的基本信息。
2.干部队伍建设方面：打造学习型班子，村党委班子成员每月进行系统政治理论学习，坚持以学习带动工作、工作促进学习，不断提高政治思想素质和道德水准。打造团结型干部，村两委班子团结齐心、通力合作，加强相互沟通、配合，确保班子合力得到有效发挥，较好完成各项任务。打造实干型队伍，加快产业经济发展，全力做大做强车床产业，带动全村近千人从事车床加工，今年车床加工产值突破两亿元;加快为民办实事工程进度，扎实推进村庄整治、基础设施建设、绿化亮化净化及长效管护工作。
3.远程教育方面：高度重视我村党员干部远程教育工作，加强对农村党员及群众的科技培训、文化灌输，做好站点设备调试、信号接受、日常维护，为加快农业现代化培育了一批技能型职业农民。全年累计播放课30课，收听人数达900人次，为我村推进家庭农场建设、土地确权登记工作奠定了坚实基础。
4.教育实践活动方面：圆满完成了我村群众路线教育实践活动，活动期间我们推行以一套群众工作档案、两个服务平台、三支服务队伍、四种方式服务为主要内容的1234工作模式，探索走出了一条联系服务群众的新路子。班子成员按照上级要求召开民主生活会和组织生活会，开展批评和自我批评动真碰硬，党员干部深入改进作风，党性党风、理想信念普遍经受了锤炼洗礼，打通了联系服务群众的最后一步路。
5.党风廉政建设方面：党风廉政建设，党委负主要责任。作为农村党组织书记，我深知，不仅要自己带头廉洁自律，在各种考验和诱惑面前不迷眼、不动心、不伸手，始终站稳脚跟，保持浩然正气，更要始终维护班子的良好形象。一年来，村两委班子成员始终密切联系服务群众，严格执行各项规章制度，坚持弘扬廉政文化，坚守廉洁品质。
四、存在问题及原因：
尽管我村党建工作取得了上述阶段性成绩，但离领导的要求、群众的期待仍有不小差距，具体表现在：一是党组织的地位有弱化趋势。少数同志不愿意做党务工作，主要精力集中抓经济工作及业务工作上，对党建工作只是应付、被动地去做。二是党员先锋意识有淡化倾向。有的党员党性淡薄、缺乏热情，日常工作中把自已等同于普通群众，只顾局部利益，缺乏全局观念，影响了党的形象。三是党员干部管理有虚化问题。支部组织生活不健全，三会一课制度坚持不好，有的党员受系统培训次数很少，管理缺乏力度。
究其原因，我认为，主要还是三个不到位：一是思想认识上不到位，个别党员理想信念不强，失去了在群众中的先锋模范作用。二是综合素质不到位，村干部文化知识水平参差不齐，特别是面对经济新常态，抓发展的能力不足。三是管理制度不到位，一方面，有些制度还不健全，没有充分考虑基层实际，在村级层面落实很难;另一方面，尽管出台了一些制度，但具体工作中一些党员执行不力，有制度不落实，制度成了稻草人。
2016村级党建工作述职报告【3】
2016年在镇党委、政府的正确领导下，作为党建第一责任人，我认真贯彻落实镇党委基层党建责任制目标要求，紧紧把握自身在村党建工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位。团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作，提升了党建工作水平，有力地推进了全村各项工作又好又快发展。下面，我将四门村党建工作情况述职如下，请各位领导、同志们评议：
一、找准定位，结合实际，确定我村党建工作思路。
1、指导思想：以党的十八大、十八届三中全会精神为指导，以建设管理有序、文明和谐的新农村为目的，以强化功能、服务群众为重点，以村党组织建设为核心，以创新党建工作机制，坚持开拓创新、注重实效的原则，努力构建资源共享、共驻共建党建工作新格局。
2、工作目标：重点是要调动和发挥好我村党员的积极性，发挥好党员的先锋模范作用，根据党员的文化程度、办事能力、身体状况等特点进行分类管理，使其发挥作用，提高村党组织整体素质，加强党组织建设和党员管理。
二、具体工作
1、2016年7月份以来，四门村党支部为抓好党的各项工作，按照上级统一部署，精心组织，周密安排，分阶段、有步骤组织全体党员特别是两委班子成员进行学习党的十八大文件精神、同志一系列重要讲话和十八届三中全会报告，通过学习，进一步坚定理想信念，增强认真贯彻落实党的基本理论、基本路线的自觉性，强化立党为公、执政为民的理念。
2、深化星级管理活动。为了切实把承诺事项落在实处，对全体党员进行了设岗定责、星级评定等工作，并把党员的承诺情况进行了公示，让党员亮身份、明目标，在工作上一名党员一面旗帜，起到模范带头作用。
3、开展党的群众路线教育实践活动。首先，按照镇群众路线教育实践活动领导小组办公室安排，讨论成立了村党支部党的群众路线教育实践活动领导小组，我村向党员、代表发放践行群众路线意见表35份，收回35份。经过梳理汇总，四风方面存在的突出问题6条(其中：形式主义的突出问题2条，官僚主义的突出问题2条，享乐主义的突出问题1条，奢靡之风的突出问题1条)，以征求到的意见建议为前提，我支部制定了《四门村党支部党的群众路线教育实践活动实施方案》。
在准备工作完成后，我村组织召开了党的群众路线教育实践活动启动大会，全体党员、村民代表参加了会议。完成了方案宣读，启动讲话，群众座谈等议程，会议阐述了教育实践活动的重大意义，同时结合本村实际，对活动开展进行了安排部署。在第一个环节学习教育听取意见方面，一是认真抓了党员集中学习教育。组织党员认真学习了系列讲话精神，学习了省、市、县和镇党委领导在各级党的群众路线教育实践活动有关会议的讲话精神，完成了支部书记专题讲党课，观看了群众路线教育专题影片《焦裕禄》，开展理想信念、党性党风党纪和廉政警示教育。二是结合实际，扎实抓好听取群众意见工作组织两委干部走村入户征求意见113户，向群众发放群众提征求意见表，向班子成员发放自己找、相互帮集体议征求意见表，力求找准存在问题，了解群众真实想法。
4、切实加强村党组织和班子建设。首先，村党支部加强了对村里工作的领导和指导;其次，明确规定了村两委班子成员分工，及时发现、了解、反映和解决村里工作中存在的突出问题，做好了各项工作的相互协调，打造了一支思想素质高、业务能力强、团结协作有奉献精神的党员干部队伍。
5、加强了党员队伍的管理与教育。认真制定并落实了本支部的年度工作计划。要在保证党的常规工作正常化的基础上，不断加强了党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育，创新了民主评议党员的方式，加强了党员经常性的教育工作，提高了党员素质，组织了深入开展共产党员先锋岗活动，切实发挥党支部的战斗堡垒作用。
三、存在的主要问题和解决办法
1、理论和政策学习不够深入。主要表现在马克思主义功底不厚，政治理论水平不强，忽视了学习实践再学习再实践的实践论要求，放松了对主观世界的改造，对新时期的路线、方针、政策理解不深，对当前转型时期所出现的新矛盾缺乏深度思考。所以，我四门村两委要加强理论和政策学习，深入领会十八大和十八届三中全会的精神，并加强学习将精神运用到日常工作中。
2、思想认识不到位。主要表现为对群众路线的政策认识没有深入，所以我们要加强对群众路线教育实践活动的认识;一是开展群众路线教育实践活动，把为民务实清廉的价值追求深深植根于全体教职工的思想和行动中，切实解决人民群众反映强烈的突出问题。二是开展群众路线教育实践活动，就是要破解村级集体发展难题。如何迅速提高党员干部的自身素质，真正发挥党员干部服务农村、服务农民，服务农业的作用。三是开展群众路线教育实践活动。就是要切实解决我们,自身存在的四风问题。
3、作风整改没有整改到位。通过学习中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定 增强了服务意识，改进工作作风，转变服务态度。一是班子成员要严格对照班子成员检查材料，将自己的四风问题整改到位，努力做到为群众服务，为群众办实事。二是完善制度。健全完善常规管理制度。严格上下班签到制度、节假日值班制度、上班工作制度，健全纪律作风建设的长效机制，强化公务消费的透明和监管。
4、党建材料没有抓实到位。由于我思想认识还不高，有时候对四门村的党建材料重视程度不够。接下来我会努力抓党建材料建设，提高对四门村的党建材料的重视程度，对照三级联创检查材料进行整改，并在规定时间内整改完毕。
四、接下来的党建工作打算
1、继续加强党员干部党风党纪教育，把反腐倡廉工作作为一项长期重大政治任务来抓，利用各种会议、板报、书刊等多种形式进行警示教育，增强党员干部队伍的心理防线，营造风清气正的氛围。
2、继续加强党员、干部的理论水平，认真学习党的政策方针，推进基层民主建设，提高全村党员、干部的业务水平和实际工作能力，增强党的凝聚力和战斗力。
3、优化党员结构，抓好党员发展。在实际工作中，坚持高标准、严要求，依党章、按程序，积极慎重做好发展党员工作。
县委组织部：
按照淳组发〔2018〕13号文件精神， 经过认真充分准备，我中心各基层党支部定义于2月9日召开了组织生活会,现将情况报告如下：
一、会前准备情况
按照县委统一部署，根据中心党工委的安排，中心各基层党支部班子成员在加强学习教育、广泛征求各方面意见的基础上，相互间的谈心谈话，开展批评与自我批评，认真撰写对照检查材料，为召开高质量高标准的组织主生活会奠定了坚实的基础。
（一）学深悟透，打牢思想基础。各基层党支部牢牢抓住思想认识这个重要基础，重点学习了学习贯彻党的精神的重要举措，落实关于纠正“四风”不能止步、作风建设永远在路上的重要指示精神，推进“两学一做”学习教育常态化制度化的基本要求。通过学习，进一步提高思想认识，进一步加强党性修养，消除了顾虑、增强了信心、强化了自觉。
（二）谈心谈话，找准突出问题。根据工作安排，中心各基层党支部认真开展了谈心谈话，采取支部书记与班子成员逐一进行谈心，班子成员之间、班子成员与其他党员干部之间也相互进行了谈心。同时，班子成员逐户听取意见，征求部分党员和群众代表对各基层党支部班子及班子成员在“四风”等方面的意见建议。通过敞开心扉、坦诚相见地相互谈心，班子成员之间、班子成员与其他党员干部之间相互沟通了思想、增进了了解、取得了共识。
（三）严格把关，深刻对照检查。认真对照检查，深挖根源，明确整改方向和措施。各基层党支部班子的对照检查材料是由支部书记主持起草，班子成员的对照检查材料严格按照要求，自己亲自起草。材料起草完成后，先通过支部书记审核把关，并进行了数次修改，最后报送到中心党工委，经过多次修改把关，最终定稿。
二、组织生活会召开情况
（一）组织生活会基本情况。我中心各基层党支部的组织生活会于2月9日--2月11日在各村党支部会议室召开，各包村领导、包村干部出席指导组织生活会；各基层党支部全体班子成员参加了会议；村委会成员、村监会成员、部分离任村干部、部分党员群众代表列席会议。会议由各村党支部书记主持。
（二）班子成员分别进行自我剖析。会上，班子成员按照组织生活会的具体要求，紧紧围绕主题，认真查找了班子和个人在工作思路、工作方法、工作作风等方面还存在的突出问题。首先由各基层党支部书记代表党工委班子作对照检查，深入查找纠正“四风”突出问题特别是形式主义、官僚主义新表现，进行深刻党性分析，严肃认真开展批评和自我批评，进一步强化党的观念、提高党性修养，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，不断提升基层党组织组织力，更好发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。每个成员都能敞开胸怀，并表态承诺虚心接受。
（三）总体评价。各基层党支部组织生活会做到了支部书记带头认真的批评与自我批评，会议严肃认真，同志间坦率真诚，批评与自我批评真正做到高标准，严要求，不护短，不遮丑，本着对组织、对同志高度负责的态度，真诚地、客观地开展了相互批评。会上，中心各包村领导对本次会议作出点评并做重要讲话。
（四）召开党员大会，民主评议党员。按照个人自评、党员互评、民主测评的程序，召开党员大会对每名党员进行评议。个人自评要讲学习、工作、生活等实际表现，用具体事例说话，指出问题和不足，进行自我批评，作出自我评价。党员互评要摆事实、讲表现，直截了当提具体意见，不带个人恩怨、不搞无原则纷争。民主测评采取发放测评表的方式，按照“优秀”“合格”“基本合格”“不合格”四个等次，对党员进行测评，各村共有党员191名，优秀37名、合格152名、基本合格2名。
三、下一步整改措施
一要加强理论学习，坚定理想信念。坚持把学习系列重要讲话及县委领导的讲话精神作为一种政治责任，带着执着的信念学，带着实践的要求学，做到在学习上深一层、认识上高一筹、实践上先一步，切实提高政治敏锐性和政治鉴别力，增强党性观念和宗旨意识，补足精神上的“钙”，坚决守住理想信念的底线。
二要牢记党的宗旨，筑牢群众路线。时刻牢记群众利益无小事，时刻把群众的需求和冷暖挂在心上，缩短心与心的距离，及时了解群众的所思所盼和建议诉求，让群众时刻感到我们就在他们身边。
为确保反馈问题彻底整到位、改彻底，乡党委继续对照问题清单，持续巩固整改成效，现将2019年度关于落实巡视组反馈问题整改工作持续整改推进情况报告如下：
（一）、乡党委总榄全局、协调各方的领导核心作用发挥不够充分，持续整改推进情况：
通过党性教育十分钟、中心组理论学习等方式，对党章党规、学习系列重要讲话开展常态化学习，共开展了3次学习，提高了政治素质和业务能力。2、通过理论学习，进一步加强了班子整体的担当意识，更加主动担当作为。
（二）、部分村对净化政治生态的重要性认识不到位，民主生活会大都以提醒代替批评，没有达到红脸出汗的效果方面持续整改推进情况：
乡纪委对各村民主生活会的召开情况开展监督检查1次，未发现民主生活会召开质量不高、不按照要求召开民主生活会的情况。建立了党内学习教育制度，进一步提高了乡、村党员领导干部的思想认识。
（三）、部分村、乡直单位学习领会党的精神只满足于看电视、读报纸、听宣讲，在读原著、学原文、悟原理上下功夫不够方面持续整改推进情况：
1、通过开展自查自纠，定期将自查自纠情况公开栏及时进行公开。目前已通过公开栏公示2次。2、各村、乡直各单位已组织开展2次意识形态学习乡党建办、乡宣传部组织开展精神测试2次，进一步提高了对意识形态工作重要性的认识，填过了全乡广大党员干部的理论水平。
（四）、“讲重作”谈论发言材料大都从网上下载方面持续整改推进情况：
1、通过党委会、中心组学习等方式开展政治意识和规矩意识学习教育2次，进一步提高了班子成员的政治意识和规矩意识。2、乡党建办对讲重作研讨发言材料及心得体会撰写要求进行再培训、再规范。
（五）、部分村老龄化倾向严重，个别村党支部书记已70多岁方面持续整改推进情况：
1、以村两委换届为契机，严把年龄关，对村干部年龄结构进行优化，新进村两委班子共22人。2、换届后，现任村干部队伍，平均年龄46岁.3、加强村级后备干部队伍建设，每村配备一名后备干部，充实村级干部队伍力量。
（六）、以党政联席会代替党委会方面持续整改推进情况：
1、通过党委会、中心组学习等方式，开展党的意识教育，共开展党的意识教育4次，进一步提高了对工作规范性的认识。3、对党委会会议召开情况开展自查，通过自查，未发现会议记录不规范情况，未发现召开形式不规范情况。
根据县群教办《关于印发县开展党的群众路线教育实践活动查摆问题、开展批评环节工作实施方案》文件要求，镇党委结合工作实际，深入开展了以解决“”问题为主要内容的党的群众路线教育实践活动。
（一）整顿软弱涣散基层党组织工作
自确定村党支部为我镇软弱涣散党支部以来，我镇不断加大对村的投入力度，把发展农村经济、增加农民收入作为整顿建设工作的出发点和落脚点，努力改善群众的生产生活条件，解决制约村经济发展的难点问题。同时，积极组织各种形式的文化活动，活跃农村文化气氛。在开展群众路线教育实践活动中集中整顿软弱涣散基层党组织工作启动后，镇党委专门指定片区领导和驻点干部帮助党支部制定学习计划。同时，积极与县有关部门联系，到软弱涣散基层党支部为党员干部进行培训，如在5月21日，镇党委邀请县委党校到村委会进行以为内容授课。通过强化学习，提高软弱涣散党支部村两委班子成员发展意识，激发软弱涣散党支部书记履行工作的积极性，增强干事创业的信心和决心。
（二）专题民主生活会筹备情况
为开好专题民主生活会，我镇党委切实增强专题民主生活会的针对性和有效性，提高会议质量，采取多种方式为召开专题民主生活会做了大量前期工作。
1.学习。针对会议主题，以“反对‘’、服务群众”为重点，确定重点学习内容，精心组织全体领导干部深入学习的讲话，以及《关于进一步加强和改进党员领导干部民主生活会的规定》、《关于在党的群众路线教育实践活动中开好专题民主生活会的通知》。通过学习，让领导干部深刻领会重要讲话精神，不断提高开展批评与自我批评的自觉性。
2.广泛征求意见。下发《领导班子民主生活会征求意见表》，向全镇干部群众广泛征求对乡领导班子和领导班子成员的意见和建议，并收集整理，及时将有关情况反馈给领导班子成员。
3.开展谈心活动。党委主要负责人与每位班子成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管干部之间都开展谈心活动，本着增进了解、互相帮助、化解矛盾、加强团结、促进工作的目的，坦诚沟通情况，交换意见，做到充分交流思想，为开好民主生活会创造有利条件。
4.撰写发言材料。每个领导班子成员围绕会议主题，联系思想和工作实际，认真开展党性分析和对照检查，查找各自工作中存在的问题，分析问题成因，明确今后改善方向，形成民主生活会发言材料。
（三）远程教育站点服务情况
为深入开展党的群众路线教育实践活动，我镇充分利用农村远程教育网络信息资源丰富、学习时间灵活、内容生动多样的优势，精心组织，发挥远程教育网络平台的作用，推动党的群众路线教育实践活动在农村基层扎实有效开展。通过远程教育网络引导农村党员干部以“带领群众致富、主动服务群众”的实际行动践行党的群众路线。经常性播放致富信息、市场信息和实用技术等农村党员干部看得懂、乐意看的涉农节目，提高农村党员干部的致富能力和领富意愿。今年，通过远程教育网络播放致富信息20余期，100余名农村党员干部积极谋划致富项目。
二、“四联三问”及“联村帮扶”情况
根据按照县委开展2014年“联村帮扶”工作的部署，现将今年来我镇驻点工作队开展“四联三问”和“联村帮扶”工作情况汇报如下：
（一）帮思想，引导村民转变观念，谋划长远发展。
县委政法委领导班子经常到罗坎村委会开展教育引导工作，结合罗坎村特点，大力帮扶村民发展益智等林下作物及养牛、养羊、养鹅等短期收入产业。
（二）帮稳定，助推平安农村建设，营造和谐氛围。
县委政法委先后4次配合镇委宣传民主法制教育。做到落实“五五”普法规划，有针对性地开展治安防范、维护稳定、化解矛盾、维护权益等方面的宣传教育，重点抓好村干部、司法和行政执法人员及青少年学生的法制教育，依法保障农牧民群众的知情权、决策权、参与权和监督权。
（三）帮民生、帮发展，配合抓好特色产业，促进农民增收。
县委办投入30万元用于镇富美乡村建设，协调民政局、交通运输局整合资金100万元投入共建村基础设施建设；县编委办到目前为止，共投放鹅苗780只，投入资金7020元，发动农户种植各类冬种经济作物288亩，鼓励农户因地制宜在全村委会1200多亩橡胶和700多亩槟榔林中种益智增收；县政法委协调水务局落实水利维修资金20多万元帮助修缮罗坎什空小组约400米水稻田灌溉水渠；同时计划单位出资1.5万元帮助修建罗坎村委会主干道115米排水沟。卫生局已邀请省亿卓投资管理有限公司投入资金为三户困难群众解决住房问题，计划在6月份开工建设。县渔业局引进海溢水产科技有限公司，将在毛西村建立1个10亩左右稻田养殖泥鳅示范基地，目前，基地建设已完成前期工作。
三、农村示范党支部的创建及巩固情况
（一）创建情况
自创建农村示范党支部以来，我镇委高度重视该项工作的开展，成立了以镇委书记为组长的创建农村示范党支部工作领导小组。我镇农村示范党支部是坎茂村党支部，我们结合共建、常模村的特色和产业结构调整，突出共建村发展养龟、养山鸡，常模村发展种桑养蚕等特色产业，促进农民增收为主线，制定实际可行的发展计划，继续深化新农村建设，跟进共建村“富美乡村”建设、常模村“生态文明村”建设；镇、村责任人进一步明确创建示范党支部的重要意义、指导思想和工作目标，以“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展成绩好、群众反应好”为创建标准，积极组织开展创建工作。
（二）巩固工作
目前，什卓村重点发展种桑养蚕产业；什寒村主要以林下益智和铁皮石斛为主要的特色产业；大力调整农业种植结构的发展目标，并制定可行的经济发展规划。在做好经济发展规划的同时，什卓村党支部和什寒村党支部努力抓好精神文明建设工作。积极组织村民开展“文明户”和“整洁家庭”等活动。并大力广泛宣传先进事迹、先进人物，深入开展“爱国、守法、诚信、知礼”的道德观教育，引导农民群众改变传统不良观念，树立文明健康的社会风尚。
四、农村“两委”大专班、新农村建设指导员跟踪培养情况
坚持从基本组织、基本队伍、基本制度抓起，扎实建设全面进步、全面过硬的基层党组织。一是压实基层党建责任。着力构建全方位、立体式的责任体系，完善基层党组织书记抓基层党建责任制清单，签订责任书，层层传导压力，把从严治党要求向社区、管委会、两新党组织延伸，全面提升党建工作水平。为大家整理的相关的党建特色亮点工作材料:党建特色亮点，供大家参考选择。
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长期以来，第四支部在院党委、机关党总支的正确领导下，充分发挥战斗堡垒作用，全体同志勇担当、真作为，为学院的创新、发展作出了自己应有的贡献。党建工作在思想建设、组织建设、作风建设等方面呈现出新的亮点。
一、抓住思想建设这个根本，铸就绝对忠诚的政治品质
第四支部充分重视理论武装，始终将思想政治教育这个根本贯穿在党员教育的始终。一是创新学习方式。注重将传统的学习方式和现代信息技术结合起来，采取集中学、会上学、领导讲和自主学、网上学、党员谈的方式结合起来，用好每周一次支部学习会议平台，组织大家开展政治学习，努力营造政治上讲规矩、思想上求进步、工作上勇担当的良好氛围。**年共开展集中学习 17次，发放专门学习资料 32份，撰写心得体会37篇。二是拓展学习内容。除组织支部党员干部认真学习马列、毛选等著述和十八，十八届三中、四中全会精神，省委十一届四次、五次全会精神外，还特别注重引导大家学习各级各部门印发的文件文稿，尤其是医疗教育系统的最新政策方针。在学校第四次党代会期间，支部第一时间传达了学院第四次党代会精神，引导大家积极投入到学校发展中来。三是注重学习效果。拓宽领导点题、自主选择、组织派餐等精神食粮获取渠道，将理论学习和工作推进统筹起来学习。通过学习，支部党员的理想信念更加坚定，思想政治素质及科学文化素质、业务素质显著提高，达到了学以致用的效果。
二、抓住队伍建设这个重点，造就业务精良的战斗集体
第四支部是一个既有院办工作特色，又有国合处开拓创新气质的党支部，我们坚持“两抓”，注重“双向培养”，把队伍建设和业务工作统筹起来，做到既抓党员队伍建设不松手，又抓业务工作落实不掉队。一是抓组织建设。党员发展是我们党的一项基础性、日常性的工作，支部既注重将业务骨干、工作能手培养成为党员、又注重将党员培养成为业务骨干、工作能手。我们积极培养积极分子，广泛征求党员群众意见，积极组织召开支部大会进行讨论。二是抓素质提升。党支部把周的支部学习会都策划组织成为一次支部党员思想碰撞、观念交流、业务研讨、工作协调的会议，既推动了支部组织建设，又提升了各自的业务水平和综合素质。在**年的校区搬迁工作中，我们采取党员定岗服务，支部全体党员主动担责，敢于在困难面前亮身份、敢于在工作中肩重担，顺利完成全院校区搬迁的组织协调工作。国合处的党员通过不断提升能力素质，克服了人少事多的困难，有效保障了学院对外合作交流工作的正常开展。三是抓制度执行。始终坚持组织生活会制度和民主评议党员制度。支部每半年召开一次专题组织生活会，引导党员对照“三严三实”、“八项规定”、“十项规定”等政策要求，党支部认真抓好督促整改落实工作。我们坚持每年组织一次民主评议工作，党员组织队伍得到不断优化。
三、抓住作风建设这个关键，营造风清气正的干事氛围
作风好坏关系工作成败、关系我们事业的兴衰。第四党支部始终将作风建设作为党建工作的关键来抓，高度重视支部的氛围营造，注重支部政治生态的建设。一是主动服务。我们进一步转变职能，强化服务型组织建设，始终坚持“服务发展、服务社会、服务师生”理念，不断改进工作作风，增强服务意识，树立良好形象。在去年的“迎新”期间，支部组织全体党员当好“迎新”志愿者，积极对接各二级学院“迎新”工作组，主动帮助新生解决刚来学校情况不熟悉、环境不适应的问题。二是强化教育。通过开展法规教育、观看警示教育片、重温入党誓词等廉政活动，进一步筑牢党员拒腐防变的心理防线。**年支部共集中开展党风廉政教育7次，重点学习了《论群众路线—重要论述选编》《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》《厉行勤俭节约、反对铺张浪费—重要论述选编》等内容。三是注重监督。充分发挥制度约束和群众监督作用，主动公布联系方式，积极听取群众意见，切实加强对党员的监督管理。根据《党政机关厉行节约反对浪费条例》《**省党政机关国内公务接待管理实施办法》，院办进一步优化了公务接待流程。党支部采取纪律委员定期报告制度，重点报告对党员遵章守纪监督工作的开展情况，强化对党员的监督，迅速形成“利刃”高悬的态势。
总的来说，第四支部**年在院党委、机关党总支的领导下，工作取得了一定成绩，但这和领导们的要求、学院发展的需要以及师生的要求还有一定差距。今后的工作中，我们将进一步转变职能，结合50周年院庆工作，围绕加快实现“申大”“申博”的工作目标，多谋事、善创新、重落实，发挥更大作用。
谢谢大家!
党建特色亮点工作材料篇:党建特色亮点
XX街道围绕全力建设“XX”工作目标，深入学习贯彻党的精神，坚持强基固本、深化拓展、亮牌登高，不断提升基层党建工作新的水平。
一、强基固本，打造规范党建。
坚持从基本组织、基本队伍、基本制度抓起，扎实建设全面进步、全面过硬的基层党组织。一是压实基层党建责任。着力构建全方位、立体式的责任体系，完善基层党组织书记抓基层党建责任制清单，签订责任书，层层传导压力，把从严治党要求向社区、管委会、两新党组织延伸，全面提升党建工作水平。二是严肃党内政治生活。认真执行“三会一课”、支部主题党日活动、民主生活会、组织生活会等党内组织生活制度。领导干部自觉参加所在支部的组织生活。按照《发展党员细则》，从严从实做好发展党员、党费收缴等工作。三是扎实推进“两个覆盖”。对“两新”党组织进行规范化管理，采取“保留一批、撤销一批、迁转一批、新建一批”的方式理顺非公组织。以街道社区党群服务中心为引擎，发挥“两新”党组织纽带链接作用，健全两新党建工作责任制，落实季度督查讲评及年度百分制考核制度。四是抓实支部规范建设。制定建设标准，创新“支部+”模式，统筹推进街道、社区、商务楼宇、企业、社会组织等领域党建，开展“先锋支部”建设，发挥战斗堡垒作用。统一制定街道、社区、“两新”组织党群服务阵地建设标准，坚持外观标识、管理方式、服务流程“三统一”。围绕微空间、微帮手、微服务、微群体、微娱乐等系列，打造党性教育基地、社会组织服务基地、志愿服务基地、文体娱乐基地等功能阵地。
二、深化拓展，打造活力党建。
始终把政治建设放在基层党建的首位，引导党员自觉用新时代中国特色社会主义思想武装头脑，增强“四个意识”，树立“四个自信”，保持定力，激发活力。一是开展“学习、共享幸福梦”系列主题学教活动。紧紧围绕学习贯彻新时代中国特色社会主义思想这条主线，在学懂弄通做实上下功夫，切实推动党的精神进基层、进企业、进社区、进学校、进楼栋，向广大干部群众讲清楚党的的鲜明主题、丰富内涵、总体布局、重大意义和深远影响。二是认真开展“新使命、我担当”实践系列活动。以“棚户区改造”、“城中村改造”为契机，把能力强、素质好、潜力大的年轻党员干部放到征拆一线锻炼成长，开展“老带新、一帮一”活动，提升干部责任担当能力、解决复杂问题能力和破解征拆难题的能力，强化党员干部的责任意识，不忘初心、牢记使命。三是开展“一心六型”创建活动。围绕“一心”打造机关党建阵地，通过贯彻落实党的精神，党建项目任务，传播党建文化，指导党建工作，落实党建责任，引领全街基层党建工作。围绕“六型”在六个社区、一个管委会开展“智慧型安全社区”、“书香型人文社区”、“共融型共建社区”、“服务型和谐社区”、“友善型互助社区”、“先锋型红旗社区”创建，执党建之“手”，绣好城市管理之“花”。四是抓好党员队伍教育管理。依托革命老区丰富的红色教育资源，分批次选派党员干部实地学习和重温党的创业史、奋斗史，坚定理想信念，改进工作作风。推行党员“积分管理”、开展“学习领跑”，将“互联网+”与传统载体紧密结合，利用“E刻服务”微信网络阵地开辟培训新领域，利用微信群、公众号、微博构建党员教育“云课堂”网络平台，学习宣传精神，分享工作经验，增强教育的吸引力和感染力。
三、亮牌登高，打造创新党建。
坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”。一是培育“网格化”共建品牌。扎实推进“网格化”党建工作措施，在网格上建强基层党组织。全面运行“街道党工委——社区党组织——网格党支部——楼栋党小组”四级组织架构。发挥街道社区兼职委员作用，完善社区党建联席会议制度，鼓励各类党组织积极参与、支持社区建设。二是打造“赤岭有约”服务品牌。组织开展“阳光议站”民情会、“民情热线”、“一米阳光”微心愿等一批社区党建服务议事活动，通过现场议事、热线电话征集、微信留言等方式，筛选合理可行的居民“微心愿”。建立社区居民点单、社区党组织下单、驻社区单位和在职党员干部接单、街道党工委评价反馈服务流程，依托党员志愿服务方式和社会化微利服务方式，全力打造相约一起，服务惠民，实现党建、工作、感情三融合。三是创建“党员爱心驿站”便民品牌。引导党员业主依托经营店铺建立“党员爱心驿站”，为高温天气下的环卫工人等户外劳动者以及来往群众提供休息、饮水、读报、手机充电场所，为有需求的群众提供咨询问路、求助等方面的服务，党员业主公开承诺：文明经营、遵纪守法、严于律己、树立形象，机关党员和两新组织党员定期到驿站报到，开展志愿服务。四是提升“一季一主题”暖心品牌。认真落实激励关怀帮扶机制。开展“一季一主题”系列暖心活动，针对党员干部思想困惑和工作生活压力等问题，开展谈心谈话，加强关怀帮扶。开展“包居联户”大走访，征集社区居民服务需求，进一步加强困难党员、群众、职工帮扶力度，拓展服务渠道。
党建特色亮点工作材料篇:党建特色亮点
11月19日 至22日，**县农村(社区)党组织建设第四考核组莅临**镇开展党建检查考核工 作。根据考核组反馈的意见，结合我镇开展基层党建工作的特点，总结出了我镇党建工作中的几点亮点和措施，具体如下：
一、主要亮点
(一)一个好的班子方面 1.班子参与党建工作主动性高，能积极主动想点子、找方法，自觉打造、维护村委会活动 室;2.班子成员对考核目标内容理解得比较好，文件的分类归档比较熟悉; 3.班子分工明确，职责分工上墙; 4.后备干部的确定有讨论，有记录，建立了培养跟踪台账; 5.支部班子成员带头致富能人较强，发展特色产业有一定水平; 6.会议记录规范，班子成员和各党小组会议记录本规范统一; 7.三年任期目标目标比较明确，能够做到目标职责上墙。
(二)一个好的工作思路方面 1.升学奖励机制执行到位，尚学风气比较浓，特别是狮球片区; 2.技能型乡镇政府建设特色示范点具有一定规模，管理比较规范，辐射带动比较强。
(三)一个好的工作机制方面 1.资料分类归档比较到位; 2.坐班记录填写规范，基本能够做到如实记录和反映当天的值班情况; 3.信息公开切合实际，能够及时公开切合群众自身利益的政策内容。
(四)一个好的保障机制方面村内重大事务、活动不但有讨论有记录，还有相片，并且装订成册。
二、主要措施
(一)创建教育培训平台，着力开展三个“活动”。近两年来**镇党委始终明确把“建设好 一个支部班子，引导班子树立一个好的工作思路”作为新农村建设、实现农民心中美丽梦想的基础。为了切实落实这一工作思路，镇党委结合实际，成立了**镇“党员干部大课堂”教 育培训平台，以平台为载体大力开展三个“活动”，着力夯实班子成员宗旨意识，拓展好的 工作思路，增强在新形势、新挑战下带领群众实现梦想的能力。一是开展“一带一跟一组织”学习活动。(即党委班子带头学习、支部班子跟进学习、组织党员学习活动)。截止目前，先后开展活动达23次，参与人数达850人次;二是以村(社区)“两委”班子为主导，充分利用 远程教育接收站点、农家书屋等现有资源组织开展农村党员“品一本书看一部教育片”活动，截止目前累计参与活动的农村党员达1600人次;三是开展“支部书记论坛”活动，让各村(社区)党支部拥有一个属于自己相互学习交流的平台，目前论坛举办了一期。教育培训平台的创立，为实现镇党委“建设好一个支部班子、引导班子树立一个好的工作思 路”的工作目标起到很好地促进作用。打造出了合水1个五星党支部，子雅等8个四星党支 部;培养出黄金芳1名省级学用标兵。
(二)提升基层组织内功，着力落实三个“强化”。一是强化“创先争优”活动效果。充分利用“五〃四”、“七〃一”等节日策划一系列以支部班子为单位的活动，培养班子的团队 精神，增强班子的荣辱观，提升班子的凝聚力和战斗力，激发班子成员的成就感和使命感，使每一名支部班子成员自觉融入“创先争优”活动中，以实际行动和一流业绩为党旗增光添彩。 二是强化“党员服务在基层”主题活动。要求村(社区)“两委”干部挂牌上岗，每一名村(社区)“两委”班子成员至少做一件好事。涌现出了一批先进基层党组织和优秀共-产-党 员，树立了典型，作出了表率。如**村党支部在电网改造工作中遇到问题始终冲锋在前，充分发挥基层组织的先锋模范作用和战斗堡垒作用;**村党支部明确一个好思路，结合 本村实际，积极争取上级部门推进扶贫开发工作，目前朝安村委会力孝村被确定为重点扶贫开发村庄，初步投入00万扶贫开发项目资金。三是强化“三型”党小组建设。三型党小组建设全面铺开，建成了“功能型”、“职能型”、“效能型”三型合一的**村党小组，全面打造升级版的**土鸡养殖示范村;形成了可程村“功能型”党小组，全面推进可程山鸡养殖项目建设;涌现出**这样的三型合一的党员 致富带头人，**同志作为一名创业型党员，在镇党委全面推进“三型”党小组建设中，始终充分发挥了党员的先锋模范作用，积极带到群众创业致富，在今年的换届选举中以绝对的优势当选为**村支部书记、村委会主任，成为集“三型”于一身的领头羊。
根据市、县关于村级组织换届选举试点工作意见精神，为全面了解和掌握各行政村去年换届以来村两委班子建设情况及村两委班子成员的思想、工作和廉洁自律情况，营造“办实事、创新业”的良好氛围，结合上级有关文件精神，经研究，决定从11月初至11月中旬对全乡各行政村两委班子进行考察。现就届末考察的有关事项制定实施意见如下：
一、目标要求
乡党委组织力量对村两委班子及成员进行届末考察，全面掌握各行政村班子的思想政治建设、工作实绩和班子成员的思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩、廉洁自律、情趣爱好、身体状况等各方面情况，形成村干部任期赛业绩、群众民主评议干部的良好氛围，探索使德才兼备的农村干部与优秀年轻后备干部脱颖而出新机制，增强班子凝聚力、战斗力、创新力，全面落实好党在农村的各项方针政策，发挥好村两委的核心保垒作用，助推全乡改革发展、维护稳定大局，建设社会主义新农村和社会主义和谐社会。
二、考察对象：各行政村两委班子及其成员；经民主推荐确定为考察对象的优秀年轻后备干部。
三、考察内容
1、考察班子整体情况：⑴思想政治建设，包括理论学习、政治表现、贯彻执行党的路线方针政策、全心全意为人民服务、团结协作、廉政建设等情况，突出班子团结情况、廉政情况。⑵工作实绩，包括在农村经济、社会、精神文明和党的建设等方面所取得的成绩和效果，在推进改革、维护稳定、处理复杂问题等方面取得的成绩和效果。
2、考察村两委主要干部个体情况：重点考察村两委主要干部会不会办事、办事是否公正及廉洁自律等情况，主要包括村两委主要干部个体的思想政治素质、组织领导能力、工作作风、工作实绩、廉洁自律、身体状况及其它情况等，工作实绩突出考察上级党委、政府布置的任务完成情况、任期承诺目标完成情况及履行岗位职责过程中所提出的工作思路、实事项目、采取的措施、发挥的具体作用以及所取得的绩效等。
3、总结任期工作。村两委班子和两委主要负责人对本届任期内为民办实事情况进行全面梳理，客观填写《松阳县村级班子实绩报告单》和《松阳县村两委主要负责人实绩报告单》，上交乡党委，并向所在村党员群众进行公示。
4、制定下一届工作目标。各村通过“五议两公开”程序、召开两委会商议、党员大会审议、村民代表会议表决，围绕村发展方向、潜力，可利用资源等状况，制定下一届发展规划和工作目标。
5、考察其他村两委班子成员个体及优秀年轻干部情况：主要考察了解干部的德、能、勤、绩、廉，重点了解其关键时刻的政治表现、思想作风、团结协作意识、工作实绩、勤政廉政等方面的情况。
四、考察工作程序和方法
考察采取“听、谈、访、看、查”的方法进行，即听取村两委班子主要负责人去年换届以来思想、工作等方面情况的自我述职，发放表格现场民主测评推荐，召集座谈会和个别谈话，走访农户，查看有关帐册、台帐。具体工作步骤：
1、考察预告。考察组进点前在考察对象所在行政村考察预告，公布考察时间、考察组成员名单、监督联系电话等。
2、召开述职测评会。召开由行政村村两委班子成员、县乡“两代表一委员”、全体党员、村民代表、村会计及村团妇兵等组织负责人和乡考察组成员参加的述职测评会。由考察组进行考察动员并主持述职会议；班子采取书面述职，村两委主要负责人作口头述职；然后发放民主测评表和征求意见表，对领导班子及班子成员进行民主评议，民主推荐去年以来本村“最满意的三件事”；发放优秀年轻后备干部推荐表，对优秀年轻干部进行民主推荐，年龄原则上要求在45周岁以下，特别优秀的，可适当放宽，并注意推荐妇女干部、少数民族干部。各种表格在当天收回（各行政村事先准备好投票箱一只）。同时对村两委会商议的下一届工作目标，提交村民代表会议表决通过。
3、个别谈话、座谈、走访和查阅资料。各考察组到行政村召开座谈会、随机走访农户，查阅会议记录、村务财务材料等资料，掌握村两委班子有关情况。
4、确定各村“最满意的三件事”和优秀年轻干部考察对象并在一定范围内公示。考察组综合分析去年以来各村“最满意的三件事”民主推荐情况和优秀年轻干部推优情况，提交乡党委会议研究，确定各村“最满意的三件事”和优秀年轻干部考察对象，在一定的范围内予以公示。
5、综合分析。各考察组对考察情况进行统计汇总、综合分析。
6、考察情况汇报、反馈、归档。考察组将考察情况汇总向乡党政班子会汇报，同时向村两委班子及村主要干部进行反馈，并及时将材料汇总归档。
五、考察工作时间要求及考察组人员组成
拟定于11月2日召开全乡村两委班子届末考察工作动员会，全体乡干部、各村书记、主任参加；11月10日前考察组完成对各村考察，13日前完成各村考察材料统计汇总、综合分析。15日前乡党政班子会专题听取各考察组汇报。考察组人员以片区网格内的乡领导班子成员任组长，各村住村干部为组员，负责本片区网格各村两委班子届末考察工作。
一、班子建设和谐。
1、加强思想建设，提升党委班子战斗力。通过开展党委中心组学习、党建工作联席会议等学习活动，在全乡领导干部及农村支部中开展“解放思想大讨论”活动，按照干部作风建设要求，扎实开展领导干部作风宣传教育活动；围绕作风建设召开了一次专题领导班子民主生活会。；在每周的干部例会上，开展十七大报告的学习和讨论，通过学习、宣传、教育，使全体干部进一步牢固树立了机遇意识、忧患意识、创新意识、和实干意识，进一步增强责任感和紧迫感，增强推进新一轮又好又快发展的信心和决心；通过以领导学习带动干部学习，进一步深化了“学习型机关”创建活动，在乡机关营造了浓厚的学习氛围，极大地提升了党员干部的综合素质。
2、坚持民主集中制，提升党支部班子凝聚力。乡党委一是重大事项按**乡党政领导班子议事规则和财务制度进行办理，二是按县委和县委组织部的部署，开好领导班子民主生活会，突出抓好民主集中制的贯彻执行。完善换届后领导班子的议事规则。开展争创“和谐领导班子”活动，要求各支部班子围绕党委“执行政策好、目标措施好、工作机制好、团结协调好、整体素质好、工作业绩好”的“六好”目标，村支部“五好”目标，并结合自身实际，查找不足，抓好整改。同时，乡党委建立经常性谈话制度，与村支部书记约谈，做到工作多商量、思想常沟通、矛盾勤化解。通过召开座谈会和书面征求意见等方式，收集合理化建议，有效促进了班子成员之间、班子成员与干部之间的良好沟通。以乡党委、村支部领导班子的紧密团结，促进干部队伍齐心协力，带动全乡上下凝心聚力，实现各项事业和谐发展。
二、组织建设求创新
我乡紧紧围绕从严要求，细处着手，提高党建工作规范化水平的要求，拓宽思路，创新机制，强化措施，狠抓落实，着力提升农村基层组织建设的整体水平，为全乡农村的改革发展和稳定提供了坚实的组织保证。
1、以人为本，保证“有人管事”
今年来，我乡在党建例会上组织机关干部和村干部中开展了以农村政策、基层组织建设和农村干部作风建设、依法办事、廉洁从政等为内容的学习活动，各村也组织全体党员进行了集中学习，大大提高了农村基层组织的凝聚力和战斗力，做到了有人能管事、管好事。
2、规范村级工作，落实“有章理事”
我乡制定了《村级财务管理条例》、《农村目标管理考核办法》等规章制度，对村级工作应坚持的原则、主要内容、工作程序和目标任务及要求做出了统一的规范。并要求各村将常用、重要的工作制度上墙，此举较好地解决了农村工作“有章理事”的问题，促进了村级工作规范化的进程。
三、作风建设求转变
今年，我乡重新调整充实干部下村包片工作。通过制定科学合理的考评办法，进一步加强机关作风建设，强力转变机关干部的工作作风，要求做到“三个”重在：重在运作。将2008年工作目标细化到每个岗位，责任落实到个人，从注重结果的考评转向结果与过程并重的考评，重新修订可操作性强的干部目标管理考评细则、干部职工下村工作考评细则、人口和计划生育工作考评办法；做到工作过程和工作成效相结合进行考评；重在实效。根据修订完善后的《**乡机关工作制度》对干部日常工作及重点工作予以重奖重罚，多劳多得、少劳少得、不劳不得，改变了以往有做没做一个样、做好做坏一个样的现象；重在监督。如计生工作、项目工作、集乡卫生整治及长效管理机制工作、安全工作、综治工作等实行周汇报和月通报制度；要求各领导对自己所分管的工作实行月初有计划、月末有总结，按序时进度开展各项分管的工作，给分管部门的干部一个明确的工作目标及任务。
为进一步改进机关工作作风，严肃工作纪律，坚决纠正利用上班时间上网聊天和打牌娱乐的不良风气，根据县纪委文件要求，组织纪检干部到各部门各办公室检查；要求各党员领导干部及村主干部从维护党在人民群众中的威信和形象的高度，重视个人生活作风和生活情趣，讲操守、重品行，培养正派的生活作风和健康的生活情趣，坚决抵御腐朽没落思想观念和生活方式的侵蚀，保持高尚的精神追求。严格执行中央纪委《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》；自觉遵守中央和省、市、县委关于领导干部廉洁自律的各项规定，管住自己、干净组作事。
四、加强基层组织规范化建设，提升工作水平
1.调整充实基层班子队伍。乡党委根据各村班子实际问题,调整充实了村两委会班子，将一批有发展潜力的年轻干部选配到村级任职，充实了群团、计生等岗位，为村级组织更好的发挥作用奠定了基础。加强对村干部的管理，乡上制订了村干部管理考核办法，充分调动村干部的积极性，发挥村级组织的重要作用。
2.强化村级活动室阵地建设。。狠抓活动室规范化、标准化建设，尖山坪村建起了村文化广播室、村图书室，团结、渝龙村硬化场院400余平方米。结合党建工作新要求，以及县乡“双创”工作要求，各类表、卡、册、制度上墙，力求做到规范、整齐、完备，提高了活动室建设水平。
3.加强党员队伍建设。认真落实党员发展“五项制度”，加大党员发展和后备干部的培养力度。乡上建立健全了农村优秀青年档案。落实了农村党支部委员联片包组，党员联系3—5名优秀青年制度，夯实了具体培养措施。今年以来共培养入党积极分子38名，已发展2名。各支部加大了对后备干部的传帮带，及时压担子，定任务，培养一批有能力，有潜力，能带领群众致富的年轻人。
4.大力开展城乡党员结对帮扶活动。认真落实“两联两帮”工作，组织协调机关、农村支部开展帮联活动，累计组织联谊活动8次，帮扶产业大户60余户，投入帮扶资金2万余元，给贫困户提供肥料、种子价值5000余元。支部帮联活动加深了机关党员与农村党员的联系，促进了村支部抓建设促经济的主动性、责任感，使村级阵地建设，培育村级产业发展，社会稳定等工作有了明显改观，取得了明显成效。
5.加强支部日常工作开展。全面推行村干部坐班值班制度，落实村干部值班表、公布了联系方式，如实真做好工作记录，巩固和完善“”制度，党员活动正常化，党员教育管理进一步规范化。坚持每月党员活动日制度，结合党员“双学”，组织党员学政策，学形势，学种养技术，学先进任务实际，充分发挥党员电教等宣传作用。努力提高党员、入党积极分子和村组干部的素质和致富本领。
五、抓牢活动载体，强化党性意识
1.认真抓好争先创优工作。以三级联创河五好杯创建总揽全年工作，营造争先创优热潮，乡党委再创建“五好杯”党委，村支部创五好杯支部。一是制定详细可行的创优方案，全面安排布置。二是以强化基层工作规范化水平，发挥党组织的战斗堡垒作用。三是以党建促发展，带领群众致富。增强党组织的凝聚力、战斗力、号召力。4月分基层党建现场会顺利召开，赢得了广泛好评。
2.大力推行“四级承诺”制。今年来我们继续推行了“四级承诺”制，即：乡党委政府要向全乡群众承诺要办的实事，村两委会承诺要为本村党员、群众办的实事，村干部承诺要办的实事，党员承诺要为所包帮的贫困户办的实事。乡党委、政府对各村承诺办好5件实事，各村支部、村委会、村干部、无职党员分别就各村和个人的实际向全体村民发出了承诺办实事的事项承诺书，同包村的贫困户签订了包帮协议。全乡四个村支部、村委会共承诺为群众办实事21件。全乡9个村两委会干部分别就各自的实际情况向群众承诺办实事14件。全乡20名机关党员也结合各自的实际承诺为包帮的贫困户办实事65件，帮扶贫困户71户。所承诺的事项涉及资金协调、生产资料提供、技术支持、生活安排照顾等。通过承诺兑现强化了党员干部的责任意识，树立党组织及党员的先进性，拉进了党员干部与群众的距离。
3.扎实推进“双联双定双带”工作。为进一步推进农村党员先进性教育活动，乡党委制定了实施方案和实施细则，全乡4个农村党支部落实党员联系村务11类45人，落实包扶困难群众党员39名，包扶困难群众61户。党员联系村务和包扶贫困户均签定了协议，建立了台帐和日志。将年轻有为的典型大户作为党员培养对象，落实了党员致富能手16人、产业经营化带头人2人和党员科技示范户26人。结合简易正大模式厨、圈、厕、沼一体化改造，建成养殖示范小区3个，药材示范点6个，建立协会3个，充分发挥“支部+协会”的作用。养殖示范村4个。通过树立典型，充分发挥典型示范带头作用。
4.加强机关党员星级管理。严格按照县委组织部门要求，扎实开展好机关党员星级管理工作，客观公正的评定每一颗星级。把群众满意不满意作为评价党员的重要标准，通过党员互评、群众测评、组织考核等办法，综合评定每一名党员的星级。对素质优良、政绩突出，经得起组织的检验、得到群众认可的党员授予“十星级”，从中培养先进，树立典型，带动党员队伍整体素质提高。
六、夯实党建工作，促进经济快速发展
我们在抓党建工作中，不仅仅就党建抓党建，而是与经济工作做到紧密结合，真正实现了“抓好党建促经济，抓好经济促发展”的目的，充分发挥党建示范点，党员示范户的带动作用，使党建促经济效果明显，新农村建设取得可喜成绩。
半年来，主导产业建设成效显著。紧紧围绕药、畜两大主导产业，突出发展黄连、玄参，努力打造地道中药材综合示范乡。药材生产，全乡种植药材5134亩，建成80亩以上连片示范点6个，药材大户68户，建绞股蓝加工厂一个，为绞股蓝种植户拓宽了增收渠道，亩均增收500元以上。培养发展镇坪模式大户6户，标准户40户，50头以上的仔猪繁育户2户，投资近百万的大型养殖场已完成前期准备工作，下半年即将动工新建，止6月底，全乡生猪养殖达到7431头，其中存栏3698头，出栏3733头，家禽19580只。
五、存在问题及下半年工作安排
回顾半年来的工作，我们取得了一些成绩，但是也存在着许多不足，在流动党员管理和基层组织建设中还存在着许多困难和问题。一是与兄弟乡镇相比还有很大的差距；二是基层党建工作与新形势的要求还有不足；三是党建促经济发展不平衡。存在的这些问题，需要我们在今后的工作中，采取切实有效措施，认认真真的逐步加以解决。
在下半年工作中，我们要紧紧咬紧目标任务不放松，找准差距，重点抓好以下几个方面工作，确保全年目标任务的完成：
1、继续抓好基层党组织建设。认真组织好村两委会换届工作，实现村级班子的正常过渡，充分发挥基层组织的重要作用。
2、狠抓“五好杯”争先创优活动不放松。以“五好杯”争先创优为目标，创新载体，扎实推进各项工作的正常开展。