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期刊收录
出版地区
房地产中介行业薪酬制度设计探讨第22-24页
关键词: 房地产中介行业  薪酬制度设计  激励机制  岗位差别  行业利润  中国  
我国医疗单位薪酬制度研究第33-35页
关键词: 医疗单位  薪酬制度  薪酬制度设计  
公务员激励失灵及其制度矫正第91-92页
关键词: 公务员激励机制  有效激励  制度矫正  人力资源管理  薪酬制度设计  职业生涯管理  公务员管理  
2018年第05期 《廉政文化研究》
国有通信建设工程公司薪酬设计研究第34-36页
关键词: 薪酬体系  gc公司  薪酬制度设计  通信建设工程公司  
2011年第33期 《中国高新科技》
论工作岗位评价在薪酬制度设计中的应用第83-83页
关键词: 工作岗位评价  薪酬制度设计  应用  
2017年第06期 《经济视野》
异质性视角下报业集团薪酬差距研究第98-99页
关键词: 薪酬差距  薪酬制度设计  报业集团  
2018年第23期
专用性人力资本与企业薪酬制度设计第78-79页
关键词: 专用性人力资本  薪酬制度设计  人力资本专用性  资产专用性  企业  交易双方  威廉姆森  完全竞争  
2007年第01期 《经济论坛》
浅议高校岗位津贴制度的激励机制第23-24页
关键词: 岗位津贴制度  高校教师  激励机制  薪酬制度设计  津贴分配制度  薪酬分配  高等学校  留住人才  根本目标  
2005年第21期 《中国高等教育》
薪酬制度设计中岗位评价的应用第138-139页
关键词: 薪酬制度设计  岗位评价  应用  策略  
2017年第10期 《人力资源管理》
民办高校教师薪酬制度设计第48-48页
关键词: 薪酬制度设计  高校教师  民办高校  劳动所得  年薪制  工作报酬  专职教师  科学合理  
工作岗位评价在薪酬制度设计中的应用第77-77页
关键词: 薪酬制度设计  岗位评价  应用  人力资源管理效率  企业薪酬制度  公平合理  科学合理  公平性  
激励性薪酬制度设计思考第24-25页
关键词: 激励性薪酬制度  薪酬制度设计  企业人力资源管理  设计问题  我国企业  组合设计  业务特点  人员素质  计提  
2006年第12X期 《合作经济与科技》
人间具有竞争关系的薪酬激励机制设计第153-156页
关键词: 销售系统  薪酬制度设计  信息不对称  
2007年第04期 《管理工程学报》
改制企业的薪酬制度设计——基于某房地产企业改制的案例第57-59页
关键词: 薪酬制度设计  企业改制  改制企业  房地产  案例  薪酬管理  科学合理  紧密结合  激励过程  管理过程  
2006年第07X期 《集团经济研究》
国际商业银行的薪酬探秘(上)第95-98页
关键词: 国际商业银行  薪酬制度设计  公司治理结构  激励制度  银行经营  中心环节  银行重组  薪酬水平  作者分析  薪酬结构  
2006年第01期 《银行家》
企业薪酬制度缺陷的定位修补第52-53页
关键词: 企业薪酬制度  企业管理  制度缺陷  修补  薪酬制度设计  企业发展战略  制度激励  薪资  
2006年第11期 《企业改革与管理》
深化军人工资制度改革的基本构想与对策第54-55页
关键词: 军人工资  薪酬制度设计  
2007年第08X期 《当代经济》
国企高管薪酬制度设计的四条原则第70-72页
关键词: 高管人员  薪酬制度设计  现代企业理论  国企  核心人才  协作组织  盈利能力  康奈尔大学  
2011年第02期 《上海企业》
岗位评价在薪酬制度设计中的应用第11-11页
关键词: 薪酬制度设计  岗位评价  薪酬方案  
2011年第1X期 《现代经济信息》
薪酬制度设计的主要内容和基本流程——企业薪酬制度改革热点问题系列谈(三)第42-44页
关键词: 企业薪酬制度  薪酬制度设计  改革热点  薪酬制度改革  薪酬模式  薪酬设计  科学合理  薪酬方案  
2009年第10期 《中国劳动科学》