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刍议电子政务环境下“弃档”问题的解决之道第33-35页
关键词: 政务环境  弃档  人力资源管理体制  电子  人事档案  人才开发战略  个人经历  
2010年第01期 《档案记忆》
国有商业银行“输血”后的“手术方案”第68-68页
关键词: 国有商业银行  中国政府  公司法人治理结构  风险管理体制  人力资源管理体制  金融人才战略  
2004年第04期 《经济》
企业人力资源管理的有效途径与方法第94-95页
关键词: 企业人力资源管理  企业管理  人力资源管理体制  企业文化氛围  激励机制  管理理念  有效途径  队伍  高素质  
遍植梧桐树 广招金凤凰第5-5页
关键词: 医疗机构  人力资源管理体制  市场经济  计划经济体制  
2005年第07期 《中国卫生产业》
西咸新区改变企业人力资源管理模式第86-87页
关键词: 人力资源管理模式  企业  人力资源管理体制  现代化  
2019年第02期 《中国外资》
美、德、日股份制企业人力资源管理体制比较第45-48页
关键词: 美国  德国  日本  资本所有权  企业经营权  人力资源管理体制  就业压力  就业机会  
2004年第03期 《社会科学研究》
打通企业员工职业发展通道第90-92页
关键词: 职业发展管理  企业员工  人力资源开发与管理  人力资源管理体制  企业核心竞争力  通道  可持续性发展  企业生存  
2018年第07期 《投资北京》
中国银行的新型培训观第39-40页
关键词: 中国银行  人力资源管理体制  人力资源培训  第一资源  股份制改造  试点工作  发展机制  观念  要求  改革方案  
2005年第03期 《中国金融》
企业人力资源管理体制的现存问题及其变革第52-53页
关键词: 人力资源管理体制  现存问题  人力资源管理模式  知识经济时代  市场经济体制  人事管理体制  现代企业  生存和发展  人事制度  分配制度  人才流动  吸引人才  留住人才  用好人才  管理要求  发展特点  企业健康  企业间  竞争  改革  
2005年第10期 《职业时空》
跨国公司引领人力资源管理变革方向第42-43页
关键词: 人力资源管理体制  跨国公司  企业界  变革方向  中国  前沿  理论界  引导  文章  
2005年第01期 《企业改革与管理》
国企人力资源危机与化解第66-67页
关键词: 人力资源管理体制  人力资源管理理念  化解  国企  公共管理学院  知识经济  经营战略  人才战略  优秀企业  吸引人才  留住人才  开发人才  企业成熟  国有企业  课题研究  管理现状  企业危机  清华大学  作为  
2005年第04期 《企业改革与管理》
民办高校教师流失的原因及对策探讨第27-28页
关键词: 民办高校  教师流失  原因  人力资源管理工作  人力资源管理体制  人力资源工作  知识经济  教师队伍  
班组长如何让职业生涯更完美第14-15页
关键词: 班组长  职业生涯  人力资源管理体制  管理人员  企业并  管理团队  普通员工  管理学  
2017年第07期 《现代班组》
坚持以人为本 化“危”为“机”打造具有特色的人力资源管理体制第49-53页
关键词: 人力资源管理体制  以人为本  人力资源管理职能  职工思想观念  劳动人事管理  人力资源危机  激励体系  劳动生产率  
2017年第01期 《冶金管理》
日本管理体制对我国公务员利益激励的借鉴第44-44页
关键词: 人力资源管理体制  利益激励  公务员  借鉴  日本  工资制度  工资待遇  
2016年第12期 《秘书之友》
检察机关人力资源分类管理的基本构想第45-47页
关键词: 人力资源管理体制  检察机关  分类管理  司法体制改革  人力资源分类  人事制度  检察权  系统工程  
2007年第04S期 《人民检察》
加强现代医院人力资源管理第68-68页
关键词: 人力资源管理体制  医院  机构设置模式  人事管理制度  观念陈旧  管理模式  人事部门  工资增长  
公司治理与银行成长之关系探讨(下)——兼论我国银行公司治理的建构第21-28页
关键词: 银行公司治理  投资主体多元化  人力资源管理体制  股份制商业银行  商业银行改革  公司治理改革  风险管理体制  组织结构体系  
2006年第12期 《财贸经济》
建筑企业人力资源管理存在的问题及对策第271-271页
关键词: 企业人力资源管理  建筑企业  人力资源管理体制  科学管理  管理思想  有效开发  合理配置  
2006年第11S期 《集团经济研究》
优化“第一资源”的大工程——解读《关于优化农村合作金融机构人力资源结构的指导意见》第13-15页
关键词: 农村合作金融机构  人力资源结构  指导意见  人力资源管理体制  现代金融企业  复合型人才  员工队伍素质  机构优化  第一资源  核心人才  
2006年第09期 《中国农村金融》