关键词: 企业文化冲突  经验主义  模式固化  排他性行为准则  

2019年第12期 《企业管理》

关键词: 企业并购重组  施工企业  财务管控  人力资源整合  财务整合  战略整合  企业文化冲突  企业结构整合  国有  

2009年第02期 《中国建材资讯》

关键词: 唐山松下  企业文化冲突  文化融合  合资企业管理  跨文化管理  

2009年第12期 《中国高新科技》

关键词: 跨国并购  人力资源整合  pc业务  ibm  企业未来经营  薪酬福利  文化整合  企业文化差异  人力资源管理  企业文化冲突  

2014年第02Z期 《领导科学》

关键词: 企业文化冲突  企业改制  转型期  企业变革  文化动因  文化变革  文化演变  不利影响  思想观念  所有制  

2005年第06期 《中国核工业》

关键词: 工程企业  进度管理  低水平竞争  成本管控  一体化发展  现金流  企业文化冲突  企业工程项目  时间成本  企业文化差异  

2017年第03期 《国际工程与劳务》

关键词: 企业文化冲突  层次分析  海外  企业国际化  跨国管理  模型分析  运用管理  国内外  深层次  

2006年第02期 《21世纪商业评论》

关键词: 企业文化冲突  企业兼并重组  经济全球化趋势  世界经济发展  扩大规模  行业竞争  降低成本  国家政府  

2006年第10S期 《集团经济研究》

关键词: 企业并购过程  企业文化整合  企业文化冲突  企业文化模式  并购企业  文化角度  管理  

2006年第11期 《企业改革与管理》

关键词: 企业兼并  文化重构  企业文化冲突  兼并联合  市场竞争  克莱斯勒  时代华纳  美国在线  

2009年第03期 《钢铁文化》

关键词: 唐山松下  企业文化冲突  文化融合  合资企业管理  跨文化管理  

2009年第12期 《中国高新技术企业》

关键词: 人力资源管理  文化经营  国际商务活动  跨国经营活动  传统管理方式  人事管理  内部人才  企业国际化  企业文化冲突  公司企业文化  

2011年第4X期 《经营管理者》

关键词: 外包风险  外包商  企业合作  良性循环  外包服务商  企业文化冲突  相融性  人力资源外包  战略管理理论  

2013年第6X期 《经营管理者》

关键词: 熵  管理熵  管理耗散结构  企业并购  企业文化冲突  

2010年第23期 《经营管理者》

关键词: 中小民营企业  人力资源管理外包  企业文化冲突  

2009年第36期 《职业圈》

关键词: 文化融合  上汽集团  企业文化冲突  兼并重组  多元化  

2011年第06期 《企业管理》

关键词: 中外合资企业  企业文化冲突  绩效  结构方程模型  二次回归分析法  

2011年第01期 《系统工程》

关键词: 跨文化管理  越文化  企业文化冲突  民族文化  鸿沟  

2009年第05期 《企业文化》

关键词: 中小民营企业  人力资源管理外包  企业文化冲突  

2009年第36期 《现代企业文化》

关键词: 企业并购  企业文化  企业文化冲突  企业文化整合  

2010年第20期 《时代经贸》