时间：2022-07-30 08:37:33
开篇：写作不仅是一种记录，更是一种创造，它让我们能够捕捉那些稍纵即逝的灵感，将它们永久地定格在纸上。下面是小编精心整理的12篇本科大学论文，希望这些内容能成为您创作过程中的良师益友，陪伴您不断探索和进步。
关键词：毕业生；论文；选题；相关因素
随着我国护理事业的发展，护理科研在护理水平评定中所占地位愈来愈重要。护理人才尤其是既具有临床实践能力，又具有科研能力的复合型高素质护理人才，是护理专业发展所翘首以待的。毕业论文是护理专业本科生培养计划的重要组成部分，也是对学生综合运用多学科的理论知识与方法的全面检查过程，是集中训练学生科研能力和创新能力的最佳时机［1］。选题是科研工作最关键的阶段，也在一定程度上反映了科研工作水平和研究价值，同时决定了最后撰写论文的水平［2］。因此，为更好的解决护理本科毕业生在论文选题过程中遇到的问题，本研究采用自行设计的调查问卷对46名在昆明医科大学第一附属医院实习的护理本科生进行回顾性调查，旨在了解护理本科生的选题障碍的影响因素，为今后学校完善本科生毕业论文选题指导工作提供参考。现报道如下：
1对象与方法
1．1调查对象
昆明医科大学第一附属医院实习的2016届全日制护理本科毕业生46人，均为女性，年龄在20－25岁，学制4年，已修完规定课程，包括《护理研究》，《医用高等数学》《医学统计学》等，教授方式主要以课堂讲授为主。
1．2方法
1．2．1调查内容：问卷参考本科生教学培养计划以及其他资料自行设计，内容包括护理本科生对选题重要性的认识，选题的内容，选题的方式、时间，自觉影响论文选题的因素等，选择式自由如实回答，共12道题目。
1．2．2调查方法：向46名护理本科毕业生发放问卷，采用现场发放与现场回收无记名方式，调查前向学生说明调查目的、填写要求和注意事项，要求认真如实填写。共发放问卷46份，回收46份，问卷回收率100％。
1．3统计学方法：描述性统计分析，计数资料以百分率表示。
2结果
2．171．74％的毕业生选题时间是实习中期，选题内容广泛，包括临床护理，护理管理，人文护理，社区护理，护理教育等，选择临床护理方面的是最多的，占41．30％，最少的是护理教育，占8．7％。选题方式各异，其中占63．04％的毕业生是自主选题导师认定，只有8．7％的毕业生是导师指定题目。而选题的依据中，最多是可利用材料丰富，占73．91％，最少的是老师提供的研究方向，占4．35％。
2．246位毕业生的学校指导老师职称最多的是讲师，占43．48％，最少的是教授，占30．43％，其余的是副教授。绝大多数毕业生认为学院老师对论文的关注程度对其积极性的影响一般，占58．7％，而28．26％的毕业生持无所谓的态度，只有13．04％的认为老师对论文的关注程度对其积极性的影响非常大。虽然整个论文写作过程占主导地位的是学生，但是老师的职称和关注度对部分同学的论文写作存在一定的影响。
2．3绝大多数毕业生的论文选题选题都和下列因素有关：缺乏系统培训，缺乏拓展材料，文献查找困难，没有时间精力，和指导老师缺乏沟通。其中占前三位的是：84．78％缺乏系统教育，78．26％缺乏论文写作相关知识，73．91％不会查找文献。
3讨论
“选题”是开展毕业论文撰写的第一步，在某种程度上决定着毕业论文能否顺利进行和完成。通过对以上调查结果的分析，认为昆明医科大学第一附属医院护理本科毕业生论文选题可能与下列因素有关。
3．1在学校缺乏科研论文写作等的系统培训。调查对象均为四年制护理本科生，在校期间已经学习过科研相关课程，比如《文献检索》、《护理研究》和《专业英语》等，因其学时数较少，学分比例低，对学生综合测评成绩的影响很小，而往往被学生所忽略。也安排了关于毕业论文撰写的系列讲座，邀请讲授老师均是教授，副教授，但课堂教学内容与科研实践的脱节，学生缺乏研究设计、论文选题、资料收集、统计分析、撰写论文的系统训练。同时，护理专业师资队伍本身的科研素质与论文写作能力还比较薄弱［3］，虽然部分教师能在教学过程中联系学科科研的进展，但往往忽略联系科研选题与研究思路，使学生对护理科研仍是一知半解。
3．2缺乏论文题目的拓展材料。在论文选题时学生因求资料好找，容易写等原因，极易使得选题内容陈旧、选题不到位，甚至出现抄袭现象。因此在选题时要体现学生的自主性，让学生作为毕业论文选题的主体，并与学生的专业兴趣相结合。在这个过程中学生要查阅大量文献，提炼选题，形成自己的见解，这本身就是一种能力的训练和基本功的培养［4］。
3．3临床实习任务重，精力投入不够。紧张的毕业实习、找工作和各种考试是学生论文撰写中的阻碍因素［5］。护理临床实习任务的艰巨性及工作时间的特殊性等，导致学生无足够的时间和精力顾及毕业论文的撰写。又有28．26％的学生与论文指导老师沟通不良。在学校催促定选题之后，没有过多与老师沟通和翻阅资料，随便应付了事。
4结论
选题是研究工作的起步，正确的选题一经决定就为研究的成功奠定良好的基础。选题也是撰写毕业论文的开端，能否恰当的选题，对于整篇论文写作是否顺利，关系极大。因此，教、学双方均需提高认识，端正态度。［6］通过上述调查可见，可以把影响昆明医科大学第一附属医院护理本科毕业生论文选题的因素总结为主观因素和客观因素。主观因素包括：不会查找文献；与论文指导老师沟通不良；实习期间太辛苦，没有精力等。客观因素包括：整个论文筹备过程中缺乏系统的教育；缺乏论文写作的相关知识；缺乏论文题目的拓展材料等。学生方面应当合理安排好自己时间，做好论文写作的规划，积极查阅相关文献，在平时的学习中着重培养问题意识，开拓思维，全面地认识问题，并及时与导师沟通，提取有效信息，顺利完成毕业论文。学校方面应在学校多组织相关讲座和开设相关课程，强制性让学生去学习，支持学生多参与前沿护理知识的学习，探讨科研写作的模式，使学生在实际的研究活动中得到锻炼和提高，为毕业论文的选题和撰写打好基础。
参考文献
［1］石燕燕．丁雪梅．钱英．护理本科生毕业论文认知和撰写能力的调查．中华现代护理杂志，2010，16（35）；4306－4307．
［2］肖顺真．护理研究．3版．北京：人民卫生出版社，2007；16．
［3］谢伦芳．关于护理本科生毕业论文撰写障碍的原因分析与思考［J］．护理研究，2009．23（2）；357－359．
［4］赵国玲，哈斯．本科学生毕业论文选题探讨［J］．内蒙古财经学院学报，2007，5（2）；45－46．
［5］马芳，宋建华．护理本科生毕业论文撰写的分析与思索［J］．中国护理管理，2009，9（4）；64－66．
［6］段明娟，张晓勤．护理本科生毕业论文选题障碍的影响因素分析［J］．中华现代护理杂志，2011，17（2）；220－221．
［7］王向东，吴永强．大学生毕业论文写作问题研究及对策［J］．四川文理学院学报，2011．
关键词：本科毕业论文 图书资料 服务工作
大学本科毕业论文的写作，是整个大学阶段的最后一个环节，也是最重要的一门课程考试。实质上，当今的大学毕业生，不仅必须完成毕业论文，还面临着教育实习和寻找工作等诸多挑战。因此，为了使他们能够顺利地完成学业，作为高校的图书管理人员，有义务给毕业生的论文写作提供力所能及的图书资料服务工作。现以汉语言文学专业为例，从三个方面进行探析。
一
按照教育部的要求，在大学本科的第四学年即第七个学期开始不久，就要进行毕业论文的准备，面临着毕业
论文的开题报告。这时候，学生们普遍存在着一种畏惧的心理，呈现出一种迷茫的状态。因为在以往学习的过程中，都是老师在课堂上传授知识，学生基本上处于一个被动学习和记忆知识进行考试的过程，而毕业论文的写作是对他们一次真正的实践上的考验，是一次完全由自己发挥主观能动性的考试，老师不再给其命题，而是鼓励他们到学校图书馆查找图书资料，确定毕业论文的题目。因此，图书管理人员在这个时刻必须担当起应有的责任，发挥特有的作用。图书管理人员可以在以下方面有所作为。第一，应该主动地提供一些有关毕业论文的指导书籍，使学生明白毕业论文的一些基本问题和应注意的基本事项，帮助他们克服心理上的不适应。现今，在图书馆中，这个方面的图书一般都能找到，主要有：董华编著的《大学毕业论文写作指导》（中国社会科学出版社，2000年版）和武德春编著的《毕业论文写作教程》（人民交通出版社，2002年版）。这些书籍对毕业论文的性质、作用、特点和类型等基本问题都有较好的阐述。第二，帮助学生确定写作的选题。这时候，主要是根据学生的专业和兴趣，帮助他们查找的需要图书资料。一个专业优秀的毕业生必然要了解该领域在当今学术界的发展态势，能够捕捉到有价值的信息，从而进行研究和写作。就汉语言文学专业而言，它是一个比较普遍而又在学术领域日新月异的专业。学生要想获得一个有价值的研究选题，除了平时知识的积累，还必须知道了解学术研究态势的诀窍。这个时候的权威杂志，就是很好的指路明灯。例如，语言学方面的《中国语文》、《古代汉语》，文学方面的《文学评论》、《文艺研究》等杂志上所刊载的论文，往往反映了一个时期研究态势，特别是最近几年人大复印资料全文转载的文章也能很好地反映研究的热点。当然作为一个本科学生而言，不可能一味地要求去赶时髦和跟风，他们对研究现状的把握能力毕竟有限，只要自己感兴趣和有心得，任何领域的课题都是可以研究的，但我们也必须有一个基本的要求，就是同一学校同一专业的毕业生，避免选用同一个题目。作为图书管理人员，应该作生活的有心人，把自己学校以往的毕业论文的题目进行一个统计，将之公布出来，一方面，可以给学生的选题以启示，另一方面也可以有效地避免题目的雷同。
二
学生通过开题报告之后，就进入了图书资料的查找阶段。这是文献查阅能力的大检验。学生会发现，以前在课堂上学习的文献知识在理论上偏多，不一定实用，我们可以在以下几个方面进行指导和服务：
第一，是图书馆库存的报刊杂志。现在，在一般本科大学，所拥有的报刊杂志多达数百种，毕业生必须根据自己的专业和毕业论文的选题进行适当选择。就汉语言文学专业而言，可以鼓励学生查找最近几年的人大复印资料库的目录，把与自己写作论题相关的论题集中起来，然后根据目录所交代的杂志名称和出版年代、刊期等，在报刊阅览室中逐一查找原始资料。对于新订阅的杂志，也要引导学生有计划地取舍，不要过分贪多求全，免得到时会陷入资料的海洋中而无法综合归纳。对于重点本科大学的学报，特别是中国社会科学引文索引（CSSCI）杂志要多加留意，使自己以后的论文的引文具有权威性，同时也增加了正确度。
第二，是库存的书籍。在图书馆查找到所需要的书籍是一件不容易的事情，它需要图书资料分类方面的专业知识。我们不可能要求学生完全具备这方面的知识，但我们所能作的工作也有很多。一方面，可以告知论文写作者基本的图书分类知识，另一方面根据学生毕业论文的题目，图书管理人员可以直接帮助学生留意相关方面的书籍，向他们推荐。由于汉语言文学专业的特殊性，古代文献较多，现今的学生面对着古代典籍，往往不知道怎样动手，因此关于各种查阅方法还需要对他们进行有计划的讲解和培训。
第三，充分利用现代信息技术。我们必须看到，古人皓首穷经，毕其一生所收集的资料有可能赶不上当今利用电脑技术在几天甚至几个小时所搜寻的资料，因此，必须充分发挥现代信息技术的优势。对于本科学生的毕业论文而言，主要可利用中国期刊网，通过输入恰当的关键词，就可以及时地收集到所需要的期刊和文章。特别对于汉语言文学专业而言，浩如烟海的古代文献典籍，如《四库全书》、《四库丛刊》、《国学宝典》等已经通过电子扫描，制成了可以进行检索的磁盘，现在键盘轻轻一点，就能找到所需要的信息，给我们的科研工作带来了极大的方便。问题是要告知学生如何使用电脑和怎样多方位的输入关键词。
【关键词】大学；图书馆；特色
坐落于新界西贡区清水湾的香港科技大学（简称港科大），于1991年建成使用，图书馆规模不算大，1万多平方米，共五层，是亚洲排名第一的著名的高等学府。校园环境优美，依山傍水，浪漫的环境，赋予理工科学生更多的人文情怀，激发理工科学生更加丰富的想象力。
一、藏书建设
（一）港科大在藏书建设方面，比较重视。科大图书馆主要收藏的学科领域：工程、商业管理、人文社会科学。它们包括不同的语言和多种格式的学习和研究资料，包括印刷品、电子资源、缩微胶卷、录音，其它形式的地图和物品。集合的大小细节statisticspresents，这是一种有意识的收集政策。大学社区的所有成员可能会提出购买建议。而教职员工可以要求期刊或数据库订阅。图书馆的电子书收集可通过校内外图书馆目录。为了促进阅读的乐趣和享受，图书馆已建立其休闲阅读收集。数据库和数据库的集合提供了一系列的研究文献，包括书籍、期刊、统计、专利和标准，提供全文或书目访问，用户可以覆盖和个人冠军的描述在数据库列表。它们中的大多数需要订阅，butselect质量标题也包括开放存取。其中大部分是基于网络的。而一些，由于许可证或软件的限制，只能通过在数据库中的独立电台访问。科大图书馆数字化馆藏举措包括：中国古代地图数字化、高校档案、科大电子论文、科大的机构知识库、科大新闻在线、图书馆展览、科大本科论文、科大硕士论文和博士论文的副本被安置在1楼；它们也可通过电子论文、数据库媒体，媒体资源位于科大图书馆LG1层楼。收集载体形式包括DVD、VHS、VCD、CD，磁带和幻灯片。另外，选择香港电视节目和视频，以及大学的档案都可以通过流媒体视频。位于LG1楼层的缩微品，收集过期的专业期刊、报纸和一些特殊设置。如特殊设置：满语文献集=芒果bunkenshu英国外交部机密（BFO）政治对应美国国务院机密文件FBI（国家和地区）、金匠-克雷斯经济文献图书馆科学的地标、专著与第十九世纪股票上市公司年报期刊录、中国图书美国证券交易委员会文件亚洲西部图书。媒体项目的补充材料：少用的书复印、旧版本和完整的e-coverage期刊已发送到存储，用户可以通过选择图书馆目录中的请求按钮来要求调用存储项目，通常的周转时间是一天。杂志和报纸可以用不同的格式打印，装订期刊保持4年。
（二）港科大馆藏统计。截至2015年4月纸质图书达721，684册，通常没有复本，电子书达281，273册，纸质版和电子版期刊达46，525册，数据库290，缩微版本357，381，媒体39，918，流媒体104，516。
二、服务理念
港科大将馆际互借关系拓展到了内地和海外，他们的观念是“可以用到，而不必拥有；不仅是香港，而是全世界。”真正做到为人找书，为书找人。另外，各大学为了提高科技竞争力，在文献资源建设上分工、合作，坚持走区域特色的路子，从而提高了文献保障体系， 而内地图书馆都是本位主义，大而全，图书馆越建越多，读者人数逐年下降。
（一）港科大对社会公众开放。任何人都可以进馆阅览书刊，只有借阅书刊，才需要办理借阅证。真正做到“读者第一，服务至上”的服务理念。而且港科大的“地图中国”收藏，在全港首屈一指。另外，过期刊物的装订和摆放等细节也体现出人性化的一面“不只注重整齐美观”而是不同刊物以不同颜色进行装订加以区别“让读者一目了然”非常便于查找。港科大对于读者的服务可以说是体贴入微。从健康人到残疾人，从白天到夜晚，从内到外的通信，从安全到隐私权保护等等。特别注意的是安全与提醒标识 。
（二）港科大图书馆非常重视文献采访过程的透明性管理。充分利用网络条件与用户沟通，让用户积极参与图书采购，人人有建议权，每个人可以依据需求通过网络向图书馆提出订购需求。图书馆原则上2000港币以下的图书都可以进入直接购买状态，2000港币以上，需经过一个简单的讨论程序，决定是否购买。另外，充分利用网络条件获取用户反馈信息，而且读者的参与程度远远高于内地 ，这一点十分值得领导关注。
三、设备资源
南方科大校长朱清时，再一次被推到风口浪尖上。
深圳市委组织部一纸通知《关于公开推荐选拔南方科技大学副校长等领导干部的公告》引起了人们的关注。通知称，经深圳市委研究决定，对南方科技大学(筹)副校长等7个职位进行公开推荐选拔。其中两个南科大副校长职位为正局级，报名者须为现任国内高等院校正处级以上职务的教育管理干部(正处级干部需任职满3年)，或者现任深圳市正局级职务或副局级职务2年以上干部。
按照深圳市委组织部的通知，推选“正局级副校长”的报名时间是从5月6日至10日，报名期间在深圳市考试院网站动态公布各职位报名人数。
消息一出，很多关注南科大的学者表示“震惊”。21世纪教育研究院副院长熊丙奇建议朱清时拒绝安排，并劝告深圳市“收回成命”。中国人民大学教授张鸣在微博中说，南科大聘任局级副校长，这是对南科大的讽刺，对朱清时的讽刺，对南科大宗旨的讽刺，如果任其下去，南科大休矣。
“去行政化”一直是南科大喊得最响的口号。舆论普遍认为，南科大若不能实现“去行政化”并成为一个可复制的模式，其意义将非常有限!
除了去行政化的争议之外，南科大的探索教育改革新模式的具体做法也引起一些人的质疑。在5月6日出版的美国《科学》杂志上，美国耶鲁大学副教授钟伟民撰文《新大学计划忽略了多个关键环节》说，虽然南方科技大学探索中国教育改革新模式的目标值得称赞，但校长朱清时的具体做法却违背常识。
钟伟民系耶鲁大学分子细胞发育生物学系副教授。他表示，成功的大学教育有两项准则：一是其教学总纲包含着教学人员的集体智慧，二是课程选择能反映出教学人员作为个体的学识和风格。但目前的南科大显然并不具备这两点。他指出，在正规课程和院系体系仍未建立的情况下，朱清时就开始招生，政府不批准南科大的学位授予权也就不足为奇。
钟伟民认为，要办好一所新大学，尤其是南科大所追求的研究型大学，首要步骤不是招生，而是建立必要的基础设施并招纳高水平的教学人员。而教学队伍的建立极富挑战性，且需要花费大量时间，资金在其中发挥的作用有限。高校院系一旦建成，就要给教学人员一定的时间，让他们建立自己的研究项目并发展出各类课程。只有当这一切都准备到位时，才适宜展开本科生和研究生的招录工作。这样才能让学生充分了解这所大学是否适合自己，并作出选择。
钟伟民强调，南科大现在所做的事情恰恰相反。中国的教育制度有许多弊病需要纠正，但是，借用医学上的一句话，“首先，不能伤害病人”。
年轻的深圳太想证明自己的软实力了，南方科技大学让这个城市陷入打造世界一流大学的梦幻中。不知道南方科大有多少钱来请名教授，在聘请人员方面有多大的自?国内又有多少富人愿意捐款办学?2005年霍英东给香港科大捐了8亿港币，李嘉诚给香港中文大学医学院捐了10亿港币。香港科大当年的原则是在全世界范围“找到最好的人，并使他们开心”。要想使请来的教授开心，钱只是一方面，还要给他们自由研究的空间。深圳政府宣布每年拿出1000万，只能聘10个科大教授。当然，南科大的教授也不好当，第一个聘任期内(4年)如果无法在一流国际刊物发表3篇论文，就得走人。牛津、剑桥不是用钱砸出来的，也不单纯是用论文的数量垒起来的。照这样的行政化路子走下去，不要指望10年后能看到国际知名的南方科大，能成为国内知名大学就不错了。
中图分类号：G471
文献标识码：A
文章编号：1002－0845(2006)07－0039－02
一、本科大学内部督导制度的内容和特征
1.本科大学内部督导制度的主要内容
对于本科大学而言，其教育质量保证制度是相对于人才培养过程的。本科大学建立质量保证制度，是提高教育质量、完成培养高级专门人才使命的必然。一般地，本科大学(如清华大学)的教育质量保证制度有五个子系统：一是教学质量指挥系统(由主管教学副校长及教务处负责人等组成)；二是教学质量信息收集系统(由教学研究与培训中心具体负责，各院系的教务办公室配合)；三是教学质量评价和诊断系统(此为内部督导制度部分，由学校的教学督导组织组成)；四是教学质量信息数据处理系统；五是教学质量信息反馈系统(对教师教学的评价结果，学校建立了分别授权的网上三级查询系统)。在清华大学教育质量保证制度中，内部督导制度是其五个系统中的一个子系统，其主要作用是对日常教学过程进行教学质量评价和诊断，其主要内容是督导组织对本科和研究生教学环节进行督导，对核心课程授课质量、毕业设计论文等进行检查，向学校领导汇报学校的教学情况，提出课程设置的意见和建议，以及对教学质量评价指标体系提出修改意见等。
2.本科院校内部督导的主要特征
(1)评价性。内部督导的评价性指督导员按照一定的标准对教学质量进行的高低判定。由于评价是按照标准进行的，而标准又涵盖了学校的办学思想、办学方向、人才规格等基本内容以及教育过程的各个主要环节，所以，这时的评价标准即是学校办学的指挥棒，标准内部的指标系统即是学校要求教师(专业)应达到的要求。督导员按标准评价，既有评价对象的客观性，也有评价主体的主观性，因而，聘请教学经验丰富、学术造诣深、工作认真负责、德高望重的老教师作为督导员，将使督导评价具有更强的客观性和准确性。
内部督导的评价性是高校按照人才培养的要求对教育过程各关键环节质量进行的高低判定，这种判定是专家性、权威性的，它是控制教育质量的基础性内容。
(2)指导性。内部督导的指导性指督导员通过对教育环节的检查，按照评价标准对教师(或专业)进行的指导。或者说，督导的指导性是督导员依据评价标准和自己的教学经验明确指出督导对象存在的问题并提出有效改进办法的过程。如果督导员熟知本科教育的基本要求，那么，他在督导(专任)教师时就会准确地发现问题，并能提出有效的解决办法。这样，教师在相应的教学环节中的教育质量就能得到提高。
督导的指导性特征表达了督导工作的功能性内容，督导的“督”就是检查、评价，“导”就是指导。指导是督导的最后工作方式，也是最接近督导本质的内容。如果没有指导，督导将停留在评价层面，教育过程存在的问题也将无法解决。所以，督导的指导性特征是提高教育质量最为重要的特征。
(3)专业性。专业性体现在两个方面：一是督导对象的专业性。大学培养人才以专业为载体，专业本身规定了人才的培养方向、培养规格等，还规定了教育内容、教育方法等，这些是专任教师在教育教学过程中的专业性体现。二是督导主体的专业性。督导员是专业性人才，督导员的专业性既体现在其作为教师时所从事专业的专业性，还体现在督导工作本身也是有规律可遵循的，按照督导规律进行督导工作，这也是督导工作的专业性要求。
二、新建本科院校内部督导的主要内容
目前，新建本科院校198所，占普通本科院校1／4左右。新建本科院校由专科院校直接升本或合并升本而成，因此，其由专科教育提升到本科教育(提升教育层次)是其工作的核心性目标。由于新建本科院校缺少本科教育的历史和经验，所以，面向人才培养过程(广义教学过程)的本科教育质量保证制度难以迅速建立起来。正如一般本科大学建立的教育质量保证制度所显示的，本科教育督导制度是本科教育质量保证制度的一个重要组成部分，所以，新建本科院校建立内部教育督导制度是一条提升教育层次的行之有效的途径。
新建本科院校内部督导制度所控制的对象是教育过程(中义教学过程)，其对提高教师本科教育意识(本科教育的系统性、学术性、创新性等)、控制并提高本科教育过程的各个主要环节［教学计划、招生、日常教学过程(备课、课堂讲授、实验实习、论文设计、成绩考核等)、第二课堂、思想道德教育、学风建设、学籍管理、体育教育、档案管理等］的质量，以及提升新建本科院校教育层次具有关键性作用。与本科大学的内部督导制度不同，新建本科院校内部督导制度独立地担负起了质量保证制度的作用。其主要目标是尽快从专科教育提升到本科教育；其对象不是人才培养过程，而是教育过程，重点是日常教学过程；其职责是监督、检查、评价和指导。
三、新建本科院校内部督导的主要作用
1.提升教育层次的作用
由于新建本科院校缺少本科教育历史和经验，故无法直接建立面向人才培养全过程(广义教学过程)的教育质量保证制度，所以，内部督导制度便担负起面对教育过程(中义教学过程)的由专科教育提升到本科教育的任务。
对于新建本科院校而言，其本科教育具有职业性、一定程度系统性、一定程度学术性、一定程度创新性等基本特征。这些新建本科院校本科教育的基本特征将贯穿在所有教育过程的各个环节，尤其是教学计划、课堂教学、实践教学等关键环节。这些教育过程的关键环节的教育质量达到本科教育层次，对新建本科院校提升教育层次具有关键性的作用。
2.提高教学环节质量的作用
(1)教学计划。教学计划(课程结构)是确定人才培养知识结构的，这个知识结构是与人才培养专业定位一致的，而专业定位是与社会需求相一致的。所以，在督导工作的控制下，教学计划(课程结构)的确定，既要满足新建本科院校本科教育的职业性要求，也要满足一定程度的系统性、一定程度学术性和一定程度创新性的要求。本科教育过程的教学计划环节是承前(教育思想等)启后(具体教学活动)的，将这个环节质量提高到本科教育层次，是新建本科院校提升教育层次的一个关键内容。
(2)课堂教学。课堂教学是实现教育目标的核心性环节。教师通过课堂教学传授知识给学生，学生通过课堂教学学习知识。知识的传授与承接主要是通过课堂教学完成的。在督导工作的控制下，教师按照教学计划(已内涵新建本科院校本科教育的职业性、一定程度系统性、一定程度学术性、一定程度创新性)中确定的课程进行课堂教学，将使学生直接接受到本科教育的内容、方法、手段和状态，其人才培养的一般形态将是本科教育状态。
(3)实践教学。实践教学指实验教学、实习、毕业论文等应用理论知识的教学过程。实践教学环节质量的控制是新建本科院校督导工作的一个重点。实践教学环节质量的控制，既要适应新建本科院校本科教育的职业性特征要求，也要将一定程度系统性、一定程度学术性的理论知识应用到实际中去，升华为一定程度创新思维和实践能力。新建本科院校培养的人才是生产一线和社会基层需要的本科层次的应用型人才，所以，教育过程的实践环节教学质量尤为重要。通过督导工作促使这一环节质量达到本科要求，是提升教育层次的又一个关键内容。
3.提高教师教学能力的作用
督导员按照一定的质量标准(该标准能够内涵新建本科院校本科教育职业性、一定程度系统性、一定程度学术性、一定程度创新性)，对教育过程各个环节进行监督、检查，对教师的教育质量进行评价，进而进行指导。这一督导过程对提高教师教学能力有重要作用。教师教学能力不仅指传授知识能力，还有指导学生进行研究性、探索性学习的能力等。通过督导工作提高教师教学能力，是提升教育层次的根本性措施，当然，也是提高教育质量的根本性措施。
参考文献：
[关键词] 毒理学；设计性实验；规范教学
[中图分类号] G642 [文献标识码] C [文章编号] 1673-7210（2013）10（a）-0162-04
毒理学是预防医学本科专业培养方案的基础课程。毒理学设计性实验是结合毒理学学科的研究内容，只给定研究设计的背景资料以及实验目的要求，由学生分组自行设计实验方案，制作成课件（PowerPoint），由学生代表汇报，经过课堂讨论来论证确定最佳实验方案，然后由学生在教师的指导下独立完成综合性实验内容，获得实验数据并分析数据和撰写实验报告（论文）。在国家级特色专业建设总体框架下引入和实践了两年的毒理学设计性实验，收到了较好的教学效果[1]。但是同时也认识到，设计性实验课程是新生事物， 还需进一步探索和改革实践尤其需要规范实验教学环节，才能更好达到设计性实验课程设置的培养目标[2-6]。为此，本研究以规范毒理学设计性实验教学的探索与实践为核心，调查预防医学本科学生毒理学设计性实验教学的情况以及教学质量影响因素，针对影响教学质量的因素提出新的改善实验教学质量的对策和措施，为扩大和深化预防医学基础实验其它相关学科的设计性实验教学改革和提高人才培养质量提供依据和奠定基础。
1 资料与方法
1.1 调查对象
选择福建医科大学公共卫生学院预防医学专业（含检验检疫专业方向和妇幼保健专业方向）的2005级、2006级预防医学本科所有学生（整群抽样）为研究对象，以问卷调查的方式对其进行调查。调查内容主要包括毒理学设计性实验教学的情况以及教学质量影响因素。本次调查共发放问卷224份，回收问卷224份，问卷有效回收率为100%。
1.2 毒理学设计性实验的基本过程
首先，教师以专题讲座的形式介绍毒理学动物实验设计原则等内容。然后以实验中班为单位，由4～5名学生组成个实验小组经过查阅文献资料、调研，选择实验项目，写出实验方案，经指导教师审阅修改后，在实验中班讲评设计方案和进行方案论证（如镉对大鼠急性毒性评价及中毒机制）。论证后进行正式实验。实验结束后收集整理实验资料并进行统计分析写出总结和论文，以班级为单位组织论文答辩，答辩后师生提问，综合评分。
1.3 统计学方法
运用Epi Data软件建立数据库，采用统计软件SPSS 18.0对数据进行分析。
2 结果
2.1 学生对设计性实验教学理念的理解与实际重视的情况
调查结果表明，对设计性实验认识情况，97.3%的同学认为开设有必要，79.9%同学的态度积极，91.5%同学感兴趣。完成的设计性实验自我评价为优良的达65.0%，中等的达30.8%。与之前期望的预期目标相比，认为基本达到预期目标以上的达68.8%；认为设计性实验对今后学习或工作的有积极影响的达87.9%。
2.2 设计性实验项目性质、难度、分量、综合训练等情况
调查结果表明，课题的实际确定方式以小组讨论决定为主，对设计性实验课题新颖度属于认为较新颖以上的达61.6%，一般的达23.7%；实验课题设计属于难以上的达57.1%，一般的达42.9%；认为实验课题内容的综合度属于综合以上者达79.5%，一般的达20.1%；认为实验课题分量合适者达71.9%，偏少者达22.8%。见表1。
2.3 指导教师的指导方式、同学和指导教师的交流情况
调查结果表明，学生还是希望教师以“详细式”方式指导（表2），师生经常交流的学生频次较少（表3、4）。
2.4 数据整理、分析与论文撰写、交流情况
调查结果表明，资料整理、统计分析与论文完成方式以非独立方式完成为主，认为上台进行论文答辩与交流有必要的达88.4%。见表5。
2.5 综合性和设计性实验各个环节时间安排的合理性
调查结果表明，认为设计性实验实施时间安排在接近期末不合理达87.1%，实验时间不充分达41.1%，各个环节时间分配比例不合理达31.7%。合理的时间分配比例如下：查阅文献、课题设计（1.93±1.19）周，实验实施（8.62±5.38）学时，资料整理、统计、论文撰写（7.34±6.29）学时，论文答辩交流（4.07±3.091）学时。
2.6 学生自身知识素质及教学管理情况
调查结果表明，课程背景知识或已具备的专业知识不能满足实验课题的达67.9%。当时的写作水平影响设计性实验达67.0%，同学自身的基础知识影响了设计性实验的完成达84.4%，当时查阅文献有困难达73.2%。任课教师（含教学辅助人员）与学生组成人数的比例偏少的达61.6%。实验室非开放式管理会影响完成设计性实验达75.9%，教学资源满足设计性实验课题需要达55.8%，
2.7 实验教学的考核方法合理性
调查结果表明，任课老师的指导态度会影响您的设计性实验成绩达83.9%，任课老师的学术水平会影响您的设计性实验成绩达75.9%，设计性实验成绩考核制度合理情况会影响实验成绩达56.7%。各方面应占设计性实验成绩的分数组成如下（100分制）：实验设计方案（29.6±9.6）分，实验操作（32.0±9.9）分，论文撰写（20.8±6.6）分，论文答辩（17.4±6.5）分。
3 讨论
3.1 毒理学设计性实验的教学效果
毒理学设计性实验是让学生早期模拟本科毕业论文实习过程，由学生在制订的某一方向下自主选题，自己设计实验方案并且实施，并对结果进行分析处理、撰写论文与论文答辩的实验教学。通过设计性实验，可使学生初步掌握毒理学研究的基本程序和方法，培养学生的自学能力、创造性思维能力及综合素质，使学生对毒理学研究手段和科学思维形成初步的整体认识。
从调查结果显示，学生普遍认为开设设计性实验是非常必要的，能满足分层次和个性化的教学要求，而且绝大部分学生有能力完成实验方案的设计。学生对设计性实验非常感兴趣，做实验的积极性很高，多数学生愿意利用课余时间完成实验。开设设计性实验取得了良好的教学效果。多数学生认为，设计性实验大大激发了他们的学习兴趣和求知欲，实验课题有一定新颖度、有一定难度和综合度，分量适宜。
3.2 存在的问题和改革的对策和措施
在本次设计性实验过程中，始终贯彻“启发式”和“粗放式”教学原则，即在带教老师的指导下，学生自主设计实验方案并实施实验，注重师生之间、同学之间的交流讨论，使原本枯燥乏味的实验变得生机勃勃，学生由被动做实验变成主动做实验，学生的学习的积极性和主动性大大提高，并使他们养成良好的自主学习习惯，提高学生独立思维能力。但师生经常交流的学生频次较少，有过半数的学生仍习惯于“详细式”指导下完成。在学院本科生导师制下建立交流机制和平台，使学生于课外时间与本科生导师交流，尤其是实验操作之外的内容的交流与指导，这样可缓解任课教师与学生数比例不足所带来的问题。
学生普遍认为虽然设计性实验开始于学期初，但因临近学期末才实验实施，因此学生期末复习考试压力大，普遍认为实验实施时间安排在接近期末不合理，可提前到期中开始，以便于有足够的时间由同学进行资料整理、统计、论文撰写与交流，也可改变实验数据整理、统计分析与论文完成方式中以非独立完成的方式居多的问题，更有利于通过设计性实验培养预防医学专业学生的数据统计分析能力与思维能力。
实施时间相对局限，今后要增加设计性实验学时（原6学时）至12学时，进一步改革实验室管理方式，增加开放实验室的数量和开放时间。同时鼓励和支持学生在课余时间根据自己的兴趣爱好更广泛地进行自主选题，最好能与大学生创新实验相结合。实验实施过程中受到大型仪器、试剂、经费的限制，这些问题都需待进一步研究解决。此外，今后应对实验室的管理和运行体制进行更加深入的改革，为实施综合性、设计性实验提供人员和物质保障，为高素质人才的培养创造更加有利的条件。
学生自身知识素质与设计性实验对学生自身素质的要求相差较大，今后应加强引导学生在大学早期就有针对性选择科研素质相关的选修课的学习，加强科研素质与能力的培养。实验成绩考核的影响因素较多，应进一步改善与细化评分办法，如调整实验课分数占最后总成绩中的比例，强化设计性实验中的过程管理与比例等。
就上述研究得出的结果分析总结影响教学质量的主要因素，提出具有针对性各环节具体的改善对策，以便于今后进行教学实验改革和实践，调查教学质量的改善效果，规范毒理学设计性实验教学和管理环节。我们将在今后的实验教学中进一步探讨和规范，为培养高质量的复合型实践性预防医学专业人才奠定基础。
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（一）调查对象本次调查对象为南京医科大学继续教育学院检验医学专业专科起点本科班就读的2009级78名学生。
（二）调查方法采用匿名问卷调查的形式，对学生的年龄、性别、获得专科文凭的年限、供职医疗单位的性质、单位级别、数目、论文形式、的期刊等级，以及至今未的原因等因素进行调查。
二、结果
（一）学生基本信息基本信息见表1，学生的年龄为23～40岁，平均年龄28．4岁，拿到专科学历的年限为2～14年，平均4．3年，工作年限为2～20年，平均为7．1年。78名学生中，有82．1％（64／78）供职于公立医疗机构，有62．5％（40／64）供职于基层医疗机构（民营医院和公司未计入）。
（二）情况对学生的情况进行统计，见表2。已经发表过论文的学生比例为28．2％（22／78）。在已的22名学生中，工作年限为5～20年，平均15．4年，参加工作时间较短的医务工作者中有的比例较小，在基层医院工作年限短的职工难度较大。近五年有需求的比例为74．4％（58／78），说明许多学生都有为了晋升职称而的迫切需求。因为有的需求，所以大部分学生选择了无所谓哪个专业和临床基础检验领域进行，这也符合基层医院医学检验科工作的现状，大部分为一些常规的检测项目，而一些新的检测技术较少。
（三）与未发表原因分析进一步对已和未的学生进行原因调查分析，在成功的学生中，有81．8％（18／22）的学生认为成功发表的原因在于晋升职称的要求。而在未的学生中，有57．1％（32／56）的学生认为论文写作太难，不知道如何下笔，有32．1％（18／56）的学生认为，虽然晋升职称需求，但是自己还没有到晋升职称的时间。
三、讨论
随着高等教育改革的不断深入，成人高等教育已成为一种重要的教育形式，在国家经济社会发展中的作用和地位日渐明显。成人医学高等教育是我国医学高等教育的重要组成部分，随着终身教育体系的构建和学习型社会的逐步建立，对医学从业人员的要求也随之提高，成人医学高等教育越来越多地受到重视。成人医学高等教育中的检验医学专业旨在提高中专起点或者专科起点的检验医学从业人员的基础理论、基础知识和基本技能，学生主要为学历相对较低的基层检验医学从业人员，同时也为他们知识水平的提高提供了一个很好的平台。成人检验医学高等教育授课的对象大部分来自各级基层医院，尽管他们中相当一部分已成为单位的骨干，但这些学生几乎没有接受过医学科研理论和方法的训练，缺乏基础与临床科研的实践活动。
而目前成人教育只是局限于给定参考教材的课堂教学，对于学生的科研思维和创新思维的提高效果不明显。医学论文是对医学领域进行深入探讨研究，经过分析、论证、推测、总结后得出的文章。通过对成人高等教育中的检验医学专业的学生进行情况的调查统计，可以初步了解他们的医学科研能力和创新思维。本次的调查结果显示，78名学生中有82．1％（64／78）供职于公立医疗机构，62．5％（40／64）供职于基层医疗机构（民营医院和公司未计入），与其他研究调查成人高等医学教育专业学生来源于基层结果相近。因为基层医院接受到检验医学方面新理论和新检验检测方法机会相对较少，增加了他们的难度。本次调查中已经发表过论文的学生比例为28．2％（22／78），也说明了这个问题。的22名学生的工作年限为5～20年，平均15．4年，说明虽然难度很大，但是通过在实践中不断的积累还是可以的。此外，近五年有需求的百分比为74．4％（58／78），说明许多学生都为了晋升职称而有的迫切需要。因为有的需求，所以大部分学生选择了无所谓哪个专业发表和临床基础检验专业发表，这也符合基层医院工作的现状。
在成功的22名学生中，有81．8％（18／22）的学生认为成功发表的原因在于晋升职称的要求，属于被动，这也说明外在的压力可以促进论文写作，这也提示医院可以采用一定的措施，挖掘医务工作者的潜能，促进他们发表更多的论文。而在56名未的学生中，有57．1％（32／56）的学生认为论文写作太难，不知道如何下笔，有32．1％（18／56）的学生认为，虽然晋升职称需求，但是自己还没有到晋升职称的时间。这也说明需要对他们进行论文书写方面的指导。
关键词：职业教育，就业岗位，职业竞争
随着教育制度的不断改革，对高职院校园林技术专业的教学水平提出了更高的要求。而毕业设计作为园林技术专业培养人才的关键环节，其在一定程度上影响着学生的动手能力和实践操作能力。但是，就针对传统的论文撰写与答辩环节而言，形式还较为单一，且与就业岗位出现严重的脱节，不利于提高学生的就业竞争力。因此，高职院校就应在校企合作的背景下，做好园林技术专业学生的毕业设计指导工作，确保有效的提升学生的竞争优势。高职院校培养人才的重要目的是向社会输送更多创新性、技术型以及应用型人才。而毕业设计指导作为检验教学质量的重要手段，其也能有效地激发学生的自主创造性。因此，为了实现对学生毕业设计的高效化指导，高职院校就应做好与企业的沟通与合作，确保了解当前园林行业对人才的需求，以此才能保障设计指导工作的展开能够更具针对性和方向性，确保促进学生良好就业。本文就针对基于校企合作的高职园林技术专业毕业设计指导与过程监控模式展开具体的分析与讨论。
1毕业设计指导构建模式研究
前期准备。论文题目的确定给毕业论文的撰写提供了方向。而为了确保毕业论文题目的设置能够更好地符合当前企业单位的发展现状，高职院校就应深入企业展开调研，并建立相应的毕业设计题库，确保给学生提供多样化的选择。高职院校还应做好与企业的沟通与协调工作，及时的征求企业和行业的意见，确保毕业选题的合理性。此外，对于毕业设计工作的开展，应以就业岗位为导向，结合岗位需求，来培养更多园林技术方面的全面型人才。例如，可供学生选择项题目的题库主要有：（1）园林规划设计方面。（2）园林植物栽培养护方面。（3）园林工程施工方面[1]。制定编写毕业设计相关文档。毕业设计文档的编写，可给毕业设计工作的展开提供理论性指导和技术性支持。因此，指导教师、系部领导以及行业专家就应根据当前园林行业的发展趋势，来编写学生实践手册，确保有效的提升学生的动手实践能力。而指导教师则应将格式要求、评价标准以及实践报告范文等编制成文档，确保毕业学生毕业设计能够更具规范性和合理性。制定学生毕业设计的实施方案。学生在做毕业设计时往往较为盲目，且抓不住设计的核心。而为了给学生毕业设计的展开提供更专业化的指导，就应制定详细的毕业设计实施方案，确保将工作落实到每个细节处。此外，还应规定学生在每一阶段和时间内必须完成的项目内容，促进毕业设计的顺利完成。建立指导老师全程负责制。为了确保园林技术专业人才的培养能够更好地贴合岗位的发展需求，在第三学期开始，就可根据学生的学习特点和职业规划，制定指导老师全程负责制。其中，将学生分为不同的小组，一个小组的毕业题目相似，而每位指导老师一般需指导3～5个小组。在指导的过程中，老师应充分发挥指导作用，突出学生的主体地位，做好对学生毕业设计的全过程监督，以此就能保障毕业设计工作开展的真实性和有效性[2]。
2毕业设计过程监控模式
毕业设计工作的开展目的是检验学生的学习水平。因此，毕业设计往往依托实际的研究课题，目的是解决实际问题。因此，在进行毕业设计时，就应要求学生应严格按照相关工作流程展开，确保规范学生的操作行为。选题。在毕业设计进行选题时，老师应指导学生应根据自己的特长和兴趣爱好，结合自己的职业规划发展进行选题，确保毕业设计教学的展开，能够有效地符合未来的就业形势。此外，对于选题的时间不应过久，否则就会影响后续毕业设计环节的进行。资料收集。当选题完成以后，就应开展资料的收集工作。而对于资料的收集，学生可利用暑假进行社会实践，完成对毕业设计的初步构思。此外，为了保证资料搜集的真实性和可靠性，老师还应引导学生深入现场展开对资料的调查，并对毕业设计所涉及城市的人文风貌、历史文化进行了解，以此才能给毕业论文的撰写提供更多理论性依据。详细设计。在进行具体的毕业设计时，就应充分发挥学生的主体作用，引导学生自主完成，必要时小组之间还应加强合作，以此不仅能够有效地提升学生分析问题和解决问题的能力，而且还能提高学生团结协作的能力。成果汇报。当学生完成一小节或者完成整个毕业设计后，需要向老师进行汇报。而指导老师就应针对毕业设计中所存在的问题，予以专业化指导，确保给予学生更专业化的意见，帮助学生顺利毕业和就业[3-14]。
3结语
在校企合作背景下，不断地做好高职园林技术专业毕业设计指导与过程监控工作，对于有效的提升学生的专业实践能力，以及有效提高学生的就业竞争优势都具有至关重要的作用。因此，我们应首先认识与了解毕业设计指导构建模式，进而做好对学生毕业设计的过程监督，保障毕业设计工作开展的真实性和可靠性，以此就能更好地提升学生的就业竞争力，满足园林行业对人才的培养需求。
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一、选址报告
选址是指为项目选择合适的地理位置。地理位置具有固定性，选址一经确定很难变动。不同的项目其选址考虑的因素有所不同，但一般都会尽可能地为项目选择较好的区位条件，包括自然因素、社会因素、经济因素、文化因素、技术因素等。选址指在项目建设之前对拟选地址进行论证及决策的过程。首先可在若干备选区域中确定选址的大致区域，然后具体确定选址的地点和方位。选址需要明确：一是不同的项目选址需要考虑的侧重点不同；二是选址可采用定性方法与定量方法相结合；三是选址是在多方案中筛查较优的方案。故选址报告的写作侧重于选，体现区位条件、产业门类等特点。毕业论文在此指本科生的毕业论文。教师对毕业论文指导按照发现问题、分析问题、解决问题的思路训练学生。论文写作是学生在大学学习期间应该掌握的最基本的写作技能。
二、毕业设计一题六体模式的实践
（一）一题六体模式的实施流程设计
一是计划阶段。计划的主旨在于设定目标及保障目标实现的措施。学校2003年依据社会需求提出一题六体模式的设想，将传统的本科毕业论文拓展为六种文体，并制定了实施措施。二是组织阶段。科研训练组织形式灵活多样，导师制与阶段分包制相结合；实习则采取导师负责制；答辩按照文体分组，分为设计类组与论文组，由高级职称教师担任答辩组长，从组织措施上充分保障了模式的顺利实施。三是协调阶段。由于师资力量有限，需要调动一切可利用的资源，将硕士研究生纳入教学资源中统筹安排，通过助学、助管、助教，参与到一题六体模式实施中。同时，采取分管院长负责制，调配全院教学资源，统领科研训练与经济写作课程等各个环节，保障了一题六体模式的顺利推进。四是控制阶段。立足过程控制、质量控制，保障目标实现。制定本科科研训练及毕业实习指导手册，用于程序化、规范化管理，如实记载科研训练、毕业实习各个环节的工作内容、工作质量、工作动态。
（二）一题六体模式的实践意义
1.构建经贸类专业的专业技能体系根据农林经济管理、农村区域发展、市场营销及国际经济与贸易专业各自的特点，经贸类专业毕业生的能力集中在分析、论辩、计算、规划、策划、评估等方面，从而构成一个较为完整的专业技能体系。六种文体作为专业技能体系的载体，在教学实践中具体化为对学生进行六种文体的训练。这种训练覆盖大学四年学习过程，使其在大学期间顺利实现了专业学科教育到专业工作实践的渐进式过渡。2.一题六体模式实施中对学生的引领对学生的引领分两个途径：课外科研训练与课内专业写作训练。一是课外科研训练。为使学生在本科就读期间获得基本的科研素养，2003年起坚持对本科生进行科研训练，科研训练采取阶段分包制。阶段各专业区分度均较小，对学生的科研训练由学院统领，旨在体现学科大类特色的基础上引领学生养成良好的专业学习习惯。阶段的科研训练交由各系分管，旨在体现专业特色的基础上引领学生养成良好的专业学习研究和思考习惯〔1〕。二是课内专业写作训练。在一题六体模式推进中，以师资为核心组成不同的指导教学团队。由承接相关文体社会服务并具备高级职称的骨干教师组成团队核心成员，核心成员对全院教师进行相关文体写作培训，为一题六体模式实施奠定了师资基础。
（三）实施一题六体模式的保障措施
实施一题六体模式时，通过实习指导手册、科研训练手册对学生进行程序化设计、程序化管理，并辅之以实践实习记录卡，实现对实践实习过程的计划、监督、协调，后将科研训练手册与实习指导手册合二而一，并将内容逐步完善、优化，如实记录学生实践实习的完成过程，在流程设定上为一题六体模式顺利实施提供了保障。本科科研训练及毕业实习指导手册内容包括科研训练、毕业实习各个环节的工作内容、具体要求、时间节点、工作流程等，用于如实记载学生完成科研训练及毕业实习各个环节的进展动态，同时也反映教师对学生进行指导的工作质量，是为保障一题六体模式得以实施而设计的一种监督与管理手段。
作者：李玉萍 杨燕 解晓悦
1.1多方式自主学习，教师主导作用充分发挥为更好地发挥教师在人才培养中的主导作用，提高教师在人才培养、教育教学研究等方面的积极性和实效性，我院于2013年制订了《首都医科大学中医药学院中医药学师承工作管理办法》和《首都医科大学中医药学院本科生导师制工作奖励办法》。办法实施以来，充分调动了导师们带教的积极性和改革创新意识，第二课堂和大学生科研创新项目申报踊跃，获批第二课堂项目77项，大学生科研创新项目（校级）59项。导师通过各种方式引导学生开展自主学习，包括临床见习带教、课堂病案讨论、毕业课题设计、实验操作指导等教学活动，各项活动开展得丰富多彩，训练和强化了学生的临床辨证思维和实验操作技能，加深了对中医药专业理论内涵的认识和学术体系的领悟，培养和提高了学生的自主学习能力和创新精神。导师在指导学生的过程中不断积累经验，总结体会，2008—2014年作为第一作者在核心期刊上发表本科生导师制和学生自主学习相关教学论文32篇，指导中医药专业本科生作为第一作者发表学术论文14篇。
1.2积极探索实践，教学效果显著通过9年的探索和实践，我院本科生导师制取得了较好的教学效果。2014年度大学英语4、6级考试通过率分别为96.2%和53.2%；近3年学生保送和考取研究生的平均比率为49.4%，其中中医学专业为54.4%，中药学专业为44.4%。学院就业率连续5年达到97%以上。《中医类别医师资格综合笔试院校学科成绩分析报告》显示，近3年，我校考生中医类别医师资格考试综合笔试成绩平均通过率为90.5%，高出全国平均水平达24.9%之多。
1.3完善评价体系，学生对导师制评价积极本科生导师制的指导形式多样，教学内容丰富，学习成效表现复杂，因此评价体系的构建需要形成性评价与终结性评价相互结合，既要有定量分析，也要有定性描述，从激励调动导师们的积极性出发，全面系统地反映导师的工作情况和效果。我院在曾凡东[4]构建的本科生导师工作评价指标体系基础上，根据学院中医、中药专业教学的实际情况，制订了新的本科生导师工作评价量表。2014年年初，我院组织262名不同年级的中医药专业本科生对导师的导学工作进行评价。在学生反馈意见中，学生对导师的指导总体持肯定态度，平均得分为94.92分，得分≥90分占92.1%。对于导师工作方法中培养学生自主学习能力方面的选项，总体平均分为4.72分（满分为5分），其中，能结合学生的专业和兴趣爱好为学生制订学习计划，平均分为4.66分；定期有针对性地指导学生完成工作计划并提出阶段性目标，平均分为4.77分；采取集体活动与个别辅导相结合的方式指导学生，平均分为4.8分；能采用多种形式启发教育学生，鼓励学生参与第二课堂和学生科研创新项目，平均分为4.65分。以上结果表明，学生对导师在自主学习能力方面的培养持肯定态度，同时希望导师能够全面了解学生个性和兴趣爱好，更有针对性地制订学习计划，为学生创造更多参与第二课堂和科研创新项目的机会。在学院每学期举办的导师制师生座谈会上，学生们反馈的问题也是主要集中在学习计划的个性化和教学形式的多样性方面。
2本科生导师制尚存不足
我院本科生导师制的实施对学生自主学习能力的培养起到了很好的引导和带动作用，学生反映良好，教学成效显著。但是在导师制实施过程中仍然存在一些问题，主要集中在以下3个方面。
2.1管理尚缺乏实时、有效的监督与考核我院虽然制订了本科生导师制的管理规定和工作指南，但对导师制工作的执行情况尚缺乏实时有效的监督，考核评价体系还需不断完善，现行的奖励办法也要在实际工作中进一步补充和调整。
2.2缺乏个性化培养，专业特色不突出我们在调研中发现，有些教师对导师制的理解和重视程度存在差异，制订的学习计划个性化还不是很强，专业特色不突出，个别导师的教学形式较为单一，尚未充分激发出学生自主学习的兴趣。
2.3学生对导师制工作参与不够导师由于平时教学和科研任务较重，没有太多时间联系学生，而有些学生又缺乏参与实践活动和科研工作的主动性，以致学生在导师制工作中受益不足，没有达到理想的学习效果。
3建立中医药专业本科生导师制新模式
为了能够更好地发挥导师制优势，加强中医药人才培养的个性化特征，突出专业特色，培养学生的自主学习能力，提高学生综合素质，学院在大量调研的基础上，针对目前存在的问题制订了改革措施，进一步完善了导师制实施方案，探索中医药专业本科生导师制新模式。
3.1继续完善本科生导师制管理规定，进一步强化全过程管理由学院全程统管，成立院、系两级导师制管理机构。院级管理机构主要负责修订和完善导师制细则来规范导师制工作，定期对导师制师生双方进行考核、评价并组织交流、座谈等；系级管理机构主要负责导师的遴选、指导和监督工作，定期召开导师小组会议，总结经验、交流体会，不断提高导学水平。学院要进一步完善本科生导师制的评价机制，调动本科生导师工作的积极性，推进本科生导师制的有效实施。在本科生导师工作职责的基础上，确定重点评价的内容，并对其进行量化，将本科生导师的工作纳入到日常的本科教育教学工作中，作为考核教师教书育人效果、学生学习成效的重要内容之一，教师在岗位聘任、评优时占有一定的权重。评价过程包括本科生导师的自我评价、学生评价、同行评价以及系管理机构的评价等。严格执行《首都医科大学中医药学院本科生导师制工作奖励办法》，对于考核优秀的导师进行奖励。
3.2制订个性化学习计划，探索多种教学模式在导师制工作手册中进一步细化导师的工作内容，对学生进行学习、生活、心理等方面的教育指导，帮助学生树立正确的价值取向和积极的人生态度。导师应为每个学生制订个性化学习计划，教授专业知识，培养综合能力，巩固专业思想，关心学习过程和效果，并指导学生学习方法，加强其自主学习的能力。对学有余力并对科学研究有兴趣的学生，让他们参与导师的课题研究，并向其介绍学术研究动态，培养科研思维和动手能力。可指导高年级学生撰写学术论文，介绍硕士研究生考试等内容。指导方式可多样化，主要结合导师自己所在学科及其专业优势或特长，制订出具体的指导计划，并把指导情况记录在案。可集中指导，师生共同分析问题及解决问题；也可针对学生的具体问题个别指导；或导师所带的学生小组一起开展活动，如跟师出诊、野外认药、参观药材市场、举办或参加讲座和小组讨论等等。通过多种途径加强师生间的沟通和交流，建立密切的师生关系，形成良性互动。各导师小组间也应建立联系，不同年级、不同学科间可以通过研讨会和座谈会等形式共同开展学术活动，进一步丰富教学内容和形式。
3.3全面改革和优化教学内容与方法，提高学生自主学习能力2014年，学校组织修订了本科生课程新的教学大纲和课程介绍，将课堂学习和导师课后辅导相结合，加大了学生自主学习的课时比例，注重过程学习和形成性评价。在此基础上，学院需不断推进和深化教学内容和教学方法的改革，以培养学生的自主学习能力为核心，探索中医药专业本科生导师制新模式，采用启发式、讨论式、案例式等多种教学方法与学生互动，让学生积极参与到教学活动中，组织小班教学和小班讨论，培养学生的学习兴趣和学习能力，提高教育教学质量。
4小结
关键词：八年制;科研能力;培养;体会
中图分类号：G642.0 文献标志码：A 文章编号：1674-9324（2014）41-0277-02
八年制医学教育是参照国际高水平医学教育的标准和要求，十多年前才推出的一种长学制医学教育体制。无论是国家教育机构还是普通民众都把八年制医学教育看作是一种精英教育，生源优质，社会期望值很高。卫生部在《中国医学教育改革和发展纲要》中明确提出了八年制医学教育应坚持八年一贯、整体优化、强化基础、注重临床、培养能力、提高素质的培养原则。各试点高校根据这一原则，制定了很高的培养要求，普遍希望把八年制学生培养成有较宽厚的人文和自然科学素养;有丰富的医学基础理论知识;有较强的临床医学实践能力;有较高的科研创新素质;有较强的交流、协作能力;有正确的职业价值观和良好的职业操守[1]。科研创新能力是区分高层次医师与普通医师的重要标志，关系到八年制医学生将来能否参与国际竞争，有什么样的发展潜力。因此，各试点院校都非常重视八年制学生科研能力的培养。然而，我国开始实行八年制医学教育的时间还很短，只有少数几届学生毕业，各地对八年制医学生科研创新能力的培养和评估还在探索和实践之中，尚无统一的培养方案和考核标准。
本文结合我校有关八年制学生的科研创新能力培养的实践谈谈个人的体会。
一、我国医学教育在培养创新能力方面普遍存在的问题
1.自然科学和人文社会科学综合知识不足，学科间缺乏交叉渗透。宽厚的人文和自然科学综合知识是培养学生创新意识和激发创新思维的重要基础。多学科知识的交叉渗透有助于开拓科研思路，生发新的创新点[2]。我国的医学生绝大多数是高中毕业后直接报考医学院校，大学期间专业设置偏窄，培养出的医学生知识面不宽，相关边沿学科知识匾乏，创造性不足。
2.缺乏科研实践培训。医学科研涉及的内容很多，包括科研思维能力、文献检索阅读能力、实际操作能力、观察运用能力等多个方面。我国医学教育一般只注重临床技能的培训，不注重科研思维和技能培训。实验课受时间和场地的限制，大都只开展简单的验证性实验，几乎没有开展探究性、综合性实验。学生课后也很少有跟教师接触，很少有进入实验室参与科研实践的机会。在高校大规模扩招的这些年，医学生实验课的时间和内容更是大为消减，实验场地和器材严重不足，不少验证性实验也被取消。
二、我校对八年制学生科研创新能力培养的几种创新模式
1.与综合性大学联合培养八年制学生。我校属于独立设置的医科大学，仅有与医学相关的学科，缺乏人文和理工学科。为了拓宽八年制学生理工基础学科的知识面，我校从计划招收八年制学生时就与国防科技大学签订了合作协议，让学生在国防科技大学进行理工科学年[3]。这种联合培养模式一方面可以夯实学生的理工科基础知识，为培养学生的创新能力提供有力支撑;另一方面，学生接受国防科技大学军事化的管理和培训可以锤炼意志品德，提升心理素质。
2.实行小班授课，采用启发式教学和PBL（Problem based Learning）教学模式。我校八年制基础医学课程课堂教学采用小班授课，由有丰富科研实践经验的高级教师主讲。选用八年制或七年制专用教材，适当增加相关领域前沿研究动态的教学内容，增加专题讨论时间，注重启发和培养学生的科研思维。
3.在实验课中增加探究性、综合性实验内容和时间。与五年制医学本科实验课时不断遭到压缩的情况不同，我校在八年制基础医学课程中适当增加了实验课课时，特别注意增加了探究性、设计性的实验内容。探究性、设计性实验可以激发学生的兴趣，调动学习的积极性，增强学生的求知欲。
三、鼓励和支持八年制学生开展科研实践活动
1.实行导师制。我校八年制学生在校期间实行导师制。第一阶段由基础课教师担任基础导师，指导学生进行课外科研活动;第二阶段由临床医学课教师担任导师，旨在帮助学生进行临床实习，提高临床实践和操作能力;第三阶段导师由临床学科的博士生导师担任，负责学生的临床工作能力和科研能力培养，并指导完成学位论文。基础导师制是一种培养科研创新人才的创新教育模式。基础导师必须具有高级职称，有国家和省级的在研课题。每名基础导师带2～3个学生，学生在医学基础学习阶段，参与基础导师的科研活动，由基础导师指导学生进行文献查阅、实验设计和科学实验。要求每个八年制学生进入临床实习前，必须以第一作者或共同第一作者在专业学术期刊发表相应的学术论文。学生与导师之间要定期进行交流讨论，介绍学术进展，建议阅读书目，对学生遇到的实验问题及时进行辅导。此外，学校鼓励基础导师与临床导师合作，共同指导和培养学生进行毕业论文设计。实行基础导师制，一方面可以让学生早期参与科研活动，在文献查阅、实验设计、结果分析、数据统计、论文写作及实验技术操作等方面的能力都能得到很好的锻炼。第二方面，学生在专业实验室的良好科研氛围中与导师、师兄、师姐朝夕相处、相互交流，可以丰富知识面，培养科研协作思想，激发创新思维，拓宽科研思路。第三方面，能使学生感受导师的学术风采，激发其对科研的兴趣，培养科学严谨的学术态度。在大五以上的临床八年制学生中，有75%的学生写过学术论文，还有许多有学术论文等待发表，一些学生能够在核心期刊，以致国外著名刊物发表文章。
2.设立课外科研基金，鼓励学生从事科研活动。我校对所有医学本科生设立课外科研基金。八年制学生因为有毕业科研设计和论文答辩要求，对从事课外科研活动非常踊跃。通常是几个学生合作组成科研小组，根据自己的兴趣爱好，提出科研设想。科研小组根据科研兴趣和方向，在校内联系有相似科研方向的指导老师，在指导老师的指导下完善研究方案，提出科研申请。学校组成专家对所有科研申请进行评审、打分，对于立题新颖、研究方案可行的项目给予资助。课外科研经费虽然金额较小，但科研小组能在指导老师所在的实验平台进行实验，有效利用现有的科学资源和实验器材从事科研活动，可以起到“四两拨千斤”的效果。
四、学生科研创新能力培养的体会和建议
1.课程安排太多，理论课时太多。由于对八年制医学生期望太高，给八年制学生课程太多，每门课程的课时比普通五年制学生又增加了不少，致使八年制学生大部分时间都在课堂上，课余时间很少，很少有时间参与到课外科研活动中。此外，各高校对八年制学生要求较高。我校还对八年制学生实行分流淘汰制。要求学生每门课程的考试成绩达到优良以上，英语四级、六级考试成绩达到良好，否则就会被分流淘汰。这种高要求无形中给学生施加了很大的学业压力，使他们的大部分课余时间也都在紧张地预习、复习功课，背单词、练听力，争取取得好的考试成绩。学业压力大大削弱了学生参与课外科研活动的时间和热情。八年制学生生源优良，普遍有较好的阅读理解和自学能力，外语的读写能力也较一般本科生强。笔者给几届八年制的学生上过课，也作为基础导师带过几届八年制学生进行课外科研活动。总的感觉是八年制学生基础知识牢固，思维活跃，分析和理解能力和文字写作能力都要比普通本科生强。但由于学业负担太重，压力太大，虽然学生们有兴趣参加课外活动，但很少有时间和精力来参与课外科研活动。最终，很少有同学能坚持参与需要较长时间进行具体实验的研究当中，部分同学选择参与不需要实验操作的数据分析统计、软件开发等“短平快”的研究，大部分同学在实验室只是走马观花，最后写篇综述交差应付，得不到系统的科研基本技能培训。这样，科研创新能力的培养就会大打折扣。
2.建议。①适当减少必修课程，缩短理论课时。对于医学生来说，学习是伴随一生的事情。处于生物医学知识像火山喷发的21世纪，在有限的本科在校学习阶段，不可能把所有的有关生物医学的知识全部掌握，学生重点要掌握的是基础知识和基本原理。因此，本科教学的主要目的应该是要激发学生的学习兴趣，培养其自学能力，教授分析思考的方法。八年制学生自学能力普遍较强，可以适当减少必修课程，增加选修课程，缩短理论课时，增加讨论课时，减轻学生学业压力。我校教务部门也已经意识到这一问题，从去年开始把在国防科技大学的理工科学习时间由二年缩短为一年半。这是一种好的现象，要进一步把八年制学生从繁重的学习负担中解放出来，还需要对医学基础课程进行适当的缩减。②适当降低基础医学理论课考试成绩的要求，增加课外实践活动的要求。对八年制学生的考试成绩要求可以比普通本科生略高，但不应太高。我国长期的应试教育已经制造了不少高分低能的学生。考试分数高，不一定其临床技能和科研素质就高。一个八年制学生是否达到培养要求，应重点考察其临床实践技能和科研创新能力，即毕业课题设计及论文写作能力。如果对考试成绩要求过高反而会抑制其独立思考能力和创新能力。
总之，八年制医学教育还只是刚刚起步的新生事物，有关八年制学生的科研创新能力培养还需要在教育实践中不断地探索，要不断地改变固有的教学思维，改革培养模式，才能培养出符合未来医学科学发展的高素质、创新性人才。
参考文献：
[1]夏欧东，林新宏，曾志嵘，钱怡，杨军，文民刚.八年制医学教育培养目标探讨[J].医学教育探索，2006，5（10）：900-901.
摘要：基于应用导向的重要性，结合新工科大学计算机课程建设的特点，探讨应用导向的新工科计算机课程建设的问题与对策，从而指导教学实践。
关键词：应用导向；新工科；计算机课程
引言
“互联网+教育”建设背景下，新工科大学建设应运而生，这一人才培养的新模式，主动应对新一轮科技革命和产业变革，其超智能学科专业建设，日渐当前工程教育领域的热点话题[1]。计算机课程建设是超智能学科专业建设的基础，而具有高素质的“新工科”计算机人才，应具备较强的应用能力，才能胜任企业的实际工作需求。新工科大学计算机课程建设中越来越重视对学生应用能力的培养，因此，研究基于应用导向下的新工科大学计算机课程建设具有十分重要的现实意义。鉴于此，本文进行了初步探讨。
2应用导向的新工科计算机课程中存在的问题
“应用导向”在新工科大学建设中尚未充分发挥作用，计算机课程建设中还存在诸多问题，如实践性明显不足、考核方式较为单一、校企合作缺乏深度、就业指导理论为主等，使得新工科大学计算机课程建设陷入困境：（1）新工科大学计算机课程的实践性不足。实践性明显不足是基于应用导向的新工科大学计算机课程建设普遍存在的问题。现如今，在新工科大学计算机课程建设中，计算机专业课程设置方面还难以满足学生的应用需求，实践性明显不足是迫切需要解决的问题[2]。新工科大学的理论教学课时比重较大，软件技术、网络技术、嵌入式技术等教学内容，在日常教学中实践部分的课时较少，“实践性教学”停留在形式上，计算机课程建设忽视了对实验和课程设计，目前计算机核心课程教学过程中存在的关键问题是不能让学生很好地建立计算机系统的完整概念，缺乏系统观，学生对于计算机系统的核心内容掌握不够，没有很好地建立课程之间内容的关联，使得学生综合分析、设计、应用能力以及实践动手能力较差。（2）新工科大学计算机课程考核方式较为单一。考核方式较为单一制约着基于应用导向的新工科大学计算机课程建设。近年来，虽然很多学校提出要考核形式多样化，也在积极采取计算机课程考核方式的转型发展，新增写报告、无纸化考试、撰写论文等考核方式，但目前来说，以试卷考试的方式仍然占据主导地位，实际操作中，绝大多数的教师都采用试卷考试的方式考察学生的学习效果和能力，这一考核方式较为单一，尤其是无法全面考查学生对计算机专业知识的应用能力，具有较大的局限性和片面性，削弱了学生应用型能力的培养。（3）新工科大学计算机课程校企合作缺乏深度。校企合作缺乏深度是基于应用导向的新工科大学计算机课程建设的发展，这一问题在本科类的高校十分普遍。校企缺乏长期深度合作，就目前而言，新工科大学计算机课程建设在校企合作过程中，层次不高、亮点不够、形式不够丰富，以教师评价为主体，缺乏企业参与，又或者是企业参与动力不足等问题较为突出，学生与岗位不适应，教学与岗位不接轨，校企组织目标分歧，导致的最直接问题是很难培养出符合企业要求的人才。（4）新工科大学计算机课程就业指导理论为主。就业指导理论为主致使基于应用导向的新工科大学计算机课程建设缺乏实践性的指导。目前，很多学校的普遍做法是开设就业指导课，在指导学生就业的过程中以理论讲述为主，有些教师自身缺乏计算机课程就业的相关经验，往往不能结合时代和技术的发展调整教学内容，使得理论指导课的教学效果大打折扣，特别是在“万众创新，大众创业”的背景下，学生在就业指导课中学不到实质性的东西，不足以解决实际的就业问题，就业难的问题依然存在。因此，探索基于应用导向的新工科大学计算机课程建设的策略势在必行。
3教学策略
为进一步发挥应用导向的作用，在了解新工科大学计算机课程建设的问题的基础上，优化新工科大学计算机课程建设的策略，可以从以下几个方面入手，下文将逐一进行分析：（1）突出新工科大学计算机课程的实践教学环节。突出新工科大学计算机课程的实践教学环节，是基于应用导向的新工科大学计算机课程建设的关键。将“实践教学”摆在突出位置，充分发挥应用导向作用，从课程体系建设上做好对计算机课程的统筹规划，增强计算机课程教学的综合分析、设计、应用能力以及实践动手能力内容，增加实践课程课时。在具体做法上，应建立历届学生的成绩基础数据库，利用关联性分析技术，分析课程之间的关联关系，然后利用关联性分析的结果，预测学生学习某门课程的能力，从而制定适合学生的学习计划。需要注意的是，计算机课程建设在实践环节减少验证型题目，让学生掌握实际所需的知识，增加设计型题目，同时教师要突出引导，并根据学生的差异和需求提供有针对性的辅导，引导学生进行研发、制作和测试，不是直接给出答案。（2）侧重新工科大学计算机课程的应用能力考核。应用导向下的新工科计算机课程建设，应采取形式多样的考核方式，侧重新工科大学计算机课程的应用能力考核，力求突出学生应用型能力的检测，在考核过程中考察学生的实践应用能力，便于后期学生的学以致用。在一门课程刚开始的时候就让学生选好题目和团队，鼓励学生网络教学资料对教学内容进行自学，发挥学生的主观能动性，自主探究计算机课程的学习内容，然后在教师的指导下帮助学生理解和深化所学知识，完成课程学习。后期课程考核的过程中，多注重学生的自主探究能力的考察，可以让学生自己讲解并展示系统，在考评方式上细化考核目标，综合考察学生的应用能力，考核人员可根据作品的创意、完成度、学生的表现等因素综合给出他的评分。这种评价模式主要突出实际效果，对应用型课程的教学特别适用，如《单片机原理》《物联网应用》《创业培训》等。同时，对《科技论文写作》这类课程，我们主要采用论文写作与讲解相结合的方式来考核。（3）加强新工科大学计算机课程的校企合作深度。加强新工科大学计算机课程的校企合作深度，是于应用导向的新工科大学计算机课程建设的重要环节。校企合作由浅入深地发展，加强新工科大学计算机课程建设与企业之间的联系和沟通，使校企合作有机融合，走向深层次的发展，在具体做法上，可以采用集科学研究、项目研发、项目实施为一体的综合实践教学环境，进一步加强与校外实训机构的合作，加快校内实验室、实训室和校外实践基地建设。如对应用型课程的考核，要提高企业的参与度，可以采取以业界为主体的考评方式，接受企业的考核，由任课教师和3～4名企业人员组成考评组，学生讲解并展示项目，考评人员独立打分，然后综合评出成绩。（4）提升新工科大学计算机课程的就业教育实效。就业教育的目的是让学生更好地就业或创业，以应用为基础的就业教育可以提升新工科大学计算机课程的就业教育实效。在就业教育过程中，新工科大学应引进“双师型”专任教师和稳定的企业兼职教师，积极开展“以实践为主体，校企合作为辅”的就业教育。一方面，对新工科大学计算机专业课程教师而言，应考虑到在就业教育中增加学生与企业岗位的匹配度，采用以剖析真实实例为基础的课堂教学，用实实在在的教学案例，有针对性地进行剖析和讲解适应学生今后发展的需要。另一方面，学校和企业合作开展创新创业实践教育，学校提供创业孵化园，并发挥“以赛促学”的作用，通过组织学生参加“创青春”大学生创新创业大赛、互联网+比赛等为学生提供免费的办公环境，也让学生了解到以后就业的具体情况，了解企业对计算机人才的技能和方向需求，从而有针对性地提升学生的实际创业能力。
4结语
应用是计算机技术的主旋律，基于应用导向的新工科大学计算机课程建设，要重视教育教学中的应用型，注重培养学生的实际应用能力，重点从突出新工科大学计算机课程的实践教学环节、侧重新工科大学计算机课程的应用能力考核、加强新工科大学计算机课程的校企合作深度、提升新工科大学计算机课程的就业教育实效等方面，针对当前计算机课程建设中存在的问题，多措并举采取应对策略，只有这样，才能更好地培养新工科大学的应用型人才。
