时间：2022-07-16 20:20:15
我区统计工作在区委、区政府的正确领导和上级统计部门的精心指导及有关部门的密切配合下，以十六大精神为指针，以三个代表重要思想作为统计工作的出发点和落脚点，紧紧围绕全省统计工作指导思想和区委、区府及各级党委、政府的中心工作，开拓创新，狠抓落实，统计服务、统计改革、统计法制、统计信息化和统计基础建设等各项工作都取得了新的成绩。充分发挥了统计信息、咨询和监督的整体功能，为我区社会经济发展作出了应有的贡献。（一）、按时、保质完成20xx年统计年报和20xx年定期报表及地方各级政府各项调查任务
今年以来，龙湾区统计局坚持以提高数据质量为中心，经全局人员辛勤工作和全区上下广大统计人员的密切配合，圆满完成了农业、工业、交通、建筑、能源、物资、固定资产、贸易、餐饮、外经服务、劳动工资、综合、平衡、科技监测、妇女儿童监测、农村住户和城镇住户等专业统计报表的收集、汇总、上报任务。此外，还连续开展了工业企业生产经营情况、主要商品销售情况、全区旱灾情况、传销情况、工业品价格、规模以下工业企业抽样、个体工业抽样等专项调查；配合市局开展了温州市用人单位人才情况、温州市信用状况、公安系统行风建设、失土农民现状、外地人在温州情况、私营企业劳动情况、工业企业生产经营情况等民情民意调查，为地方各级政府和社会各界提供了必要的统计信息。（二）、加强和完善制度建设
为了进一步做到优良服务、依法行政，更加规范工作程序和行为，强化机关内部管理，全面提高工作效能，我局在以往一系列工作制度的基础上，补充制定了统计局工作人员内部考核办法、计算机房管理制度、AB岗工作制度、工作纪律规定、计算机网络管理制度、新公务员指导师制度、服务承诺制度、失职追究制、绩效考评制、一次性告知制、限时办结制等一系列规章制度，使我局的工作制度更加完善，更加健全。（三）、巩固成果，加大力度，统计信息工程建设上了新台阶
任务重和人手少的矛盾一直是龙湾区统计局的一个突出问题，为了进一步解决这一现实矛盾及统计网络不健全等诸多困难，局领导认真分析形势，采取积极有效的措施，力求统计手段的改革和创新，在全区统计信息化网络建设方面，充分利用高科技手段，向科技要效益，总结了20xx年以来规模以上工业及能源统计网上电子直报的经验，在全市率先实行了劳动工资统计网上直报。劳动工资统计网上电子直报，是龙湾区统计局继20xx年规模以上工业及能源统计，成功实现网上直报后的又一次加强统计信息化工程建设的重大举措。龙湾区劳动工资统计网上电子直报比工业网络直报又先进了一步,是采用直接点击龙湾统计信息网站进行填报统计数据,彻底实现了网上直报功能。该工作得到了区各统计单位的大力支持，到目前止，全区已有260余家统计单位进入网上直报系统，并已成功运行。同时该项工作也受到了上级统计部门的充分肯定和兄弟县（市、区）同行的赏识，将在全市乃全省范围内进行推广。
为了历行节支，提高工作效率，保持局内信息畅通，我局充分利用高科技电脑网络功能，于20xx年5月创建了局内办公自动化系统，局内全面实行了无纸化办公。（四）、不断增强服务意识，统计优质服务水平迈出新步伐
统计部门是政府的工作部门，是信息处理中心，及时、快递地为领导提供准确的统计信息，做好为党委、政府中心工作服务，是统计局最基本的职责。今年以来，我局紧紧围绕区委、区府的工作中心，致力于服务地方经济的发展，在继续开展往常各种服务的同时，进一步拓宽服务载体，讲求服务质量，丰富服务内容，增加服务形式，较好发挥了统计的基本功能。
第一，在在龙湾区五届人大二次会议和政协二届二次会议召开期间，我局推出多媒体统计信息查询系统，积极给两会代表提供全方位、全视觉、便捷的统计资料查询工具系统。使大家充分了解自1984年龙湾建区以来的区情慨况，金融环境，交通设施，教育环境，中心区建设，旅游资源，历届人大、政协概况及区各乡镇街道及农业示范区、扶贫开发区、永强高新园区的工农业经济、财政状况、投资环境、社会事业、人民生活、特色经济等方面内容；
第二，为了让社会各界及时、方便地了解我区的经济动态信息，上半年，我局由专人对龙湾统计信息网站的内容进行及时更新、提高和完善，力求做到网站界面优美、功能齐全、使用方便、信息快捷，得到了社会各界的好评；
第三，做好统计公报、快报、龙湾统计信息的定期公布，统计年鉴等编研资料的编制印发工作。
第四，充分利用统计资料，尽最大的努力来满足领导和社会各界的需要。20xx年1-11月份，我局共对外提供各种统计服务100多人次，出具各类数据证明50多份，为有关单位取得各级名牌、免检产品，龙湾区取得中国杨梅之乡等荣誉称号，提供了有力的依据；为区府顺利解决我区复员军人的安置、劳动纠纷问题提供了数字依据；通过妇女儿童统计监测，完成了妇女及儿童十五中期评估报告，使各级领导及时了解我区妇女儿童事业发展 的现状和存在的问题，正确制定出今后的发展方向；通过科技进步统计监测评价工作，使区委、区政府领导正确掌握我区社会科技基本情况、科技效益、科技发展进程等，为深入实施科技兴区战略，加快产业提升和结构调整提供依据。
第五，随着区委、区政府关于开展学理论、兴高潮、下基层、办实事活动的开展，今年下半年，下基层、办实事活动之风在龙湾区统计局悄然兴起。为了及时解决基层统计单位在工作中遇到的困难和问题，局机关组建了下基层、办实事工作队，开展了为民办实事活动。平时加强与基层统计单位的联系，对他们的问题和要求尽量以最快的时间和速度予以解决，共现场解决计算机网络问题8起，统计业务问题6起，受到了各服务对象的欢迎和好评。（五）、抓基层统计基础建设
基层统计是整个区域统计工作的基石，也是我区统计工作质量的决定性因素。今年以来，我局狠抓基层统计基础建设，取得了阶段性成果。健全了街道（镇）统计办公室，建立了村级专（兼）职统计员网络。首先，狠抓机构、队伍建设。为了加强基层统计工作，抓好基层单位的统计机构建设和统计人员的配备工作，局领导亲自做好宣传、落实工作。一个镇、一个街道抓，找主管领导和主要领导，直至具体落实。现在，全区各镇和街道都已经建立了统计办公室，配备了专职统计人员。同时，抓好村级统计人员配备工作。在村级机构重新核定期间，督促街道（镇）加强村级统计人员的配备工作。由于各级领导的重视，现全区每个村都配备了一名专（兼）职统计人员。
其次，加强基本单位名录库的完善、更新和维护工作。随着统计制度的不断改革，一些专业统计也从传统的全面报表过渡到抽样调查统计，而基本单位名录库建设又是搞好抽样调查统计的前提，因此，搞好基本单位名录库对统计数据质量至关重要。今年第一季度，我局先后召开11次会议，专门布置全区统计单位名录库的查漏补缺、指标核对等工作，并严格按照国民经济新行业代码标准对所有行业码进行重新编制，努力为各专业抽样调查提供科学、高质量的抽样框。10-11月份，我局根据统计单位变动快的特点，又一次开展了基本单位名录库的清查核对，通过清查全区共有家新增单位、家单位已经变更、家单位已经注销。
第三，加强统计人员业务素质培训。要出高质量的数据，必须要有高素质的人才，我局十分注重统计人员的业务素质教育，今年1-11月，我局先后举办各类统计业务培训班16期，培训人数达700多人；针对基层统计人员流动性强、变动频繁等特点，认真贯彻执行省、市有关统计人员持证上岗和资格考试工作文件精神，在往年的基础上继续做好统计人员持证上岗和资格考试的宣传报名、组织培训、考试、发证等工作。20xx年我区共有144名统计人员参加持证上岗培训考试，142名已顺利通过。有25名统计人员参加资格报名（因受非典影响，全国统一停考）。（六）、积极探索，敢为人先，着力推进统计制度和方法改革
开展在地统计是城市经济发展和城市管理的必然要求，只有按照块块原则进行统计，才能更好地发挥统计在地方经济社会发展中的作用。我局自20xx年2月成立以来，针对：区内有区，区、镇（街道）地域交叉，而导致统计信息不畅通和统计数据重统、漏统等问题，经认真反复研究，发扬开拓进取、敢为人先的精神，在全省还未曾推行在地统计的情况下（全省20xx年开展在地统计试点），决定在全区范围内实行在地统计。该项工作得到了龙湾区领导的大力支持，区政府分别于20xx年5月及20xx年5月先后发出《温州市龙湾区人民政府关于进一步加强统计工作的通知》（温龙政发[20xx]30号）及《关于进一步加强统计工作的抄告》。文件和抄告要求全区统计资料在实行以块为主，属地统计原则的基础上，各镇人民政府、各街道办事处、温州扶贫开发区、温州农业示范区、永强高新工业园区等汇总单位必须各行其责、互相协作，在龙湾区统计局的统一组织和领导下，按时、保质完成国家统计调查和地方统计调查任务。目前，我区已全面实行在地统计，更加规范了全区统计各项工作，保证了统计信息网络渠道的畅通有序，得到了上级统计部门的充分肯定。（七）、严格统计法制，加快统计法制化进程
20xx年，我局以《统计法》颁布20周年为契机，继续紧抓统计法制建设，认真贯彻执行全市法制工作会议精神，有计划、有步骤，扎扎实实地开展各项统计法制工作。
一是按照《龙湾区四五统计普法实施方案》认真制定了《龙湾区20xx年法制工作计划》、《龙湾区纪念《统计法》颁布20周年活动计划》，为全年法制工作的顺利开展打下了良好的基础。
二是认真做好普法教育。20xx年5月-6月，我局对全区的重点统计普法对象进行了摸底，并对摸底结果按层次、类别进行分类整理，结合分层次开展不同形式的普法活动。今年，我局共举办各类统计普法培训班5期，面授普法人员达700余人；举办了2期《统计法》知识竞赛活动；开展了2场《统计法》知识咨询活动；出动宣传车辆场次；发放宣传手册20xx册，宣传资料5000多份；有3000多人通过统计普法测试。
三是加大对统计违法行为的查办力度。1-11月份重点检查了统计单位22家，发现统计违法行为10起，已查处统计违法案件3起，通报批评1起，罚款2起，罚款金额达15000元。（八）、以人为本，加强局机关干部业务和理论学习及思想品德教育
我局一贯提倡和重视局机关干部的素质培养，定期召开各种业务学习会，总结、交流、讨论在工作中遇到的新情况、新问题。平时认真组织学习新、党的十六大、中共十六届三中全会、七一讲话精神、郑培民同志先进事迹、全市人大政府工作报告和三个代表重要思想等等；在全局还开展了一场统计32字职业道德大讨论，干部廉洁从政知识学习和测试，及时安排好公务员知识的更新和补充学习，使全体干部业务和理论素质在学习和工作中不断得以升华，努力提高全体干部的工作积极性和创造性。
为了保证工作人员的整体素质，我在多次增人工作中，严格遵照人事和组织部门有关规定，实行有进必考的原则，顺利完成了招人计划。（九）、统计档案工作取得新成就
为了加强档案管理工作，提高档案管理水平，使档案工作走向规范化、标准化、现代化的道路，更好地为经济建设和统计事业服务，今年以来，局领导高度重视档案整理工作，把该项工作列入重要议事日程。经过全局人员的加班加点努力工作，以较高的质量顺利通过了浙江省统计系统档案工作目标管理省三级认定。
在档案认定活动中，浙江省档案局、浙江省统计局、温州市档案局、温州市统计局和龙湾区档案局有关领导对龙湾区统计局的档案工作做了充分肯定和高度评价。认定小组一致认为：第一，局领导档案意识强是搞好档案工作的关键。通过听取汇报和实地查看，从档案网络队伍建设和专职档案员配备，从档案室管理及其配置等方面都足以说明龙湾区统计局领导对档案工作的高度重视；第二，龙湾区统计局档案工作起步虽晚、但起点较高。区统计局虽然成立不久，档案历史仅仅一年，但是在短短的一年内收集、整理了240卷包括文书、统计业务、其他载体（照片、光盘、录像、实物）、设备等各种门类的档案资料，确实难得和不易。而且，档案室制度健全、管理措施得力、人员素质高、室内配置齐全、文件资料归卷合理、排列整齐、封面填写整洁等等都达到了省三级的认定标准，为下一步档案工作目标管理的升级奠定了良好的基础；第三，档案利用成效显著。为了便于利用，龙湾区统计局编写了大事记、全宗介绍、文号对照表、各种案卷目录、专题目录等检索工具及编研材料一览表。从档案利用效果典型事例汇编和档案案卷中可以充分体现龙湾区统计局通过利用档案资料为社会各界所提供的各类统计信息、咨询和监督服务，为推动社会经济的健康、快速发展起到了应有的作用；第四，龙湾区统计局档案工作顺利通过省三级认定，不但给全市的县级统计机构带了好头，而且也走在全省的前列。第五，龙湾区统计局的档案工作之所以能取得这么好的成绩，除了领导的重视之外，难能可贵的是有一支凝聚力强、团结协作、能吃苦耐劳、乐于奉献的统计工作队伍。（十）、积极开展规范化党支部创建活动，不断加强党员队伍的凝聚力
为了切实加强本局党组织建设，发挥党组织在推进机关作风建设和创建文明机关活动中的积极作用，努力提高党组织的凝聚力和战斗力，20xx年我局在圆满完成各项统计工作任务的同时，积极开展了规范化党支部创建活动。
第一，规范组织制度建设。今年，由于工作调动，我局按照有关规定及时进行了党支部书记的改选；组织党员定期开展组织生活会；按时、按标准做好党费的催缴和上缴；开辟了党员活动室等。
第二，抓党员政治理论学习。坚持每月一次的党员政治理论学习，积极组织党员参加区机关党工委举办的党课和各项活动。在建党八十周年来临之际，我局别开生面地举办一场《迎七一党的知识和〈统计法〉知识竞赛活动》，得到区上级部门和区有关部门领导的表扬。
第三，发挥党员先锋模范和党支部的战斗堡垒作用，大力开展为民办实事、送温暖活动。根据区委、区政府文件精神，我局继续与沙城镇大郎桥村扶贫结对，增加了与永兴街道萼芳移民村的挂钩结对。为了做好结对工作，今年，我局借区委、区府关于在全区开展学理论、兴高潮、下基层、办实事活动的东风，特地制定了学理论、兴高潮、下基层、办实事活动的实施方案，在繁忙的工作之余，抽调机关干部组建办实事工作队，由局领导带队，经常深入两个帮扶结对的村，访民众、摸民情、解民意，想群众所想，急群众所急，努力为人民群众排忧解难。当局全体（5名）干部得知大郎桥村村民金令弟，因儿子生病，房屋临频倒塌，生活十分贫困的情况后，大家纷纷伸出援助之手，解囊集资了20xx元；为解决挂钩移民村因缺少资金而无法建造公厕、排污管、绿化带、垃圾屋、河栏杆、居民健身点等生活设施，及一些儿童因家庭困难而上不起学后，我局又一次伸出援助之手，向萼芳村捐助5000元；此外，我局干部还积极参加向区慈善总会的捐资捐物活动。在为民办实事过程中，得到了区有关领导和区效能办的充分肯定和表扬。（十一）、基本单位普查工作取得了新的成果，经济普查工作有了好的开端
20xx年我局严格按照《龙湾区第二次基本单位普查工作实施方案》，认真做好基普的各项后续工作。首先，及时召开了全区基本单位普查总结表彰会议，对在普查工作中表现突出的单位和个人进行了表彰和奖励；其次，完成了龙湾区第二次基本单位普查资料书的编印工作，为社会流下了宝贵的档案财富；
早做准备，开展了全区法人单位和个体户的基本情况调查摸底，为明年的经济普查吹响前奏。第一次全国经济普查是兼基本单位普查、工业普查和第三产业普查为一体的大型、重要的国情国力的调查，其涉及面相当广，工作量非常大，为了该项工作的顺利开展，我局借今年统计单位名录库清查之机，对单位清查表的指标进行了适当的调整，把单位清查工作与经济普查摸底工作巧妙地二合为一，达到了事半功倍的效果。二、20xx年工作安排
我区统计工作的总体思路是：以邓小平理论和三个代表重要思想、七一重要讲话为指导，认真贯彻党的十六届三中全会精神，紧紧围绕区委、区府中心工作，以切实提高统计数据质量、提高统计优质服务水平为根本目的，进一步解放思想，实事求是，锐意创新，扎实推进统计改革，夯实统计基础，为领导决策当好参谋，为推进全区国民经济健康发展提供优良服务，努力使我区统计事业更上新台阶。（一）按时保质完成统计年报和定期报表及各项专题调查任务，充分发挥统计职能作用，为振兴全区经济发展和领导决策提供依据
提供准确可靠的统计资料和统计信息是统计局最基本最主要的工作，也是发挥统计整体功能，加强和改善宏观调控的一项基础性工作。领导决策正确与否来源于准确的信息资料。没有信息无法做出判断，而错误的信息将会导致错误的决策。我们要按时、保质完成统计报表任务，为本级政府领导和上级领导提供正确决策的依据。（二）花大力气搞好第一次全国经济普查工作
第一次全国经济普查是国务院批准的大型国情国力调查，意义重大。我局要认真贯彻执行上级普查精神，一步一扣地做好普查方案的制定摸底、宣传、人员选调、业务培训、现场登记、数据处理等各项工作，力争我区的经济普查工作走在全市前矛。（三）树立有为才有位思想，提高统计优质服务水平，加强对宏观经济形势的分析，更好地为党政领导决策和社会各界提供服务（四）要进一步加强档案标准化和规范化建设，再接再厉，以更高的标准、更好的质量，把档案资料保管好、利用好、开发好，使我局档案达标工作再上新台阶（五）进一步加强和完善统计信息工程建设（六）扎扎实实做好统计基础工作
加强统计基础建设，提高统计数据质量，是确保统计数据准确可靠的基础和前提。20xx年要着重抓好统计队伍建设，统计人员业务培训工作是今年的重要工作。
时光荏苒、日月如梭，不知不觉间，鸡年已逝、狗年降临，真是时不我待！由于领导的栽培以及信任，我有幸在春节以前加入到*****的工作中来，自从进入*****部以来，在部门领导以及老同志的关心、帮助下，努力做到爱岗敬业，恪尽职守，以务实的工作作风、坚定的思想信念和饱满的工作热情，较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作。现简单总结如下：原创：
1、努力改造思想，做好角色转变。由于我以前一直从事**工作，这是第一次接触管理的工作，这其中有个角色的转变，虽然**工作使我更加熟悉我厂的技术参数、经济指标等，为以后的工作打下了良好的基础，但由于**工作的性质，使我在工作中养成了被动接受、缺乏创新的工作作风，现在我已经是一名管理人员，急需在工作中发扬工作主动性，积极寻求创新，为公司的良好运营作出自己的贡献。
2、刻苦钻研业务，提高工作能力。来到****部以后，是我第一次接触到统计的知识，我根据领导的安排及以自身工作的需要，在工作的同时先后学习了《中国**计[2005]455-统计考核办法》、《中国**计[2005]369-日报生产信息管理》、《电力统计指南》、《电力生产技术经济指标》、《节能降损技术手册》等文件及书籍，使我对于统计工作有了初步的认识，这将对我以后更好的进行统计工作打下良好的基础。
3、积极肯干，不怕苦累。在工作上坚持“事事保持积极主动、尽力而为，决不懈怠”的工作准则。无论在什么岗位上，处于何种环境中，均能及时调整自己的状态，保证以旺盛的精力投入工作。从**到****部，思想上没有预备、时间上没有过渡，一到岗马上投入紧张工作中，虽然两个岗位存在着时间松紧的差异、工作方式方法的变换、角度心态的调整等多个问题，但在自己的努力下，顺利克服。由于以前在**岗位对于指标等比较熟悉，现在我已能独立制作生产日报并能在领导及其他老同志的指导下进行简单的分析、调整工作。
4、团结同志、虚心请教，营造和谐工作氛围。因为刚调到**部工作，对业务还不是很熟悉，难免会遇到这样那样的困惑和不解，每当这时，我就会主动向工作经验丰富的同事或领导请教；对同志们提出的意见、建议甚至批评，我都会虚心接受、认真反思；被人误解时，我也会会心一笑：“有则改之，无则加勉！”；无论在哪个部门，都能与同事们和睦相处、团结协作，争取获得一个好的人际关系，从而能够拥有一个和谐的工作氛围，工作起来也会更加舒心、更加起劲儿；因为自己年轻，争取每天提前上班，主动打扫卫生区和办公室卫生，积极参加各种义务劳动，自觉承担一些较重的体力活。虽然，自己在工作中付出了努力，取得了一定的成绩和收获，也得到了领导和同志们的一致肯定，想一想，心中甚感欣慰；但是，毕竟自己年纪轻，又是刚刚来到新的部门工作，缺乏工作经验，也暴露出了许多缺点和不足，比如：考虑问题不够全面，做事过于草率；有时候不注意讲究工作方法；在一些工作细节上不够细心，犯一些不该犯的错误；工作不够沉稳，易浮躁等等，这些都有待在以后的工作中加以克服，对此，我充满信心，相信自己以后一定会做得更好！原创：
总之，****部是我公司的中枢要害部门，身处其中，本人能够做到识大局、顾大体，积极学习，工作主动，不计较个人得失，圆满完成各项交办事项。同时，也看到自己工作中存在着一些缺点，一是工作细节方面还不够注意，只考虑工作大致做的差不多就行了，有些细节工作忽略了，不到位，使工作有瑕疵；二是服务仍不到位，有不少事情需要提醒着才能做到，对情况变化不够敏感，在对有些工作的领会上还没能完全吃透；三是写作上还需要进一步提高，需要多学习，以更好地促进本职工作。
今后将继续发挥自身的长处，认真改正存在的缺点，加强学习，多虚心求教，多动脑思考，不断充实自己、完善自己，使工作水平能有质的提高，为我公司多做贡献，不辜负领导和同志们的期望。
灵蛇冬眠，骏马奔来。展望即将过去的2013年，大秋作物喜获丰收，设施农业生产良好，牲畜养殖出存双增，经济指标稳中有升。
2013年工作总结
过去的一年，统计科在街道党工委、办事处的正确领导和上级统计部门的指导下，本着“用数据说话，为决策服务”的宗旨，及时、准确、全面搜集、整理、汇总、上报各种定期报表，较好地完成第一次全国可移动文物普查、山西省人口抽样调查、群众安全感调查，认真做好第三次全国经济普查的准备工作以及领导安排的其他工作。
一、加强统计阵地建设
以“五有”（有办公室、有牌子、有资料柜、有组织机构、有专兼职统计人员，并持证上岗）为考核内容，要求各统计单位加强组织，健全制度，正常开展工作。
二、强化统计队伍建设
我办事处统计工作站下辖15个农村（菜场）和1个乡镇企业（红旗橡胶厂）。去年以来，新华、附城、西南关、橡胶厂等单位更换了统计员。为确保统计数据质量，培养一支高素质统计专业人才队伍，各单位订阅了《中国信息报》、《长治统计》，要求他们不但要向书本学习，还要向有经验的老统计员学习，必须参加上级专业培训，以达到提高和巩固。
三、强化报表质量管理
统计工作好坏，关键是报表质量。今年,我们按照“一村一档”，加强对基层报表管理。严格工作考核，提高工作质量。年初与基层签订统计工作百分考核目标责任书，将全年考核分解到日常工作中，坚持平时考核和年终考核相结合。
存在问题与不足
工作中，虽然我们竭尽全力、耐心细致，力争把工作做到精益求精、准确无误，由于统计站人员配备不够，统计员年龄老化，对高新科技东西接收慢；少数基层统计员身兼数职，不能实事求是，存在照搬、瞒报现象。
1、每日做好生产一线职工的个人产量与次品数据的汇总与登记，并间断性地抽查相关数据是否准确;
2、每月汇总并公布职工的出勤、个人产量、次品等。做好产量月报表上报生产经理和财务部门，包括生产车间和包装车间;
3、每月月底进行一次彻底的盘库，主要有原材料、辅料、半成品、成品。整理分析数据后上交财务部等相关部门;
4、每月将生产部各种人员流动情况及考勤，奖罚，请假上半年旅游工作总结等数据汇总上报行政人事部;
5、协助人事部门招聘、登记求职人员信息，刊出宣传橱窗;
6、配合生产部和修改各类制度、通知、考核等;
7、自从公司实行免费餐以后，每日进行就餐人数统计;
8、年底将部分数据用表格的形式进行汇总与分析。主要有《年度原材料消耗表》、《年度生产表》、《年度成品包装产量表》。
二、工作计划
努力完成本职工作之余，学习更多有关财务、统计方面的知识，以提升自己专业学识。
积极参加一些和专业有关的培训，有效提高对统计数据的准确性，并做好数据的登记与分析。
三、总结经验与不足之处
在原有的各种统计报表基础上，对一些没有实际意义的表格销售经理半年工作总结作了改进，并对统计数字的准确性进行了加强。但也存在着不少问题，尤为突出的是“食堂就餐人数的统计”问题。由于如今在厂职工按部门划分，人员变动情况很难在同一时间最准确地掌握，给每日的上报带来很大的麻烦。为此经过一系列的改进与调整，我们将专属部门专职人员上报签字认可，希望能够起到更准确更及时的统计。12月份最多统计人数相差了8人，为此我也做了检讨。有人反映人数统计方面存在问题，那是否职工产量也是如此。关于这个问题是我统计中的疏忽，但产量我可以大胆地说，不是百分之百的正确，却有99%的准确!工作中经常会出现这样那样的问题，我们要勇于正视错误，并且解决错误。有则改之，无则加勉!
回顾过去，2014年是个不平凡的一年，是我职业生涯的一个重要转折点。宝光给了我锻炼的舞台，使我取得了不少的收益。这些成绩是离不开领导的信任和支持，离不开车间各道质检的共同努力。在此我要感谢各位对本人工作的支持!过去的成绩只能说明过去，未来的日子还是要靠我们共同的努力去实现。一份耕耘，一份收获，我相信宝光的未来会更加辉煌!
伴随着集团的发展壮大，我个人的成长也略见成熟。下面将一年来的工作情况向大家做个汇报：
我所在的岗位是生产、销售、非工业统计岗，主要负责工业企业生产统计和全集团非工业统计工作，兼内勤工作。2014年的生产年报月报与2013年的大同小异，对我来说，已是轻车熟路，但是简单的工作确有不简单的做法，在保证及时、准确、全面地完成2014年各项地税局上半年税收工作总结年定报工作的前提下，我努力发挥统计的咨询与监督职能，将最新鲜的统计数据及时传达给集团公司各级领导、统计局领导和经信委领导，为集团领导决策，为统计局汇总，为经信委核算提供支持。同时，监测集团公司所属企业各月生产经营，及时发现异常情况，并汇报给部门领导。在路部与赵部的指导下，成功撰写了8篇经济简报，将每月集团公司生产经营情况及时传达给各级领导与同事，此简报俨然成为各部门各企业了解集团公司整体经济运行情况的窗口。
结合当前工作需要，的会员“穿山甲”为你整理了这篇统计法制工作总结范文，希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。
【正文】
统计法制工作总结
2020年度，区统计局在区委区政府的正确领导下，在湛江市统计局的业务指导下，根据法治工作各项要求，认真做好统计普法、法治宣传、统计执法等工作，取得了一定的成效。现将统计法制工作总结如下。
一、强化数据质量，完成统计定报、年报工作
我局以提高统计数据质量为中心，加强统计工作，强化数据审核评估，及时准确完成了2019年年报及2020年定报工作，数据质量得到明显提高。一是依法统计，确保基层数据质量。严格执行统计报表制度，严守“四条红线”，坚持以自查为基础开展统计数据质量检查工作，要求企业建立统计台账，从源头提高基层数据质量；二是多部门联动加强数据审核，提升数据真实性。与税务局部分数据比对，通过供电局售电量数据评估等多种方式，加强报表审核把关，特别是各类报表逻辑性审核，发现问题及时纠正。三是强化统计数据质量检查，今年6月，我局组织对全区全部320家“四上”企业进行全覆盖的统计数据核查，成果显著。
二、做好统计监测，提升统计服务水平
一是做好统计监测，准确掌握月度审核关键点。做到每月底咨询重点企业后，再核算月度数据预估数，提前预估经济运行情况。及时跟踪企业所报数据，关注主要经济指标完成情况，及时完成上报国家、省、市对月度统计数据质量的查询，提高对经济运行总趋势的把握能力和对经济发展趋势性的预测能力，为区委、区政府提供及时、准确、可靠的统计监测预警服务；二是共享统计数据，提升统计服务水平。编印《霞山宏观经济统计月报》，第一时间使用手机向有关区领导及经济部门领导推送《统计快报》。月度、季度和年度宏观经济数据及时更新至霞山区政府公众网，撰写统计分析报告，做好统计数据解读，让各级及社会公众更方便、快捷获取统计信息。
三、抓好统计法律法规学习培训和宣传教育
我局结合市统计局对县区开展统计工作检查要求，多渠道宣传学习培训统计法律法规。一是针对各级党政领导，今年以来，区委常务(扩大)会议、区政府常务会议传达学习关于统计工作重要讲话指示批示精神和《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》《统计违纪违法责任人处分处理建议办法》《防范和惩治统计造假弄虚作督查工作规定》文件，向十个街道和部分经济部门传达学习统计法律法规，通过一系列学习宣传，不断增强各级党政领导和统计人员依法统计意识，进一步强化防范和惩治统计造假、虚作假的责任担当。我局还邀请市统计局局长甘强同志莅临霞山对全区科级干部进行统计宣讲培训，提高全区干部职工的统计法治素养。；二是针对统计队伍，我局召开班子会议，专题学习防范和惩治统计造假、弄虚作假督察工作规定。同时高度重视统计队伍业务能力的提升，今年11月，我局安排业务骨干参加行政执法人员综合法律知识网上考试。同月，我局邹丽梅同志参加在惠州举办的统计执法证培训及考试，取得了86.5分湛江市参考考生第一名的好成绩，成功取得证书。；三是针对统计调查对象，我局编印1000本《霞山区统计法规汇编（企业版）》发放给“四上”企业，资料内容详实，向统计对象宣传统计造假弄虚作假的危害性，以及必须承担的法律后果，使得统计对象能够进一步了解、学习、遵守统计法，进一步树立依法治统的法律观念。
四、制定完善依法统计工作制度
一是健全防范和惩治统计造假、弄虚作假工作机制。我局制定《霞山区统计局防范和惩治统计造假、弄虚作假责任制》，印发《霞山区统计局防范和惩治统计造假、弄虚作假责任制规定实施办法》及《霞山区统计局数据监测与核查办法》，明确责任主体；二是完善统计工作机制，盘活街道统计队伍力量。我局制定并印发《街道重点企业项目首席服务官制度》，区统计工作专班办公室印发《霞山区统计工作专班工作规范》，以制度明确各街道及各部的统计工作职责，同时完成街道统计内网专线建设，将部分统计工作下沉入街道一级，为街道开展统计工作打下坚实的基础，通过盘活街道统计员队伍，充实统计力量。三是规范统计对象数据报送机制。我局制定并印发《霞山区贸易单位统计报表工作规范化实施方案》，对全区贸易业统计调查对象进行全覆盖式培训，建立一套适用于贸易业调查对象的便利、细化和可操作的“日记式”统计台账，规范贸易单位统计报表生产过程，推进贸易单位统计报表工作规范化，从源头上有效提高贸易统计数据质量。
五、承接上级统计制度改革各项工作
我局积极贯彻落实《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》各项要求。一是改革劳动工资统计年报数据采集方式与数据处理方法。2019年年报起，国家统计局建立非一套表单位劳动工资联网直报平台，城镇非私营法人单位采用全面调查方法、城镇私营法人单位采用抽样调查方法及一套表法人单位采用全面调查方法均通过一套表联网直报平台直接报送。从 2020 年季报开始，在季度一套表调查任务的基础上，增加非一套表抽样调查，合并一套表调查数据和非一套表推算数据，满足劳动工资数据分行业门类的代表性。二是推进GDP核算下算一级制度。2020年，在第四次全国经济普查年份GDP核算的基础上，继续加强GDP下算一级工作，即国家统一核算各省GDP，省统一核算各地级市GDP，市统一核算各县（市）区GDP。三是扩大固定资产投资项目联网直报统计调查范围，统计对象由投资额5000万以上项目扩大至投资额500万以上项目。
六、存在的问题和不足
（一）统计基层建设不够规范
部分街道仍然存在统计制度不全的问题。街道专职统计员一方面都同时肩负着多项工作，开展统计工作的时间精力不足；另一方面业务水平参差不齐，难以满足目前统计工作的需要。基层统计力量和整体素质有待进一步加强。
（二）统计执法水平有待提高
由于人员紧缺，工作繁重，统计法规检查所人员均需承担专业工作，统计法治工作由办公室兼任，我局并未配置专职的统计执法人员，同时，目前我局仅有局长和邹丽梅同志两人考取了统计执法证件，难以开展统计执法工作。
这次会议是经市政府研究决定召开的，主要内容是贯彻落实全省统计工作会议精神，总结去年统计工作，分析当前统计形势，安排部署今年统计工作任务。连承敏书记、张少军市长给这次会议发来了贺信，对两位领导的指示，大家要认真学习，深刻领会，切实抓好贯彻落实。省统计局刘兴慧副局长专程来我市出席这次会议，这充分体现了省统计局对临沂统计工作的关心和支持。以下讲四点意见。
一、充分肯定统计工作所取得的成绩
去年，全市上下坚持以邓小平理论和“*”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，经济和社会事业健康协调快速发展，各项工作都取得了新的成绩。全市实现生产总值1660.5亿元，增长16.2%；地方财政收入68.7亿元，增长18%；税收收入119.1亿元，增长31.4%；社会消费品零售总额661亿元，增长19.1%；进出口总额31.4亿美元，增长37.9%；规模以上工业企业达到2769家，新增346家；城镇居民人均可支配收入12819元，增长19%；农民人均纯收入4722元，增长15.64%。这些成绩的取得，是全市广大干部群众共同努力的结果，同时也凝聚着统计系统干部职工的心血和汗水。
过去的一年，全市各级统计部门紧紧围绕党委、政府的中心工作，把为经济社会发展服务作为统计工作第一要务，着力深化统计方法制度改革，加强统计基层基础建设，认真搞好统计分析监测，及时提供统计服务，为各级党委、政府正确决策和科学管理提供了重要依据。一是认真搞好各项统计调查，各项统计数据顺利通过省局审核，全面、充分地反映了全市经济社会发展成果。二是改革创新统计方法制度，建立完善能耗统计制度，率先在全省制定了服务业统计方案，扎实做好文化产业统计工作，为全市贯彻落实科学发展观提供了统计保障。三是充分发挥统计服务和统计评价的引导作用，积极参与县区经济社会发展、部门工作考核等办法的制定，加大对节能降耗、结构调整、运行质量等方面的监测力度，引导各级把注意力集中到促进科学发展上来。四是加强了自身建设，整体工作一直走在全省前列，为全市争了荣誉，市统计局连续四年被评为全省“先进市统计局”，连续三年荣获“省级文明机关”；全部县区统计局进入文明机关行列，5个县统计局荣获“省级文明机关”。
对于统计工作取得的成绩和发挥的作用，市委、市政府是满意的，人民群众和社会各界也给予较高的评价。
在看到成绩的同时，也应该看到统计工作存在的困难和问题：统计基层基础还比较薄弱，基层统计保障能力与工作任务繁重的矛盾突出；统计方法制度尚欠完善，反映民生、衡量社会发展的指标体系还不够健全，服务业、能源等重点领域的统计工作需要加强；统计调查对象对统计工作的支持配合程度有所下降，数据采集的难度加大。针对这些困难和问题，各级政府和统计部门要认真研究，采取有力措施，切实有效地加以解决，确保全市统计工作再上新的水平。
二、认清形势，提高认识，切实增强做好统计工作的紧迫感和责任感
统计工作是经济社会发展的一项重要基础性工作，是党委、政府了解国情国力，实施正确决策和科学管理的重要手段和保障。统计指标和统计信息，对经济社会发展起着重要的导向作用。科学发展离不开科学统计，在全面落实科学发展观、构建和谐社会、推动经济社会又好又快发展的今天，做好统计工作的意义重大。
首先，做好统计工作，是贯彻落实科学发展观的必然要求。科学发展观是统领经济社会发展的根本指针，贯彻落实科学发展观，要求我们更加注重结构调整优化、转变发展方式、资源节约、环境保护以及城乡、区域和经济社会的协调发展，同时要求我们必须建立健全一系列统计指标体系和评价体系，客观、准确、全面地反映经济社会发展情况。其次，做好统计工作，是促进经济社会又好又快发展的重要保障。市第十一次党代会提出了打造与人口大市相匹配的经济大市、“物流天下”的商贸强市、滨水生态环境优越的宜居城市、古今文化相辉映的文化名市的战略目标，同时提出，我市要在鲁南经济带、淮海经济区和全国革命老区中实现率先发展。要加快推进“四市”建设，努力实现“三个率先”发展，必须提供更全面、更准确的统计信息、咨询建议，为党委、政府研究制定发展战略和政策措施提供科学依据。同时，发展的进程和成果，也需要统计工作予以充分反映、全面描述。第三，做好统计工作，是提高政府执政能力的重要手段。行政管理系统的决策、执行、信息、咨询、监督这五个环节当中，信息、咨询、监督这三个环节与统计工作密切相关。政府进行科学决策，需要准确的统计数据作支撑，需要统计调查准确反映国情国力、市情县情。第四，做好统计工作，是关注民生的具体体现。随着经济快速发展和人民群众生活水平的提高，社会各界对文化教育、科技卫生、环境保护等信息的需求越来越大。统计部门要适应形势要求，为公众提供及时有效的咨询服务和快捷有力的监测预警，让人民群众通过统计看到发展，感受到实惠，同时也让企业等各类市场主体通过统计信息正确判断行业发展和市场走向，捕捉商机和规避风险。
随着经济社会的发展，统计工作面临的环境和内容发生了深刻变化，任务更加繁重，标准要求更高。面对新形势、新任务，全市各级统计部门和广大统计工作者要切实增强使命感和紧迫感，进一步强化责任意识、大局意识、服务意识，坚定信心，振奋精神，积极进取，努力推动全市统计工作再上新水平。
三、明确任务，突出重点，扎实做好各项统计工作
今年是我市站在新起点、实现新跨越，加快推进科学发展、和谐发展、率先发展的重要一年。全市各级统计部门要围绕中心、服务大局，创造性地开展工作，为全市经济社会发展提供更加有力的统计保障。
（一）继续推进统计改革创新。科学发展观的基本要求是实现全面协调可持续发展。统计工作要彻底摆脱重经济、轻社会，重总量、轻结构，重速度、轻效益等传统观念的束缚，按照科学发展观的要求，改革完善现行的统计制度、统计方法、统计工作流程，着力解决影响和制约统计科学发展的突出问题。要建立健全符合科学发展观要求的一系列统计调查指标体系和调查方法体系，增加反映科学发展观的内容，完善经济运行监测体系，更好地为经济社会发展服务。要着重加强节能减排、社情民意、现代服务业等重点领域、重点行业的统计监测工作，进一步完善统计调查制度，加强业务培训，提高统计数据科学性、准确性。要根据推动科学发展、促进社会和谐的要求，围绕人民群众关注的热点、难点问题，认真组织开展社情民意调查，架起政府与群众沟通的桥梁。
（二）进一步强化统计能力建设。一是要加强基层基础建设。在乡镇体制综合改革中，各县区要保持乡镇统计机构和统计人员的相对稳定；要进一步加强基层基础规范化建设，确保源头数据质量，夯实统计数据基础。二是要加强统计法制建设。要深入开展统计法制宣传教育，进一步规范统计数据的采集、整理、加工、管理和流程，努力营造依法统计的良好氛围，同时，注重运用法律武器来维护统计工作权威、保障统计工作秩序。三是要加强信息化建设。要加快统计调查手段的创新，用统计信息化带动统计现代化，减少对统计数据的中间干扰，提高统计工作效率。四是要改进和规范部门统计工作。要进一步健全部门统计机构，完善统计调查制度和方法，理顺报送渠道，努力构建部门统计和政府综合统计协调一致的统计工作体系。
（三）不断提高统计服务水平。进一步拓宽服务渠道，丰富服务内容，创新服务形式，不断提升统计为经济社会科学发展服务的能力和水平。要进一步加强对经济社会运行情况的统计监测，紧密跟踪经济社会发展，研究运行特点和规律，及时预测预警；要围绕党委政府的中心工作和重大部署，加强调查研究，努力推出一批针对性强，指导作用大的统计分析报告；在搞好本地统计工作的同时，注意了解掌握全国、全省以及周边市的统计情况，搞好对比分析，为党委、政府当好参谋助手。要提高统计监测服务的时效性，善于捕捉新情况、新信息，加快统计信息的报送节奏和统计资料整理效率，及时将监测信息报告给党委政府。要做好统计信息的公开，充分发挥统计产品的社会效益。
（四）认真搞好第二次经济普查工作。第二次经济普查是我国一项重大国情国力调查，是重要的政府行为。普查工作的好坏，直接影响到经济发展。从我市来说，我们要通过这次经济普查，将我市在服务业发展、工业结构调整、三次产业结构比例等领域的发展成果全面客观准确地统计出来，使我市科学发展的成果得到全面充分地反映。各级各有关部门要按照“全国统一领导、部门分工协作、地方分级负责、各方共同参与”的原则，切实抓好经济普查工作的组织和实施，共同完成经济普查任务。对于普查工作中遇到的困难和问题，各县区要采取有效措施，及时予以解决。要充分发挥乡镇政府、街道办事处和村居委员会的作用，广泛动员和组织社会力量积极参与，并认真配合做好普查工作。各级政府要保证普查所需经费并及时拨付、确保到位。要加强经济普查宣传工作，为普查工作顺利实施营造良好舆论氛围。
四、加强领导，为统计工作开展创造良好条件和环境
统计工作涉及经济社会生活的方方面面，涉及各行业和各个部门，需要各级党委政府的大力支持，需要各个部门的积极配合。各级党委政府要切实加强对统计工作的领导，把统计工作摆上重要日程，一如既往地重视、关心统计工作，经常听取统计部门的工作汇报，支持统计部门依法履行职责。要注意发挥统计作用，善于运用统计数据来把握经济运行规律，提高决策和管理水平。要积极帮助统计部门解决工作中遇到的困难，为他们创造良好的工作条件和工作环境。要适应新的形势和任务的要求，建立完善能源、服务业、社情民意等统计调查机构，充实统计力量。各有关部门要理解、支持和配合统计部门开展工作，严格执行各项统计制度和规定，及时向统计部门提供各种资料，形成做好统计工作的合力。
夯实基础 提升站位
以高质量党建推动统计工作高效开展
——县统计局党建工作总结
2020年以来，在市统计局党组的正确领导下，在县委组织部和县直工委的直接指导下，县统计局坚持以新时代中国特色社会主义思想为指引，认真贯彻落实党的和系列全会精神，以深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化为抓手，着力提升党支部的政治领导力、组织动员力、治理管控力、统筹协调力、宣传引导力，我局党建工作不断规范、完善，取得了明显成效。
（一）夯实基础，充分发挥党支部战斗堡垒作用。加强基层党组织规范化、标准化建设，建立健全组织、配齐配强人员是基础。近年来，我局着眼于固本强基，加强组织建设，全面落实管党治党政治责任。一是强化党支部书记全面从严治党的主体责任，夯实班子成员党建工作具体责任。2018年以来，我局领导班子进行了调整，经过调整后，及时调整了党建、党风廉政建设工作责任分工，进一步明确了班子成员“一岗双责”政治责任，为推动党建和党风廉政建设持续稳定发展提供了有力的组织保证。二是进一步加强阵地建设。按照党支部标准化、规范化建设要求，购置了党建专柜，整理归档了各类档案资料，增设了党员活动室，更新了党建上墙工作制度，丰富了机关党建文化，使宣传党的方针政策、团结职工群众、加强思想政治建设的阵地效应越来越明显。三是主动缴纳党费增强了党性意识。严格按照缴费基数和缴纳比例计算缴纳党费，严格履行收缴手续，做到收缴有登记、有报告、有收据、有公示，确保了全体党员按时足额缴纳党费。
（二）扎实开展《谈治国理政》第三卷专题学习教育活动。8月中旬至12月中旬，我局党支部及时调整更新学习计划，认真组织开展专题学习活动，深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，按照“不忘初心，牢记使命”主题教育工作的总体部署，将新时代中国特色社会主义思想学深用实。
（三）夯实基础，抓在日常严在经常。近年来，我局以“三会一课”为抓手，以“两学一做”学习教育制度化常态化为平台，着力把党支部的主体作用充分发挥出来，推动我局党建工作向前发展。一是抓组织生活不折不扣。我局认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严格执行“三会一课”等制度，支部对每一次党员大会和支委会提前谋划，对会议内容详细记录。通过县队微信工作群、QQ群，打造了党建工作规范化管理网络化。截止目前，我局共组织开展10余次党支部（扩大）学习会，召开党员大会3次，主题党日活动3次，领导干部上党课3次，组织生活会1次。通过持续深入开展党的组织生活，不断健全党的组织生活制度化、常态化，进一步强化党员的党性观念和宗旨意识，不断提升党员思想修养境界，保持共产党人的政治本色。二是提高制度落实的执行力。坚持把党建工作与业务工作同部署、同检查、同落实，通过召开党建工作会议，强化各项制度的执行力，通过督促检查，充分发挥基层党支部的引领力、号召力和战斗力。三是严格落实民主评议党员制度。结合年终工作考核，将党员参加组织活动、岗位奉献、履行义务等方面的内容进行量化细化，作为民主评议和评先选优的重要依据。按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定的程序，对支部党员和支部工作进行民主评议。
（四）完善制度，夯实党建规范化建设。近年来，我局不断完善各项制度，强化内部监督制约，努力做到工作规范、行为规范。一是以制度规范支部工作机制。完善党建工作实施方案、党员教育培训学习方案、主题党日活动方案等，坚持领导带头以上率下，坚持集中学习与自学、交流心得有机结合，形成了系统性、常规性思想政治教育学习机制，强化党员日常教育管理,为党建工作、统计工作“双提升”提供有力的思想保证。二是以制度压实党建责任和任务。印发了《县统计局年度党建工作要点》、《县统计局年度纪检工作要点》、《县统计局党员教育培训学习方案》等一系列管理制度和工作重点，强化党员日常教育管理,将从严治党责任落到实处。三是以制度夯实党建基础工作。健全和完善党建工作制度,建立并推行支部党员干部在基层党小组建设联系点制度。组织党员干部认真学习新修订的党建制度，严格按照新修订的制度规范党建工作有序开展。四是开展“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”和强化政治机关意识教育活动。按照总队党组统一部署，先后印发了《县统计局党支部开展“让党中央放心、让人民群众满意的模范机关”实施方案的通知》、《县统计局党支部关于强化政治机关意识教育工作实施方案的通知》等文件，按照时间节点和规定动作稳步推进上述工作开展。
（五）作风建设成常态，永葆共产党员先进本色。一是认真落实党风廉政建设责任制。建立了“一把手”负总责、分管领导具体抓落实、班子成员按分工各司其责的工作机制，签订年度党风廉政建设承诺书，制定《党风廉政建设和反腐败工作要点》和《党风廉政建设工作任务分解表》，制定《“两个责任”履责手册》，层层分解责任、层层传导压力。二是强化学习，增强党员自律意识。采取集中学习和个人自学相结合的方式，组织党员干部对新《党章》、《中国共产党问责条例》、《宪法》和《监察法》等有关知识的学习，不断提高党员干部的廉洁意识和增强拒腐防变能力。三是坚持警示教育常态化。组织学习国家统计局通报和市纪委通报的警示教育案例，严格落实《系统党员干部“八小时以外”行为监督管理规定》，执行落实不打折扣。四是筑牢党员思想防线。积极开展廉政文化建设活动，通过制作廉政建设宣传版面，转发廉政短信等，营造廉政勤政的浓厚氛围。每逢节假日前，均召开节前廉政警示会，强调政治纪律和政治规矩，做好节假日和重要时间节点的廉政提醒，重点对党员干部在言谈举止、待人接物、统计业务流程等方面提出严格要求，确保党员干部绷紧廉洁自律和作风建设这根弦，切实提高廉政认识和“红线”意识。
（六）党建促成效，统计结硕果。高质量党建，提升了统计队伍政治站位，提升了统计意识，始终坚持以数据质量为核心，始终坚持依法统计、独立统计、独立上报的原则，不断创新统计方法，各项统计业务规范化建设正在稳步开展，统计数据质量进一步提高，政府公信力得到有效维护，统计服务质量得到了不断提升。
一、统计业务工作
1、指标监控。国民生产总值是由我局负责监控的重要指标，这个指标的运行情况，直接关系到我县的国民经济发展，我局从年初开始就对这项指标进行严格的监控，并根据运行态势及时的提供出分析资料，供领导参考、决策，给县委、政府领导当好参谋。全县1-5月份国民经济运行情况符合我县实际，国内生产总值完成23813万元，同比增长12.36％。
2、年报工作。年度报表是全县国民经济的综合反映，也是全县经济目标能否完成的关键。因此，我局成立了年报领导小组，加大了领导力度。在年报工作中，认真贯彻中央办公厅、国务院办公厅（1998）7号文件精神，制定了《突泉县主要统计数据质量评估实施办法》，切实加强了数据质量的控制，严把统计数据质量关。比较真实的反映了XX年全县国民经济情况，圆满的完成了年报任务。
3、定期报表工作。定期报表记录着我县每个月的经济运行情况，非常重要。因此，在工作中主要采取了以下做法：一是抓统计的全面性。个别填报单位容易忽视定期统计报表，一旦发现漏报现象，我们及时的补救处理，做到基层表不全不做汇总。二是抓上报的及时性。定期报表时间性非常强，我们及时进行电话催报或到基层单位催报，保证了定期报表的上报时间。三是抓数据的准确性。统计数据的质量是统计部门的生命，我们对定期报表的数据及时的进行核定、查询、分析、评估，确保了统计数据质量。
4、城调工作。加大了城镇住户的工作力度，严格坚持每月两次访户，加深与记账户的交流，通过交流使他们了解住户抽样调查工作的重要性，记账质量得到很大的提高；市场物价涉及到千家万户，非常敏感，我们按其代表性、可行性、实际性的原则，在突泉镇内设立的25个调查点，采取300多个样本进行调查，在社会的关注和调查人员的努力下，在提供市场信息，预报市场价格走势等方面取得了较好的效果。
5、统计分析、统计咨询工作。我们重视了统计分析工作，统计分析的数量和质量有了很大的提高。为县人代会及一些业务会议提供全面、准确的统计资料，并及时提供全县经济态势的分析。共编制《统计信息》22期，撰写统计分析、统计新闻报道近20篇，使县领导能够及时的掌握每个月全县经济运行脉搏，以便进行科学的调控和决策。局长袁玉洪撰写的《我县三次产业调整与全面小康社会》一文，受到了盟行署毛有丰副盟长的好评，并作了批示，该文刊登在《突泉政务》XX年第3期上；《1-5月份全县国民经济运行情况及简要分析》得到了谭县长的首肯，并在县政府全体会议讲话中大部分采用。
二、统计法制建设工作
1、加大统计法律、法规的宣传力度。增强《统计法》的严肃性。在全县“四五”普法活动中，我们采取了行之有效的方法进行了宣传，在新华路设立了《统计法》咨询台为群众答疑，发放了《统计法实施细则》、《内蒙古自治区统计违法行为查处办法》宣传单1500余份，还利用农村两项调查期间对乡镇统计人员进行了统计法律法规培训。通过宣传和培训，收到了良好的效果。
2、认真作好执法检查工作。成立以局长为组长的统计执法检查领导小组。在统计执法检查中，坚持边查边纠，提高依法统计的意识和统计业务水平，加强了统计基础建设，统计行为得到了进一步规范。我局统计执法人员敢抓、敢查、敢管、敢罚，维护了统计法的严肃性和权威性。
3、加强对统计人员的法制教育，不断增强统计法制观念。为进一步提高统计执法人员的法制意识和执法水平，成为《统计法》的捍卫者。局领导经常组织统计人员进行统计法律法规的学习，积极参加盟、县组织的“四五”普法活动，使执法人员既是检查员，又是宣传员，达到学法、知法、守法、用法的目的。三、第二次第三产业普查工作全国第二次第三产业普查是进入新的世纪后，又一次大型的国情国力调查，在县委、县政府的重视下，成立了第二次第三产业普查领导小组，组建了办公室，抽调了人员，确定了办公地点。
四、牧业普查工作及其他抽样调查工作
1．牧业普查工作。及时召开了会议，强化了领导，制定了方案，下发了文件。在人员、经费、交通工具上都作了认真的安排，使牧业普查工作在我县形成了规范化、制度化，确保了调查工作的正常开展。
2、工业抽样调查工作。我县是自治区工业抽样调查抽中的样本县。通过专业人员的努力和各乡镇统计人员的配合下，上半年两次工业抽样调查数据，经局数据评估领导小组评估，符合我县实际，并做到了及时报出。
3、投入产出调查工作。根据上级文件要求，我县的投入产出调查准备工作已经就绪，即将在全县范围内展开。五、统计信息自动化建设工作我局严格加强了计算站的管理，制订了相应的管理制度。局长带头学习计算机知识，由计算站专业人员讲课，经过一年来的培训，局内100%的专业人员都能够单独上机处理专业报表，并配合上级统计部门的要求，更换了住户调查、物价调查、工业、农牧业、固定资产投资、建筑业等程序软件；继续加强了局内局域网建设，配合政府上网工程，以局域网的方式接入广域网；制作了《突泉县统计信息网》，申请了国际域名（正在申请tqtj.net），并上传至广域网，目前通过突泉县人民政府网（tq.gov.cn）即可登陆到统计局的网页；制定了城乡两级统计信息自动化建设规划和实施方案，并向上争取资金2万元，目前此项工作正在进行当中，为我县统计信息自动化、办公无纸化和统计基层网络建设奠定了良好基础。
六、统计方法制度改革工作
为了使统计专业人员能够更加适应统计工作，成为一专多能的人才，我局继续在工作中实行“一人多岗”的工作制度，即一人一个主专业、多个副专业；人人做到精通一个专业，熟悉多个专业；专业每三年一轮换，通过较短的时间，力争达到人人一专多能。这样，不会因为人员调动或更换而影响统计工作的正常开展，保持统计工作的连续性，真正发挥统计工作的科学、准确、及时、全面等各项职能，为各级党委、政府和社会各界提供了
优质全面的服务。
七、党建和机关建设工作
1、党建工作
⑴加强党支部领导班子建设。建立了岗位责任制，进一步建立健全了各种规章制度，明确了工作职责，班子成员之间互相尊重，互相支持。在工作中，领导班子坚持了民主集中制原则，主要工作都能坚持集体研究决定，形成了一个团结战斗的集体。
⑵加强了组织建设。按时召开了民主生活会，议题明确，主题突出，大家都能畅所欲言，互相帮助，保证了生活会的质量。加强了信息传递工作和党费收缴工作。
⑶加强了宣传思想工作。我们把宣传思想工作纳入了目标管理，并做到了有工作计划和总结。确定了专人负责，强化了宣传思想工作的领导。强化党员的思想教育，特别是在党的十六大期间，积极组织全体干部学习江泽民同志的重要讲话和其他十六大文献，提高全体干部的政治水平和理论水平。
⑷加强了党风廉政建设。建立健全了党风廉政制度，认真执行制止奢侈浪费的“八条规定”，不得大吃大喝，不得用公款请客送礼。严格财经纪律，坚持“一支笔”制度，严格控制招待费；严格小车和电话管理，凡是私人用车，完全自己备油，私人打长途电话，要经过批准，并交长途电话费。
2.机关建设工作年初，制订了目标管理方案，加强了机关建设。“内强素质，治政从严，从政规范；外树形象，行政高效，为政清廉。”这是我县机关建设总要求，用这个总要求来规范全体干部的言行，一是建立了岗位责任制，工作质量和干部工资总额的2%挂钩。二是建立健全了各项规章制度，实行持证上岗，挂牌服务，强化了机关管理。三是加强政治学习和业务学习。坚持了每周五学习日制度，没有特殊情况时间不变，在“非典”期间，局内虽没有组织集体学习，但要求每个干部积极开展自学，并认真记好笔记，定期进行检查。
八、其他工作
1.积极做好“非典”预防工作。4月22日下午，全县非典型肺炎预防工作会议召开，我局马上行动起来，具体落实了非典预防工作。一是召开了非典预防会议。县里会议刚结束，我局就立即召开全体干部会议，传达了会议精神，成立了非典预防工作领导小组；二是认真学习了非典预防知识。使大家了解非典型肺炎的主要症状，确立了以非典型肺炎“四字歌”即“预防为主，未雨绸缪；远离病源，隔断源头；住宅通风，空气对流；佩戴口罩，进门洗手；规律起居，免疫力强；家人有病，观察周详；疑似症状，医生帮忙；突发事件，无惧有防”为主要内容的预防方案。三是确定了非典控制措施。加强宣传教育，要求全局干部利用统计局计算机网络优势，通过网络学习和了解非典型肺炎，并通过掌握的知识向家属、亲属作好宣传工作，局内出资为干部配备个人专用毛巾、肥皂、水杯，统一购买过氧乙酸消毒液、喷雾设备，每天对办公室及住宅进行消毒处理。四是制定了非典预防制度。针对非典型肺炎的流动性，局内制定了非典型肺炎预防报告制度，局内干部家属中如有外出归来人口的，要及时报告；五是参与全县非典预防和数据上报工作，我局孙延涛、李加龙同志抽调到县防治非典指挥部工作。
2.统计年鉴的编辑工作。上半年，我局已将1990-1994年度五年统计年鉴合订本编辑撰写完成，现以进入排版核对阶段。
3、积极作好扶贫帮困工作。今年上半年，我局为扶贫点水泉镇龙泉村捐赠现金4800元，优质种子300斤。存在问题
一、由于各种经济考核办法的实施，对统计工作的正常运行有一定的冲击，已经影响到统计数据质量。
二、统计分析水平有待于进一步提高，资料开发利用程度还不够，高质量的统计分析的数量有限，产生社会效应的分析还很少。
三、由于县财政紧张，有些应该做的工作没有开展，诸如，（1987-1989）、（1999－XX）年统计年鉴、农业普查资料、人口普查资料、基本单位普查等没有正常印刷。四、目前的数据处理办公设备，已经很难满足统计工作的需要，但无法得到及时改善。下半年工作安排
下半年，我局将在县政府的领导下，在盟局的指导下，坚持“一个中心”，围绕“两个必须，两个服务”，继续执行“一人多岗”，抓好“十项工作”。
一、做好年报和定报工作，严把三关，搞好三个评估，认真做好主要指标的监控工作。
二、做好第二次第三产业普查、投入产出调查、工业抽样调查、“非典”对经济、生活、市场、消费的影响调查工作。
三、充分发挥统计的整体功能，搞好优质服务，提高咨询服务水平。全年要写出高水平的统计分析不少于40篇，编辑统计信息不少于50期，为各级领导当好参谋。
四、加大执法力度，推动统计法制进程，要利用会议、电视、广播等媒体宣传统计法律法规；认真执行《统计法》，按《内蒙古自治区统计违法行为查处办法》打击统计违法行为，抓好案件处理。
五、继续抓好城调工作。加强住户调查和物价调查工作，加强访户、按时采价和信息反馈，确保报表的质量。
六、做好办公自动化建设工作，配合政府上网工程的实施，实现信息资源共享，为统计数据处理提供良好的环境。
七、做好城乡两级统计计算机网络工程建设工作。
八、强化统计基础工作，加强统计制度方法改革，继续实行“一人多岗”，提高专业人员业务水平。
九、继续加强党建工作和机关建设工作。
一、主要工作
（一）提高报表质量，打造“诚信统计”
XX年，我们按照国家领导人对统计部门提出的“真实可信”、“不出假数”的要求，着力推进“诚信统计”建设。
第一，提高年报数据质量。年报数字是各行业一年来经济运行情况的综合反映，不仅报表种类多，经济指标多，而且填报单位多，时间紧。今年由我局上报的各种年报表达83种，涉及经济指标千余个，填报单位上万个。为正确反映我县一年来各行各业所取得的成绩，确保数据质量，我们采取了事前预防与事后抽查相结合，初审与复核相结合，报表单位负责与统计专业人员负责相结合的“三结合”办法，重点抓好“三个会议”，一是组织业务骨干及时参加省市年报会，把上级指示精神领会吃透；二是统筹安排各专业年报会，精心备课，认真讲课，使基层统计人员熟练掌握报表填报方法；三是开好数据上报评估会，切实保证了年报数据质量一次通过省市的认可。
第二，严把定报数据质量。定期报表分月报、季报和半年报，表种达58种，而且时效性强，报表频繁。为确保报表及时准确上报，我们一是实行了目标管理责任制，年初就将这一工作纳入了每个专业人员的工作目标之内，并定期督查。二是实行了明示卡制度，将各人分管业本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃务在明示卡上进行公开，接受社会各界监督。三是认真落实了基础工作规范化建设制度，要求每个专业人员必须严格按照规范化建设的标准和要求，严把报表质量关。四是认真开展了“提高数据质量，提高服务水平”年活动，组织全体干部职工就各自分管专业进行讲课，调动全体干部职工刻苦钻研业务的积极性和主动性，切实提高干部职工的业务素质和工作能力。五是加强与上级业务部门的协调和衔接工作，确保各项经济指标符合序时进度，客观地反映我县经济运行情况。
通过以上措施，我们的年报和定报数据质量有了明显提高，受到了上级业务部门的认可，在社会上树立了统计部门的权威，促进了“诚信统计”建设。
（二）搞好专项调查，对全县部分行业基本情况有了新掌握
今年来，我们克服人员少、经费紧、工具落后、任务繁重等困难，深入到各乡镇区，行程5000余里，走访调查对象1000余个，先后开展了一次限额以下工业企业及个体工业抽样调查和夏季农产量调查，六次个体商业、餐饮业调查和农村住户调查，两次畜牧业调查和农村固定资产投资调查，切实掌握了全县被调查行业的新变化、新情况，为县委、政府正确决策提供了科学依据。如在限额以下工业企业及个体工业调查工作中，我们把全局干部职工分成三个小组，分包到全县各乡镇区的40家企业、17个村、308户个体调查对象中，同志们早出晚归，利用7天时间，进行了拉网式调查。由于条件艰苦，工作量大，许多同志累得上火，但他们仍坚持工作在一线，以自己的辛勤汗水，真正摸清了今年上半年我县限额以下工业企业及个体工业的发展情况。
（三）强化“贴近服务”理念，服务水平有了新提高
今年，我们以“贴近中心工作、贴近领导需要、贴近现实生活”为目标，围绕“提高数据质量，提高服务水平”年活动的开展，强化“贴近服务”这一理念，积极为宏观管理和科学决策提供依据，发挥了统计部门参谋助手的职能作用，服务水平有了新提高。一是经济运行分析的时效性增强。在最新的数据资料公布之后，我们及时向县领导提供有参考价值的统计分析和数据资料。如每月2号工业产值报表数据汇总之后，我们都在当天将最新数据以《工业快报》的形式，及时送到领导手中，使县领导能够在第一时间掌握全县的工业生产情况；每月12号在工业经济效益报表结果汇总出来时，当月工业运行情况分析也同步向领导提供，切实增强了经济运行分析的时效性，可读性。二是专题分析的深度增强。围绕县委、政府的中心工作，我们及时开展了不同的专项调查，并撰写出了有深度的调研本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃报告，为县领导正确决策提供参考。如我们撰写的《机遇与忧患同在??解读淇县在全省县域经济排序中的位次》一文，引起了县委、政府主要领导的关注。三是为县委、政府提供数据的质量和效率有所提高。我们做到了招之能来，来则能战，战则能胜。如省委书记李克强来我县调研前，为了能够及时把有关数据提供给领导，我们在晚上10点多接到通知后，及时组织人员，连夜作战，当晚就把领导所需数据提供出来。半年来，我们共提供《工业快报》6期，撰写统计分析8篇、淇县农村调查5期，为县领导提供各种数据100余次。
（四）精心组织，抓好落实，做好第一次经济普查的筹备工作共3页,当前第1页1
经济普查是国务院决定开展的一次重大国情国力调查，是一项综合性系统社会工程，旨在进一步认识国情,跟踪产业发展动态,了解产业发展状况,摸清家底,为编制国民经济和社会发展“十一五”规划提供科学的统计依据。作为经济普查工作的业务牵头单位，统计局党组带领全体同志，认真分析我县形势，充分把握普查工作的特点和难点，研究对策，制定方案，多次向主管领导请示、汇报工作，争取了领导对普查工作的大力支持。目前，已成立了淇县第一次经济普查工作领导小组，并抽调精干人员组建了高素质的普查办公室；完成了普查办公室修缮、县乡经济普查地理区域图的绘制等工作，召开了全县第一次经济普查工作会，对当前和下一步的工作进行了安排部署。
（五）精益求精，不辞劳苦，认真编撰统计年鉴
统计年鉴是社会各界了解全县上一年度各行各业经济情况的重要工具，其编撰工作是统计局每年一次的重要任务。在今年的统计年鉴编撰工作中，我们提出了“三最”的奋斗目标，即人员最少、速度最快、质量最高。为此，我们早动员，早安排，在刚过完春节，做完年报之后，没有来得及休息，就组织全局人员投入到了这一战斗中。编撰过程中，同志们加班加点、兢兢业业，努力克服各种困难和不利因素，不辞劳苦，精益求精，仅用62天时间就高质量完成了编撰工作，较去年提前一周时间完成任务。目前，我们正在申请印刷，可望于8月底前按要求交付使用。
（六）以人为本，科学管理，加强干部队伍建设
一是认真实施了“千百管理法”。“千百管理法”即“统计业务基础工作规范化千分考核办法”和“统计局干部职工百分目标管理考核办法”。二是实行目标管理，责任追究。我们把每个干部职工的工作目标具体、量化，制订了奖惩
办法，签订了目标责任书，增强了全体干部职工做好本职工作的责任心和使命感。三是认真组织开展了“提高数据质量，提高服务水平”年活动，全体干部职工结合自己分管的专业进行了讲评，使全体干部职工的业务水平及综合素质都有了明显提高，为切实提高统计数据质量，提高服务水平夯实了基础。四是建立了个人日工作台帐和周汇报制度，要求每位工作人员每天要将当天工作情况如实填在工作台帐上，由分管领导签字后交办公室保管，局领导对工作台帐不定期地进行抽查，发现问题，及时处理。同时局领导对个人工作情况每周听取一次工作汇报，进行点评，切实增强了干部职工工作的自觉性和主动性。
（七）加强党建和党风廉政建设，实现“三个提高”
我们紧紧围绕创建学习型机关、服务型、开放型、诚信型机关建设这一目标，不断加强党建和党风廉政建设，强化全体干部职工的学习培训和锻炼，实现了“三个提高”，即：提高了思想认识，提高了理论水平，提高了业务素质。我们一是坚持了周二、周四政治学习制。二是及早制订任务目标，增强学习的主动性，保证学习效果。我们把每个干部职工的学习任务纳入了目标考核之内。三是组织人员按时参加市、县有关部门组织的学习培训。四是加大对入党积极分子的培养和锻炼，今年又有两名预备党员如期转正。
（八）统筹安排整体推进，实现了协调发展
我们在工作中努力做到统筹安排整体推进，实现了统计业务工作和其他工作的协调开展。一是积极推进统计业务基础工作规范化建设，使统计业务工作制度更完善，管理更规范，查询更方便，对各种报表资料实现制度化本资料权属文秘公文第一站严禁复制剽窃、程序化、电子化、档案化管理。二是认真搞好统计信息化建设。我们对专业人员进行了技术培训，在统计系统网上制作了淇县统计信息网，并及时更新内容，增强网站吸引力，疏通报送渠道，加快信息上报速度，提高了我县在全省、全国的知名度。三是加大统计执法力度。今年我们先后迎接了5次省、市局的统计执法检查，经常性地开展了统计执法自查工作，对个别存在迟报、拒报、弄虚作假的单位，依法进行了处理，有力维护《统计法》的严肃性和权威性，树立了统计部门的新形象。如我们对各乡镇的畜牧业报表情况进行检查，对有违法行为的单位给予了不同程度的处理。四是认真做好县委、政府安排的临时中心工作。如在禽流感防治工作中，我们在所包石奶庙村共出动人员20人次，防治鸡XX余只。
二、存在问题
第一，基层统计人员的整体素质有待于进一步提高。随着统计工作逐步与国际接轨，统计方法制度改革步伐不断加快，新指标、新的统计方法、新的统计制度不断出现，基层统计人员的知识得不到及时更新，与工作需求有了较大差距。因此，必须尽快对基层统计人员进行系统、全面的业务知识更新培训，切实提高基层统计人员的整体素质，为确保统计数据的质量提供人力保证。共3页,当前第2页2
第二，一些报表单位不重视统计报表工作，拒报、迟报、瞒报、虚报统计数据的现象还时有发生。而受人员紧张、执法环境有待于进一步改善等因素影响，目前我们对此也只能给予批评、训戒等形式处理，还不能从根本上解决这些问题。因此，必须进一步充实统计执法队伍，改善统计执法环境，保障统计工作的顺利进行。
三、下步工作打算
（一）进一步提高报表数据质量，加大与上级部门的衔接，确保市对县任务目标符合序时进度，客观反映我县经济运行情况。
（二）继续强化“贴近服务”理念，进一步提高服务水平。按照“提高数据质量，提高报务水平”年活动的要求，选准课题，认真调研，及时准确、客观真实地为领导决策提供依据。
（三）精心组织，搞好协调，做好经济普查的各项准备工作。今年要重点抓好普查基本条件的落实、普查试点、普查员的选调和培训、清查摸底等工作，为明年元月份正式登记做好充分准备，确保我县经济普查工作一次性通过省市验收。
总之，我局要在县委、县政府的正确领导下，在上级统计部门的业务指导下，以党的十六大和十六届四中全会精神和江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕“工业强县，畜牧大县，旅游名县”的总体工作目标，解放思想，锐意改革，开拓进取，求真务实，自我加压，努力实现统计工作再上新台阶，为我县各项社会事业的发展做出贡献。
统计局是政府的职能部门，主要任务是收集整理统计资料，为县委、政府和社会各界提供及时、准确的统计数据，为领导决策提供科学依据。今年以来，我们紧紧围绕县委建设“工业强县、畜牧大县、旅游名县”的战略部署，狠抓各项工作落实，自我加压，积极推进诚信型、服务型、开放型、学习型机关建设，取得了明显成效。
一、主要工作（一）提高报表质量，打造“诚信统计”20__年，我们按照国家领导人对统计部门提出的“真实可信”、“不出假数”的要求，着力推进“诚信统计”建设。
第一，提高年报数据质量。年报数字是各行业一年来经济运行情况的综合反映，不仅报表种类多，经济指标多，而且填报单位多，时间紧。今年由我局上报的各种年报表达83种，涉及经济指标千余个，填报单位上万个。为正确反映我县一年来各行各业所取得的成绩，确保数据质量，我们采取了事前预防与事后抽查相结合，初审与复核相结合，报表单位负责与统计专业人员负责相结合的“三结合”办法，重点抓好“三个会议”，一是组织业务骨干及时参加省市年报会，把上级指示精神领会吃透；二是统筹安排各专业年报会，精心备课，认真讲课，使基层统计人员熟练掌握报表填报方法；三是开好数据上报评估会，切实保证了年报数据质量一次通过省市的认可。第二，严把定报数据质量。定期报表分月报、季报和半年报，表种达58种，而且时效性强，报表频繁。为确保报表及时准确上报，我们一是实行了目标管理责任制，年初就将这一工作纳入了每个专业人员的工作目标之内，并定期督查。二是实行了明示卡制度，将各人分管业务在明示卡上进行公开，接受社会各界监督。三是认真落实了基础工作规范化建设制度，要求每个专业人员必须严格按照规范化建设的标准和要求，严把报表质量关。四是认真开展了“提高数据质量，提高服务水平”年活动，组织全体干部职工就各自分管专业进行讲课，调动全体干部职工刻苦钻研业务的积极性和主动性，切实提高干部职工的业务素质和工作能力。五是加强与上级业务部门的协调和衔接工作，确保各项经济指标符合序时进度，客观地反映我县经济运行情况。通过以上措施，我们的年报和定报数据质量有了明显提高，受到了上级业务部门的认可，在社会上树立了统计部门的权威，促进了“诚信统计”建设。
（二）搞好专项调查，对全县部分行业基本情况有了新掌握今年来，我们克服人员少、经费紧、工具落后、任务繁重等困难，深入到各乡镇区，行程5000余里，走访调查对象1000余个，先后开展了一次限额以下工业企业及个体工业抽样调查和夏季农产量调查，六次个体商业、餐饮业调查和农村住户调查，两次畜牧业调查和农村固定资产投资调查，切实掌握了全县被调查行业的新变化、新情况，为县委、政府正确决策提供了科学依据。如在限额以下工业企业及个体工业调查工作中，我们把全局干部职工分成三个小组，分包到全县各乡镇区的40家企业、17个村、308户个体调查对象中，同志们早出晚归，利用7天时间，进行了拉网式调查。由于条件艰苦，工作量大，许多同志累得上火，但他们仍坚持工作在一线，以自己的辛勤汗水，真正摸清了今年上半年我县限额以下工业企业及个体工业的发展情况。（三）强化“贴近服务”理念，服务水平有了新提高今年，我们以“贴近中心工作、贴近领导需要、贴近现实生活”为目标，围绕“提高数据质量，提高服务水平”年活动的开展，强化“贴近服务”这一理念，积极为宏观管理和科学决策提供依据，发挥了统计部门参谋助手的职能作用，服务水平有了新提高。一是经济运行分析的时效性增强。在最新的数据资料公布之后，我们及时向县领导提供有参考价值的统计分析和数据资料。如每月2号工业产值报表数据汇总之后，我们都在当天将最新数据以《工业快报》的形式，及时送到领导手中，使县领导能够在第一时间掌握全县的工业生产情况；每月12号在工业经济效益报表结果汇总出来时，当月工业运行情况分析也同步向领导提供，切实增强了经济运行分析的时效性，可读性。二是专题分析的深度增强。围绕县委、政府的中心工作，我们及时开展了不同的专项调查，并撰写出了有深度的调研报告，为县领导正确决策提供参考。如我们撰写的《机遇与忧患同在――解读淇县在全省县域经济排序中的位次》一文，引起了县委、政府主要领导的关注。三是为县委、政府提供数据的质量和效率有所提高。我们做到了招之能来，来则能战，战则能胜。如省委书记来我县调研前，为了能够及时把有关数据提供给领导，我们在晚上10点多接到通知后，及时组织人员，连夜作战，当晚就把领导所需数据提供出来。半年来，我们共提供《工业快报》6期，撰写统计分析8篇、淇县农村调查5期，为县领导提供各种数据100余次。（四）精心组织，抓好落实，做好第一次经济普查的筹备工作经济普查是国务院决定开展的一次重大国情国力调查，是一项综合性系统社会工程，旨在进一步认识国情,跟踪产业发展动态,了解产业发展状况,摸清家底,为编制国民经济和社会发展“十一五”规划提供科学的统计依据。>:请记住我站域名/
一、全面建设“四大工程”，确保统计数据质量。
1、以基本单位名录库建设为基础，确保统计调查单位在范围上不重不漏。按照国家统计局“各项统计调查必须使用统一的名录库作为调查单位库和抽样框，不在名录库中的单位不列入专业统计调查范围”的要求，坚持实事求是原则，以单位宏观存在和实际生产经营活动内容为基本单位维护更新唯一标准，以经济普查资料为基础，充分利用部门行政记录和专业统计信息，摸清了统计调查对象底数，初步建成了全州统一完整、不重不漏、更新及时的基本单位名录库。
2、开展“企业（单位）一套表”试点，探索实践统计业务工作的标准化和规范化途径。州统计局将“企业（单位）一套表”试点作为推进“四大工程”核心和实现统计数据采集处理软件系统平台，以联网直报系统为手段，全州联网直报上报率达到100%，确保了数据采集、审核、汇总、上报等环节的有效衔接，为今年年报和明年定期报表全面推行“企业一套表”打好了基础。
二、着力推进“三个提高”，实现统计改革新突破
1、加强统计基层建设。以《县级数据质量考核办法》为抓手，以数据质量大检查为载体，进一步完善《衔接数据质量检查与评估制度》，实行月度计分、季度通报、年度考评机制，使统计数据生成过程更加规范、科学和高效。
2、完善统计数据评估体系，今年以来，各专业都建立了科学完备、可操作性强的数据评估办法，坚持每季度深入农牧区、工业集中发展区、重点投资项目现场进行调查研究，进一步提高了去伪存真的能力、解读数据的能力和排除干扰的能力。
3、严把数据质量关。
一是完善各专业统计台账，加强统计数据规律性、可比性、一致性、关联性等方面评估；
二是实行统计报表“四级审核”，加强统计数据质量、结构、趋势性等方面控制；
三是运用部门和相关部门资料对统计数据进行评估。
三、围绕“四个发展”，全面提升统计服务水平
1、增强对经济运行情况的监测。
一是增强经济运行监测频率。按照州委、州政府年初确定的经济发展预期目标和州政府领导指示精神，逐月对经济运行进行监测并向州委、州政府汇报，每季度召开发改、经贸、统计三部门为主的经济运行分析会议，每半年召开一次经济运行调度会议，全年召开经济运行分析会议；
二是建立部门协调分析评估制度，与发改委协作加强对固定资产投资统计监测评估分析，与经贸委协作加强对工业和节能降耗统计监测评估分析，与金融部门协作研究分析金融政策导向，与旅游部门协作加强全州旅游统计调查工作，与农牧部门协作加强农牧业、农牧民收入和农牧业集约化监测，不断提高统计工作协调性；
三是建立统计调查跟踪制度，按季度深入工矿企业、农牧区、重点投资项目进行调研，分析预测经济运行趋势，为州委、州政府科学决策提供数据依据。
2、提高统计服务水平。
一是以《统计》、《统计信息》、《统计研究》以及专题报告等内部载体为州委、州政府和有关部门提供服务。
2015年以来，我县统计人事工作在上级主管和县政府人事部门的指导下，紧紧围绕“三个提高”目标，以加强统计干部队伍建设为中心，不断推进人事工作取得新的进步。现将情况总结如下：
一、切实加强领导班子建设。一是加强学习。结合党的群众路线教育实践活动，制定完善中心组学习计划，每月集中班子成员1次重点学习十及十八届三中、四中全会、一系列讲话精神，学习统计法律法规、依法行政等相关知识，学习统计业务和经济普查知识，进一步加强领导班子成员的思想政治教育，提高综合业务综合能力和执行能力。二是坚持民主科学决策。严格执行民主集中制原则，落实重大问题决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用等“三重一大”报备制度，在制定实施决策和处理重大问题过程中充分尊重领导班子成员的意见建议，凡涉及到人员调配、资金使用、评优评先等重要事件上，严格遵守集体研究制度。三是落实党风廉政建设责任制。严格执行中央八项规定和县委贯彻意见，落实班子成员“一岗双责”制度，做好廉政风险排查，不断推进惩治和预防腐败体系建设，确保党风廉政建设各项制度落到实处。
二、切实加强统计队伍建设。一在县级方面。2015年，县委成立县统计局党组，配备党组成员，调整行政主要领导，进一步强化班子力量；全面支持和鼓励在职干部参与学历教育及职称考试，参加本科学历提升学习6人，参加统计专业技术称职考试8人，获得初级统计师职称4人，统计从业资格证书5人。二在乡级方面。完善乡级统计垂直管理模式，壮大基层统计人员力量，下半年列入事业单位招聘考试5人，县基层调查中心14个编制已全部到位。三在部门、企业方面，定期召开部门统计、企业统计联席或座谈会，进一步加强统计人员业务培训，做好统计工作指导。
三、切实加强综合素质教育。一是加强人事政策法规的学习。及时贯彻将上级劳动人事部门有关会议、文件和政策精神，认真做好组织实施。二是加强业务培训。制定统计系统培训计划，采取内部轮讲和邀请市局业务骨干授课的形式，举办固定资产投资、工业、法制建设、人口抽样等业务培训各1期，积极开展县级统计人员岗位知识培训，组织统计从业资格考试58人，继续再教育45人，不断促进统计从业人员知识更新。三是注重写作能力培养。举办统计信息写作培训班1期，将统计分析和统计信息任务数分解给每位专业人员，2015年共完成各类统计信息50条（次），被有关宣传载体采用40条（次），编辑统计分析32篇，调研报告5篇。
四、切实做好人事制度落实。一是认真做好局机关和下属事业单位各类人员工资的晋升和晋级，抓好人事档案的整理和归档，聘任专技十二级1人。二是贯彻干部年度考核规定，按照考核程序和等次结构比例，认真开展行政机关及下属事业单位干部职工的年度考核，通过民主推荐并综合日常工作表现，评定优秀等次4人，其中获得嘉奖2人。三是抓好后备干部的推荐。配合县委组织部做好2011年以来局领导班子和领导干部考核工作，做好新一轮县管后备干部的推荐选拔，确定县管后备干部3人，其中科级正职1人、科级副职2人。四是认真做第三次全国经济普查省级先进集体和先进个人的推荐和材料收集。
2015年，我局人事工作取得了一定的成绩，但在干部教育学习、考核机制创新等方面还存在较大的差距。今后，我局将严格按照上级人事部门的安排和部署，认真完成人事管理各项任务，推进统计系统人事工作取得新成绩。
