时间：2022-06-10 22:59:46
1.加强组织领导，落实工作责任。按照“全国统一领导、部门分工协作、地方分级负责、各方共同参与”的原则，成立市、乡、村普查机构，明确各级普查机构、市直责任部门职责。
2.落实普查经费，强化物资保障。认真编制普查经费预算，确保经费列入市乡财政预算，并根据普查进度要求，按时足额拨付到位。
3.搞好宣传动员，争取支持配合。广泛深入宣传动员，在全市形成党委政府重视、部门齐抓共管、社会共同参与的良好普查工作局面。
4.精心选调“两员”，做好业务培训。按普查规定要求，精心选调高素质的普查人员，严格按要求做好“两员”培训，确保普查人员持证上岗。
5.制定普查方案，提高普查质量。找准普查工作的关键环节和着力点，科学制定普查方案和普查各阶段数据质量控制办法，确保普查登记工作质量。
二、统筹兼顾，强化协调，扎实做好各项常规统计工作
6、高质量完成年定报工作任务。认真贯彻实施2012年统计年报和年定期统计报表制度，全面做好国民经济核算、工业、能源、农业、投资、商贸、文化、劳动工资、服务业、物价、一体化住户调查等各项常规统计工作，高质量完成省、市统计局和市委、市政府布置的各项统计调查任务，确保统计数据客观真实地反映我市经济社会发展水平。
7、切实做好投入产出调查。按照省、市统计局的部署要求，做好我市被抽中企业投入产出调查工作。
三、把握重点，深化改革，不断提高统计数据质量
8.不断推进“四大工程”建设。夯实基本单位名录库，加强审核管理，提高新增“三上”企业申报通过率。加强统计信息化建设，强化市、乡镇、企业统计网络建设和安全管理，确保联网直报系统正常运行。
9.加强国民经济核算工作。根据全省GDP统一核算方案要求，建立健全内部衔接审核评估机制，进一步加强对GDP构成数据的质量管理和评估，努力做好数据的匹配分析和衔接。
10.积极主动做好统计改革。认真研究，顺应改革，确保住户一体化调查、资源产出率统计调查试点、新增月度劳动力调查样本调查等改革工作顺利推进。
11.切实完善数据质量控制体系。加强统计数据质量管控体系建设，建立市级主要统计指标数据反映证据链，做到数出有据、真实客观。争取市政府出台关于进一步加强统计工作的意见，建立“三上”企业数据质量考核办法，设立“三上企业”数据质量奖，对数据质量达到标准的“三上”企业统计人员给予奖励。严格落实统计数据质量责任制和责任追究制，严禁虚报瞒报错报，一旦发现问题要立即限期整改，对违反统计法律法规的单位和个人要依法处理并予以通报。
四、围绕中心，服务大局，着力提升统计服务水平
12.深入开展专题分析研究。围绕市委、市政府的重大决策和中心工作，特别是冲刺全国百强县市态势分析，做好对宏观经济运行状况的监测分析。全面了解和掌握省内外经济社会发展动向，及时发现宏观经济运行中出现的新情况、新问题，切实做到早预警、早报告，撰写有价值的统计分析文章，为市委、市政府领导决策提供科学依据。
13.推进统计评价考核工作。认真做好对全国百强县市，全省县域经济、三农、科技创新、百强乡镇、村级经济综合实力等各项考评工作，充分履行部门职能，真实反映经济运行情况。
14.组织做好统计资料编辑整理工作。认真研究、整理、运用统计资料，创新统计产品，解读统计数据，扩大统计服务范围，积极做好统计咨询服务；及时《统计公报》，编辑出版《统计月报》、《统计资料（2012）》、《统计月报.百强专辑》等统计信息资料，指导乡镇统计办公室开发好统计产品。
15.践诺局市共建。市统计局主动践诺市人民政府与市统计局合作共建协议内容，认真落实好合作共建协议要求：开展县级统计调查试点、统计改革创新、统计能力建设、优势资源共享，做好两级领导经常联系、发展动态监测预警、干部挂职培养交流等工作机制的良性运行。
五、统筹规划，扎实推进，全面夯实统计基层基础
16.深化统计基层基础工作规范化建设。进一步巩固全市整体推进统计基础工作规范化建设成果，各乡镇、各部门和企业建立健全统计原始记录和统计台帐，制定和完善统计资料收集、整理、汇总、审核、报送、归档等制度。全面启动村级统计基础工作规范化建设工作。全力做好国家统计局《县级统计机构工作规范（试行）》达标验收的各项准备工作。
17.加强部门统计工作。建立健全部门统计工作体系，进一步坚持和完善部门统计联席会议制度，杜绝“一门多数”或“数出多门”。加强部门统计基础工作，形成统计合力。
18.着力推进统计法制建设。严格执行《统计法》和《统计违法违纪行为处分规定》，结合法制宣传日、统计开放日和统计法律法规颁布日等特殊时点，采取多种形式开展统计普法宣传。
六、推动改革，改进作风，切实加强统计队伍建设
19.扎实做好调查队改革工作。科学制定改革方案，稳步推进调查队改革，确保调查队整合组建工作顺利完成。
20.切实改进工作作风。深入贯彻落实中央八项规定、省委六条意见及市委、市纪委各项文件规定，严格执行《市统计局机关干部作风行为规范“十不准”》，加强机关作风建设，促进机关作风转变。
21.加强统计干部队伍建设。进一步加强统计机构和队伍建设，调整充实统计力量。市统计局定期对统计人员开展业务培训，抓好统计继续教育、从业资格考试和职称考试工作，全面提高统计人员素质。
22.进一步加强统计文化建设。以“学创”主题实践活动和“提升统计服务，助推决战百强”等为主题，大力倡导“与时俱进、求实创新、追求卓越、乐见其成”统计核心价值观，牢固树立“爱岗敬业、团结协作、改革创新、开放包容”的统计文化理念，提高统计执行力；以“文明系统（单位）”创建活动为载体，大力推动机关党的建设、行政效能建设、精神文明创建、群团组织建设。把创建卫生先进单位、无烟单位工作作为文明创建的一项重要工作内容，建立健全管理机制，制定禁烟管理制度，推进我局机关控烟工作。
23.强化党风廉政责任制建设。深入贯彻落实国务院第一次廉政工作会议精神，严格执行党风廉政建设责任制等机关规章制度，坚持民主集中制原则，加强领导班子建设，建立反腐倡廉长效机制。
全局工作要紧紧围绕区委、区政府的工作部署和市统计局的工作要求这一中心，锐意进取，扎实工作，努力提高统计能力、统计数据质量及政府统计公信力，全面提升统计服务水平。
二、统筹安排，突出重点，牢牢抓住两条主线
（一）牢牢抓住科学发展综合考核。牢固树立考核第一的思想，想问题，办事情，做工作，都要紧紧围绕科学发展综合考核，服务服从于争先进位的需要。继续加大工作力度，对上强化沟通协调，对下强化督查指导，为加快科学发展、实现争先进位提供准确的统计数据资料。
（二）牢牢抓住统计系统工作综合考核。牢固树立以终为始的思想，把统计系统工作综合考核作为衡量一切日常工作的尺度。按照综合考核的要求及细则，认真总结经验，查找不足，明确改进工作需要达到的目标及要完成的任务，进一步强化各专业的工作职责，实现统计工作再上新水平。
三、开拓进取，强化协调，努力完成三项任务
（一）奋力完成争先进位工作任务。在科学发展综合考核中，力争在与主城区以至各县市区甚至先进地区的比较中，位次能有所提高；在统计系统工作综合考核中，处于领先地位的工作，须保持优势，稳中求进；相对落后的工作，要加大力度，改变现状，后来居上。努力保持综合考核争先进位、系统考核创先争优、整体工作争创一流、专项工作奋勇争先的良好态势。
（二）大力推进规范化达标创建工作。按照市统计工作规范化建设年活动方案的内容和要求，区局规范化建设要继续巩固提高，未通过达标验收的街道要确保年内要全部达标，“三上”企业年内70%以上要达到规范化创建的要求，积极推进部门统计规范化达标创建工作，实现统计规范化创建再提高，进一步夯实统计基层基础。
（三）全力搞好第三次全国经济普查。加强普查组织领导，落实工作责任及普查经费，强化物资保障，精心选调“两员”，搞好业务培训，科学制定和实施普查方案，积极做好普查的宣传工作，取得社会各方的理解与支持，促使全社会积极参与到普查中去，全面做好第三次全国经济普查工作。
四、狠抓落实，力求突破，全面做好四个方面的工作
（一）全面提升统计工作能力。
1.高质量完成各项年（定）报工作。认真贯彻落实好2012年统计年报和2013年定期统计报表制度，切实做好各项年（定）报工作，确保统计数据全面、准确、客观、及时地反映全区经济社会发展实际水平。
2.认真做好各项统计调查工作。严密组织实施各项抽样调查、专项调查及一次性调查等，确保各项工作标准高、时效快、效果好。
3.组织协调好各项统计监测工作。继续加强“八项工程”和基本实现现代化进程等各项监测统计工作，及时编制相关监测报告。
4.继续深入推进“四大工程”建设。加强审核管理，提高新增“三上”企业申报通过率，扎实做好基本单位名录库工作。巩固、深化企业一套表联网直报等各项制度的落实，积极探索与“四大工程”相适应的工作机制和工作方法。
5.切实完善数据质量控制体系。采取各种有效措施，完善数据审核制度，不断完善数据采集、审核、传输、处理、评估全过程的数据质量控制体系，确保数据质量能经得起检验，经得起推敲。
（二）进一步完善统计保障体系。
1.完善统计工作网络。继续提高区局和街道统计工作规范化建设水平，不断强化政府综合统计。指导各部门落实人员，健全制度，明确职责，高质量完成本部门承担的统计工作任务，不断提高政府部门统计水平。
2.加大统计宣传力度。深入开展《统计法》和统计知识“进学校、进机关、进企业、进社区、进媒体”活动，进一步营造全社会关心统计、支持统计的良好氛围，促进统计调查对象自觉接受统计调查，及时、如实报送统计资料。
3.加强统计法制建设。做好区级统计行政执法检查工作，制定2013年统计执法检查方案，有重点解决基层统计机构基础工作薄弱、统计调查对象不配合等现象，进一步提高统计数据质量，为统计工作营造良好的法制环境。
4.继续加强信息化建设。全面更新升级与工作要求不相适应的软硬件设施设备，做好统计内网的建设与维护，加强区局门户网站建设，做好第三次经济普查数据处理环境准备工作。
5.加强统计队伍建设。积极推进干部队伍执行能力、创新能力、协调能力和学习能力建设。深入推进街道首席统计员制度，完善考核机制，提高业务水平。加大对全区统计干部职工的教育培训力度，全力打造一支善于学习、作风优良、务实高效、清正廉洁的统计干部队伍。
（三）加快建设服务型统计。
1.增强统计服务意识。要以提高数据质量为核心，增强服务意识，提高服务能力，积极为统计用户、统计基层和调查对象提供更好的服务，加快建设面向统计用户、面向统计基层、面向调查对象的现代化服务型统计。
2.抓好统计分析工作。围绕热点难点问题和中心工作，加强统计分析，在提高统计分析的适用性、特色性、准确性和时效性上下功夫，力争推出一批针对性强、时效性快、有较高决策参考价值的统计分析精品，在分析报告的数量和质量上有新的突破。
3.做好统计信息工作。通过统计内网、外网等渠道，及时统计信息，认真做好统计信息网络平台建设、维护和信息等工作。
（四）进一步加强机关作风建设。
1.加强领导班子建设。进一步增强班子成员的责任意识和大局观念，不断提高“善操作、会落实、能创新、敢担当”的能力，成为想干事、能干事、干成事、不出事的新型领导干部；思考问题既要立足于专业的角度，更要站在全局的高度，既要成为统计业务的行家里手，又要有较高的站位、宽阔的眼界，不断提高统计工作水平。
2.提高机关工作效能。认真贯彻落实区委、区政府“作风建设提效年”的各项规定，进一步提高工作的积极性、主动性，工作上要有热情、讲方法、求实效，做到快部署、快落实，标准高、要求高，实现任务不折不扣地完成，工作不折不扣地做好，切实提高工作效能。
3.加强学习型机关建设。坚持理论联系实际，大兴学习之风，本着“需什么学什么、缺什么补什么”的原则不断提高全局人员的业务技能水平和综合素质。
4.加强服务型机关建设。严格落实区委、区政府改进工作作风、密切联系群众的各项规定，改进服务方式，提升服务品质，把服务中心、服务基层、服务群众融入统计工作的方方面面，开展“我是规范统计岗”、“我的特色我展示”、“零距离面对面”、“我的岗位我负责，我的工作请放心”等活动。
一、切实加强统计普法教育
1．认真开展统计普法教育。根据省调查总队统计法制工作的要求，认真开展统计“五五”普法教育，组织本队和基层调查人员积极参加各类普法培训学习，重点学习新修改后的《统计法》及与之相配套而修改的一系列统计法律法规，不断更新广大统计调查人员的统计法律法规知识，准确执行统计法律法规新的规定。
2．继续加大统计法律法规的宣传力度。充分利用统计从业资格培训、继续教育、各种会议、调研与检查、统计法制宣传日（周、月）等活动，采用广播电视、电子屏幕、横幅标语、大型广告牌等多种形式，继续广泛宣传《统计法》、《统计法实施细则》、《统计从业资格认定办法》等法律法规，不断提高社会公众的统计法制意识，提高执行统计法律法规的自觉性。
3．认真做好统计“五五”普法考核验收的迎查工作。2009年是“五五”普法的考核验收年，根据省调查总队下发“五五”普法工作考核验收办法，按照统一部署，认真收集、整理有关资料，认真做好本队的考核验收迎查工作。
二、努力提高调查数据质量
4．严格执行统计调查制度。按照国家、省队统计调查制度要求,结合我市调查队工作实际，进一步规范各项调查制度的管理和操作程序，确保各项统计调查制度科学、规范、有序实施。
5．积极开展统计执法检查活动。根据国家、省队数据质量检查要求，在全市开展好数据质量自查和大检查活动；要积极配合总队统计巡查工作，努力开展好统计执法检查活动。积极创新统计调查执法工作的形式，坚持统计执法工作与调查业务工作相结合，重点检查与平时检查相结合，事前预防、事中检查与事后整改相结合，教育、指导与处罚相结合，努力提高统计调查执法工作的综合效果。
三、高度重视统计法制基础建设
6．努力开展好统计设计管理工作。及时修订统计年定报制度目录，规范统计报表签收、签领和统计调查范围；及时调整修订行政区划代码。
7．加强统计执法队伍建设，认真组织统计执法人员的业务知识培训，努力提高统计执法业务能力。
8．进一步规范统计执法检查制度和程序，认真清理统计行政权力事项，努力实行统计行政权力网上公开透明运行，规范统计法律文书的使用，规范案卷制作格式，不断提高统计执法的水平。
9．建立统计行政权力网上公开透明、规范办理的运行业务系统，实行统计执法全过程网上操作,并做好行政权力数据库的维护工作，及时申请、调整本部门行政权力变动的事项。
四、不断加强基层统计基础建设
一、全力以赴稳定适度低生育水平
2014年市级以下人口计生、卫生机构将合并重组，同时启动实施“单独二孩”政策，在抓好农村工作的同时，按照“属地管理、单位负责、居民自治、社区服务”的原则，重点抓好机关企事业单位、城镇社区、城乡结合部和流动人口聚集地的生育管理，确保出生人口控制在合理范围之内。严格控制政策外生育特别是多孩生育，坚决制止出生政策内外错报和避孕节育措施落实、社会抚养费征收虚报错报现象，确保主要指标的真实准确、适度低生育水平的稳定和人口长期均衡发展。
二、全力以赴提升基层基础工作水平
做好全面深化改革过程中的计划生育工作，关键是要践行党的群众路线，强化服务意识，坚持巩固和加强计划生育基层基础工作，确保基层工作的落实。
（一）落实意见，规范基层基础工作
按照市人口计生委编发的《长治市人口和计划生育基层基础工作规范》要求，进一步明确乡村两级工作责任，全力构建基层基础“十化”工作新模式，对乡村两级每个岗位的工作职责、任务要求、工作流程实行规范化管理，完善计划生育宣传倡导、依法管理、群众自治、优质服务、政策推动、综合治理长效工作机制，确保各项工作任务在基层得到规范落实。
（二）明确标准，规范基层台帐资料
乡村两级要准确、真实、及时地采集、审核、上报出生、死亡、新婚、怀孕、避孕节育措施落实、社会抚养费征收等有关数据，确保月报告单、基层台帐、全员人口信息管理系统、手机直报、部门信息和调查数据的一致。村、乡两级要规范填写、使用“四帐”（人口计生工作手册含月报告单、常住人口登记簿、已婚育龄妇女登记卡、人口和计划生育信息反馈单）、“八档”（综合类、依法管理类、优质服务类、宣传教育类、政策推动类、信息统计类、村民自治类、流动人口类）资料，做到资料项目齐全、内容完整、信息准确、填写规范、逻辑相符、月月整理、装订美观，保证乡村两级工作人员对基本数据清楚明了，掌握基本情况。
（三）完善机制，规范企业人口计生工作
要按照省市有关要求，督促辖区包括非公有制经济组织在内的各类企业全面落实属地管理、法人人口计生工作责任制，配备人口计生工作管理人员，建立健全各项规章制度，建立并及时更新已婚育龄妇女计划生育情况登记管理档案，按月上报信息，全面落实各项经常性工作。
三、全力以赴提升人口统计信息质量和应用水平
（一）着力抓好基础信息数据的采集、审核、录入、变更等环节的工作，从源头上提升人口统计信息质量
村（社区、单位）级服务员要及时入户采集、审核、上报本辖区内人口计生变动信息；乡（镇、办）级人口计生办每月根据村（社区、单位）级上报信息，结合相关部门互通信息、出生实名登记信息、流动人口信息等对变更信息进行审核，一旦录入不得随意更改，对不在本乡（镇、办）的相关信息要详细记录，及时向县（市、区）提交；县（市、区）人口计生局每月对本地区动态信息进行一次全面核实，对不在本县（市、区）的相关信息要详细记录，及时向市级提交；继续加大对出生漏报、错报的考核权重，严肃查处恶意修改人口数据和弄虚作假行为，确保信息采集效率的提高、信息更新的及时性，确保全员人口信息管理系统常住人口入库率、数据审核差错率和数据更新及时率达到省要求。
（二）着力抓好网格化建设，实现人口社会服务管理信息系统全覆盖
对全县所有网格全部配齐网格员，并落实报酬。以每个网格作为一个服务管理单元，网格员一岗多责，负责所辖网格从信息采集到服务管理的各项事务，并配齐和使用客户端上报信息，为网格内居民提供全方位的管理服务。做好摸底核查和数据核实补录，人口匹配率年内要达到95%以上，并做到数据全面、准确、变更及时。
（三）及时分析人口形势，服务领导决策
及时收集统计报表，核对相关信息，关注统计指标，确保人口计生相关统计数据的真实性和科学性。每季度对全员人口信息数据进行分析，及时掌握基层人口计生工作态势，针对性对基层进行业务指导，为领导决策提供数据支持。
四、全力以赴完成市对县人口计生工作目标管理责任制
（一）做好年度人口计生工作目标管理责任制拟定和考核评估
结 合市对县2014年目标管理责任书，拟定好2014年县对乡和履职部门人口计生工作目标管理责任书。进一步完善目标管理责任制，压缩考核指标，改进考核方式，确保中央提出的计划生育的基本国策不变、党政一把手负总责不变、“一票否决”不变和责任到位、措施到位、投入到位、落实到位在基层得到落实。牵头做好督查、调研和考核的准备、实施与汇总工作，在督调考核后及时分析相关指标，及时发现问题不足，写出情况报告或分析。
（二）实时上报、监控省考核评估平台内容，确保考核指标上报及时、准确
根据2014年省考核评估上报平台变动情况，具体细化每项指标的上报内容、上报时限，及时对各乡镇、各科室上报省考核评估平台的内容、格式和方法进行规范。督促指导各科室上报内容，确保上报省考核评估平台的内容完整、准确、及时、规范。
（三）定期与相关部门互通、比对信息
县、乡、村三级坚持按期按要求与公安、卫生、民政、教育和统计等部门交换、反馈有关信息，真正做到信息资源共享，多渠道收集人口数据。将收集到的人口数据与全员人口信息管理系统进行比对，认真查漏补缺，评估数据质量，写出比对分析报告。为规范互通信息的比对，各乡镇继续在每月月底前将上月公安出生上户、卫生新生儿出生、预防接种、民政新婚登记等信息比对情况报县计生局统计信息科。
一、开展的主要工作
（一）重视条件保障，加强服务业统计机构队伍建设
机构和队伍建设是搞好统计工作最基础和最重要的条件，局党组从产业结构调整的角度高度重视服务业统计，充实服务业统计力量，落实了专门人员从事服务业统计工作。
（二）全面完成交通运输能源消费调查工作
根据《统计局交通运输厅关于2011年公路水路运输和港口能源消费统计报表制度的通知》要求，县认真开展了此项工作。一是认真抽取调查样本。按市统计局的要求，县共抽取13个调查样本。二是全面完成抽样调查工作。为做好交通运输能源消费调查，专业人员认真学习相关统计制度，并实地入户调查，收集了质量高、数据全面的第一手调查数据，为全县顺利完成工作提供了坚实的基础。
（三）夯实统计基础，完成限额以上服务业报表工作
对于全县45户限额以上服务业调查单位，一是专业人员对单位名录信息进行了认真仔细的核实，核实主要针对营业状态、主营业务行业、新旧行业代码更换等方面进行了信息核查，补充完善了有关指标，对已关闭停业的样本单位进行替换；二是组织单位统计人员认真学习服务业统计监测报表制度，准确理解掌握报表制度的规定和要求，深刻把握统计指标涵义，并加大工作力度，采取有效措施，及时、高质量地完成了各季度限额以上服务业统计监测报表上报任务。
（四）加强统计监测，推动国家重点服务业企业“一套表”联网直报
按照《统计局办公室关于加强重点服务业企业调查工作的通知》的要求，县局高度重视重点服务业调查单位名录核查工作，对下发的单位名录所有指标逐一核实、确认，同时对于不在下发名单中，属于调查行业范围且规模达到标准的企业要进行新增，并甄别服务业重点企业与现有企业“一套表”调查单位的重复情况。对全县核准纳入“一套表”联网直报的11户服务业国家重点企业统计人员进行了“一套表”报表平台培训。在报表期间，我们一是通过电子邮件、电话咨询等方式对企业报表工作中所遇到的实际问题提供业务指导，帮助企业能够顺利的进行网上数据报送；二是采取有力措施加大了各项报表审核力度，对指标之间的逻辑关系等作了重点审核，为确保统计数据的准确性、及时性提供了有力保证，高质量的按时完成了全国重点服务业企业联网直报工作。
（五）切实加强培训，强化统计基层基础工作
我县服务业统计工作始终以不断提高统计数据质量为工作核心，采取有力措施切实加强对基层统计人员业务知识的培训力度。一是以会代训，在服务业统计年报会上，对服务业基层单位统计人员进行了服务业统计监测基础知识和统计监测数据处理程序的培训，针对重点难点问题作了认真细致的讲解，使大家进一步掌握了服务业报表填报中应该着重注意的问题以及解决的办法，并专门安排时间进行了集中讨论和总结，为我县各项统计工作的顺利开展打下了坚实的基础。二是加强了与相关部门业务人员的联系和知识讲解，就服务业统计报表监测等方面加强了对商务局等单位的业务人员的业务知识讲解，使他们明确了各项统计指标涵义，真正成为相关统计领域的业务行家里手，保证各项工作的顺利推进。
（六）加强部门协作，推行规范化实施方案
针对服务业单位点多面广、配合意识差、工作难度大、任务要求高的特点，我县加强了与相关部门的协作与配合，多次与商务局、交通局、卫生局等部门进行座谈协商，共同探讨如何搞好服务业统计监测、提高服务业统计数据质量的方法与措施，并就主管部门如何改进统计工作尽快适应形势发展变化的需要提出了业务建议和要求。
（七）加强分析调研，提升统计服务质量
统计分析是统计服务的重要手段，是统计更高层次的服务。我县始终围绕当前统计业务工作的重点和党政领导、社会公众关注的热点难点问题，开展深入细致的统计分析，保证了数据上报有说明，每个季度有分析。
（八）开展执法检查，提高基层数据质量
今年，我们根据服务业统计监测单位的复杂性，有针对性的选取了服务业企业、行政事业单位和金融类企业等单位类型对全县服务业统计监测单位组织开展了重点执法检查。检查中我们对检查单位的统计人员统计从业资格、统计台帐等统计基层基础工作以及统计报表数据质量进行了重点检查，并就统计指标、统计填报等内容，向企业统计人员进行了现场业务指导。通过执法检查行动，进一步宣传了统计相关法律法规，提高了全县服务业单位统计工作的配合程度和报表质量。
二、工作中遇到的问题
服务业涉及面广、行业繁多、结构复杂，服务业企业呈现出数量多、分布散、变化快等特点，统计难度远远大于其它行业，服务业统计工作也面临着的许多困难和挑战：
一是服务业企业多以微小企业为主，会计核算不规范，统计人员几乎都是兼任，对统计报表也不重视，在报表填报时对统计指标理解不够，常将会计指标和统计指标涵义混淆。
二是行业主管部门统计机制不健全，配合度不够，基层服务业统计仍存在着统计底子薄弱，无人员和资金保障，工作开展阻力较大等问题。
三是服务业统计数据的使用问题没有得到解决，目前服务业统计形成的数据并没有真正得到运用，导致基层不够重视服务业统计工作。
三、下一步工作打算及建议
（一）搞好服务业单位名录库更新工作
“三经普”工作是2015年统计工作的重点，这次普查将对全县的二、三产业进行一次全面的地毯似的清查，我们要以经经济普查为中心搞好服务业单位名录库的更新工作。
（二）优质高效地完成各项报表任务
认真贯彻落实局和市局统计工作会议精神，认真学习服务业统计监测报表制度，准确理解掌握报表制度的规定和要求，加大工作力度，采取有效措施，及时、高质量地做好服务业国家重点企业网上直报、限额以上服务业单位监测统计、公路能源消费统计等各项业务报表。
（三）加大培训力度，提升服务业统计人员的业务素质
来年我县要建立和完善服务业统计业务培训机制，我们将定期或不定期地召开企事业单位和行业部门的统计工作培训会，规范企事业单位、行业部门和统计部门基础工作，提高服务业统计人员业务水平，强化统计工作责任心，建立为政府、为人民服务的意识。加强对服务业报表制度执行、程序安装运行、数据质量进行抽查，加大对部门的业务指导力度。
（四）加强调研分析，提供统计优质服务
在新的一年里，我们将继续加强对全县服务业单位的调研，对全县服务业现状、新兴业态发展等内容进行多方面的比较分析，理清我县服务业发展的思路。
一、以新《统计法》实施为契机。
1借助新《统计法》颁布实施的有利时机。重点采取发表领导署名文章、公益广告、知识竞赛、演讲比赛、有奖征文等形式进行广泛宣传，掀起统计普法的新高潮。各级各部门要按照国家、省、市有关部门的要求，认真学习新《统计法》和《统计违法违纪行为处分规定》把新《统计法》及其配套法规、规章的学习宣传当作一项长期的任务，不断贯彻深入。
2积极开展对各级领导干部的普法工作。积极争取。力争将新《统计法》及其配套法规、规章纳入本地区领导干部和公务员学法规划，列入各级党校的培训课程。
3加强普法宣传培训工作。一是重点做好规模以上工业企业特别是新增农村规模以上企业统计人员培训；二是做好部门统计人员的培训；三是做好包括乡镇统计站工作人员在内的统计系统内部的培训。
4围绕重点工作。今年要重点配合第六次人口普查工作，着力抓好普查对象的普法宣传，努力营造全社会依法统计、依法普查的良好氛围。同时，认真做好结合文章，要把统计普法宣传工作融于各项统计业务中。无论是开展何种调查活动，还是召开各种统计工作专业会、年报会，组织各类业务培训，都要把统计法律法规知识作为一项重要内容进行安排，使统计普法工作做到经常化、制度化和规范化。
5充分利用普法宣传日。
6认真做好“五五”普法总结和检查验收工作。开展统计“五五”普法先进集体和先进个人的评选表彰活动。
二、大力推进行政执法责任制建设
7认真总结经验。明确目标责任，加强监督检查和考核管理，严格责任追究，建立有效的奖惩机制。
8进一步加强和改进统计执法检查工作。坚持处罚与教育相结合，管理与服务相统一的原则，做到严格执法，公正执法，文明执法，规范执法，树立良好的执法部门”形象。
9按照市政府关于《行政执法责任制实施办法》通知要求。
三、认真开展统计执法检查活动
10认真做好全国统计执法大检查工作。按照国家统计局统一部署。届时将组织好全市的检查工作。
11开展全市工业品价格专项统计执法检查。重点检查基层单位原始记录、统计台帐设立及数据质量、报表报送等情况。
12开展劳动工资统计专项执法检查。重点检查银行、电信、电力、烟草等行业。
13认真做好第六次人口普查和第二次资源清查的执法工作。
14开展经常性执法检查。认真落实《统计局全员执法实施办法》强化全员执法观念。针对节能降耗、新开工投资项目统计、服务业统计等专业，有计划、有重点地选择部分单位进行检查。逐步实现统计执法检查的经常化、制度化，真正把统计执法贯穿到统计业务全过程。
15加强对各县区统计执法检查工作的指导帮助。实现县区统计执法的突破。
16加强与监察机关的协作配合。加大对统计违法违纪责任人的责任追究力度。
四、进一步加强统计法制基础建设
17强化对统计执法检查人员的培训。坚持实行统计执法人员“先培训、后上岗”原则。使执法人员及时学习和掌握相关法律知识，提高依法行政、依法办案的能力和水平。年内，组织县区执法人员参加省统计局组织的培训活动。
18加强统计法制机构建设。及积极争取市委、市政府和有关部门的支持，力争在建立专门统计执法机构方面有所突破。
19认真做好统计案卷评审工作。为进一步规范办案程序。继续开展全市统计行政处罚案卷评审工作。
20加强对统计法制工作的监督检查。完善统计行政执法责任制，严格执行统计法制工作报告制度、统计违法案卷评查制度、统计执法情况通报制度、统计违法案件报告备案制度和执法人员管理制度等。
五、进一步推进统计基层基础规范化建设
21继续抓好市政府55号文件的贯彻实施。力争尽快全面完成全市乡镇统计站改革任务。
22进一步加强部门统计规范化建设。认真落实《人民政府办公室关于加强部门统计工作的通知》滨政办字55号）精神。对部门统计人员进行业务培训，对部门进行检查等措施，进一步规范部门统计工作，更好地开展科学发展观综合考核工作。
23开展部门统计工作规范化建设活动。推广市工商部门的经验，使全市开展部门统计工作规范化建设取得新成绩。
24加强对市工商部门的指导帮助力度。
25协助无棣县统计局做好省局对口帮扶联系点有关工作。
六、认真做好统计教育各项工作
26广泛发动。继续做好高级统计师考评结合工作，具体工作将根据省局统一部署进行安排。
27认真落实统计人员从业资格认定制度。符合免试条件人员，可全年办理从业资格证。
28认真做好全市统计从业资格认定管理系统数据库的维护工作。
一、加强统计执法监督制度建设
（一）建立完善统计法治保障监督体系。加快构建系统完整、协同高效、约束有力的现代化统计法治保障监督体系，促进统计督查、执法检查、业务核查配合联动，更好发挥统计法治的保障监督作用。
（二）加强规范性文件审核、解读。严格落实防范和惩治统计造假、弄虚作假责任制，按照谁主管谁负责的原则，认真开展规范性文件合法性审查和风险评估审查。
（三）加强统计执法相关制度建设。完善统计执法流程，进一步规范统计执法检查工作。健全完善统计违法案件查处、移送办法和相关工作机制。
二、深入开展统计普法宣传
（一）做好“八五”统计普法规划的制定工作。拟定区统计局“八五”普法规划，从组织领导、普法重点、普法形式、考核评价等方面提出要求，做好相关工作的贯彻落实。制定2021年度统计普法宣传计划并做好组织实施。
（二）深化领导干部学法用法。推动各镇（街道）和有关部门深入学习贯彻《意见》《办法》《规定》和统计法律法规。持续推进统计法进党校工作，推动统计系统领导干部到各镇（街道）、企业宣讲统计法律法规。
（三）落实普法责任制。结合统计执法做好统计法宣传，推动执法普法双促进。做好业务与普法的结合工作，组织全区统计系统干部线上学习统计法知识。推动各专业将统计法律法规纳入专业培训中，提高各级统计人员的依法统计意识。
（四）凝聚普法合力。利用国家宪法日、统计法颁布纪念日等重要时间节点开展集中式普法，结合在重大国情国力调查、统计督查等工作中开展嵌入式普法，广泛运用新媒体新技术开展创新式普法，不断扩大统计法治宣传覆盖面和影响力。
三、强化统计执法检查
（一）依法依规做好统计违法案件查处工作。配合做好市统计局直接查核处理的统计违法案件和处分处理工作。畅通举报渠道，做好统计违法举报线索记录及核实工作。
（二）加大“双随机”执法检查力度。制定年度统计执法计划，组织各专业及时开展执法检查。联合区级相关部门开展“双随机一公开”联合执法。推进执法检查相关工作网上运行。
（三）提升执法工作整体水平。通过现场指导、定期调度、督查督办、案卷评查等形式，推动各专业加强执法检查。通过适当方式对各专业执法情况进行评查，评查结果纳入对各专业年度业务评价结果。
（四）强化统计信用建设。动态调整行政权力目录清单。优化一体化政务平台服务事项，做好“12345”政务热线工作。健全全区统计信用建设工作机制，对违法企业依法依规进行处罚，按照国省有关规定对统计上严重失信企业、统计失信人员进行认定公示，实施联合惩戒；通报典型案例，发挥警示教育和震慑作用。
（五）深化国家统计督察反馈意见整改工作。加强组织领导、系统谋划部署、层层落实责任，形成统一指挥、上下联动、各方协同的防范和惩治统计造假弄虚作假工作格局，确保各项整改成果巩固落实、推向深入，问题不反弹。
四、加强统计执法队伍建设
（一）选优配强统计执法机构工作人员。注重把政治强、业务精、纪律严、作风硬的优秀人才选拔到执法监督领导岗位上。健全执法检查骨干人才库。
一、全力加强基本单位名录库系统建设和管理
（一）切实抓好基本单位名录库规范化建设。要以数据质量为核心，以现代信息技术为支撑，以提供优质服务为目的，全面落实政府行为、依法统计和有效保障工作条件，建立健全名录维护管理组织体系、名录更新维护统计标准体系、名录维护更新规范化工作流程制度、名录数据质量评价体系和监管制度、名录资料共享制度、名录工作机制、名录开发应用制度等“七大”制度机制，规范名录管理工作，深度开发应用资料、促进名录持续发展，力争三年全面完成基本单位名录库规范化建设任务。根据规划和全市统计工作会议精神，3月份拟在巴州区召开名录库规范化建设现场会，2016年巴州区继续巩固提升，县、恩阳区完成达标验收，2017年县、县完成达标验收，2018年经开区完成达标验收。
（二）严格执行基本单位统计报表制度。一是进一步完善基本单位名录更新的跨部门工作机制，强化与民政、编制、工商、税务、质检等部门的联系与合作，妥善处理关闭、破产、注销企业，准确认定“三新”调查单位，及时将符合统计标准的单位纳入名录库，杜绝未经实地调查、直接将工商部门资料导入名录库，确保标准统一、操作规范、不重不漏。二是严格执行《国家统计局“非四上”单位抽样调查样本单位管理暂行办法》，规范现行“非四上”单位抽样调查样本单位的使用管理、维护更新机制，为各项“非四上”单位抽样调查提供准确的抽样框。
（三）全面提升名录数据质量。一是扎实做好2016年定报工作。全面收集部门行政资料，及时组织开展新增、变更和注销单位的调查工作，彻底修改逻辑审核错误，努力提高名录单位数据质量，规范上报基础数据和报表说明。二是切实加强在库单位信息审核。加大名录库单位信息与部门资料比对、网上查询力度；加强法人及其所属产业活动单位组织结构调查、排重审核和关联审核，消除法人单位之间、法人与产业活动单位之间，以及产业活动单位之间的重复隐患，建立法人与其下属产业活动单位的关联关系，进一步提高名录库单位的准确性。三是开展名录库单位清查。8月份为省基本单位名录库“单位清查月”， 按照省普查中心相关文件精神，扎实认真开展单位清查。清查对象为名录库中的法人单位、产业活动单位；清查内容为单位是否真实存在、指标数据是否客观准确；清查方式采取单位一览表方式（分社区、村）进行；清查工作由县级名录库管理机构定期统一组织实施。由县级名录库管理机构导出分村、社区的单位一览表（全指标或主要指标、易变指标）资料，层层发到乡（镇、街道）和社区、村。社区、村名录维护人员逐户上门核实，填报漏统单位基本情况表，纠正有错指标数据。社区和有条件的村或乡（镇、街道）根据核实纠错后的一览表及其他资料，登陆平台对名录库进行维护更新。同时将全部清查资料归档保存备查。四是认真开展名录库单位质量核查。按照《省基本单位名录库日常核查管理办法》的要求，建立常态化的名录库核查制度，继续采取“区县自查、市局抽查”相结合的方式，组织开展新纳网直报调查单位和名录库的现场核查工作，落实调查单位相关专业监管责任，确保单位真实存在。 市级抽查，7月至8月，对辖区内的县（区）进行一次名录库单位的核查工作，核查方法采取抽取被核查县（区）的1～2个乡（镇、街道）进行名录库全库单位（或重点单位）的实地核查。县级自查，每年自查的乡（镇、街道）不低于30％。
（四）继续推进名录库管理向基层延伸。2016年年底前把名录库管理维护工作延伸到乡镇（街道）一级，有条件的地方要横向拓展到相关部门，纵向延伸至社区（或村）。
（五）做好名录库数据优质服务。建立提供统一的抽样调查样本单位库；推进数据互联共享，建立长期的统计信息共享机制，依法提供除数据外的名录信息服务；2016年将基本单位统计年度单位数编入统计年鉴、月度单位数据编入相应月度统计卡片；逐步建立名录数据年鉴出版发行、按季名录单位增减变动和数据分析研究报告，逐步提高名录数据为政府、部门和社会公众的服务水平。
二、严格管理联网直报调查单位
（一）扎实做好增减变动联网直报调查单位审核认定。严格按照制度要求，及时、完整地准备拟纳网直报调查单位的审核认定材料，做好调查单位增减变动年度和月度审核确认工作，严把“四上”企业审核入口关，准确认定，科学入库，及时剔除未达标企业，保证联网直报单位真实可靠。
（二）按时完成联网直报调查单位年报审核验收。认真审核调查单位的属性信息，仔细查找单位信息存在逻辑错误的企业，为有关专业催报数据提供线索，按照省局要求做好验收工作。
（三）严格监管联网直报调查单位。一是通过联网直报平台在线查询功能，及时查询无法报送单位信息的企业。二是对重点、可疑单位进行实地核查，发现问题及时纠正。三是加大联网直报平台报送数据的监管力度，严查无法报送报表的企业。
三、继续推进统计地理信息系统建设
认真贯彻落实省普查中心的工作要求，结合实际，及时调整、完善统计地理信息系统建设基本思路。加强与相关专业的沟通，最大限度地满足专业需求；名录库规范化建设县区要积极协调北京超图软件有限公司或成都空间坐标公司，精心做好统计数据可视化功能演示工作。
四、积极配合做好农业普查相关工作
按照《市第三次全国农业普查领导小组办公室组成人员及职责分工》规定，配合局办公室落实好农业普查组织协调、经费预算、会务财务、物资采购、文件资料、信息简报和后勤保障等日常工作；编制好农业普查工作规划、经费管理办法、成员单位职责分工方案、督查督办检查方案和办公室工作规则等普查文件；撰写好工作汇报、总结、领导讲话等普查材料；协调好督查督办、检查指导和总结表彰等普查相关工作。
xxx2005年上半年统计工作总结和下半年工作要点 文章作者：zzzlyb 文章加入时间：2005年6月15日19:51 2005年是实现“十五”计划的关键一年，也是全面落实党的十六大和十六届三中全会精神，加快xxx新一轮创业，进一步提升经济发展层次和水平的重要一年。今年来，我镇在区委、区政府的直接领导和区统计局的正确指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻省、市区统计工作会议精神，紧紧围绕服务竹镇经济建设这个中心，按照“增素质，树形象，创先进”的工作要求，认清形势，统一思想，求真务实，开拓进取，不断提高统计数据质量和统计服务水平，推进统计工作再上新台阶，为我镇经济社会事业的健康协调发展发挥了积极的作用。 资料。 2、完善统计信息工程建设。一是继续补充和完善本镇局域网建设，分门别类搜集整理历史以及时序进度有关数据、信息，及时做好统计数据库的更新、技术维护工作； 二是加强计算机应用培训，包括网页制作、电子表格等，不断提*部职工的计算机应用水平。 3、拓展信息咨询服务功能。重点突出信息咨询窗口的基础建设，继续完善政府统计部门与业务部门统计工作联系会议制度，全面搜集有关部门的统计资料，及时整理成册——《xxx统计信息》，印发镇两套班子以及各村、企业和机关各部门负责人手里。 （三）加强统计法制建设，增强统计执法能力 今年来，我镇以宣传贯彻《统计法》、《中华人民共和国行政许可法》为契机，把加强统计法制建设作为全局的工作重点来抓，坚持依法行政，依法治统，拓展了统计法制工作的新局面。 1、加强统计执法队伍建设。今年我镇把加强统计执法队伍建设作为统计法制工作的重点之一抓紧抓好。一是强化全员执法，做到人人学法、懂法并能运用法律知识向企业宣传按时如实上报统计资料的重要性，今年又有15位同志，取得了《统计普法合格证》；二是积极组织全镇干部参加区人事部门关于《行政许可法》的培训和考试，进一步加强了统计执法队伍建设，提高统计执法队伍的业务水平，为统计工作管理由注重依靠行政手段向注重运用法律手段转变打下坚实的基础。 2、扎实开展统计人员培训和《统计证》年检工作。一是根据2004年全省统计人员持证上岗培训的有关精神，共对15位未获得《统计证》的专（兼）职统计人员进行统计持证上岗业务培训，并参加了全国统一的《统计证》考试，提高了基层统计人员的业务素质；二是 我镇积极创造条件，免费为国家机关、社会团体、企事业组织、个体工商户、基层群众性自治组织开展统计登记工作；三是及时为统计人员办理《统计证》年检和其他相关业务工作。 3、严肃查处统计违法案件。为维护《中华人民共和国统计法》和其他法律法规的严肃性，确保统计数据的及时性和准确性，我镇克服人员少、工作任务重的困难，积极组织统计违法案件的调查力度，对拒报统计资料等统计违法行为的企业予以立案查处，促进企业依法履行自己的职责，不断提高企业按时上报统计资料的法律意识，自觉维护统计法律法规的尊严，有力地促进了我镇依法治统的进程。 （四）推进统计方法制度改革，拓展统计专项调查领域 根据上级统计机关的统一部署，积极探索统计方法制度的改革。 一是积极探索城镇居民住户调查和农调队“五年”一次的样本轮换工作；二是摸索规模以上工业报表质量新路子，努力搞准规模以上工业的数据质量。三是围绕中心工作和经济社会中的重点、热点问题，拓展统计调查涵盖范围，探索制度外统计调查工作。 （五）全面开展经济普查，做好各项相关工作 2004年的第一次全国经济普查是新世纪我国开展的又一次重大国情、国力调查。它包括以前的工业、第三产业、建筑业和基本单位等“四项”普查，涵盖第二产业、第三产业的全部情况，经济总量占全镇的90%以上。这次普查难度大、任务重、技术要求高，是今年统计工作的重中之重。我镇主要完成以下工作： &nb
sp; 一是成立“xxx经济普查办公室”。 二是落实普查办公场所。 三是落实普查经费，坚持实报实销的原则。 四是抽调普查办工作人员。 五是按照全省统一部署，完成了第一次经济普查工作清查工作。 2005年统计工作思路 认真贯彻落实省、市、区统计会议精神，深化改革，完善统计体制，紧紧围绕镇党委、镇政府的中心工作，积极做好全国经济普查工作，加强统计执法力度，提高统计数据质量，健全数据评估制度，以良好的精神状态和优质的服务水平抓好各项工作的落实，推进统计工作再上新台阶。 （一）继续做好第一次全国经济普查工作 一是加强组织领导，提高思想认识。第一次全国经济普查是仅次于人口普查的重大国情、国力调查，这次普查难度大、任务重、技术要求高，是统计工作的重中之重。要统一思想，在区统计局和区经普办的直接领导下，认真做好普查 的各项工作。 二是制定实施方案，做好普查登记工作。按照上级统一部署，制定倒计时实施方案和工作计划，全面做好普查登记前的各项准备工作。 （二）进一步推进统计法制工作 一是加强业务培训。结合统计上岗证和统计继续教育的学习，加强对企业进行《统计法》的学习、宣传和贯彻，提高全社会依法统计的意识。 二是加大执法力度。坚持“有法必依、执法必严、违法必究”的方针，对企业采取预防、查处和整改相结合，处罚与教育相结合的对策和措施，以全面提高统计资料及时性和准确性。 （三）全面推进统计信息自动化建设 一是完善统计数据库建设工作。及时补充历史统计资料数据，实时更新时序进度统计数据。 二是加大微机应用向基层单位延伸力度。逐步推进基层单位建立统计电子台帐，巩固微机超级汇总成果，在规模工业直报工作中，探索企业、乡镇网上直报和超级汇总工作。 （四）继续加快统计方法制度改革步伐 一是探索和解决企业拒报、迟报，特别是规模以上工业瞒报、漏报问题的统计执法新路子，努力提高统计数据准确性； 二是进一步扩大抽样调查数据的使用，如使用常住人口计算人均gdp、使用价格指数缩减法计算工农业发展速度等。 （五）提高统计监测分析水平，强化统计服务功能 做好统计监测分析工作，及时反映经济运行情况对于政府有效驾驭经济运行和及时调整决策、策略具有非常重要的意义。因此，今后要进一步提高对经济运行的监测预测水平，多深入基层了解市场，加强调研工作，及时提交有份量、有深度的统计分析资料，尤其对经济形势、运行特点、指标完成情况等进行认真分析研究，揭示其发展变化的规律和趋势，及时为各级党政领导宏观决策和经济管理提供依据。 xxx统计站 2005年6月13日 文章出处： 自撰
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坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习和全面贯彻党的、中纪委四次全会精神，不忘初心，牢记使命，紧紧围绕落实全面从严治党总要求，进一步强化党风廉政建设主体责任制落实，持续加强干部队伍建设，着力提高执行力，为实现*新崛起提供坚强统计保障。
一、严明党的纪律，让机关作风“硬”起来
1.严明政治纪律政治规矩。坚持纪在法前、纪严于法，将纪律和规矩挺在最前面的工作原则。进一步巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，持续学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想，深入学习宣传贯彻党内法规，把贯彻党内法规作为切实担当和落实好全面从严治党主体责任的重要抓手，并形成政治教育常态化,引导党员干部在纪律面前知敬畏、存戒惧、守底线。依照今年既定工作目标，响应*市委提出的“始终保持干事的激情、服务的热情、攻坚的豪情”，通过各类创新活动等载体，不断提高凝聚力、战斗力，以改作风、转作风、正作风来实现真服务、深服务、
大服务，推动国家、省市统计工作和市委市政府重大决策部署落地见效。
2.坚持组织纪律组织原则。加强组织纪律建设，教育引导局机关党员干部牢固树立组织观念，做到对党忠诚、言行一致，表里如一。严肃党内政治生活，监督党员干部坚持和发扬实事求是、理论联系实际、落实市委服务企业、服务群众、服务基层的“三服务”活动，加强走访调研，提高调研报告撰写质量。落实好“三会一课”，认真开展批评和自我批评，提高党内生活的严肃性。
3.加强纪律监督检查。加强对党的精神和党中央、省市委决策部署及*市委全会关于持续发力“六大行动”，打好“三大攻坚战”，统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险工作”总要求及省*市对统计改革等重点任务落实情况的监督检查，确保政令畅通。紧紧围绕落实全面从严治党主体责任、领导干部及科室负责人履行“一岗双责”、个人有关事项报告、述职述廉述德等制度执行情况的监督检查。强化政治监督和纪律保障，对落实工作不到位、执行不力的党员干部严格问责追究；
用好监督执纪“四种形态”，特别是“第一种形态”。加强对工作生活纪律监督，让守纪律讲规矩成为党员干部的自觉行为习惯。
二、严格落实责任，将职责担当“扛”起来
4.明晰主体责任。强化党组抓党风廉政建设和反腐败工
作主体责任、领导干部抓全面从严治党的政治责任。局党组负全面领导责任，坚持把党风廉政建设与统计工作“两手齐抓”。明确党组书记为党风廉政建设第一责任人，做到党风廉政建设重要工作亲自部署、重大问题亲自研究、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办；
班子其他成员根据工作分工对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任，履行“一岗双责”。制定主要领导和班子成员主体责任清单。局科室负责人为本科室党风廉政建设和作风建设工作的直接责任人，全体机关干部在职责范围内抓好自身责任落实。
5.分层压紧落实。完善党风廉政建设工作领导小组，将责任压紧压实，对党风廉政建设和反腐败工作继续实行层级负责管理制，局党组书记与班子成员、分管领导与科室负责人、科室科长与科员层层签订责任书，根据职责和岗位，有针对性地将所负的责任分层分解，为全面完成各项统计目标任务提供坚强有力的组织保证和驱动力。
6.明确目标任务。认真研究部署党风廉政建设工作，明确目标要求，做到：每月开展重点工作情况报备和台帐记录；
每双月听取科室负责人汇报责任制落实情况；
每季党组召开党风廉政建设工作专题分析部署会议；
每半年进行一次党风廉政建设责任制完成情况分析；
全年举行一场“我上一堂廉政教育课”活动。
三、强化教育引导，让执行力“强”起来
7.提升思想境界抓学习。宽领域多形式抓好学习教育，紧紧围绕“服务中心、建设队伍”两大根本任务，以丰富学习载体为抓手，充分利用学习强国app，通过建设“理论课堂”、“实践课堂”、“指尖课堂”等形式，拓宽领域，在“固定场所”系统学、“实践现场”深入学、“现代信息领域”时时学。深入学习党章党规党纪等根本行为规范、党的路线方针政策和省市委决策部署等五大方面内容。着力引导党员干部牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，用新时代中国特色社会主义思想武装头脑，指导实践，推动工作，规范行动，努力打造一支作风优良、执行力强的*统计铁军。
8.统计廉政文化建设抓融合。积极践行社会主义核心价值观，将统计部门党风廉政建设与弘扬中华民族优秀传统文化及我市创建全国文明城市、建功立德人文精神和统计核心价值观、最美统计人学习结合起来。从崇廉尚廉宣廉教育、廉政环境氛围营造、信息化手段醒廉到集思广益的纳谏说廉写廉，形成统计特色的廉政文化融合建设体系，进一步强化局机关工作人员的责任意识、担当意识，推动执行力提升建设。
9.推进内部规范管理抓机制。高标准贯彻落实中央“八项规定”精神及实施细则精神，紧盯“四风”问题新形式新动向，从日常管理细微处着手，不断建立和完善各项制度，
构建长效机制。完善廉政风险防控机制，紧紧围绕“标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防”的反腐倡廉工作方针，以现行法律法规和现有制度为依据，详尽查找岗位廉政风险防控点，修订完善防控措施，形成岗位职责明确、廉政风险清楚、防范措施得力的以岗位为点、程序为线、制度为面的廉政风险防控机制。防微杜渐，杜绝“一抓就紧，一松就散”的现象。
四、突出实践活动，让工作成效“优”出来
10.开展“深化六个五，服务新崛起”主题活动。以精神为引领，深入贯彻落实全市作风建设大会精神，以局内部10个科室为对象，横贯全年开展统计“深化六个五服务新崛起”活动。活动内容：从统计产品、统计服务、监测预警、统计分析、干部能力、队伍建设六大方面着手，开展主要统计指标分析会商评比、信息分析评比、“走村入企访户”服务评比、统计培训满意度评比、主体专业*七县（市区）排位考核评比、统计创新项目评比、统计分析月点季评年比、重点调研课题评比、党建与党风廉政建设知识竞赛、“我上一堂专业课”评比、岗位技能比武、统计“好声音”12项活动,在此基础上开展最佳“党建员、宣讲员、调查员、分析员、服务员”评选。旨在提高执行力建设，优化工作作风，打造统计铁军队伍，为服务*新崛起提供坚强保障。
11.开展“全面防范和惩治统计造假、弄虚作假”行动。
深入学习贯彻落实中央《关于深化统计管理体制改革提高统计数据真实性的意见》和省市《关于深化统计体制改革加强统计工作的实施意见》，全面防范和严肃惩治统计造假、弄虚作假，健全落实局领导班子和各科室人员工作责任制，保障统计数据质量，制定《建立防范和惩治统计造假弄虚作假责任制的实施办法(试行)》。严惩统计违纪违法行为，严肃追究统计造假、弄虚作假责任人责任，努力形成不敢、不能、不想统计造假、弄虚作假的工作氛围，为提高统计数据真实性、准确性、完整性和及时性提供扎实的体制机制保障。
12.开展统计服务提质提效“三个五”行动。紧紧围绕“加快*新崛起”这一总目标、“高效率打造满意政府”总要求、“全面深化‘三服务’，全局提升执行力，在加快*新崛起中扛起责任担当”这一主题，结合统计实际，我们坚持“实”字为先、“干”字当头，切实改进统计服务作风，拓宽统计服务载体，以务实创新的“工匠精神”做优统计服务，开展提质提效行动。统计产品抓“五报”：围绕预备准、上报新、快报“快”、简报“精”、专报“亮”的要求，横向到底、纵向到边全方位动态监测经济社会经展的“形”与“势”，为领导科学决策提供信息支撑；
统计分析抓“五点“：聚焦经济社会发展的热点、焦点问题，深入开展统计分析，查找制约发展的痛点、难点方面，积极献言献策疏通堵点，助力经济社会更好更快地发展；
一、主要工作
1、精心组织，农业普查取得阶段性成果。第二次全国农业普查是一项重大的国情国力调查，统计局承担着普查工作的组织、协调、检查、验收、录入等各阶段的全部工作。通过全县3500多名普查员、普查指导员的努力，已完成调查登记、抄录编码、录入上报等主要任务，调查登记、数据录入已顺利通过省、市检查验收。县政府被省政府表彰为农普先进集体， 19个乡镇、县级部门分别被国家、省、市表彰为农普先进集体，34人次分别被国家、省、市表彰为农普先进个人。为做好农业普查工作，统计局、县农普办共出动宣传车18台（次）、书写悬挂标语102条、发放宣传画8000张、电视宣传5.2小时/60期（次）、致被调查者公开信13.8万封。组成8个督查组分赴乡镇开展督促检查和指导，敦促调查员严格按照普查的技术规范和要求进村入户调查登记，对群众反映的问题及时查处，对个别乡镇重视不够、工作不力、进展缓慢及时进行督查和通报，有效保证了普查质量。对每个阶段、各个环节的具体工作进行细化，组织专人严格收表、审表，对全部调查表逐一进行逻辑审核、快速汇总、抄录编码，切实保证了普查的进度和质量。
2、抓点示范，“六有”建设有序推进。为夯实统计基层基础，提升统计数据科学性、准确性和权威性，我们以统计“双基”建设试点和信息化建设示范县为契机，扎实推进“六有”（有机构、有人员、有资格、有制度、有台帐、有网络）建设。选择县畜牧局、林业局、矿业集团公司、煤电有限公司、杨坝镇等20单位开展统计基础“六有”建设试点，指导建立健全组织机构、统计台帐，制定统计工作流程、制度和职责，改进统计调查方法，积极探索建立抽样调查体系，提升技术手段，规范统计管理，督促各有关部门和企事业单位逐步实现统计工作“六有”。省农村数据质量检查组一行对杨坝镇等单位统计基础“六有”建设给予高度评价和肯定。
3、强化管理，数据质量逐步提高。一是依法理顺政府综合统计与部门统计的关系，进一步强化政府综合统计管理职能，切实加强部门统计调查项目、标准、表式的审批（备案）和部门统计数据和管理，有效避免了重复调查和数出多门的混乱现象。二是积极探索统计调查方法，更多地采用抽样调查、重点调查和典型调查的现代统计方法，推动全县统计工作逐步走向良性发展轨道。三是加强基本统计单位业务管理，按季对基层统计单位报表和数据质量进行检查评估，并作为年度考核依据，源头数据质量进一步提高。四是深入贯彻落实省、市“统计数据质量年”文件精神，扎实开展和查找影响统计数据质量的调研活动，制定落实解决影响统计数据质量的措施和办法。推行阳光统计，定期召开主要经济社会指标评估分析会议，邀请县人大代表、政协委员和基层群众代表参与主要经济社会指标数据评估论证，公开数据生产过程，接受群众监督，统计数据公信度不断提高，科学性、准确性和权威性不断增强。
4、深入调查研究，提高统计服务质量。围绕新农村建设、“十大”惠民行动和县委、政府重大决策部署，深入开展调查研究。更加注重调查的超前性、时效性和针对性。今年，统计局、农调队联合新开展了居民消费品价格、灵活就业、发展环境、企业景气、企业融资、退耕还林等专项调查，进一步丰富和拓展了咨询服务内容。今年共印发《统计调查》、《统计内参》15期，其中《聚居－助推新农村建设》、《环境促发展，发展需环境》、《励精图治求跨越 艰苦奋斗铸辉煌》分别被《今日巴中》、县委《参阅》和省统计网转发。根据政务目标考核的需要，及时跟踪县委、政府目标考核指标，按月进行监测、评估、分析和反馈,按月编发“主要指标月报”，为党政领导决策提供了良好的统计服务。积极为社会公众和重点工程服务。在年初县党代会、人代会、政协会议期间，及时整理印发了“XX年全县经济社会发展综述”，图文并茂，为与会代表审议报告、建言献策提供了详实的参考资料，受到与会代表和“四大”班子领导一致称道。为“两路”某某段工程指挥部提供详实准确的统计数据，为重点工程建设征地拆迁、安置补偿提供了及时有效的法定依据。
5、加强法制，统计环境逐步优化。一是强化宣传教育，统计法制意识逐渐增强。继续深入宣传贯彻《统计法》、《统计法实施细则》、《四川省统计管理条例》和国家统计报表制度。一方面，先后选派19名优秀干部到省、市参加统计法律法规培训，培养造就法制宣传骨干
。另一方面，扎实开展法制教育和继续教育学习，今年共培训340多人次，重点培训学习《统计法基础知识》、《统计基础理论与实务》、《统计调查与分析》和报表制度，并将学习情况和测试成绩作为统计从业资格年审的重要依据之一，统计法律法规知识考试合格率100％。围绕规范上岗和提高业务技能，狠抓统计人员从业资格受理、培训和认定工作，今年共受理乡镇、部门、企事业单位和社团组织统计从业资格申请45人。再次是严肃查处，保证统计工作有序开展。今年，实施统计执法检查30件，立案查处7件，其中通报批评3件，限期改正3件，罚款处罚1件。查办的7起统计违法案件全部程序合法、事实清楚、适用法律法规正确，当事人无一申请行政复议。通过统计违法案件的查处，对于维护统计工作秩序，提高数据质量，加强统计基础建设都起到了积极的推动作用。接受县人大常委会对《统计法》的贯彻执行及统计工作审议，对《统计法》贯彻执行和统计工作中存在的问题提出了很好的整改意见。 [1]
6、倾心帮扶，富民惠民办实事。深入贯彻落实省、市、县“富民惠民，改善民生”作风建设活动会议精神，深入关田乡东坝村、平岗乡天井村、蜀道茶业、翡翠米业、桦兴食品、矿业集团蹲点调研，通过调研采用多种形式反映群众的诉求和企业的运行情况。今年共发动职工累计捐资6400元、衣物110件、精米500斤、菜油200斤慰问贫困户56户；购买价值2.1万元的55只某某黄羊分送到东坝村受灾较重的35户农户家中，鼓励他们努力发展生产，抗灾自救；协调解决人饮工程建设资金8万元、水泥20吨支持东坝村建成供水池3口（解决了3个社860人、2200头（只）牲畜饮水困难），新建沼气20口。争取省统计局职工捐款11000元、衣物330件、建设资金100000元用于东坝村基础设施建设。争取关田乡东坝村核桃aa级生产基地建设资金20万元。捐助价值8000多元的电脑、电视机、dvd等学习用品，建起了平岗乡“留守学生之家”，结对帮扶留守学生12名。
7、加强队伍建设，促进机关和谐稳定。以领导干部作风建设活动为契机，扎实开展机关干部作风整顿，通过深刻查摆问题和强力整改，建立健全长效机制，机关党风、政风、作风建设工作扎实稳步推进。实行“周一安排、周五检查”例会制度，细化工作目标，责任落实到人，绩效与奖惩挂钩，财务政务公开，内部管理均置于阳光下运作。邀请市局领导及专业人员进行现场业务培训和指导
，选派专业人员到市局相关专业学习培训，组织专业人员到周边县区学习先进经验和方法，努力提高统计人员的专业素质，一年内所有干部职工都参加了两次以上专业知识培训，干部职工的专业知识和综合技能明显提高。通过开展健康有益的学习考察和丰富多彩的机关活动，干部职工精神饱满，机关运转井然有序，呈现出生动活泼、积极向上的良好局面。机关党风廉政建设、政务公开、诚信创建、精神文明、安全稳定、计划生育、爱卫活动等各项工作扎实有效。
二、存的主要问题
1、统计基础薄弱。部分单位不重视统计工作，不按规定设置机构、落实人员，统计工作无人员、无经费、无设备、无制度、无台帐，统计资料残缺不全甚至无人报送，特别是一些私营企业和改制企业表现更为突出。全县48个乡镇的统计人员全是兼职，担负着驻村、会核中心、新型农村合作医疗等多项工作，从事统计工作的精力不足30％。
2、统计法制观念淡薄。个别单位认为报多报少不造成什么社会危害，敷衍应付，随意填报数据。还有一些单位屡次迟报甚至拒报，特别是一些个体经营户、私营业主、改制企业拒绝履行法律义务，不愿接受统计监管。
3统计信息需求与供给矛盾突出。一方面，统计信息需求多元化，党委政府、社会公众、企业等都要求拥有及时准确的统计信息，且对信息的准确性、时效性、多样性要求越来越高。另一方面，统计调查对象的数量和规模日益增大，构成复杂而且变动频繁，新的经济活动层出不穷，调查的难度成倍增加，现有人力资源、经费投入、技术装备都难以做到有效供给。
三、2011年工作要点
高举中国特色社会主义伟大旗帜，认真贯彻落实党的十七大精神，紧紧围绕县委、政府工作中心，狠抓基层基础和统计管理，深入调查研究，进一步提高数据质量和服务水平，为促进全县经济社会又好又快发展提供优质、高效统计服务。重点抓好以下工作：
关键词：事业单位；统计工作；特点；作用；措施
中图分类号：C829.2 文献标识码：A 文章编号：1001-828X（2014）01-0-01
统计工作作为事业单位正确决策、经济管理的基础和重要手段，在我国经济发展和社会进步的形势下其地位及作用越来越重要，随之对统计资料、数据等质量提出更高的要求。新形势下事业单位不仅要严格按照《中华人民共和国统计法》相关法律法规完成统计工作，还要根据自身特点为政府及相关部门提供重要依据，这主要是因为事业单位统计工作具有专业性强、数据多且广、实际调查研究等特点，在提高事业单位决策科学性、职工参与权及民上有着十分重要的意义。本文就此对事业单位统计工作特点及作用展开讨论。
一、事业单位统计工作的特点及作用
（一）统计工作是事业单位经营管理的重要组成部分。在我国现代化建设不断加快的背景下，事业单位逐渐重视并偏向经济管理，而统计工作则能为事业单位经济管理及决策提供重要数据。具体来说，事业单位根据自身发展特点及现状，对单位职工、资源、信息等各种有效资源进行调查和统计，为提高事业单位管理职能和经营管理打下良好的基础。此外，事业单位统计信息的来源不仅限于单位内部，而且以市场为导向，收集市场最新资讯和相关信息，并整合所有有效信息，为事业单位生产经营发展提供参考。
（二）事业单位统计工作是政府及相关部门统计工作的基础。事业单位是国家机关的分支，属于基层单位，因此它不仅要完成自身统计工作，而且还要向地方政府及相关部门提供统计资料。这就要求事业单位统计工作具有时效性强、涉及面广、专业性强等特点。事业单位统计信息主要来源于实际调查（多数为原始资料），通过搜集、调整、计算、处理等后以报表形式上报政府及相关部门，然后通过层层上报为国家统计工作提供依据，可以说事业单位统计工作是政府及相关部门统计工作的基础。据统计，2011年底数据库中统计数据报表达到10801张，统计及其他部门指标3759个，总数据量在164万左右。
（三）事业单位统计工作是开展民主工作的重要手段。随着社会的发展和进步，职工参与及实行民主管理成为事业单位管理的热点和重点。党和政府要求事业单位实行民主管理，赋予职工参与权及监督权，且厂务公开。事业单位统计工作一方面要深入到职工中搜集资料，另一方面要把统计信息及时地向职工公布，接受职工的监督。在这个过程中，通过与职工沟通交流，听取职工的心声及意见，不仅能获取统计资料，而且能为事业单位进一步实行民主管理提供正确方针。
（四）依法履行统计职能是事业单位统计工作的正确途径。事业单位根据统计相关法律法规构建统计机构，并严格按照国家统计法完成统计工作，具体来说职责有：①协助本单位职能部门等严格按照统计法完成国家、部门及地方统计调查工作。②根据相关规定向地方政府及主管部门上报统计资料，并对自身生产经营管理进行统计分析并接受民主监督。③建立健全统计台账及核算制度，并严格执行。如某地区事业单位对统计工作进行大检查，进而该单位活动及宣传经费比去年分别下降了30%、40%，为单位节省30多万。
二、提高事业单位统计工作的有效措施
随着我国社会主义市场经济体制改革不断深入和国家的高度重视，我国事业单位统计工作取得很大的成就，但目前仍然存在一些问题，如统计工作建设滞后、相关规章制度有缺陷、统计工作人员素质参差不齐，等等，影响事业单位统计工作的进一步发展。为此笔者提出以下几点意见：
（一）重视事业单位统计工作，提高统计工作法制性和规范性。事业单位领导要充分认识到统计工作的重要性，把统计工作列为事业单位管理重点，并与时俱进，不断创新，制定行之有效的统计工作计划。同时加强法制建设，严格按照国家统计法相关规定执行统计工作，将统计工作长期不到位的事业单位列为重点观察对象，督促其进行调整，深入开展统计工作，提高统计工作的规范性和法制性。此外，加强统计法相关法律法规宣传，提高统计工作人员法律意识和责任意识，提高统计工作的科学性和合理性。
（二）建立健全完善的事业单位统计工作制度。事业单位统计工作不仅要做好自身统计任务，而且还要协助地方政府及主管部门进行统计工作，将正确、科学的统计数据上报给主管部门，是政府统计工作的基础，因此必须提高事业单位统计工作的正确性、科学性。为此，事业单位要建立健全统计工作制度，如《全国卫生统计工作制度》、事业单位统计台账制度、会计审核制度等等。并严格按照规章制度完成信息资料搜集、调整、分析、统计等工作，并加强监督制度建设，对统计工作进行全面的民主监督，保证统计工作管理质量。
（三）加强统计工作人员队伍建设。一方面，加强统计工作人员经济、会计、财务、法律等专业知识培训，提高统计工作人员专业知识和业务能力，严格按照统计相关法律法规履行其职能，提高事业单位统计工作质量。另一方面，加强统计工作人员职业道德教育，杜绝、违法等行为出现。总之，统计工作人员作为事业单位统计工作的主要参与者与执行者，其素质高低在很大程度上直接关系到统计工作质量，因此必须加强统计工作人员队伍建设。
三、结束语
事业单位统计工作作为事业单位生产经营的重要组成部分，是政府及主管部门统计工作的基础，是实现民主监督的重要手段，因此必须加强统计人员队伍建设，严格按照统计法相关法律法规执行，提高统计工作质量，充分发挥其作用。
参考文献：
[1]晓红.机关事业单位统计工作的必要性及其合理措施[J].中外企业家，2013（13）.
