时间:2023-08-31 16:08:39
开篇:写作不仅是一种记录,更是一种创造,它让我们能够捕捉那些稍纵即逝的灵感,将它们永久地定格在纸上。下面是小编精心整理的12篇医药行业逻辑,希望这些内容能成为您创作过程中的良师益友,陪伴您不断探索和进步。

医药行业表现强势
在分析医药行业时,通常将其细分成化学原料药、生物制药和中药3个子行业,它们由于自身特点不同,表现也略有差异。截至7月15日,上证指数累计上涨7437%,而医药行业的3个子行业分别大幅跑赢上证指数23.54%、32.9%和24.13%,远远强于市场平均水平。
预计在未来,随着市场风格的转变,资金的避险需求增加,化学原料药子行业具有的防御性特征可能会充分展现。另外,由于医改配套政策,如基本药物目录等将陆续出台,相信受益于医改的化学原料药上市公司将得到市场的关注。生物制药行业在3个子行业中表现最强,这主要与甲型H1N1流感疫情在全球的集中爆发有关,流感概念股中有部分公司基本面较为优良,看点颇多。随着这类公司估值压力逐渐释放,后市仍然值得积极关注。中药保健品行业,从长期来看,目前的估值处于历史平均水平,相对较为合理。如果大盘继续强势上扬,整个行业将有望随大盘同步上涨。
估值优势并不明显
目前,上证指数已经站稳了3100的整数关口,大盘强势特征明显。炒股的主要思路有二:第一,寻找行业的估值洼地。个股和行业上涨的最大理由就是估值上有优势,通常情况下,估值洼地最容易吸引大资金介入,风险小而收益大。第二,寻找业绩增长明确的公司。上市公司2009年二季度报表陆续披露,从中寻找二季度业绩大幅增长的公司,逢低介入是最适当的时机。
从估值角度看,由于目前上市公司赢利能力处在相对低谷,因此市盈率普遍偏高,用市盈率(PE)来估值并不能反映市场正常的估值水平。这里主要用市净率(PB)和市销率(PS)作为标准对个股和行业进行估值,因为这两个数值波动小,敏感性低,更能反映目前的真实水平。对于医药行业的3个子行业而言,将目前阶段的PB和Ps分
别与历史上平均的PB和Ps进行对比,如果偏低则表明行业估值仍然有优势,否则估值优势就不明显。下表的数据表明,3个子行业中,中药及保健品行业刚好处于历史平均估值水平,相对合理;而化学及原料药以及生物制药则处于历史平均估值水平的上端,估值优势并不明显。
因此,目前阶段整个医药行业并不属于市场上的估值洼地,由于股价已经相对合理,走出独立性行情的可能性相对较小。预计后势整个行业同步于大盘的可能性较大,在大盘相对较强时,涨幅同步于大盘;在大盘相对较弱时,走势有望稍强于大盘,显示出明显的防守型特征。整个行业的主要机会将集中在2009年中报大幅增长的医药股。表2为医药行业2009年中报业绩同比大幅增长30%以上的个股。
寻找有补涨潜力的品种
在医药股里面,除了上述提到的2009年中报业绩同比大幅增长30%以上的股票值得关注外,还有一条思路就是寻找涨幅相对偏小,股价仍有优势的品种,宜积极跟踪。通常情况下,在分析一个股票时,需要对该公司进行合理的估值,也就是合理的股价是多少。这里把合理的股价定义为中枢价值,中枢价值空间就用来衡量现在的股价与合理的股价相比,是低估还是高估。如果一个公司股价相对低估,涨幅相对行业偏小,理论上它就存在一定的补涨要求。按照这个标准,医药行业里面有补涨要求的股票有8只(见表3)。
若考虑到整个行业的成长性,医药行业的看点仍然非常多。从2009年中期开始,以基本药物目录制度正式实施为标志,医药行业的发展将进入一个新的阶段,用于医疗服务的投资将不断增加。在抗肿瘤等高端领域,高价药品由于需求刚性,仍然保持快速增长;而在一些需求弹性较大的领域,进人基本药物目录的品种需求将会得到提升。因此未来几年,医药行业仍能保持20%左右的稳定增长,高端专科用药和品牌普药生产企业将是最大的受益者,OTC市场年增速维持15%以上。
从投资逻辑上考虑,可以在以下几个领域寻找投资机会:
1、把握维生素E、A、B2的上涨趋势,关注新和成、浙江医药等;
2、制剂中高端刚性的专科用药,如恒瑞医药、恩华药业、人福科技、华东医药等;
医药行业,是专业化的行业,也是一个相对封闭的行业。做为消费者和媒体的感性认知与作为企业经营管理的真实存在与承担之间有着巨大的偏差。与其百口莫辩地被误解、被暴利、被毫不留情地放大渲染铁板烧,不如主动做好公众认知的信息对称,告知公众企业营销与经营的真实发生、企业经营运作的透明成本与渠道路径、企业与行业的负载与无奈。让公众源源本本、真实准确地了解和知情,有正确认知,才会有理解和支持。
定价规则中的逻辑偏差
有关药价虚高与药品定价规则,与营销经营逻辑是否吻合?我们可以用餐饮行业最常见、最不起眼的炒土豆丝来打个比方。目前北京餐厅的普遍定价为30元上下,而原料价格最最精品的绿色荷兰土豆零售价为4-6元/斤,普通土豆为1-2元/斤,还未考虑餐饮行业批量采购批发价格远远优于市场零售价格。即便土豆丝的定价比例几乎远远超过国内所有药品,北京普通餐厅的土豆丝价格甚至高于浙江一些五星级酒店的定价,但关于“一盘土豆丝暴利3000%,整个餐饮行业暴利几何”的爆炸性新闻却似乎从未见哪个媒体震撼报道过。
为什么没有?土豆丝的全国销量不亚于任何一个大品牌药品的实际销售量。只能归结为新闻媒体对这个领域不过分关注,司空见惯。但关于土豆丝暴利3000%的说法,同样是采用了不科学的定价比较标准。
餐饮行业如果不保持一定的定价成本,平衡掉日益上涨的租金成本、装修成本、人力成本、食材成本,餐厅倒挂经营,这个土豆丝我们就吃不上。餐厅定价只能假定,如果客人只消费一盘土豆丝和米饭,盈亏平衡点需要在30元上下确保首先不会亏损倒闭。只有象外婆家这样的外来餐厅,作为营销和经营的有效方式,长期保持一些特价招牌菜,用低端来吸引和稳定客流,再用其他菜品来增加利润和流水,营销和经营的竞争使然,我们才能吃到物美价廉的土豆丝。
药品定价规则也是同样,用出厂成本价格来推断药品定价关系,以此制定药品零售价格并不切合营销和经营的逻辑,对于不同营销和经营模式一刀切的感性判断和感性处理就越加偏离。
我们来进一步探究不同企业生产的药品其定价规则情况。还是用土豆丝作比,如果是用精品荷兰土豆,进价为6元时,“毛利率”为5倍,进价压缩至4元时,“毛利率”为7.5倍;如果改用了普通土豆,通过渠道优化将采购成本降低至1元,“毛利率”则飞升至30倍。这里所指的毛利只是一些业外人士最粗浅的字面理解,与营销和经营上的毛利概念并不完全一致。
绿色有机荷兰土豆就好比是药品领域的外企和合资企业产品,普通土豆好比国内企业产品,如果按现行的定价规则和业外人士的理解,进价最贵的从出厂价与零售价成本关系上看似“最厚道”、“最廉价”,对药价降低促进作用“最大”。假若企业通过有效降低采购和运营成本增加利润,从而降低实际终端售价,则被悲催地瞄准和定义为推动药价虚高。而实际这盘土豆丝质量差异并不大,终端标价差异不大,消费者对两者的需求一致,新产品、新企业内企、外企消耗的资源不相上下,越充分的市场竞争越有降价的动力和驱动性,最先放下价格的一定是卖相和口感力求不输给荷兰土豆的优质本土土豆,这更符合消费者的定价需求和选择,也更符合新兴企业以优质的产品和价格取胜的营销经营竞争理念。
携手改写公众认知
用不同营销和经营模式的成本概念来推断企业是否暴利缺乏严谨和科学的依据,也偏离了营销和经营的逻辑概念。更致命的,是保护了高价贵族们高枕无忧、不思进取,打压了靠价格和经营优势良性竞争的制新生力量。就象茅台和五粮液,过往年年看涨,却丝毫不被约束,企业甚至豪迈提出了将茅台打造成世界顶级奢侈品的进军目标,直至中央倡导廉正节约新风,高端餐饮和高端白酒齐齐遇冷,市场竞争法规逼迫其将产品价格重新回归到理性轨道上。
药价虚高的根源不是制,也不是企业。只是方方面面对企业经营和医药营销不够了解,从民众直至媒体和行业管理部门感性分析与解读造成了药品定价实质与表象分离,将药价虚高弄错了根源和对象,把怪罪的板子错打到了国产优质土豆们身上。从土豆丝的命运上戏说,厨师和餐厅老板都不能决定土豆丝的定价,房东拥有最大的定价权,其次是市场,这其中包括消费者承受力和竞争格局。如果质次价高或者孤芳自赏,市场不买单,天价土豆丝也会出不了手。
企业和医院的关系,就形同餐厅与房东的关系。企业与药品价格的现实关系用骆驼承载称重过河的比喻更为形象,企业只是承重的骆驼,自然界中杨贵妃式的天然胖骆驼并不多见,如果骆驼需要承载的太多,过河时一些身材敦实的上帝要它背着,另一些高大的上帝说要称重,够骨感才能过河,不幸的骆驼就成了要拼命把自己累死、瘦死才能勉强背着无数上帝过河的倒霉蛋,摇摇晃晃快要抵达公众视线时,却被只看夕阳下的背影和轮廓冤屈地说成骆驼吃了何大壮---虚胖。
适者生存,企业没有能力去责难生存环境和医院上游渠道,医药营销路径和现行机制不改变,中国式营销渠道运作成本的顽疾和宿命企业就无从凭自身之力回避和解脱。企业只能在市场竞争中被动做出判断和选择,一向标榜纯学术运作的外企,在这样的的环境土壤中也不可避免地被同化,跌下云端,大跌了公众印象的眼镜,但无论是哪一种形式,都要消耗企业的营销费用。只有真正根治医药营销所依赖的渠道环境和土壤,引入市场化机制,从上游医院到下游企业均以患者的服务质量和满意度为中心,而不再是过去企业和患者围着医院转,企业的各项费用和支出才可能成功瘦身。只是,前方的路依旧漫长。
中国式控烟十年禁而不止,内中原因何在?烟草文化的造势与赞助远远超过控烟健康教育的力度与适用性,又如何有效改变人们旧有的不良习惯?房地产行业做为全民所指的暴利行业和GDP支柱性产业,在各种史上最严的调控和限购治理下,却演变成现实中的月月看涨,各种富豪榜和百强榜中依旧豪迈地占据着最多的席位。
说实话,一开始的时候,听他们问及这些问题的时候,很是欣慰,这帮哥们起码能够认识到自己的不足,向我这个专门搞医药的老师询问,可是后来就有些不胜其烦,因为很多问题非常明显和简单,而且,很多问题一个人就可以问很多遍,后来仔细分析,发现,这些医药营销人员的基本功还不具备,否则,在医药行业侵润这么多年了,很多销售道理和销售功力都应该通晓了。但现在看来真不是这么一回事,感慨之余,想起了医药企业还有人力资源部的培训体系,这个培训体系应该能够发挥作用,于是和人力资源部的经理进行了沟通,谁知道人力资源部经理也是一头雾水,他们也不知道医药营销人员必备的基本功是什么。
感慨之余,梳理思路,在这里整理出医药营销人员的十大必杀技,希望笔者史立臣的心血不会白费,也希望更多的医药营销人员能够从中吸收到有用处的东西,学会用他人的知识和经验武装自己,成为一个成功的医药营销人员,更希望医药企业的人力资源部门能够借助我的思路整理出本企业的成功医药营销人员必备基本功的系列培训课程,不要在误人子弟弱化企业的营销战斗力了。
那么,医药营销人员成功营销到底需要哪十大必杀技呢?
成功医药营销人员十大必杀技:
1. 制定本销区销售计划的能力
2. 收集和整理客户资料的能力
3. 收集和整理竞品信息的能力
4. 分析客户和竞品信息,寻访潜在客户的能力
5. 约访客户的能力
6. 和客户沟通中说和听的能力
7. 推销能力
8. 客情维护的能力
9. 销区全局掌控和规划管理的能力
10. 时间和计划管理能力
下面我们就分别谈一下上面的十大必杀技。
1. 制定本销区销售计划的能力
俗话说,没规矩不成方圆,那么,没计划就是盲目的干,也不会有什么好的结果,所以在年度之初,制定本销区的销售计划是一年中工作的大事,有了计划才能在一年的销售活动中有的放矢,从容不迫,才能循序渐进的完成本销区的销售任务。制定本销区销售计划的能力其实很简单,但是也是最重要的,简单说,就是根据所在企业的年度营销计划制定本销区的年度销售计划。但是,这里面有非常需要注意的,你所在企业的年度销售计划制定存在很多的营销思路和营销逻辑在里面,你的销区销售计划必须根据这些营销思路和营销逻辑制定,否则就会背道而驰,费力不讨好,多做无用功。
本销区的年度营销计划包括以下几个方面:
1).本销区总任务量即销售目标
2).本销区产品规划
3).本销区费用使用计划
4).本销区销售或者市场活动设计(根据企业总体年度营销计划结合本销区实际生产情况制定,分清主次)
5).本销区人力资源计划
基本上述几点就够了,销区的销售计划不必太多,多了没什么实际用处,十页八页就够,做完后还要提交主管领导审阅勘正,防止自己的理解和企业的年度营销计划冲突或者背离,这对销售人员梳理自己的销售思路非常有好处,同时,你的学生计划一旦被领导认可,领导就会在全年的销售中合理及时的向你的销区配置销售资源,不至于你像黄世仁般的经常盯着领导无计划的讨要销售资源,你要知道领导手中也缺“粮”啊,谁市场思路销售思路想的清晰,谁就能从容不迫的获得必要的销售资源,你自己都没搞明白自己的市场怎么做,领导怎么放心的把有限的销售资源心惊胆战的交给你呢?
本销区的销售计划能让你理清思路,能让领导充分信任你,又能及时的获得销售资源,年度工作中干起活来从容不迫,何乐而不为呢?
2. 收集和整理客户资料的能力
这个能力说来也简单,销售人员在销区要无时不刻的收集所在销区的客户资料,即使你的销区的销售网络已经成熟,但是也不要懈怠,因为商业是在运动和变化的,没有任何网络是长久不衰的,总有这样那样的问题出现,比如客大欺主,比如客户恶意串货,比如客户资金链断裂,比如客户被竞争对手惦记着或者已经挖走,比如区域的医药政策变化,比如企业的营销思路变化,比如销区人员离职带走商业客户,等等,诸如此类,烦不胜举。哪些销区的客户网络没有建立或者健全,商业路径没有打通,渠道断裂,终端失控的销区就更要注意随时或者有意识的收集客户资料。
光收集也不行,收集之后还要分析,哪些客户资料有用处,还缺少哪些客户资料,哪些客户是潜在的客户,哪些客户是没机会合作的客户,哪些客户是竞争对手的客户,根据这些客户资料自己下一步的行动计划是什么等等,收集起来要整理归类,一些逐步完善,一些逐步强化,一些抛弃不用。
当你有了你所在销区完善的客户资料,你就有了驾驭这个销区的根本,当你学会利用这些客户资料,你就已经开始整合你的销区商业布局,统筹规划你的商业网络的能力,竞品可怕吗,小样,这些客户都在我手拿把攥中,玩死你还不像喝壶小酒一样简单?
3. 收集和整理竞品信息的能力
竞品是我们的敌人,上场时没有永远的朋友和敌人,只有永远的利益,竞品就是分割我们利益的群体,了解他们,解决他们,就是我们销售人员存在的一个终极目的。也是我们实现我们销售目标的根本。
竞品信息主要收集:价格体系,市场活动,包装物料,促销动向,政府管理,商业网络,营销思路,市场操作,销区的管理体系,人力资源,质量事件等等。
有了上述的信息,你就要静下心来仔细的分析整理,把马上要采取应对行动的放在前面,将来要采取应对行动的放在后面,根据信息制定应对计划,上报企业,获得资源,打击竞品,分割更大的市场。
有了根据竞品信息制定的应对计划,企业肯定支持你,你的应对计划也肯定能够获得成功。
4. 分析客户和竞品信息,寻访潜在客户的能力
手中有了客户信息和竞品信息后,一方面要制定或者调整自己的销售计划或应对计划,另一方面就要挖掘潜在客户,销区的客户资源是永远也挖掘不完的,因为我们的市场还没有完全占领,只有无限接近完全占领,但是永远也不会达到。
根据客户和竞品信息,找出我们的薄弱或空白市场,针对这些市场寻找潜在的客户,我们可以根据手中的资料划定一定范围,这样可以事半功倍,在这些范围里面,寻找能够或者最有希望成为我们客户的群体,从而,进一步拓宽我们的市场,增加单产或者增加销区销售总量,争夺更大的市场分割,把市场做深做透,打击竞品,让它萎缩,让它一蹶不振,甚至让它退出你所在的市场,在这个市场上,你就是老大,你就是驾驭者。
5. 约访客户的能力
约访客户的能力很多人感觉都具备,但是,说实在的很多约访客户的销区人员在这方面能力实在欠缺,约访客户并不是简单的给可会打打电话,约个时间见个面,见个面随便聊聊,聊完了生意就谈成了。如果业务都这么简单,那就不存在什么市场难题了,也不需要什么能力提升了。
约访客户必须在前面五点的前提下进行,当你已经充分的了解竞品、客户、市场的前提下,在经过对即将约访的客户进行充分的分析总结和评估的基础上,结合你的年度营销计划,确定即将约访的客户将在你的年度营销计划中所占的作用、比例和地位,以及约访这个客户你即将实现的目的,这样你在约访客户时已经胸有成竹了,所以也会在约访客户中取得较好的效果。
同时约访客户要尽可能对客户目标有一个工作时间的详细了解,为了尽可能的约访到目标客户主管人员甚至老板,你必须进行前期的准备,比如约访对象的工作或者作息时间,约访对象的谈话习惯,约访对象的个人爱好,约访对象最关注的内容,等等,这些工作一定要做,否则会出现在约访过程中尴尬情况,这会影响到你约访客户的目的。
6. 和客户沟通中说和听的能力
很多业务人员费劲力气见到客户后,只会喋喋不休的说,不去注意和观察客户的反映,这只会让客户感到烦躁,业务人员在说的方面我不是太担心,一方面这是做业务最基本的条件,另一方面业务人员已经具备了前几点的要求,所以,说对业务人员来说已经是轻而易举了。
在说的过程中,医药人员一定不要仅仅的谈论业务内容,真正的业务获得并不是只是谈论业务就可以解决的。业务人员一定要多谈论你或者你学到的医药行业的发展态势,这些行业政策分析并不是泛泛的,而是针对你对客户的了解,客户非常关心的内容,这样,你会抓住客户的心,更会让客户对你刮目相看。
业务人员更要学会倾听。
倾听,你才能知道客户的真实的内心想法,你才能从你已经充分准备的资料中找到客户更感兴趣的更关注的内容,才能让客户把你最关心的内容透露给你,才能在未来的谈判中获取主动。
倾听,要注意客户的情绪,客户的情绪反映能够告诉你他对那些事更关系,比如愤怒,无奈,比如兴奋等等,这样你可以理清自己的下一步谈话思路,更能够牵引双方谈话的内容。
笔者史立臣认为:学会倾听,实在是医药业务人员必须具备的能力。
7. 推销能力
资料收集了,分析了,该说的也说了,那么,就要进行推销了。业务人员进行推销时一定要紧紧抓住客户的关注点,要让你的产品和客户的需求紧紧的贴近,千万要记住,你给予客户的或者即将和客户合作的是利益,不是产品或者不仅仅是产品,产品紧紧是你给客户利益的一个载体,更多的要推销你给予客户的利益,还有推销你自己推销,说明了就是推销你个人,你给予客户的利益。
推销的黄金法则是紧紧的抓住客户的现在,未来的利益。
8. 客情维护的能力
推销成功并不是业务的真正开始,一个业务人员不能认为推销成功就已经万事大吉了。
乔基拉德说“我相信,真正的营销是始于推销开始之后,而不是之前”
医药行业非常明确的一点就是客户都是长期的,而不是一锤子买卖,所以,医药业务人员在完成初次的推销或者销售后,就是真正的合作开始。
对于一个客户,一方面要长期的合作,这样才能逐渐实现双方利益的目的,在和客户进一步的深度合作中,产品的销售数量和产品的合作种类都要进一步加强,这样的合作才能长久,为此,后期的客情维护非常重要,逐渐的深度合作后,你会发现,初期的合作无论从产品数量和品种种类上都可以忽略不计。另外,每一个客户在横向上有很多的潜在客户,这些潜在客户可能是你现在客户的朋友、客户,你现在的客户由于和你合作非常好,他会给你介绍更多的客户,这些客户将是你开发和拓展空白市场或者强化现有市场的重要亟待需求的,从纵向来说,你先有的客户可以把他现有医药销售网络中的二级、三级客户及其终端客户郑重的介绍给你,让你的产品在他的销售网络里面能够很好的是实现销售。
所以客户维护能力及其重要。
维护好你的客户就要做到一下几点:
⑴ 把客户的利益放在首位
⑵ 时刻关注客户的业务动向
⑶ 你所在的医药企业的销售政策动向即使和客户沟通
⑷ 慎重认真的解决自己企业和客户之间的纠纷,如产品质量问题,退换货问题,串货问题,低价销售问题等等。
⑸ 关注医药行业政策和事件动态,随时向客户提供有利于其业务发展的建议。
⑹ 逢年过节、客户及其家人生日或者客户的红白喜事都不要忘记,都要即使的给予问候和探望。
9. 医药政策的研究能力
这一点最让笔者史立臣头疼,很多医药销售人员认为自己就是做销售的对医药行业政策可以不予关注,关注了也没实际用处。其实,这是目光短浅的认识,医药行业和其他行业存在及其不同的地方,就是受国家行业政策的影响非常重,医药销售细节和医药产品销售过程中的行动都会受到国家政策的影响,所以,医药营销人员必须要了解我国的医药行业政策和医药行业的事件,因为这些会直接影响到你的业务运作的合理与合法,更会影响到你的业务量的提升。
所以,医药营销人员必须去研究医药行业政策和事件,同时也要研究你所在销区的地方医药政策,这可以指导你如何进行你的区域业务规划,如何修正你的业务规划。比如一家医药企业的销区业务人员经常关注和研究当地招投标政策、新医改策略、新农合和社区政策等,在所在销区招投标中以价格不占优势、产品知名度不占优势、所在企业品牌不占优势的情况下,取得了以较高的价格中标的结果。原因就是这个医药营销人员对国家和地方的医药行业政策研究的非常透彻
10. 时间和计划管理能力
时间对销区的医药营销人员来说是无所谓的,因为很多医药营销人员有大把的时间来吃喝玩乐进行挥霍。这些挥霍时间的医药销售人员认为商业网络已经建立,销区队伍已经成型,正常销售就行了,那用进行时间管理。其实,这样的医药营销人员在目前整个医药营销不再少数,于是,结果就出现了,医药行业营销人员数量庞大,质量稀少,很多企业找一般达到销售人员非常容易,但是,找能够熟知行业,管控区域或者管控全局的医药营销人员非常难,很多企业一个营销公司的高管两三年都找不到。
为什么会出现这样现象呢?其实归根结底是大部分医药销售人员在销区销售过程中时间和计划管理不够。
医药销售工作时间应该如何管理呢?
一是销售人员应该自己分析自己所在销区的营销计划,什么时间达成多少销售量,回款多少,开发多少商业客户和终端客户,这样,你在从事销区的销售中就会从容不迫,按计划分步完成;二是在时间管理上应该有学习提升,总结提升,政策研究计划。三是对现有客户分类分级管理,什么时间拜访哪些客户,什么时间关注客户哪些事情等等。
虽说在医学上,肠和胃是人体两个不同的器官,但由于同属消化系统,两个器官又是相通的。所以,不管是医生用药或者是市场卖药,都习惯把肠胃联系在一起,即所谓:没有肠病、胃病,只会肠胃有病,肠胃原本是一家。
那么,作为东药集团沈阳第一制药厂下的明星品牌,整肠生为何走上了剥离肠胃、专做肠药之路?笔者有幸参与此项目,并与整肠生《东北人》篇影视广告的核心创意人Econ先生甚是交好,在争得其同意后决定将其写成案例,算是对本此项目策划历程的一次回顾与检视吧!
发现形象建设中的三大问题
记得当时接触此项目是在2006年2月左右,当时项目并非仅限于整肠生的品牌传播,还包括沈阳第一制药厂整体VI形象规范,事实上,我们的项目也是从诊断沈阳一药的形象开始的。
基于对整个医药行业的理解,结合以往在医药行业的操作经验,通过与客户的多次沟通,我们发现并提出了沈阳一药在形象建设中存在三大问题:
问题一
沈阳一药作为东药集团核心、骨干企业,一直沿用东药集团品牌LOGO,这是对原有品牌形象资源的良好嫁接,但是,标识中过多信息的出现,这也造成了品牌的记忆混乱。没有自己的识别系统,沈阳一药品牌推广中形象也难以统一。
问题二
沈阳一药厂始建于1949年,至今已经有57年的发展历史,沈阳一药象很多“国字号”企业一样,面临形象执行控制不力和品牌老化的问题。
问题三
沈阳一药产品众多,包括15个剂型、200余种产品,数目众多,无论是同一系列的产品与产品之间、还是不同产品系列之间,都缺少共同的东西,缺乏凝聚力。
这三大问题,实际上是医药行业一个非常普遍的问题,这是由医药市场的特性所决定的,不规范的市场催生不规范的企业,不规范的企业自然形成不规范的形象,这是顺理成章的。
推广的目光投向整肠生
医药行业的混乱现状,从某种程度上冲淡了沈阳一药开展整体形象建设的积极性,人家哈六药凭几个广告狂轰滥炸也能做出名气来,我完全没有这么急着做形象!等我们做得像哈六药一样大的时候,再做形象也不迟。所以,客户对我们的形象规划建议虽然没有提出异议,但还是委婉的终止了此项目。
然而,这并不是说我们以前的工作就白做了,在前期的项目建议中,针对沈阳一药的发展问题,我们制定了“基础形象建设+明星产品打造”的整体思路,重点建议发挥整肠生的明星效应,以点带面促进整体发展。我们提出的这个策略,也是很多医药企业正在使用的、非常适用的一个策略。
因此,我们开始把目光投向了整肠生,开始了其影视广告的规划。要知道,在医药行业,影视广告的作用是决定性的。医药产品推广的成功,从某一种程度来说,就是影视广告拍摄和投放的成功。所以,我们肩上担负的,绝对不是一条影视片那么简单,我们要为产品下半年的销售负责。 整肠生的影视创意之旅
真正的战斗开始了,整肠生影视创意工作进入分析阶段。我们发现,行业内“名牌”众多,它们通过大规模的广告占领市场,使得整肠生虽然质量、功效过硬,仍难以进入主流产品(品牌)的行列,身处“江中”“胃必治”、“三九胃泰”等众多名牌聚集的肠胃药市场,整肠生还只能算得上是一个二流品牌。在这个并不十分强的品牌中间,三大问题,正严重地制约着整肠生的发展:
问题一、消费意识
肠胃类药品市场容量虽大,但很多只是表现为一种潜在的需求,消费者对肠胃疾病的危害并没有清晰的认识,导致消费者虽然有肠胃疾病的存在,并它并不能行成产品消费。
问题二、产品诉求
功能始终是消费者最核心的需求,整肠生“以菌治菌”的核心诉求过于生涩、不易被普通消费者理解,所以,它无法有效的触击到消费者的利益神经。所以,找到更加直接、贴近消费者需求的利益点,才能实现整肠生销量上的突破
问题三、形象包装
整肠生现有包装缺乏统一的策略指导,产品之间层次感、差异性不强,单个包装的视觉表现也不突出。
通过对整肠生三大问题的了解,结合我们多年在医药影视创作上的经验,我们首先确定,整肠生必须走斯达舒症状诉求的路子。针对需求尚未被真正激发的肠胃药市场,只有提供能让消费者能轻易感觉得到的症状,才能引起消费者的警醒,从而去关注健康、关注他们的胃,关注我们的产品。
这样,《东北人篇》 “拉肚子”、“老肠炎”、“腹胀气”的三大诉求点就运应而生了。也许,你要说这条影视只是一个翻版,和斯达舒“胃酸、胃痛、胃胀”没有两样,毫无新意可言。
恭喜你,你说对了,我们本意就是想去模仿,我们坚信成功的模仿比所谓的创新更具有杀伤力。尽管如此,我们还是需要一个逻辑来说服客户,告诉他们我们这是在借鉴中前进。作为客户,他决不会容许你拿它的品牌、企业去做实验,追求稳定的心态让其不自觉地向同行中的佼佼者看齐,但花钱绝不是用来复制光盘,照搬照抄是行不通的,客户追求的——是在优秀继承的基础上再有所提升
策划是怎样炼成的
为了市场成功,我们采用和众多同行产品同样的诉求策略;为了客户满意,我们需要做得更多。
“整肠生啊、整肠生……,你究竟和胃必治、胃康灵、999胃泰这些产品有些什么不同?”为了找出这个问题的答案,我在床上将这个名字念了不下两百次。
而得出的结论就是——挑起肠药和胃药之争,打造中国肠药市场第一品牌,说实话,开始时我也觉得这个概念有点悬忽忽的,什么肠药、肠药市场,我不是学医的,也不懂药,不知道是否存在这种专门针对肠道的药物存在。而我之所以提出,全凭那念了一千次以后的灵光乍现。
当然,策划并不是这么简单的事情,一个负责任的策划者必须对企业负责,对消费者负责,不说救死扶伤,起码也不能伤害、误导消费者。我们心里清楚得很,这药可不能象其它产品一样玩,弄不好出了什么人命之类的,可不是我等策划小辈所能担当得起的。所以,对概念可行性的分析、验证自然少不了。
为此,我们查看了大量关于肠胃的资料,还专门跑到南方医科大学向学医的朋友咨询,据我们了解到的信息:按照一般药房的药物分类,药物可以分为消化系统类药物,呼吸系统类药物、中枢神经系统药物、维生素类药物等,肠药和胃药同属于消化系统,在患者的眼中,肠病就是胃病,肠药和胃药是不分家的。但在医院却不能乱用,针对肠病和胃病必须有针对性分别用药,那种对肠胃病都有疗效的药物,其实也是有其侧重点的。
这也就是说明,社会上流传的“肠胃药”的说法,其实是不够专业的,“肠胃不分家”只是存在于患者(消费者)心中的感性认识。随着我们医药科技的进步,药物的细分也会加强,肠药和胃药作为两种不同药类也将逐渐被人们所识别。被胃药长期埋没的肠药,必然随着这种潮流的发展而不断壮大,我们在学习医药知识的同时,也更加坚定了做好“中国肠药市场第一品牌”的信心。
写在后面
许多基金经理会怀念曾经的美好时光:只要重仓了食品饮料或者医药板块就能在A股低迷的时期鹤立鸡群,业绩在同行中遥遥领先,但在观察者看来,这一段“喝酒吃肉”的美好时光或将不再。
曾经确实是一段风光无比的逍遥时光:基金经理们勇于扎堆,众多投资者跟风涌入,而食品饮料和医药板块的诸多个股,则以稳定增长的业绩来回报他们。虽时不时地有业内人士质疑这两大板块个股的涨幅过高,但质疑声很快就被淹没在一片热情的追涨声中。但现在,一个意外令蜜月提前结束——众多“黑天鹅”骤然来袭,食品饮料和医药板块的个股越来越密集地曝出各种安全隐患,而众多重仓其中的基金经理,也尚未找到规避风险的路线图。
“黑天鹅”频发难
今年以来,接力重仓股击败大盘的众多偏股型基金,不得不同时承受重仓股频繁被“黑天鹅”啄伤的苦恼。
时光回溯,这种情况的案例不胜枚举。远者,我们尚可眺望华兰生物,康芝药业的背影,前者因为血站意外关停而令众多基金“中枪”,后者则因突发产品安全问题重创诸多重仓基金;近者,则如健康元,让人无法预料的地沟油制药事件,将数十只基金卷入其中。还有张裕A农药残留事件,令痛饮的基金“醉倒”一片。而这些让基金经理们躺着也能“中枪”的食品饮料、医药板块个股,都曾经是A股市场叱诧风云的“牛股”,是众多基金经理们摘得“牛基”桂冠的功臣。只是此时他们不会想到或者不敢想到,有朝一日这些功臣竟会反戈一击,成为重创基金资产的罪魁祸首。
而对于频繁出现的食品饮料和医药行业的安全隐患问题,基金经理们虽早有警惕之心,但在目前的市场环境下,却近乎“束手无策”。从调研的层面来说,无论是券商研究员,还是基金公司的投研人员,对食品饮料和医药行业的调研都很难覆盖到“生产安全”的层面,所以对于安全隐患的爆发,往往是后知后觉,对投资决策并无帮助。
此外,尽管心中明了食品饮料和医药行业存在的安全问题迟早会浮出水面,但在具体投资中,众多基金经理依然无法割舍对食品饮料和医药行业的重仓情怀——这种尴尬的“两面性”,是导致基金重仓股频频被“黑天鹅”光顾的主要原因。
“樯橹灰飞烟灭”
“黑天鹅”频频重创偏股型基金所折射的另一面,是近年来基金越来越热衷于扎堆重仓股所引发的净值剧烈波动。这一点,在三季度以来基金业绩排名的大幅度变化中得到明显体现。以上海某中小盘基金为例,该基金上半年大比例重仓地产股,凭借地产股上半年的强劲走势,在半年度偏股型基金业绩排名中跻身前五。但随着三季度以来地产股的集体暴跌,该基金净值也随之大幅下挫,截至8月31日收盘,该基金今年以来的收益率由正转负,短短两月间将上半年的丰厚浮盈亏光,持有人则落得个“樯橹灰飞烟灭”。
造成这种现象的原因,是由于今年来市场风格变化过于剧烈,而且间隔时间越来越短,基金如果过度重仓某个行业或个股,很可能会因为操作过慢而导致净值剧烈波动。总体来说,基金经理们还是希望买对某个行业或者个股,长期持有获得收益,但市场的要求是必须迎合风格切换频繁换股,否则就难以获得绝对收益。
经理“排雷”避险
事实上,谨慎的基金经理们已经早早开始了“排雷”工作。由于这两年食品安全问题此起彼伏,消费股成为重灾区,虽然整体来看消费板块上半年表现强势,但有基金经理认为,板块估值已被充分挖掘,采取见好就收策略较为稳妥,减持消费股已呈加速形态。数据显示,8月份消费板块暴跌7.33%,为跌幅第二大板块,不少“反应慢”的基金出现暴跌,其中国投瑞银中证指数暴跌12.9%位居前列。
而从近期几起“黑天鹅”事件中,不少基金经理也看到了熊市摧枯拉朽的力量。为了避免“地雷”必须重新审视重仓股,更要把自己手上的重仓的股票认真检查一下,从估值的角度看是否合理。尽管现在市场整体估值比过去便宜,但也有部分绩优股价格又重新上去了,比如被基金“抱团”的消费概念股。
消费板块是熊市中的“定海神针”,近期的暴跌,是因为基金观点出现异化而产生的结果。传统防御类板块一时成强弩之末。接下来,市场的主导逻辑还是防御,不过很难找到好的防御行业和板块,多数股票已被挖掘得比较充分。反而是不被看好的周期类股票,随着经济的回暖,以及全球量化宽松政策的此起彼伏而出现机会。
虽然不看空消费股,但消费股最好的增长时机已经过去了。而新兴产业个股则会在最后一个季度出现冲刺。2015年,我国战略性新兴产业增加值占GDP的比重将达8%左右,到2020年将成为国民经济和社会发展的重要推动力量,增加值占GDP的比重将达到15%。政府正在大力推进战略性新兴产业的快速发展,各项战略性新兴产业“十二五”规划正在逐步公布并落实,相关龙头公司继续保持良好发展势头,并未受到经济下滑的影响。
如果要说这是模仿,应该说是一种好的模仿,最起码是模仿+创新。针对这个方面,本刊记者对著名企业管理专家谭小芳进行了采访。
《现代企业文化》:怎样理解您所说的创新能力较强的商业模式?
谭小芳:商业模式是一个比较新的名词。尽管它第一次出现是在上世纪50年代,但直到90年代才开始被广泛使用和传播。今天,虽然这一名词出现的频度极高,关于它的定义仍然没有一个权威的版本。
目前相对比较贴切的说法是:商业模式是一种包含了一系列要素及其关系的概念性工具,用以阐明某个特定实体的商业逻辑。它描述了公司所能为客户提供的价值以及公司的内部结构、合作伙伴网络和关系资本等借以实现(创造、推销和交付)这一价值并产生可持续盈利收入的要素。
商业模式的定义就是为实现客户价值最大化,把能使企业运行的内外各要素整合起来,形成一个完整的高效率的具有独特核心竞争力的运行系统,并通过最优实现形式满足客户需求、实现客户价值,同时使系统达成持续赢利目标的整体解决方案。商业模式是一个非常宽泛的概念,通常所说的跟商业模式有关的说法很多,包括运营模式、盈利模式、B2B模式、B2C模式、“鼠标加水泥”模式、广告收益模式等,不一而足。
商业模式是一种简化的商业逻辑,依然需要用一些元素来描述这种逻辑。单单的说教似乎十分乏味,那么我们下面来看一个案例:
1987年,当罗杰和琳达・梅森决定创立公司时,他们希望能够选择一个有吸引力的行业。最终他们选择了儿童保健业。在美国,儿童保健行业作为一种商品业务运作,其特点是利润率低,没有进入壁垒,鲜有规模经济效应,巨大的劳动强度,无品牌效应。然而,梅森成功地创立了他们的新公司“明亮地平线”,并使之成为雇主赞助、儿童保健、早期教育、工作―生活解决方案的世界领先公司,并且在美国、加拿大和欧洲等地拥有600多个儿童保健中心,为世界顶级雇主提供服务。此外,他们获得了平均高达50%的投资回报率。如此成功的业绩,是怎样做到的呢?
中国互联网虽然技术创新能力稍弱,但商业模式创新能力较强。一是推出了有别于美国的许多业务,如短信业务;二是做出了基础业务与增值业务分离的许多商业模式,如免费模式,有的还具有世界水平,如腾讯;三是做出了商业生态系统的创新,如阿里巴巴;四是探索出一条民营企业与国有企业合作竞争的模式。对比其它行业,许多外商进入的领域,民族企业都失败了,但在中国互联网领域,情况倒了过来。这些都不是简单模仿来的。
成功的秘密在于,他们在这一市场领域竞争中开发了一种新的商业模式,“明亮地平线”的创始人将注意力集中在雇主身上,而不是像其他幼儿护理中心仅仅将特定的家长作为目标客户;他们和雇主建立合作伙伴关系,通过融资建设中心,而不是自己建立中心;不搞成本竞争,而是注重服务质量差异化;为老师提供的报酬比业内平均水平高20%―30%,并附带优厚的福利待遇,而依据业内平均工资来控制人力成本;为儿童保健中心制定不同的规划、操作时间、年龄群组成,来满足客户的需求,而不是为每个中心提供相同的标准化总课程。简而言之,“明亮地平线”在日常保健行业中建立了一个完全不同于它的竞争对手的商业模式。
《现代企业文化》:您认为什么样的商业模式是优秀的商业模式?
谭小芳:我认为,好的商业模式设计,其秘诀就是要能创造更大的“商业模式价值”。交易价值越大、交易成本越低,商业模式的价值就越大。为达到这一目标,你一方面要改进“满足顾客需求的方式”,为整个交易结构创造更大的价值;另一方面要考虑,是将各个利益相关者放在企业内部、还是外部,以降低“交易成本”。而最终,你能从中分享多少(盈利模式),则取决于你拥有的资源能力以及各利益相关者的实力对比。
实际上,要想设计出一个成功的商业模式,必须要回答三个基本问题:什么是商业模式?什么是好的商业模式?支撑一个商业模式背后的逻辑是什么?
但在实践中发现,即使给成熟公司提供更多更好的建议,告诉它们如何变得更有创新力,以发现新的商业模式,对它们来说都是毫无意义的。问题的根源不在于发现,而在于组织架构。对成熟公司来说,唯一有帮助的建议是如何克服阻碍新商业模式实施的组织架构问题。这才是商业模式创新管理的真正重点――不是如何发现新的商业模式,而是如何实施新的商业模式。
《现代企业文化》:您认为创新在商业模式中起着怎样的作用?
谭小芳:现改变自身的商业模式是危险的,有的时候甚至是致命的。所以,我认为,成熟公司不仅能够发现新的、竞赛重整的商业模式,而且可以将这种新的商业模式与现存商业模式同时加以采用。
富士康的商业模式就不是好的商业模式。富士康是一个拥有80万员工的纯代工企业。它没有自己的产品,更没有自己的品牌,只是用别人指定和提供的零部件,为名牌企业组装产品。这样的企业利润完全来自于工人。一方面,靠提高工人的劳动生产率来提高收益,一方面靠控制工人的工资奖金来降低成本。简而言之,它的利润靠的是工人“多干活”和“少拿钱”,赚的是工人的“血汗钱”。
近年来,商业模式成为业界高度关注的热点。据统计,美国企业创新成功有60%是商业模式的创新。然而,美国管理协会近期的一项研究表明:全球企业对新商业模式的开发投入,在创新总投资中所占的比例不到10%。
这是因为,人们对商业模式的了解还不甚清晰:商业模式的确切定义是什么?什么是好的商业模式?商业模式包括哪些要素?管理者和学者对此还是莫衷一是,众说纷纭。
但我坚持认为,除非改变命运,否则,某些企业的增长不过是死得更悲壮而已。改变命运需要建立“以终为始”“根据未来规划现在”的思维模式。
《现代企业文化》:什么是您观点中企业命运逻辑?
谭小芳:企业命运逻辑有如下几点:第一,企业增长只有两个结局,不在增长中死亡,就在增长中改变命运。每个人都想改变命运,每个企业都想改变命运。不能改变命运,努力等于白费,增长终将归零。改变命运不是梦想,只要遵循相应的逻辑,改变命运可望又可即。第二,只有在行业最终状态找到一席之地,企业才改变了命运。第三,要想改变命运,只能以行业格局中规模最小的那一家企业为最低目标。第四,如果现在还不是行业龙头,那么改变命运必须实现跨越式增长、颠覆式增长。第五,跨越式、颠覆式增长必须抓住改变命运的“机遇之窗”。第六,中国弱势企业的快速崛起必须解决“以小博大”的营销问题。第七,改变命运的增长必须找到可以复制的营销模式,模式才是成功之母。
最近,我一直在给客户讲授商业模式创新方面的课程和讲座,也在做商业模式与商业环境方面的研究,并编辑成文字与读者共享。
商业模式是什么?一个成功的商业模式从刚开始的一个思维雏形到后来被社会广为认可的一种商业行为,对于企业来说各种穿插其中的因素只有自己才会明了。
《现代企业文化》:怎样才能在互联网时代建立有竞争力的商业模式?
谭小芳:当然,如果单就商业模式而谈商业模式,无所谓好坏,商业模式的优劣,要放在特定的行业特定的发展阶段进行分析。那么,到底什么是好的商业模式呢?一般而言,好的商业模式适应形势,顺应需求,整合资源从而创造属于品牌自身的竞争优势,构筑品牌的核心竞争力。
首先,要顺应形势。好的商业模式都是适应形势,顺势而为的产物。在国内互联网行业,每一个崛起的互联网品牌背后都有着自己独特的商业模式支撑。传统门户背后是在线新闻,腾讯QQ背后是即时通信,盛大背后是游戏,百度背后是搜索,优酷背后是视频,阿里巴巴、淘宝、携程、当当背后是电子商务,前程无忧背后是招聘等等,这些知名互联网品牌无不是某种互联网商业模式的代表。
其次,要创造优势。好的商业模式往往具有开创性,能构建品牌自身的竞争优势,形成核心竞争力。
在医药行业,哈药集团在医药行业率先采用大广告投入,大品牌集群的发展模式,开创了医药行业的“哈药模式”。这种发展模式通过品牌药的大量广告投放促进品牌药销售,同时拉升了企业品牌知名度,而随着企业品牌知名度的上升,继而推动普药的销售。哈药集团通过这种为业界称为“哈药模式”的发展方式,赢得市场先机,跻身医药行业领军企业阵营。
还有,成功的商业模式要能提供独特价值。有时候这个独特的价值可能是新的思想;而更多的时候,它往往是产品和服务独特性的组合。这种组合要么可以向客户提供额外的价值;要么使得客户能用更低的价格获得同样的利益,或者用同样的价格获得更多的利益。
另外,胜人一筹的商业模式是难以模仿的。企业通过确立自己的与众不同,如对客户的悉心照顾、无与伦比的实施能力等,来提高行业的进入门槛,从而保证利润来源不受侵犯。
性 别:男
工作年限:16年 所处行业:家具·建材
自我评价:16年销售工作经验,熟悉多行业企业内部运作管理;熟悉国内办公家具及建材市场运作,拥有全国广泛的办公家具、建材经销商资源及房地产、政府机关企事业单位关系;在广州市丽江椅业有限公司任职时,2010年年度销售目标达成率123.1%,较2009年年度销售同比提升63.6%。
简历编号:M040100366〈销售经理
性 别:男
工作年限:5年 所处行业:生物工程·制药
自我评价:5年医药行业工作经验,熟悉OTC产品的市场操作流程;能胜任新市场的开发以及原油市场的维护工作;拥有丰富的终端客户资源和广告资源;在广东润生药业有限公司任职时,曾参与操作了鸿茅药酒、陈李济舒筋健腰丸在深圳市场的成功上市,并成功与海王星辰合作。
简历编号:M010000720〈产品经理
性 别:男
工作年限:5年 所处行业:快消品
自我评价:拥有大型上市公司营销管理工作经验,善于市场整合推广、渠道拓展、渠道网点开发及维护、大型活动策划及执行;在北京汇源食品饮料有限公司任职时,负责新产品的品牌定位,产品提案,制定产品推广策略,进行市场追踪、分析与评估;负责产品的梳理与升级等。
简历编号:M040100370〈区域销售总监
性 别:男
工作年限:18年 所处行业:生物工程·制药
自我评价:1994年毕业后就进入医药营销领域,了解当前医药行业现状及发展趋势,具备健全广泛的商业公司、医院OTC销售网络, 并掌握全国自然人商网络资源近10万个;在广东某医药公司任职时,负责全国市场的招商工作,成功操作多个项目在全国市场的迅速启动。
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简历编号:M010000717〈KA经理
性 别:男
工作年限:8年 所处行业:快消品
自我评价:8年快消品行业销售管理工作经验,有丰富的KA渠道开发、重点客户管理经验;擅长与各类客户交流协调合作,对各种促销活动及年货销售有丰富的实践经验;在福建雅客食品有限公司任职时,全面负责“雅客”品牌糖果、果冻等系列产品在广东省超市渠道的销售工作。
简历编号:M080400121〈省区经理
性 别:男
工作年限:5年 所处行业:家具·建材
自我评价:5年销售管理工作经历,有一定的客户资源,积累了一定的市场开发、加盟商管理和团队管理经验;在志邦橱柜公司任职时,负责湖南省区的销售工作,2011年湖南市场的加盟商由7家增加到19家,截至2012年4月,加盟商增加到26家,回款已超过去年600万元的目标。
招聘企业:速乐客运动用品发展有限公司
招聘岗位:营销总监
人数:1人 地点:泉州
岗位要求:本科及以上学历,市场营销相关专业;5年以上快消、耐用行业渠道销售经验;熟悉客户管理,团队建设与激励,有一定的渠道资源,能组织并带领团队执行并完成各种业务指标;并积极配合公司招商部门全国招商项目的推动;有意者投简历至以下邮箱:。
招聘企业:北大方正集团
招聘岗位:销售经理
人数:1人 地点:北京
岗位要求:本科及以上学历;熟悉计算机的软、硬件;对网络有一定的了解;熟悉成本核算的概念;具有较强的逻辑能力和分析判断能力;具有较强的责任心及团队合作精神;负责所管辖区域的客户开发、客户联系与沟通;负责安排所主管的客户代表的日常工作等。
招聘企业:四川百利药业集团
招聘岗位:OTC产品经理
人数:1人 地点:成都
岗位要求:大专及以上学历,医学/药学或营销专业,多年的药企市场部工作经验;能独立完成上市产品的调研分析、产品和市场定位、销售模式及价格的制定;熟悉OTC营销模式及线下支持推广活动,能独立开展推广活动的策划、组织及实施;开展各市场的产品培训等。
招聘企业:沈阳红梅食品有限公司
招聘岗位:企划经理
人数:1人 地点:沈阳
岗位要求:本科及以上学历,三年以上策划经验;具备较强的市场策划能力、文案撰写能力和市场推广组织实施能力;熟悉运营商业运作流程和运营模式特点;熟悉市场分析及调研工具,有品牌推广工作经验;有食品行业工作经验并有成功策划案例者优先。
招聘企业:鸿星尔克集团
招聘岗位:销售经理
人数:1人 地点:厦门
岗位要求:大专及以上学历,市场营销相关专业;具备5年以上零售管理经验(包括货品/促销/陈列/培训/等),其中2年以上同岗位工作经验;具备广告促销、客户服务等零售管理知识;具有较好的思维分析能力、信息收集分析处理能力、店铺业绩提升指导能力。
招聘企业:熊猫烟花集团股份有限公司
招聘岗位:销售总监
从职业倒推专业
北京品友互动信息技术有限公司CEO黄晓南
我是一个喜欢倒推的人,读大学时就很清楚自己的职业规划,而且之后十多年的职业发展基本上和我当时的规划是一致的。我大学学的是英语专业,同时辅修了法律和经济学。毕业后,我在外企工作过一段时间,英语起到了非常重要的作用;法律则为我构建了一个很严谨的逻辑思维体系,我现在做的大数据分析都是依赖于一些逻辑推演;经济学除了基本原理,其实和法律异曲同工,有很多数学的推演也训练了我的思维,并让我有了商业头脑。对于现在的大学生来说,你最后还是要走向社会,所以要为自己考虑长远一点,至少要看5到10年的一个发展。在大学期间,要尽可能地去涉猎更多领域,全方位地刺激大脑,然后搭建起一个完整的思维框架。
自学能力比专业更重要
方恩医药有限公司董事长张丹
我很早就确立了从事医药行业的志向,大学在北大念完生物之后,在协和医科大学学医。在这之后,我又去美国宾夕法尼亚大学学习了管理。这些经历对我职业的影响是巨大而直接的。我现在搞药物研发服务,没有医药背景显然做不来。同时自己经营公司,不懂管理知识的话,可能会走很多弯路。专业固然重要,但自学能力更重要。工作后,我更多的收获来自于自己涉猎的各种新知识、新技能。我们公司当初招聘的大学生中,最成功的不是专业对口的人。有个学计算机的年轻人,搞我们这行学得最快。所以在大学最重要的是培养快速掌握一门新知识的能力,成为一个会学习而且有效率的人,同时有开放的心态。
职业需要坚持并全力以赴
学大教育CEO金鑫
我大学读的是经济专业,毕业时国内正处于互联网经济的第一轮巅峰时期,王志东、张朝阳、丁磊等人的创业经历,给了我很大激励。我就投身互联网,和几个人创建了中国英才网。它下面有很多细分领域,其中一个是家教,我们发现用户有很多刚需,正好我们手里也有很多优质的教师资源,就转到教育行业,一直做到了现在。现在看来,我做的事情除了公司运营管理,基本上和专业关系不大。其实,大学期间的专业学习,往往都是基础层面的知识,让人学会一种思维、一种基本的适应社会的能力。在学习过程中,才逐渐探索出自己对未来职业的兴趣方向。最重要的是,一旦选择认定的事情,一定要坚持并全力以赴地做好。
石油、页岩气的开采规模在未来三年内将会爆发式增长,我们预期未来在西部的能源建设,将会以超出人们想象的速度进行,所产生的设备需求会大量增加。为此,我们建议从中长线的角度,关注机械制造业中的石油机械制造子行业。
前一段我们说,由于三季报业绩风险,一批中价成长股中的资金为回避业绩风险而减仓,其溢出的资金有向低价股迁徙的迹象。在完成换仓动作时,利用指数权重股制造些震荡,是惯常所用的手法。不过,低价股的上行,可以有效封住指数的下行空间,这对积弱的市场倒不是坏事。从平均股价指数看,目前的波动结构与大指数趋于一致,未来再度拓展时,必有很多低价股作出贡献。
在一个多月前,我们就国内经济状况分析,认为目前政府投资拉动的动作仍然会有。出于产业结构转型的目标,从轨道交通与能源建设这两个方向着手,是最符合目前中国经济的逻辑的。如果你细心一点,就可以看到本次下调时,高铁、工程建设与油气类低价股,是领先于市场在上周三时就出现动作。其中的大量主动攻击盘,决非一般的短多盘所为,应该是主流机构与短多盘的合力所致。而这样的换仓,有其合理的逻辑。三季报一报,业绩风险已然消失。这批流动性好的低价股,其市盈率水平低得相当可以,A/H股比价有的都达到25%,尤其是外盘港股受资本涌入推动,走势非常强,使得先期在这方向换仓者获利不错。
对于产业方面,我还是认为未来轨道交通对内需的贡献,会体现在它的边际效应上。但是,值得注意的是轨道交通的建设周期相对要长些,在整个产业中,前中后端的品种选择是有区别的。而现今前端的设备制造业品种,自9月27至今已有相当不错的涨幅。现在再行无底仓追涨,很显然是不智的行为。此外,从业界的分析可以看出,石油、页岩气的开采规模在未来三年内将会爆发式增长,各位关注一下长庆油田的历史产量增加值就会明白。而我们预期未来在西部的能源建设,将会以超出人们想象的速度进行。由此,所产生的设备需求会大量增加。为此,我们建议从中长线的角度,关注机械制造业中的石油机械制造子行业。
从板块讲,最值得注意的是医药板块指数。前几个月我们从行业整体经营状况,阐述了今年全行业增速下滑是个事实,但其中只有医药行业是整体增速超30%的。以医药板块指数的波动结构以及筹码分布状态看,多重平台整理已经延续了很长时间,特别是指数下行期,它几乎保持着原有的高重心。目前已经再度回到上方密集区,如果未来能有效突破,其整体将进入一个新的上行段。而其中一些始终保持上行趋势的绩优白马,多半是基金重仓持有的品种。对于它们,未来可能会讲高送转的故事,但并不建议普通投资人随便参与。如果这一板块未来可能出现强势,我们建议关注其中的高流动性的低价股,只要业绩不亏或者年末可能出现微增的,都是相对安全的品种。
而从筹码分布的角度,我们必须强调这不是一次迅猛的上涨,期间的波折必然会源于对国内换届会议消息的第二层疑虑。从筹码分布角度看,上方的密集成交区下沿,大约在6月下旬的下跳空缺口处。说实话,从中长线角度讲,以目前的资金层面态势看,我仍然看不到有穿越该区域的可能性。我尤其担忧未来如果外资真的发动对港股的做空攻击,咱们跟跌不跟涨的悲催的A股,会不会引起获利盘套现与解套盘的双重压制?当然,这是后话。现阶段还不需要考虑那么多,只要先做好眼前这个上行结构即可。未来是不是该减仓防范,还是以背离为操作的基准。
在炒股前,艾波对经济几乎没有了解。他通过一本名叫《炒股入门知识》的小册子了解关于股票的基础概念。刚入场的失败让艾波焦虑,他开始每天都向身边炒股的同事打听:哪只股明天会涨起来,幻想着会有那种翻一番的股票出现。
艾波的投资风格激进。他喜欢重仓某只股票或者某个行业的股票,还曾不顾朋友的建议,在大家普遍不看好的情况下对煤炭股持续加仓。
由于工作原因,艾波经常会看工信部对各个行业的“十二五”规划,然而在规划出台之前,一些热点题材已经被炒作了。这时候他会根据市场的热点,研究工信部的文件,结合分析热点实质,再选择要不要跟随,如何跟随。
“顺势而为”再加上“寻找不确定中的确定性”,就是艾波的炒股理念。所谓的“不确定中的确定性”是指在对某个行业或企业高度认可的情况下,即使短期中期走势难以判断,但长期机会巨大,艾波也会“坚决建仓”。
艾波爱看各种民间炒股大师的博客,还会跟炒股的好友切磋交流。“听别人的炒股思路,我总是逆向思维—当所有人都知道一种方法能赚钱的时候,这种方法的赚钱效应肯定会消失。所以每次听别人分享炒股思路时,我总会告诉自己,以后不一定要按照这种方式炒股,更重要的是借鉴别人的分析方法。”
个股分析
艾波最得意的股票:闽福发A(SZ:000547)
2012年1月初,艾波发现闽福发A在跌到4元钱时成交量稳步放大、逐步上涨,于是便潜伏了这只股票,并在大盘调整那段时间继续介入。2012年5月初,该股涨到6元钱,艾波顺利出货。
艾波为什么选择它?
该公司拥有非常多的概念:参与金矿(公司合营企业大华大陆公司,计划以现金1.3亿元入股宏益矿业公司,开采凤山县金矿);参与金融(入股广发证券)、新能源汽车(参股奇瑞公司),还是军工概念股(公司为部队各军兵种提供挂车电站,柴油发动机组成套设备)。
中信建投上海沪闵路营业部副总经理王炳伟
多注重主营业务的增长,少关注概念性题材
闽福发A一季报业绩增长高,是该股近期相对走强的主要原因。但公司的主业还是在通讯行业方面,其他的各类参股概念对公司的业绩不会有太大的提升。部分机构的参与也是看中公司的利润增长较高,其盈利能力的持续性值得跟踪和关注。
很多人都喜欢炒作题材股,但是市场上却很少有散户真正赚到钱。我认为要注意两个方面:1. 对于公司经营业务只看确定的部分,不确定的概念炒作谨慎操作。要对公司进行深入的基本面分析。2. 短线操作要及时止损,切勿贪多。
为何8成的仓位?
艾波认为2012年的PMI已连续6个月低于50%的荣枯分界线,而2011年年底由于工作的原因,他参与了一些制造业的调研,企业主表示当时他们的毛利率连5%都不到,所以艾波认为国家在经济政策上一定会有一定程度的放松,可以提高持仓。
第一次下调存款准备金利率时,股市跌到2200至2300点,艾波开始进场。此后每个星期都会加2到3万元资金进去。一直持续到2100点。股市开始反弹后,遇到波段调整继续加仓。
仓位分布理由
煤炭有色板块
艾波说煤炭行业他肯定长期持有,“越跌越买”。短期看虽然煤价上行空间不大,但煤炭股价格调整会领先于煤价调整大致半年时间。煤炭股与宏观经济环境关系密切,目前经济形势不景气,但已基本处于谷底位置。如果等到实体经济真正出现扭转,煤炭股可能已经爆发过了。
持有红星发展:具有小金属概念,钡与锶产能全球第一,钡与锶矿资源谋求国家保护、国际话语权与定价权的预期强烈。
机械行业板块
该行业目前处于低估状态。虽然预计二季度企业的业绩仍难以好转,但是国家已经开始进行一些大的企业合并,并对“十二五”战略新兴产业之一的高端机械制造业进行重点扶植,部分股票具有很高的投资价值。
持有机器人:依靠其前身中国科学院沈阳自动化研究所的优势,主要产品工业机器人技术已达到国际先进水平;激光加工、洁净环境机器人技术已实现产业化,是“十二五”重点支持的高端装备制造业的代表企业。
医药行业板块
医药行业虽然2010年涨得很多,但是未来中国的医药行业发展空间还是很大的。具体来讲有两个方面的发展空间。一方面是民族品牌,例如知名品牌像同仁堂、云南白药,包括现在走势比较差的马应龙;另外一方面是医疗器械制造,虽然现在这些企业的股票给的估值都相对较高。
持有丽珠集团:苗药生产企业龙头,公司的心脑血管、止咳化痰和感冒用药等产品特色鲜明,自有太子参等中药原材料种植基地,有资源优势及价格上涨预期,在研乙肝用药Y101,具有想象空间。
未来考虑可能加仓的个股及行业
酒鬼酒(SZ:000799)
艾波认为酿酒行业是A股真正的价值投资之所在,虽然目前处于高位,但如有深幅调整,可大胆介入。高端白酒如贵州茅台会受到一定程度的打压,但中长期看,酿酒行业有三个投资点:一是中端白酒的市场前景广阔,尤其像泸州老窖,具有一定高端市场的同时,又有多个子品牌面向中端及低端市场,后续发展值得期待;二是中华名酒的复苏,像酒鬼酒;三是葡萄酒行业,代表是张裕,这取决于人们饮酒习惯的改变,长期看也值得期待。
中核科技(SZ:000777)
艾波认为现在核电行业整体都属于高估值,尤其是中国核电。但是中国的核电事业肯定要发展,核电的审批也一定会恢复。而一旦恢复审批,核电股的上涨将会非常迅猛。
中信建投上海沪闵路营业部投资顾问胡建宇
煤炭板块短期机会不大
国内港口煤价运价上周出现下跌,显示下游需求继续弱化,5至7月份煤价走弱概率较大。煤炭行业的确与宏观经济紧密相关。煤炭行业4月份的信贷、工业增速、发电量数据的恶化触发了央行降准的措施,预计先行指标即将触底,全年宏观经济风险并不大;政策上由微调到继续宽松已确认,政策利好有望对冲经济下滑预期。市场短期风险不大、机会不大。
红星发展是化工企业,本身没有矿产资源,或者说采矿收入占公司业绩的比例微乎其微,谈不上小金属概念。作为一个前期被大幅炒作的公司,公司业绩并没有出现预期中的增长,并不支持股价继续上涨。
机械行业板关注海洋工程装备
更看好机械行业中的海洋工程装备领域。随着各国对大陆架资源的重视,海洋工程装备制造业开始步入黄金发展期,海上油气田的勘探、开采设备的发展前景看好。2011年,全球海洋工程装备市场订单达690亿美元,创历史最高纪录。海工装备技术含量高,造价也高。2011年钻井装备和生产装备价格平均每座3.97亿美元,远远高于船舶制造单价。目前,多家船舶行业巨头正积极进行转型扩张,迅速提高海工装备业在业务结构中的比例。这也为全球造船业带来了新的生机。延续“蓝筹”+“细分行业龙头”的推荐逻辑。
机器人作为一个创业板的公司,一季报净利润同比增长37.45%,利润增速下降10个百分点,但是依然维持较高的利润增速。作为“十二五”重点支持的高端装备制造业的代表企业,利用PEG估值模型进行估值,该股当前股价19.9元估值合理。
医药行业板块留意政策转向
医药板块正走出政策底(低价招标转向)和盈利底(普药企业盈利改善和中成药成本下降),全年乐观。目前该板块2012年预测市盈率22倍,扣除金融服务后,相对市场溢价43%,估值基本回到历史均值。
今年医药板块个股走势将会类似2007年。2007年的新医改使企业广泛受益。其中,一二线公司弹性小,没有催化剂的公司走势偏弱,而一些弹性大的公司走势较好;2011年普药和商业药受政策压制较大,一旦政策转向,受到压制的企业盈利改善的弹性很大,从而为股价增值带来弹性空间。广州药业收回王老吉商标这一重要事件值得关注,广药和白云山股价虽然已经大幅上涨,但之后如果合理回落,应该考虑其中长期价值。
丽珠集团题材比较多,抛却这些题材,该股本身估值就比较合理,如果之前提到的这些题材能够给市场带来短线活跃的机会,那么估计未来一段时间无论短线还是中长线都有较大的看点。
艾波考虑加仓的个股及行业
酒鬼酒是国内唯一的“馥郁香型”白酒,曾经通过超高端定位成功树立名酒形象。公司现有产能2万吨,成年基酒3万吨以上,构成良好的品质保障。2010年开始公司营销体系初步到位,已显出较好的营销效益。2011年公司业绩创出新高,我们认为这不是一次偶然的爆发,预计2012年将继续确定的增长。
从技术上看,酒鬼酒趋势近期比较强势,可继续持有,但处于高位震荡,若想止盈,可先适当减仓三分之一。
核电是中国新能源的基础,更安全、更高效则是未来核电发展的方向。在“核生热,热生气,气生电”的基本发电原理下,1950年代开始的一代核电技术已经发展到了今天以二代和二代半为主的核电技术路径上。我们认为,随着三代核电技术的不断成熟和各国在四代核电技术上的不断投入,核电正在朝着更高安全性和更高效率的方向发展。但是由于日本核泄漏事件给全球范围内发展核能造成了巨大的阻碍,影响了核电审批和建设进程。目前整个行业的投资热度正在下降。
至于中核科技,该股近期不破五日均线,如果可以守住21元,可以继续看上;若是破21元,则注意适当减仓。趋势不强。
投资理念
跟着工信部政策炒股
艾波平时会看很多工信部的各种文件规划以及行业的“十二五”规划。然后根据“十二五”规划以及其他的相关文件选择相关行业。
艾波如何看准一个公司
看公司拥有的资源或者产品的发展前景。
关注每股净资产及企业增长速度。看以前高速增长的原因是什么,这个原因有没有持续性。如果持续性强,将来预期比较好,则有投资价值。
艾波的投资技巧—如何参与题材炒作
找到题材相关股票:从股吧中把大众股民对某类题材感兴趣的股票全部列出来。当板块启动时,先看龙头股是什么,然后看这个题材类似的股票。
入市时间:在个股涨停后等待调整的时间里,看市场表现择机入场,或等待较大回调参与第二波上涨。
何时退出:多数题材,一般介入后涨幅超过10%就会出掉,不再贪多;如果炒作个股距起涨点已经翻倍,会坚决出掉。
北京弘道黄浦投资投资总监路雷
艾波善于利用A股政策市的特点,结合具体行业和企业的实际运作数据,作为自己决策交易的依据。他现在挑选公司的思路基本正确,建议今后继续发挥自己对政策与企业基本面因素敏感的强项,寻找一个最熟悉的行业里最熟悉的好公司,在大盘确认中长期向好时做波段持股。同时着重关注行业的龙头品种、高毛利率和较高壁垒等,这些条件综合在一起容易找到真正有价值的企业。
此外,股票价格只是对公司内在价值的一种体现,并不是直接反应。特别是某个较短的时间段里,我们没办法确定地说某个公司或某个行业的估值低就一定会涨。相对的低估值可以帮我们寻找一个相对的安全区间,然而启动却需要天时地利的配合。艾波强调的诸如机械非常低估、有整合预期,这些都是炒作的必要条件,但会不会轮到它们还需要市场的实际检验,我们不要去预判。
Tips
艾波的一次失败经验
发展(SZ:000752)。艾波一开始很看好这只股票。但第一波拉升后股价的调整期很长,艾波挣到一点钱就抛掉了,没有获得最理想的收益。
失败经历的经验教训
1.最初的判断往往是正确的,尤其是对题材鲜明的个股的预期。但大盘下跌时往往泥沙俱下,大家都很悲观,自己也不敢进,回过头来看其实当时的判断并没有错。
成立于1938年的华润公司,是一家根正苗红且含着金钥匙长大的央企,一度是中国与海外贸易的桥梁。改革开发后,随着外贸领域的垄断地位被打破,华润通过一系列实业化投资,在消费品、电力、地产、水泥、燃气、金融等领域纵横捭阖,逐步发展成为多元化控股集团,在香港拥有华润创业(00291.hk)、华润电力(00836.hk)、华润置地(01109.hk)、华润微电子(00597.hk)、华润燃气(01193.hk)和华润水泥(01313.hk)等6家上市公司。
2000年前后,华润在国内率先掀起医药并购旋风,高调树起打造央企医药平台大旗,为此承接了几大国企重组。华润大多选取国有企业入手,通过资本运作、辅以政府资源,加上特别的协议转让方式,从而以较低成本完成并购交易,实现产业扩张。截至2009年底,华润医药总资产约287亿元,年营业额逾345亿元,位列国内企业第二位,仅次于国药集团。
收购东阿阿胶,初涉医药领域
华润迅速做大的原因,可以归结为借资本优势大肆购并,打破行业自然整合的节奏,快速成为行业垄断者。一般而言,华润选择的行业市场集中度较低,没有行业领导者,没有市场标准和产业方向的代表。随着老龄化时代临近,医药作为高速发展的新兴行业,市场集中度较低,正好符合华润整合的全部要求。
早在2000年左右,华润便图谋进入医药领域,先后筛选了一系列并购目标。2001年,华润拟收购东北制药集团,因其潜亏窟窿太大而放弃。2002年,与山东鲁抗、上药集团、华北制药等接触,均无结果。2003年,华润转战云南白药得手,成为其控股股东云南云药有限公司的第二大股东,但由于不清楚云南省政府的重组思路,在此后云药集团重组中被迫退出。
直至2004年华润方有斩获。2004年10月,华润与东阿阿胶(000423.SZ)国有大股东山东省聊城市国资局签订协议,共同出资成立华润东阿阿胶有限公司(以下简称华润东阿),聊城市国资局以其持有的东阿阿胶全部国家股及其他资产出资,占49%股权,华润以2.3亿元现金出资,占51%。此前,聊城市国资局持有东阿阿胶29.62%股权,系第一大股东。因此,透过华润东阿,华润股份实现了对东阿阿胶的实际控制(图1)。(后经两次变更,华润间接持有华润东阿56.62%的股权,聊城市国资局持有43.38%,股改后,华润东阿持有东阿阿胶23.14%股权。)
此次出手,其实是一次战略联盟。对于华润而言,医药市场前景极其诱人,但却是其业务空白领域,在多元化过程中不断尝试边界突破的华润,面对资产优良的东阿阿胶,自然心花怒放。对于聊城市国资局而言,增量资本收购模式解决了其既要招商引资,又不能全身隐退的难题。此外,华润强大营销网络与东阿阿胶细分市场龙头的地位,也被市场解读为各取所需的战略合作。
不过,全面掌控东阿阿胶却颇费周章。聊城市国资局与华润签定重组协议前,并未与东阿阿胶灵魂人物刘维志、章安夫妇充分沟通。作为公司的缔造者,东阿阿胶凝结了刘氏夫妇一生的心血,他们不仅带领公司取得了细分领域70%以上的市场份额,更是光大了一个传统产业。因此,在东阿阿胶内部,刘氏夫妇拥有极高的威信。而华润入主后表现出来的强硬作风,让管理层颇为不爽。于是,资本方华润与管理层之间剑拔弩张,围绕东阿商标、董事会席位和MBO等进行了为期近两年的明争暗斗。
最终,在政府的协调下,刘氏夫妇以退休方式退出管理层,华润才得以掌控局面。2006年4月25日,东阿阿胶召开董事会,提名华润集团副总裁蒋伟担任公司董事长,东阿阿胶从此进入华润时代。
收购东阿阿胶是华润在医药领域扩张的第一单,它的实践表明,在中国的医药并购中,战略联合比强制兼并更为可行,政府资源比资本实力更为重要。而丰富的政府资源正是华润的强项,因此,利用政府资源介入医药国企的重组,成为华润后续并购的主导思路。
破产式重组华源集团,
初步奠定华润在医药的江湖地位
入主东阿阿胶只是华润医药布局中的第一粒棋子。在央企重组的大背景下,如果进不了行业前三,就有被剥离的风险。因此,急于进军医药的华润,开始寻找新的猎物。因资金链断裂而陷入财务危机的大型央企华源集团走入华润视野。
华源集团是由原纺织部为参与浦东开发,联合外经贸部和交通银行总行在1992年共同创办的大型综合性集团公司,最初注册资本金1.4亿元。公司经过90多次并购后成为中国最大的医药集团及国有纺织集团,旗下拥有8家上市公司,资产规模从最初5亿元扩张到危机前的572亿元。
2006年2月,国资委敲定华润接替中国诚通,全面重组华源,并首次对华润提出打造央企医药平台的要求。根据重组方案,华润曲线收购华源集团的路线图为:国资委将其所持的华源集团9.136%股权划转给华润,华润及其他19家股东将华源集团100%股权转让给华源原第三大股东金夏投资,金夏投资再将全部股权转让给华源资产管理有限公司(华润占70%的BVI公司)。转让完成后,华润通过华源资产实际掌控华源集团100%的股份。
最初,华润对华源的重组思路是出资缓解债务危机从而盘活华源集团。不过,经过全面摸底,华润认为华源的财务窟窿太大,要拯救华源集团,势必注入巨额资金,这将给华润带来巨大的财务包袱。
最终,华润采取破产、挑肥拣瘦式重组路线,把华源旗下的纺织业务合并到华润,把医药产业的优质资产分拆出来,对经营不善、负债多的企业采取出售还债的办法。在这种思路下,华润首先把四家直接控股、被称为“嫡系”的壳资源卖掉,最大程度地降低连带债务。在华源集团的资产中,最令华润动心的是50%的北药股权和40%的上药集团股权。
2006年12月,华润股份与华源集团达成转让协议,出资20亿元从华源集团下属的华源生命产业公司受让北药集团50%的股权。由于没有事先知会债权银行和北药集团其他两大股东―北京市国资委和北京市国有资产经营公司(两者合并持有北药集团50%股权),再加上“自买自卖”的嫌疑,导致债权银行和北京国资委对华润不满。
受让上海医疗器械集团的股权,更是让上海国资委大为火光。2002年华源收购上药集团40%股权后,尚有8亿元欠款一直未支付,华源持有的上药集团股权也因此被冻结。重组华源后,华润就解冻上药股权及8亿元欠款进行沟通,达成的协议是债权银行先行解冻华源持有的上海医疗器械集团的股权,然后华润偿还华源拖欠的8亿元收购款。但华润拿到上海医疗器械集团控股权后,并没有遵守承诺支付欠款。被惹恼了的上海国资委,此后决定自己重整上海医药产业,华润错失上药控股权由此埋下伏笔。
重组华源的过程,华润表现出青涩的一面,为后续整合增添了障碍。但从初步结果看,通过接管北药集团50%股权、上药集团40%股权以及上械集团100%股权,华润在医药领域的边界大幅拓宽,初步奠定了江湖地位。上药集团当时在全国医药行业销售额排行榜上位列第一,北药输液产品产量居全国第一,并拥有全国最大的生殖健康与计划生育用药生产基地,而上械集团是国内大型医疗设备研发生产基地。
全资收购三九集团,医药控股平台成型
尽管与地方国资的博弈中拿捏不佳,但成功化解华源危机,还是帮助华润赢得了口碑,客观上也为后续的并购重组积累了经验。当另一家央企三九集团陷入债务危机时,华润有机会再度扮演了救世主角色。
三九集团由赵新先一手创办,在其掌舵的19年时间里,三九集团从一个军队药厂成长为一家庞大的企业集团:超过200亿元的总资产、400余家子公司和三家上市公司,涉足药业、农业、房地产、食品、汽车、旅游等产业。但由于公司治理结构混乱,历史负担沉重和不成功的多元化,三九集团负债累累,危机四伏。
2001年8月,中国证监会对其最核心企业三九医药(000999.SZ,现华润三九)做出通报批评,披露三九集团占用三九医药资金高达25亿元。2003年,三九集团再现债务危机,21家债权银行开始集中追讨债务并纷纷,“三九系”银行债务被曝高达98亿元。2004年5月,赵新先被免去在三九的一切职务,2005年11月被刑事拘留。三九集团步入债务重组阶段。
2007年3月,国资委在数家国内外知名企业中选定华润集团作为重组方。同月,新三九控股有限公司(简称新三九,2009年1月更名为华润医药控股有限公司)成立,作为三九集团的重组整合平台,新三九注册资本2000万元,三九集团持有其100%的股权。2007年7月,华润医药收购新三九并向其增资40亿元,以收购三九集团的有效资产。自此,三九集团庞大资产纳入华润医药版图。
虽然内部管理混乱,三九集团拥有一系列市场占有率较高的品牌产品,商业网络覆盖全国,对下游渠道商具有强大的控制力。对华润而言,与以往重组未能获得绝对话语权相比,通过重组三九集团,华润获得了对“三九医药”的绝对控股,具备了打造医药平台的必要条件。
收购三九集团后,面对旗下医药资产相互独立、难以形成合力的现状,华润医药提出整合战略。由于新三九是华润完全控制的医药资产,以其作为整合平台合乎逻辑。同时,新三九的基础也很好,旗下三九医药是国内医药企业中较好的公司之一。整合的第一步是人员调整。2007年11月,华润集团总经理乔世波被任命为三九集团总经理、党委书记,随后当选三九医药董事长。2008年6月,东阿阿胶选举乔世波为公司董事长。由此掀开了华润旗下医药资产整合的大幕。
整合的第二步是股权调整。2008年8月6日,东阿阿胶公告称,为打造央企医药平台,整合内部医药资源,公司控股股东将由华润股份变更为深圳市三九医药投资管理有限公司(系新三九全资子公司,简称三九医药投资,2009年1月更名华润医药投资有限公司)。加上此前已经转入新三九名下的华润三九,华润集团医药板块可控的两块核心资产已完全纳入新三九,标志着华润医药控股平台初步形成(图2)。
收购北药,坐上老二的位置
正当华润在医药领域饕餮大餐时,国内医药领域并购风生水起。其中,国药集团更是一马当先,在2009年9月、2010年4月分别将同属央企序列的中生集团和上海医工院整体纳入旗下,使得医药央企数量由5变3。国药集团原为中国最大的医药流通企业,中生集团是国内最大的疫苗和血制品生产供应商,而上海医工院是央企中唯一的医药科研院所,研发力量全国首屈一指,三者合一使得国药集团成为中国医药企业当之无愧的龙头老大。华润最早提出的打造央企医药平台,此时已然逊色。
此前与华润失之交臂的上药集团也悄然重组。2008年7月,上海国资委将下属华谊集团与工投集团各自拥有的上药集团30%股权划转至上实集团。2010年初,新上药集团成立,成为国内第二大药企,上海医药(600849.SH)、中西药业(600842.SH)、上实医药(600607.SH)换股合并为新上海医药(601607.SH)。
国药集团与新上药的后来居上,令华润医药倍感压力。此时,华润手中的王牌仅剩北药集团,与北京国资委合作,整合北药,成为华润的必然之选。
华润与北京国资委重新修好。2010年4月,华润与北京市签署了《关于共同发展医药产业和微电子产业的战略合作框架协议》,协议约定,华润旗下医药和微电子业务总部落户北京,在北京打造国家级的生物医药和微电子产业基地;北京市政府支持华润医药与北药的整合,并提供政策扶持;华润拟加大在京投资力度,在京建成国内生物医药产业龙头企业、形成完整的医药产业链。7月,华润医药与北药集团签署《关于北京医药集团有限责任公司及华润医药集团有限公司的重组协议》,约定华润医药集团和北药集团的医药类资产均纳入一家合资公司,北京国有资本经营管理中心和华润集团将共同直接/间接持有合资公司的全部股权。对于合资公司股权结构,有消息灵通人士认为华润方面持有70%,北京方面持有30%。
此次合作对华润而言颇有城下之盟的味道。华润总部盘踞香港、深圳多年,一直享有深圳市给予的诸多优惠与便利,也不愿将医药总部迁入北京。然而,国药集团和新上药的后来居上,致使华润选择了与北京市国资委的深层合作。
当然,整合北药集团,对华润意义重大。重组北药集团后,华润医药将进入中国医药行业第一阵营,收入和利润规模均为第二。以2009年数据计算,医药行业排名前三位的国药集团、华润医药和新上药集团,销售收入分别为650亿元、350亿元、310亿元,净利润分别为18亿元、14亿元和13亿元。
同时,华润医药形成了中药、化学制药、医疗设备、保健品和医药流通五大业务平台,其中中药平台以华润三九为核心,包括北药旗下的北京双鹤高科、合肥神鹿双鹤、辽宁本溪三药等3 家中药企业;化学制药平台以双鹤药业和紫竹药业为核心,包括北药旗下的赛科药业、上海富民金山制药等化学药企业;医疗设备平台以万东医疗为核心,包括上海医疗器械集团;保健品业务平台以东阿阿胶为核心;医药流通则包括北医股份、安徽华源医药等。
下一站,商业领域?
在打造央企医药平台的过程中,什么是主导医药平台控制权的关键?从中国医药行业现状看,中国药企缺乏自己的专利药产品,并购虽然能在短时间内做大规模,但并不一定能为企业带来更大收益,而拥有专利药的药企往往不愿被收购。因此,医药央企“5进3”后,华润要在医药领域坐二望一,就必须努力缩短在商业领域与国药集团的差距,做大市场端。
目前,中国医药流通企业众多,行业集中度低。数据显示,全国药品批发企业16000多家,年销售额达到2.5亿元的批发企业仅有69家,占1.3%,年销售额达到5亿元的批发企业不足30家,零售企业则高达10万家以上。目前国内前三名医药流通企业为国药控股(01099.HK)、上海医药、九州通,合计市场份额约为20%,远低于发达国家70%的比重。行业集中度低带来的最大问题是流通费用过高。据中国医药企业协会会长于明德介绍,目前全国医药商业企业费用率大概在7%以上,而发达国家只有中国的1/5左右。
最近,鼓励商业领域做大做强已上升为国家战略。据报道,即将出台的《2010-2015年全国医药流通行业发展规划》将提出宏大目标,到2015年,通过鼓励支持企业兼并重组和充分市场竞争,培育1-2家年销售额过千亿元的全国性大型医药商业集团,以及20家年销售额过百亿元的区域性大型医药企业。
“多、小、散、乱”的格局,导致医药商业企业利润率远低于医药工业。因此,在攻城掠地的初期,商业领域并未引起华润的关注,目前其旗下的医药商业企业,均是整合北药、华源的过程中获得的副产品,规模偏小且为区域性企业。但随着医改启动,医药商业企业的价值显著提升,成为各级政府整合的重点。相反,国药集团在流通领域的整合,帮助其在医药央企平台打造中处于领先地位。自2009年起,国药集团进入了整合快车道,将全国一半的区域商业企业收入囊中,形成国药控股与一致药业(000028.SZ)一北一南遥相呼应的格局。
当然,华润并非没有机会。成功整合北药集团,让市场看到了华润的另一项优势:产业群优势。对于拥有日用消费品制造与分销、地产及相关行业、基础设施及公用事业、医药产品生产及贸易等主业的华润来说,其握有很多地方政府所需的招商引资筹码,与地方政府关系拿捏日渐娴熟的华润,完全可以用这些筹码与各地方政府换取重组当地区域性医药商业龙头的机会。在医药商业处于弱势的华润,是否有更多的动作,有待进一步观察。
过度依赖行政手段,做大容易做强难
从入主华源开始,华润集团就一直不遗余力地整合医药资源,相比其他央企,这位在香港长大的“共和国长子”显然在资金上更有优势。然而,虽然以投资者的身份进入了上药、北药、东阿阿胶等企业,但是很多现实问题却不是华润雄厚的资金能够解决的。
从最初的败走云南白药,到东阿阿胶控制权争夺,再到错失上药集团控制权以及与北京国资委的纠葛,这些事件无不表明,在医药并购重组中,政府发挥着巨大的导向作用。因此,政府关系在很大程度上超越资本实力,成为医药并购整合的核心要素。
在如何拿捏与地方政府的关系上,华润显然尚未达到长袖善舞的境界。客观上讲,对于华润来说,类似于华源、三九这类央企的重组机会已经渺茫,今后的并购重组对象主要是地方性或区域性企业,与地方政府的沟通能力将显得更为重要。如果不能放下央企身段,华润在今后的整合道路上可能四处碰壁。
今年1月至5月以来,股市一直在2700点至3000点区间徘徊。对于如此震荡的股市,投资者该如何选择股票进行投资呢?专家认为,可以根据不同的行业选择不同的行业龙头股票。
四行业股票选择
目前,股票市场根据行业的不同可以分成:电力、地产、有色、医药、金融、环保、化工、食品、石化、水泥、钢铁、煤炭、造纸、家电、汽车、农业、纺织等行业股票。
具体而言,电力行业投资者可以关注盈利增长较快企业股票。华泰联合证券日前一份分析报告认为,电力正处于5年大周期循环转折点,行业景气大方向向上。未来2至3年,政府将完成以下三大目标:激发发电积极性,保电力供给;避免少部分盈利较差火电企业破产停机;保障足够资金,满足未来电力需求增长所带来的电力投资需求。
华泰联合证券判断,火电行业盈利将出现拐点,以往大幅亏损局面将被终结,未来2至3年内火电行业盈利能力将得到改善和保障。此外,在“十二五”期间,随着“煤电路港运一体化全产业链”成型,电力改革取得阶段性成果,在煤炭供给宽松环境下,电力企业盈利能力将得到大幅提高,未来电力行业盈利能力提升延续5年以上。
华泰联合证券建议,投资者可以选择以下电力类股:一、具备全国布局能力的火电龙头。无论短期的调电价,还是中期内生性盈利能力提升,抑或是长期的电力市场改革,全国布局的电力企业将直接受益,包括华能国际、华电国际、国电电力。按行业净资产收益率为9%测算,华能国际、国电电力的净资产收益率应该分别在12.5%和10.5%左右,以市净率分别为2.3倍和2.5倍计算,目前股价应该仍有20%以上的空间。二、“业绩弹性大+电力紧缺”的区域火电企业:此轮行业景气周期源于电力紧缺,具有电力紧缺地区火电将会被优先“照顾”,尤其是经营环境较为恶劣的地区,如江西、山西、河南、河北、山东等地区的火电企业。三、高盈利能力低估值的广东电企:目前深圳能源、广州控股、粤电力A估值与国外成熟的龙头电企接近,但在上网电价调整预期下,广东电企属于低估值范畴。尤其是深圳能源,对应股价应该还有23%以上的空间。
有色行业选择小贵金属股票。今年一季度,有色金属行业整体实现利润1574.63亿元,同比增长25.82%。行业内黄金企业综合毛利率达到21.91%。而黄金行业受高金价影响盈利持续好转,而以“黄金+x”营运模式为主的辰州矿业和紫金矿业其综合盈利要高于纯粹的黄金企业。证券机构认为,目前市场上,黄金价格大幅下滑概率相对较小,另外在资源储备及产量稳步上涨的行业背景下,黄金企业盈利仍将继续好转。
另外,小金属毛利率达23.35%,行业景气度盈利达到最佳。小金属2010年及2011年一季度均实现较高的盈利,主要得益于行业景气度上行带来的价格快速上涨。此外,目前市场上,行业保护政策、供应持续偏紧的整体格局没有发生变动,以稀土为代表的小金属价格持续稳步上行,小金属行业企业盈利仍能实现稳步增长。
证券机构建议投资者可以关注两条投资主线:一、受益行业政策的小金属类,如:包钢稀土、辰州矿业、厦门钨业、云南锗业、贵研铂业、宝钛股份。二、受益供需关系改善的基本金属类,重点关注锡业股份、南山铝业、云铝股份、铜陵有色。
地产行业关注具有土地储备和后续项目房企股票。虽然国家在一季度,出台了一系列调控房价的政策,但是一季度仍有10家公司公布了一季报预增公告,而且对股价形成一定的推动作用。如深长城A,一季报预计净利润1.5亿元至1.55亿元,同比增长306.15%至319.69%,其股价也出现放量突破的格局。另外,深物业A一季度预增约990%,股价也表现出较强的活跃性。从这些地产股一季度预增的原因来看,无非就是房地产销售同比大幅增长等。
地产股的销售业绩直接影响到未来的业绩增长,对于地产股,投资者可重点关注土地储备以及项目开发等情况,关注深长城、深物业等上升走势基本确立的个股。
另外,房产股还可关注具有资金或土地优势的一线、二线龙头企业。根据对行业历来的判断,未来行业景气将更多地为强势大中型企业所享有,行业集中度将提高,因此选择房产股一定要选择一二线行业龙头公司,其龙头地位表现在项目储备规模及其增长潜力、资金和品牌、开发地域和产品的多元化。其中投资者可以选择:以万科A、保利地产、泛海建设、中宝股份、天鸿宝业、金地集团为主的开发商属于一线房产股龙头。以深振业、深南光、中华企业、名流置业、北京城建、冠城大通为代表的开发商属于二线房产股龙头。
医药行业选择能回避政策性风险的公司股票。国泰君安证券认为,到2011年中期,随着药品降价细则的靴子逐个落地,“十二五”规划等实质性利好政策的出台,医药公司盈利增长的确定性逐步提高,估值修复将得以确认,医药行业股票或将再次迎来整体性机会。在政府的大力投入下,2011年作为医改政策红利年的最后1年,行业的整体增速仍然值得乐观。预计今年行业增速将继续保持在22%至25%。
当下投资者应选择能回避政策性风险的公司,可以遵循3条逻辑选股:一、拥有单独定价优势:独家中药、创新化药。如云南白药、益佰制药、康缘药业、恒瑞医药、海正药业;二、受益于相关政策的细分行业:医药商业、医疗器械。如上海医药、华东医药、鱼跃医疗、尚荣医疗;三、拥有资源类品种的公司:品牌资源、中药材、原料药。如东阿阿胶、康美药业、海翔药业。
选择行业股票的技巧
投资者如何在众多行业中选择股票,专家认为,第一,要注意所选股票公司所处在行业的发展水平和发展周期。任何公司的发展水平和发展的速度与其所处行业密切相关。一般来说,投资者投资的目的是期望以最小的投资风险获得最大的投资回报,因此在投资决策中,应选择增长型的行业和在行业生命周期中处于成长期和稳定期的行业,而应避免选择初创期和衰退期的行业。因为,初创期和衰退期的行业的发展前景难以预料,投资风险太大。