0
首页 精品范文 学校基本情况汇报

学校基本情况汇报

时间:2023-06-07 09:08:31

开篇:写作不仅是一种记录,更是一种创造,它让我们能够捕捉那些稍纵即逝的灵感,将它们永久地定格在纸上。下面是小编精心整理的12篇学校基本情况汇报,希望这些内容能成为您创作过程中的良师益友,陪伴您不断探索和进步。

学校基本情况汇报

第1篇

藤桥中学是一所乡镇完全中学,在校学生908人,教职工58人。按照省、市教师岗位培训文件精神,应参加培训的教师共47人。现将我校开展教师岗位培训的基本情况汇报如下:

作法:

1、宣传发动,统一认识。

今年1月3日,市教师岗位培训会议召开后,我们立即召开大会向全体教职员工传达了会议精神,布置教师岗位培训工作。要求大家统一认识,不要把岗位培训当成负担,应该与常规教学和正在进行的新课改结合起来,用岗位培训来促进教学工作。我们按照省、市培训方案的对象要求,建立了我校的培训对象基本情况数据库,共有47名教师需要培训。我们要求培训教师按各类学科的实际,订购了岗位培训的有关教材,人手一套;并按每人280元收缴了培训经费及时上送,确保我校教师培训工作有一个好的开头。

二、完善制度,逐步推进。

我们按照省、市教师岗位培训方案,及时成立了我校教师岗位培训领导小组,由吴晔校长担任组长,学校的中层以上领导均为领导小组成员。研究制订了《藤桥中学教师岗位培训计划》,并根据学校的实际组建了“藤桥中学教师‘三笔字’考核小组”和“藤桥中学教师基本功考核小组”。我们还出台了《藤桥中学教师岗位培训考勤登记制度》,每次集中培训均有专人登记考勤,并及时归档。使我校的培训工作能顺利展开。

3、注重过程,突出效果。

在培训过程中,我们根据我校实际,教师缺什么,就重点补什么。针对部分教师板书差的情况,我们首先进行了“三笔字”的培训,要求教师掌握正确的执笔方法和运笔要领,书写时笔画、笔顺要正确,写出的字体要清晰、工整、匀称、美观。目前,我校的大部分教师的“三笔字”书写达到了要求。下一步我校将对教师进行普通话的培训和学科基本功的培训工作。

面临的问题:

1、经费:我校是农村乡镇中学,学校收取的杂费除了交纳水电费外已没多少钱投入校本培训。本轮培训我校按照市教育局文件精神,向每位教师收取280元的培训经费并已全额上缴。我们理解“省、市教师岗位培训方案”均提出教师培训以校本培训为主,而且教师的“三笔字培训考核”、“学科专业基本功的培训考核”、各种档案材料的收集、学分的登记等等内容均需花费大量的人力、物力。培训教师已交了培训费,他们购买教材和参加计算机学习又花费不少,我们不好再向教师收取费用。我们建议教师进修学校返还部分经费给学校,也利于学校开展教师岗位培训工作。否则真是“巧妇难为无米之炊”。

第2篇

一、基本情况

1.经费

(1)总量。20**年用于我校乡村少年宫的经费总量为5万元。

(2)总体构成。20**年经费构成运行经费。

(3)来源渠道为政府拨款。

(4)存在的主要问题:运行经费到位缓慢;需要乡村少年宫场所的维护、器材的添置、人员的补贴等项目较多,运行经费很难满足正常的运转。

2.人员

我校乡村少年宫的辅导员全部由学校正式在编教师兼任。其中,本科学历13人,大专学历6人,男教工4人,女教工**人。中级职称13人,初级职称6人。教职工的培训主要形式为请进来、走出去,培训的主要内容为组织辅导员进行职业道德教育,积极培养辅导员的“爱岗敬业,乐于奉献,团结协作,和谐进取”精神;注重辅导员专业知识的培训,把学科知识的更新、拓展放在辅导员发展的首要位置,努力提高辅导员的辅导水平;辅导员培训比例为85%以上。

主要问题有:教师校内培训的较多,走出去实地考察的较少。

3.设施与设备

我校乡村少年宫活动场所布置合理,能够满足正常的运行;但由于在组织实施的过程中,有一些器材的正常损耗需要及时的更新和添置。

第3篇

2020年,全县工作在省厅、市局的关心指导下,在县委、县政府的高度重视和领导下,按照年初制定的工作计划,严格把关,扎实推进,已超额完成了年度工作任务,有效保障了孤儿及事实无人抚养儿童生存及发展权益。根据省民政厅《关于做好2020年度民政民生工程评价工作的通知》精神,现将全县孤儿基本生活保障工作绩效自评情况汇报如下:

一、基本情况

目前,全县共有孤儿和事实无人抚养儿童976人,其中分散供养954人、集中供养22人。为提升孤儿保障水平,今年,严格按照省市文件要求在2017年人均每月提高300元的基础上再次提标,社会散居孤儿由900元/人.月提至1050元/人.月,集中供养孤儿由1300元/人.月提至1450元/人.月,人均每月增加150元。截止目前,共发放1-11月孤儿基本生活保障费1015.11万元。2020年新增孤儿保障101人,取消30人,按月动态,及时进退。全县孤儿基本生活费做到及时、足额发放,监护人也能认真地履行监护(照料)责任,无克扣生活费、无歧视虐待等不良现象。县社会(儿童)福利院孤残儿童托养照料继续实施第三方购买服务,落实监管制度,提升服务能力。

二、绩效自评情况

经对照《2020年度绩效评价指标》表格,对全县2020年孤儿基本生活保障民生工程实施情况进行绩效自评,总自评得分为99.9分。

1、项目投入情况,自评得分20分。根据省、市文件精神,今年全县民政、财政联合出台《县2020年孤儿基本生活保障实施办法》,落实孤儿基本生活保障制度,对孤儿和事实无人抚养的儿童及时予以申报、审核,纳入保障范围,按月发放基本生活费。根据《省财政厅民政厅关于提前下达2020年中央财政社会救助补助资金的通知》等文件,全县用于孤儿基本生活补助资金560万元,年初县财政将孤儿基本生活费列入预算,并及时拨付配套资金642.4万元,资金到位率达100%。

2、项目过程情况,自评得分30分。年初根据省、市文件精神,全县民政、财政联合出台了《县2020年孤儿基本生活保障实施办法》,印发各乡镇民政办、财政所。落实了孤儿基本生活保障制度,对孤儿和事实无人抚养的儿童及时予以申报、审核,纳入保障范围,做到应保尽保。同时,县民政部门严格落实与孤儿监护人签定协议,对监护人的监护能力进行评估,有监护能力的方可担任。2020年全县进一步完善走访和动态管理机制,建立分级走访制度,县局对新增孤儿100%入户走访核查,并对在册孤儿进行随机抽查,乡镇和儿童福利院对社会散居孤儿和家庭寄养孤儿进行100%走访,并建立台账,做到基本情况动态掌握。从走访情况看,全县孤儿基本生活费做到及时、足额发放,监护人也能认真地履行监护(照料)责任,无克扣生活费、无歧视、虐待现象。全县依托《全国儿童福利信息系统》建立孤儿基础信息数据库,及时将孤儿资料录入系统。档案管理规范、内容齐全。孤儿基本生活保障费实行专账管理,按月发放,于每月15日前向同级财政部门提交支付申请,并通过“一卡通”发放到孤儿(或其监护人)个人账户。

3、产出情况,自评得分24.9分。

全县孤儿及事实无人抚养儿童已纳入城乡医疗救助制度全覆盖;义务教育阶段的孤儿寄宿生及在普通高中、中等职业学校、高等职业学校和普通本科高校就读的孤儿,已按照相关政策予以保障。

4、效果情况,自评得分25分。

孤儿是社会上最弱势的群体,最需要政府和大家的关爱。全县一直重视孤儿相关政策的落实,关心孤儿生活、就学、监护、身心等方面的发展。孤儿基本生活费实行按月及时打卡发放,全县孤儿基本生活费做到及时、足额发放,监护人也能认真地履行监护(照料)责任,无克扣生活费、无歧视、虐待现象。受益人、监护照料人、社会公众满意度为100%。

第4篇

      为进一步深化基础教育课程改革,规范义务教育课程实施行为,促进义务教育阶段全面落实国家课程方案,按照省教育厅《关于开展全省义务教育课程实施情况调研的通知》,我市对义务教育课程实施情况进行了调研。现将调研结果汇报如下:

一、国家课程实施的基本情况 

各学校认真按照国家课程标准开齐开足开好各门课程,我市教师对国家课程理念能正确理解与认识,能把国家课程落实到课堂中。  

    1.课程目标。各校课程既注重知识的传授,又强调形成积极主动的学习态度,把积极主动的学习态度当成获得知识与技能的过程,当成学会学习和形成正确价值观的过程。学校重视学生积极上进的学习态度,对学习的强烈愿望,以及学生内在的心理需求,对学校、学习的热爱,做到学生开放、自主,学生的个性真正得到了张扬,最大限度地提高学生的学习积极性。

2.课程内容。通过调查发现我市学校注重加强课程内容与学生生活以及现代社会、科技发展的联系,关注学生的学习兴趣和经验,精选终身学习必备的基础知识和技能。课程内容注重学生情感、态度、价值观的培养,注重体现尊重学生的差异和个性。

3.课程教学方式。学校的教学方式倡导课堂以教师为主导,以学生为主体,把课堂的舞台让给学生,使学生主动参与、乐于探究、勤于动手,培养学生搜索和处理信息的能力、获取新知识的能力、分析和解决问题的能力,以及交流于合作的能力,也就是参与、实践、互动、合作。

4.课程设置。国家课程设置情况总体良好,各校都能依照国家课程设置标准规范安排课表,按照国家课程标准要求的节数安排课程,大多数有专职教师带课,课堂教学及作业落实都能到位,教学效果良好。

5.存在问题。一是综合性学习课程,各校以信息技术为主,信息技术作为中考科目,受到各校的重视,每周至少开设1课时,而其它形式的综合实践活动开设相对比较少。近年来做的好的方面是部分学校组织学生研学旅行,但次数和时间相对较少,学生的实践能力需要进一步提升。二是结构性缺教导致一些课程的带课教师缺乏对教材的深钻深研,小科目师资力量薄弱,教学效果受到影响。

二、地方课程的认识和实施的管理情况

1.在对地方课程实施的认识方面。大部分教师、行政人员和教研员能认识到地方课程实施不仅是国家课程的重要补充,还肩负着促进学生素质全面提高与个性发展的重任。 在学校领导对地方课程的重视程度方面:学校教师、行政人员和教研员都比较重视,部分学校已建立地方课程实施管理和地方课程教学评价制度;但仍有少部分学校领导对地方课程重视程度不够,学校管理机制不健全。

2.地方课程的教学情况。对教学情况的调查发现:教师在教学上,以讲授、互动讨论结合为主的,也有个别学校学生自学为主、教师指导为辅。考试评价上基本都采用了教师综合评定。

3.存在问题。由于地方课程内容丰富,教材繁杂,我市现行的地方教材有近10种之多,学校普遍反映地方课程的开设缺少时间,顾此失彼,对于教材内容不能系统的进行教学,大多是利用班会时间择其要点带领学生学习。

三、学校课程实施的管理情况

1.整体情况。学校课程的开设情况不容乐观,部分学校编写有校本教材,如新城二中《中学生环境保护知识读本》等,但大多数学校对校本课程的设置不到位,更谈不上教材的开发。

2.存在问题。每周的课时数和学生在校时间是固定的,学校难以做到各方兼顾,加之中考改革意见中提出凡学必考的原则,使学生课业负担加重,在有限的在校时间里,再开设校本课程,课程安排上就难以实现。

四、课程开设建议

1.统一规划。地方课程的设置需要从上到下有一个统一的标准,如对教材的选用,应从实际出发,避免多而杂,要做到少而精,并且在考核方面制定相关的标准,努力做到让教师乐意教,学生喜欢学。

2.适当调整。英语可作为中考、高考的一大学科,在课程设置比例中仅占6-8%,即一周课时数为2-3节,远远不能满足初中学业考试的水平要求。

3.科学考核。综合实践课程的开设方式灵活多样,只是学校在认识方面还不够全面,所以课程的管理方式不够健全,望能够制定科学的考核机制,加强学校对此门课程的认识,完善课程的管理体系。

4.配齐教师。薄弱学科教师专业性不强,非专职教师不少,配备不合理,难以胜任各专业学科的教学,教学效果并不如人意。建议能进一步深入调研,尽可能配齐专职教师。

第5篇

 

为进一步贯彻落实陕西省教育厅下发《关于严禁有害APP进入中小学校园的通知》精神,营造良好的“互联网+教育”育人环境,保障中小学生健康成长,我局近期开展学习类APP应用自查专项活动,现将全面排查落实情况汇报如下:

一、基本情况

目前我市有中小学全市现有公民办学校67所。其中:中职学校1所,**教师进修学校1所,普通高中3所,十二年制学校2所,初级中学8所,九年一贯制学校10所,完全小学37所;教学点4所,特殊教育学校1所。

二、主要工作 

1.成立专项工作领导小组。由副局长担任组长,基教科牵头,电教中心具体负责实施,召开APP排查工作专项会议,明确工作任务,卡实工作时限,及时汇报工作进展情况,对有则改之无则加勉,对发现的问题第一时间进行处理,要将专项整治工作同规范办学行为结合起来,从严从细做实工作,确保教育环境风清气朗。要求各学校高度重视教育类移动应用程序专项整治工作,扎实安排部署,按照时间节点迅速行动,争取整治工作取得良好效果。

2.下发通知。按照领导小组工作安排,第一时间下发《**市电化教育中心关于严禁有害APP进入中小学校园的通知》,明确工作要求和工作重点,落实工作责任。

3.开展专项工作督导。按照局领导包片的工作情况,将专项APP排查工作列入任务,对所负责辖区的APP应用情况进行全面督导检查,采用抽查、问卷调查等方式对学习类APP进行了一次全面排查,其中包括搜题类APP、教辅类APP、家校沟通APP、综合平台类APP等四类APP,发现纳米盒这款APP没有起到真正辅助学习的作用,反而让学生容易分心或者花很多时间沉溺其中,效果上适得其反。同时,其内置的隐性收费又让教育APP变得像游戏APP,建议学生在使用时,要家长帮助筛选。经过排查后,各学校目前正在使用的学习类APP有学习强国、乐教乐学等,均是正规学习类APP。对发现的违规涉商APP进行第一时间处理,取消关注,消除影响。

4.强化宣传教育工作。利用班队会、升旗仪式等加强学生对违法违规移动应用程序的防范意识,远离低俗信息,文明上网;信息技术课教师在课堂教育引导学生明辨有害学习类APP,科学对待学习类APP,自觉抵制使用不良学习类APP;召开家长会、利用班级微信群或致家长信等途径对家长普及辨别有害APP的相关知识,要求家长加强监管,引导孩子正确利用学习类APP辅导学习,培养孩子健康文明的上网习惯,如果发现商家有违法违规问题,及时举报、投诉、上报,打压有害APP的生存空间。

    三、完成情况

1.各学校都能按照市局要求,成立了有害APP排查工作领导小组,落实校长为第一责任人,开展APP专项整治清理工作,组织力量排查中小学校正在使用的APP,并建立长效机制,将此项工作做为一项长期的工作来抓,绝不允许学校出现对学生成长不利的APP。

2.建立了学习类APP进校园审查备案制度。按照“凡进必审”“谁选用谁负责”“谁主管谁负责”的原则建立“双审查”责任制,学校把好选用关,对学习类APP内容、运营方、链接及应用功能等进行严格审查,填写《**市校园APP应用审批表》报电教中心审批、基教科备案,严把使用流程,确保责任落实。

3.健全日常监管制度,提高中小学生防范意识。各学校健全日常监管制度,切实保障学习类APP安全进校园。加大宣传力度,不断增强校长、教师的法治意识,采用多种方式提醒家长慎重安装使用面向中小学生的学习类APP,增强防范意识。

四、今后工作

目前,我市各学校互联网全部接入教育城域网,均有安全监测及防火墙设备,并建立规范的安全流程及联动机制,网络安全稳定运行。今后,我们将积极探索学习类APP管理使用的长效机制,力争发挥教育城域网的作用,强化对学校使用APP的支持和监管,更好指导基层学校工作,净化学生学习环境,营造良好的校园网络环境。

第6篇

一、基本概况

实习领导组到实习学校----临汾七中的2009级教育实习情况进行调研,通过听实习生讲课与实习学校领导、指导教师进行座谈及征求实习生意见等形式,了解了有关教育实习的基本情况。

1.在七中实习的2009级学生共有16人。

2.在此期间听了化材学院在高一实习几位同学的讲课,写出教学实习调查表16份。实习成绩大都是优,良。基本上如实反映了实习生的实际教学水平。

3.临汾七中的校领导对这次实习工作非常重视,由专人负责接待安排,保证了这次实习工作的顺利进行。

二、指导教师对实习生的意见和建议

1.七中指导教师普遍认为2009级实习生实习素质多数好于往届。主要表现在:虚心学习,工作认真,遵守纪律,对自己要求严格,能按照指导教师要求做好各项工作。

2.多数学生热情积极参予教学工作,认真写教案,认真备课,认真批改作业,上课时态度也很认真,知识面较广,个别实习生教学质量高,效果好,受到中学生的。实习生还积极参加所属教研室的教学活动,从中吸取老教师的教学经验、体会。

3.师大实习生普遍生活朴素,谦虚谨慎,讲课仪表端庄,能深入班级与中学生打成一片,既提高了实习生社会工作能力,又减轻了任课教师的负担。至于辅导自习、批改作业、监考等教学辅助工作,更是个个争先去做。学校领导普遍感到满意。

4.有的指导教师反映:实习时间太短,应增加实习时间,时间太短许多知识掌握不了,效果也就差了。他们建议实习最好分两段:第一阶段见习,让实习生多听多看;第二阶段实习,让学生多参与教学。这样效果自然会更好指导教师认为,应多培养“一专多能”型的教师,才能适应中学生之需要。

5.少数实习生普通话不过关,地方方言太重,有的板书不规范,字迹太了草,说明“三字一话”的训练还要认真抓紧抓好。

三、实习生自己的情况

实习生谈了前段时间的收获、体会,也提出了一些改进教育实习工作的意见、建议。

1.所在学校对实习生都很关心,指派专任教师指导他们的教学实习工作和班主任实习工作,而且要求很严格。试讲、教案等指导教师都严格把关,不达标不通过,体现了高度的责任心,同学们深受感动,从中也学到了老教师们的治学之道。

2.经过指导教师的辛勤培养,精心指导,多数同学克服了最初的胆怯心理,积极承担辅导或讲课任务,勇敢地迈出了第一步。感到很有收获,初步尝到了甜头,为今后走上工作岗位,适应未来的教学环境打下了初步基础。

3.实习生反映:在大学所学知识,包括教学方式方法等与中学实际脱节现象较普遍,教学内容不能衔接,教学方法不尽相同,因此一开始感到很吃力,对现在中学生的学习状况包括心理状态、学习方法等均不了解,增加了实习工作的难度。建议我校今后应加强对中学实际情况的研究(包括教材内容的取舍,教学方法的选用,中学生思想状态,心理状况的调查等)做到“有的放矢”,“对症下药”。这样才会取得好的效果。

第7篇

尊敬的崔老师:

你好,我是xx院实习队队长倪xx,我队实习快一个月了,我们队共有23人,其中有五官专业5人,儿科专业7人,检验专业4人,神经病学专业5人,影像学2人。在这一个月,大家都充满热情和激情,总体来说都比较好,以下具体谈以下我们这第一个月的情况。

在这里我们的纪律很严格。 来到这里就分寝室,因为各寝室的条件不一样,为了公平起见,科教科老师采取了抽签的方式,当然最后有同学所住寝室条件相对差一些,就有同学要出去租房,或是回家住,这些都是医院不允许的,科教科老师、各专业负责人给同学做思想工作、开会讲解等一些列举措,同学们还是按照规定在寝室住了。 我们每天晚上都要到管理员处签到,管理员会每天清点同学,科教科老师会不定时来抽查,如有不假未归者,会严肃处理。我们的请假也有严格的规定,带教老师只有一天请假的权利(不包括晚上),超过一天少于七天就要由带教老师、科主任或教学组长、科教科老师签字同意,超过七天就要向学校请假。

实习方面,这里每个科室每周都有讲课,每月有周度,同学们都很积极的参与。老师也是有问必答。具几个科室主任说我们这一届的同学都比较乖,很肯干。第一周。大家基本都在熟悉临床的一些流程,接下来的两周多就开始在用理论来检验我们过去四年所学的理论了,遇到了不少的障碍,但同学们都充满了热情,不断克服,同学们大多7:30之前到科室,白天实践,晚上复习理论,尽管最近天气炎热,但每天晚上都可以在自习室里看到我们的同学认真的看书。考研的同学更是不怕吃苦,加夜班是常有的事。

xx卫生局出台了一文件,将全市的医学实习生纳入志愿者服务行列中,医院结合自身情况,拟定了新的对我们很有利的规定:凡是在志愿者服务中服务评价好,达到一定的实践时间,医院在招聘专科医师学员的时候将优先考虑。我们志愿者活动是所有实习生轮流进行,周一到周六上午在门诊大楼未患者做各方面服务,已经尝试过的同学都表示很有挑战性,它关系到医患沟通、专业知识通俗易懂的讲解,大家觉得很有必要如此的锻炼。

思想方面,大家都在忙着自己的工作,精神面貌都很好,积极追求进步,科教科老师也在不时的召开实习生大会,了解同学们的各方面情况。并开导同学。

本月基本情况汇报如上,谢谢崔老师对大家的关心。

第8篇

一、基本情况

近几年来,县政府认真贯彻职业教育法律法规,坚持“”的职业教育办学方针,探索教育教学改革,加强基础能力建设,职业教育有了新的发展。

一是积极宣传引导,扩大职教招生。县教体育、人力资源和社保局等部门认真宣传贯彻《职业教育法》,着力营造全社会重视职教、支持职教的良好环境。面对社会上对职业技术学校能否学到真本事,就业能否保证等种种疑虑,全县上下通过对职业技术教育优惠政策、人才需求形势、就业信息和劳务需求信息方面的宣传,使一部分群众和学生家长对职业教育逐步改变观念。同时,各职校每年还组织教职工集中时间深入学校、学生家庭,大力宣传职业教育法律法规和国家相关政策,动员职教对象参加职业教育,千方百计增加生源。

二是面向市场办学,拓宽发展空间。为了使职业教育与市场需求紧密对接,结合经济发展需要,开始逐步推行工学结合、校企合作、顶岗实习的人才培养模式,力求开设具有市场空间、就业前景看好的专业。目前县职教中心开设了计算机应用、工艺美术、电子电工、机械加工、汽车检测与维修、数控技术应用、旅游服务与管理和现代农艺技术、农村经济综合管理、农村电器技术等专业。在省市中职技能大赛中,县职教中心有人获得省三等奖、人获得市一等奖人获得市三等奖,学校获得市团体三等奖。

三是开展短期培训,注重技能培养。非学历的短期培训,是职业教育的重要组成部分,是提高劳动者职业素质的重要形式。据县人力资源和社保部门统计,在政府和行业企业的推动下,近三年职业技能培训达人次,培训工种涉及缝纫、电子电工、数控机床、黄酒酿造、焊工、钳工等,为我县劳动力转移就业和经济发展提供了技能服务支撑。

四是加强基础建设,提升办学水平。县职教中心,借助原中学的教学资源,加快学校转型。经过两年多来的努力,学校于年月通过省示范中等职业学校验收。民办江南职校自年创建以来,投入余万元,不断加强基础设施建设,目前校园面积已达万平米,校舍面积万平米。新的实训大楼和教学大楼正在建设之中。县人力资源和社保局还积极向上争取万元实训器材为职校提供实训服务。在师资建设方面,职校通过脱产培训、自我转型、社会聘用等多种途径,着力加强教师的业务培训,努力打造一支适应职教发展的“双师型”教师队伍。如职校先后有名教师参加了汽车维修、机械、工程、数控、旅游管理等5个专业的国家级职业中学教师培训,名教师参加了省级教师培训,选聘名优秀技术员和工程师来校长期培养年轻专业教师和担当实训指导教师。

二、存在的主要问题

(一)职校招生难和企业用工难现象较为突出。据统计,我县每年初中毕业生余人,除有相当一部分进入到普通高中学习外,再加上外出务工、县外职业学校的争抢生源,实际进入县内职业学校就读不足人,普职比远没有达到规定的要求。年县职教中心和职校两所职校实际招生只有人。同时,随着开发区落户企业的迅速扩张,企业用工供需矛盾十分突出,主要表现是:一方面企业用工在数量上缺口较大,招工难问题开始凸现;另一方面县内职校学生毕业后首次就业到县外占有较大的比例,加上所学专业、课程与企业不能有效对接,人才需求进一步脱节,企业在当地难以招到满意的技能工人。

(二)技能教育仍是职业教育中的薄弱环节。主要是“双师型”教师不足,实训设备缺乏,严重制约了技能教学的开展。特别是县职教中心由于教师多数是从普高改行,专业知识缺乏,实践经验不足,难以摆脱普通教育“以课堂知识传授为主”的教学模式。学校和企业、产业和专业、岗位和课程、车间和课堂等没有有效对接,加上我县职业教育投入不足,办学规模较小、水平较低,特色不明显,在全省、全市还处于落后的位置,职业教育的质量与劳动力市场需求仍有较大差距。

(三)职业教育资源有待进一步整合统筹。我县职业教育学校创办于世纪年代初期,虽然起步相对较早,但中途几经折腾,发展几乎停滞。目前,我县有公办、民办所职校,专业设置趋同,重复建设现象普遍,造成较大的资源浪费和恶性竞争,降低了办学效益。

三、几点建议

大力发展职业教育是将我县剩余劳动力转化为人力资源优势的必然选择,推动我县工业经济发展提供大量适用技能人才的迫切要求。为此,提出如下建议意见。

(一)更新办学理念,提高办学效益。坚持对接产业,服务经济。围绕主导产业发展职业教育,做到专业设置与产业布局相结合,实现专业对接产业、课堂对接车间、课程对接工艺。坚持职业院校与企业联合办学的原则,全面推行订单培养、工学结合、半工半读等人才培养模式,实现学校和工作岗位“零距离”,促进校企、产教对接,实现校企双赢,合作共赢。建立职业教育与企业对接的信息定期机制、育人用工机制,实现教育资源与企业资源共建共享。

(二)整合职教资源,打造职教品牌。建议建立由县政府牵头、各相关部门参加的职教工作联席会议制度,定期召开联席会议,及时研究解决职业教育改革发展中的重大问题,科学规划、统筹、协调好全县的职业教育。对我县现有的职教资源和两所职校,建议通过联合、兼并、重组、划转等形式,进行整合和优化配置,打造精品、特色专业,形成规模发展、集约发展、优化发展的强大合力。大力扶持龙头职业学校,创造条件提升我县职业教育的等级,不断改善办学条件和实验设施,切实增强职业教育发展活力。

第9篇

一、学校基本情况

山庄小学现有教师87名,有25个教学班,在校生1800人。

二、取得的成绩

我校非常重视校园安全工作,把学校安全当做头等大事来抓。

1、加强领导,把学校安全工作放在首位。学校建立了安全工作领导小组,接局关于学校安全工作大检查的通知后,校长非常重视,5月3日晚通知班子成员,5月4日上午9:30召开全体教师会,把局会议精神传达到每位教师并提出了严格的要求,要求教师必须做到。立即组织校委会成员对我校的各项安全制度、预案、岗位职责等进行了细致的讨论并进行了修改和完善,建立了避暑山庄小学突发公共安稳定事件应急处置工作领导小组。在原门卫岗位职责的基础上制定了学校门禁制度,并成立了以校长为组长,部分教师参加的校园安全巡逻队,坚持每天对校园内周边进行巡逻。要求所有护校队队员,忠于职守,认真负责,以对学校、对师生负责的精神完成好学校安排的任务。并将此工作完成情况纳入教师考核,实行责任追究制。

2、几年来,学校领导一直坚持24小时带班,责任分明,并将此工作纳入领导干部年终考核。

3、加强对全体教师的要求,使全体教师人人重视学校安全。按学校规定,每位上课教师坚持下课在班级值班,直到下节上课教师到教室后,前一节课的教师才能退出教室,使得每个课间每班都有教师值班,保证了班级课间教室内的秩序稳定,另外,每天中午教学楼内除了一名带班领导值班外,每个楼层还安排了一名教师值班,组织学生午间纪律,有效地的维护了学校的良好秩序,极大限度地减少了班级安全事故的发生。

4、坚决杜绝踩踏事故的发生。每天放学、间操、集会等学生集中下楼时间,每个楼层都有专门的领导负责学生下楼,维持学生下楼秩序,从根本上杜绝了踩踏事故的发生。

5、注重学生交通安全,每年都请交警到校对学生进行交通安全知识讲座,或开展交通知识、事故图片展,提高了学生的交通安全意识,同时,学校根据学生乘座公交车无序拥挤的情况,专门安排德育主任,每天到公路公交站点组织学生排队等侯有序上车,经过十多天的治理和引导,使学生乘车秩序良好,受到了公交公司和广大乘客的好评,同时也最大限度地保证了学生的交通安全。

6、我校校门临近公路,为了保证学生放学时学生出校门的安全,学校每天安排带班领导、值周教师在校门口维持秩序,直到学生完全彻离后才离校,这样一直坚持了近5年,既保证了学生交通安全,又防止了学生之间及社会青年和学生之间的打架情况的发生,使得每位学生都能放学安全回家。

7、加强门卫值班,学校安排2名正式在职教师专门作门卫工作,坚持24小值班,严格进出校门的人员和车辆的控制,实行查问登记制度,对于外来的车辆和人员进行严格审查进行登记,报请相关领导,经领导同意后才可入内,在流行病暴发时期,坚持每天对全校师生进行晨午检,建立各种防控制度,坚范文10000网持对教室、楼道天天消毒,严格隔离错施,使得我校没有发生疫情漫延的情况,保证了学生正常上课。对于师生出校门也有严格的规定,教师出校门必须经副校级以上领导批准,并开请假条,学生出校门,必须持有班主任及德育处领导签字的请假条,门卫见条才能放人,并要求做好相关的来客登记、师生进出校门登记。有效地控制了校外闲散人员混入校园。同时制定了门卫工作职责和门卫工作考核细则,把门卫工作与门卫管理教师的年终考核挂钩,把好了校园第一关。

8、为了有效防止学生违法犯罪的发生,学校和西大街派出所,结成警校共建单位,并聘请派出所教导员为我校法制副校长,每年都根据情况请派出所干警来我校进行法制教育讲座,提高了学生的法律意识,没有学生违法犯罪,收到了良好的效果。

9、每个学期初,我校都要和任课教师、班主任、门卫管理教师、学生、学生家长签定各种安全责任状,实行责任追究制,配备足够数量的灭火器材,并为全校师生进行灭火器使用演示,极大地提高了全体教师的责任意识和防灾技能。

10、每学期开学初,学校都组织安全领导小组,对学校的校舍、用电、防火设施、等进行联合检查,除每天都要查看校园安全外,每月都要进行1-2次的全面检查,及时处理安全隐患,不能处理的及时向校长汇报,妥善处理,保证校园的绝对安全。每月及时上报安全月报告。

11、每学期都由学校德育处牵头,制定防火、防震、防洪、防雷等自然灾害预案,并根据情况制定符合学校实际情况的演练方案,并根据演练方案对学生进行防火、防震演练,提高了学生的避险自救能力。

12、为了提高学生的安全意识,坚持每学期都召开学生大会,对学生进行各种安全知识讲座,要求主要领导必讲,学校充分利用校园广播、板报、楼道展板、及时更换温馨提示等进范文10000网行安全教育。有效地提高了不生的自我保护能力。为了争取家长的配合,学校每学期都根据自然情况给家长印制关于学生安全致家长一封信,得到了家长的有力支持和配合。

三、存在的问题

针对5月4日联合检查组对我校安全工作提出的意见,学校非常重视,现已着手进行安排:

第10篇

我校乡村少年宫自2015年成立以来,得到了县文明办、县教育局等领导的深切关怀。在上级领导的指导下,我乡村学校少年宫扎实开展乡村少年宫建设,充分发挥乡村少年宫对未成年人教育服务功能,切实把乡村学校少年宫各项活动落到实处。乡村少年宫的场地、设施设备已投入使用,并按少年宫活动时间安排有序开展活动。我乡村少年宫已取得了阶段性的成果。现把我校乡村少年宫具体工作开展情况、设施设备的使用及阶段性的成果做以汇报。

一、基本情况

通山县XXXX小学乡村少年宫建筑面积500多平方米,活动教室6间,教学楼内设实验室、图书室、多媒体教室、音乐室、计算机室各1间。现有学生1057人,教学班20个。我校教职工总人数45人,专兼职辅导员22人。

二、辅导员队伍

目前在乡村少年宫担任辅导教师的共有22人,其中外聘教师2人,余下20名辅导员是我校任课教师担任,这些辅导教师利用大课间和班队会活动时间指导开展活动,并认真完成每次活动的开展,积极辅导每一位参加活动的孩子。少年宫主要开展学生喜爱的器乐演奏、经典诵读、手工制作、绘画书法、音乐舞蹈、功夫扇、戏曲广播操、足球等活动。

三、及时修缮场地及设施、设备,合理投入使用。

少年宫各项设施、场地、设备修缮完毕后,立即投入使用,这为我们的活动提供了有力的硬件保障。

1、少年宫资金所配备的音乐器材有场地音响、学生鼓号队乐器配置、电子琴配置等等。已经投入活动的开展。

2、由少年宫建设资金对少年宫的环境创设进行了改善,每间活动室充满了浓浓的氛围,学生的作品得到了充分展示。

3、各室充分发挥作用,真正做到了一室两用。

4、体育场地充分发挥作用,如乒乓球台、篮球架、足球场已经投入使用。并开展各种各样的体育活动。如:篮球比赛、乒乓球比赛、跳绳比赛、足球比赛等等。

7、体育器材的使用。如跳绳、足球、篮球、乒乓球、羽毛球、跳棋、象棋等等。更加丰富了学生的课余生活。

8、图书室新增2000册图书,并投入使用。

四、具体工作开展情况

(一)2014年3月,我校少年宫投入使用以来,积极开展少年宫的各项活动,主要有:

1、每周星期二、四,各兴趣小组2:10-2:50开展各种社团活动。

2、用双休日及寒署假上午9:30-11:00,下午2:30-3:30等课余时间,向我镇未成年人开放,这样,让农村的孩子都能享受到同样的教育资源。

3、各类活动情况

(1)科技实践园

我校乡村少年宫利用空地开设科技实践园,让同学们亲自动手种植自己喜欢的花草蔬菜,共有58人自愿参加,分批开展活动,让同学们更深刻的体会到一份耕耘、一分收获的道理,有效帮助同学们学科学、用科学、爱科学和积极探究、勇于创新的精神,在体验劳动的快乐中学习到知识。同时还能磨炼同学们的意志,进一步提升他们的创造力和实践技能,使学生接近土地、热爱自然、尊重劳动,促进学校的素质教育。现在,科技实践园通过教师及学生的共同努力,原本是一片荒土的园地如今已初见成效。同学们将在食堂亲自品尝到自己种植的果实。

(2)经典诵读

现共有1057人参加,主要是基本语言口语表达练习及诵读经典,让学生在练习中成长,在诵读中传承祖国几千年的文化。2017年,代表我校乡村少年宫经典诵读节目获县教育局举办的“全县中小学经典诵读文艺汇演”二等奖,获镇一等奖。

(3)音乐舞蹈

此活动共有252人参加,虽然舞蹈对于农村孩子甚是遥远,但却是同学们普遍喜欢的课外活动之一。每一次活动开展,孩子们积极参加,每一个小小的眼神、动作却表现了孩子们对舞蹈的追求。每年庆六一文艺汇演活动中,音乐舞蹈兴趣小组展示的节目赢得了老师、家长及同学们的热烈掌声。

(4)体育活动

健康体魄是为祖国和人民服务的前提,是中华民族旺盛生命力的体现,体育活动是同学们喜闻乐见,是同学们乐于参与的项目,在少年宫体育活动中,参与人数共200多人。足球比赛、篮球比赛、乒乓球比赛,每一次活动的开展,都能听到学生们的欢笑声,积极推进了学生的体质教育!尤其是棋类活动,在我们锻炼身体的同时,再动动脑。脑与力结合,让学生全方位发展。我们的辅导员根据活动安排时间开展各项体育活动。并积极开展各项体育活动,并以此来激励学生,真正做到了乐中求学,锻炼身体。

(5)绘画书法

在我校乡村少年宫绘画书法兴趣小组活动的开展中,充分让绘画与书法相结合,让学生在学习绘画中体会用手中的笔描绘身边的美、发现身边的美、表现身边的美!更让学生在学习书法的过程中体会中国的国粹,让经典与创新结合。让农村孩子也能发挥自己、表现自己、为自己明天踏入社会作好充分准备。

(6)鼓乐队

鼓乐队的建设更是为农村孩子开拓了新的展现平台。在教师的指导下,每当我们学校迎来盛大的节日时,少年宫鼓乐队利用学到的知识、技能敲响节日的到来。

(7)趣味英语展风采

我校乡村少年宫还开展趣味英语等丰富多彩的活动。趣味英语小组每次开展活动时,我们都能听到同学们爽朗的笑声。有趣的英语课本剧更是在英语口语比赛中获得了好成绩。

此外,我们利用节假日开展“我们的节日”、“我们都是小能手”、

“诚信在我心中诵读比赛”、“唱响明天”等等活动,让学生在节日中体会民俗民风,参与实践,感受参与活动的快乐。并在快乐中学到知识、学到技能!

五、取得的成绩

乡村少年宫活动,不仅对孩子的个性发展起到了积极的推动作用,而且更好的解决了农村学校孩子特别是留守儿童的课余文化生活,满足了孩子们的精神需要,深受孩子和家长朋友们的喜爱与欢迎,得到了来自社会各阶层的广泛赞誉与好评。2015年我校合唱队演唱的《太阳,像熟透的苹果》获咸宁市电视大奖赛二等奖;2015、2016连续两年荣获《全县中小学读书活动文艺汇演》节目一等奖;《七巧科技》获县级一等奖;学校的大课间活动更是学校的一道亮丽的风景,得到无数人的赞许。

六、存在的问题

一是建设资金的缺乏,例如:少年宫活动开设的班级多,活动时间长,有许多的教师吃饭极不方便。

再如:我们学校管乐队的学生需要制定统一服装,由于资金的缺少,都制约了少年宫的进展和壮大。

二是专职教师的缺乏,特别是才艺类的教师较少,制约了少年宫活动项目的拓展、活动内容的丰富。

第11篇

关键词 高等职业院校 人才培养工作评估 评建档案建设

中图分类号:G647 文献标识码:A

Vocational Colleges Build Archives and Assessment Inquiry

――Take Guangdong Polytechnic Institute as an example

SHEN Shuhua[1][2], XIE Weicong[1][2]

([1] Guangdong Radio & TV University, Guangzhou, Guangdong 510091;

[2] Guangdong Polytechnic Institute, Guangzhou, Guangdong 510091)

Abstract Evaluation and construction files assessment and construction of higher vocational colleges are an important part of the work, but also make an important basis for assessing expert evaluation and judgment of personnel training in higher vocational colleges. In the assessment process of building construction file, the file must be clear evaluation and construction of meaning construction, correctly grasp the principles of evaluation and construction materials accumulated files, range collected carefully follow the requirements and specifications archives building standards, scientific, standardized file for evaluation and construction materials validation, Filing, organize, archive, in order to make a real assessment of the evidence has played a positive effect, play a catalytic role in the management of school norms.

Key words higher vocational college; talents training job evaluation; build archives and assessment

教育部对高等职业院校人才培养工作评估的总方针是“以评促建,以评促改,以评促管,评建结合,重在建设”, ①根据评估的“二十字”方针,不难发现:高等职业院校人才培养工作评估不仅是上级教育主管部门对学校人才培养工作质量的一种外在干预行为,更是学校自我质量保障的自觉行动。因此,学校自评自建工作势必成为迎评促建过程中不可或缺的组成部分。在评建过程中,学校自觉对照评估文件相关要求,结合自身特点,认真贯彻评估方针,加大投入、加快改革、规范管理。其中,学校的档案建设是规范管理的重要环节,也是反映学校管理和内涵建设状态的重要依据。因此,学校要以评估为契机,加强和规范学校档案室、各职能部门、各教学机构的档案建设,使之制度化、规范化、常规化。

1 高职评建档案建设的重要意义

1.1 评建档案是学校接受评估的重要依据

广东省教育厅高职院校人才培养工作评估专家组进校现场重点考察,一般历时三天,考察方式包括:听取汇报、查阅资料、深度访谈、专业剖析、座谈会等。以笔者所在学校为例,专家组进校期间,在听取学校自评情况汇报会之后,他们首先会带着问题或奇异点有针对性地查阅学校提供的评建档案材料或索要原始资料。从某种意义上讲,高职院校人才培养工作评估离不开评建档案的支撑,在一定程度上有赖于学校评建档案建设水平,学校评建档案的作用在人才培养工作评估中得以彰显,往往将直接影响到评估的结果。从评建档案本身来看,它原样地保留着形成者当时的亲笔手稿、领导签署、机关和个人的印章、照片、录像或原声录音,是形成者的原稿、原作、原貌,是知识和信息储存的一种形式,同时也是学校自我认识、自我总结提高、自我发展和查考与处理问题的依据。所以说,评建档案信息是高职院校接受评估考察的有力凭证,也是评估主体实施评估的重要依据。根据评建工作要求,学校主要依据评估指标体系涉及到的7个评估指标、22个关键评估要素,分层次、有条理得构建评建档案。确保专家组能够快速、方便地获取相关资料,为学校通过评估发挥一定作用。

1.2 评建档案精炼地反映学校的整体面貌

高职院校评建档案是从数量巨大的档案中抽取出来、或经梳理提炼的材料,这些材料基于高等职业院校人才培养工作评估指标体系的要求,既全面又精炼地反映了学校人才培养工作的基本状态和效果。评建档案不仅在学校接受评估时发挥重要作用,而且可以延伸到更广的范围内使用,只要在一定时期内涉及学校整体面貌展现的活动,都可以以此为蓝本,进行适当加工,加以利用。

1.3 评建档案为教学改革提供基础数据

无论是迎评档案还是评估过程档案,都涵盖了许多学校围绕人才培养工作的基础数据,如在校生数量、就业率、实训课开出率、生师比、教师学历结构、教学研究情况、教学管理队伍结构、学生参与创新活动的比例等。这些数据体现了人才培养工作的基本状态与成效,是学校深化教学改革的参考资料和重要依据。

2 高职评建档案材料的积累原则

2.1 时效性

高等职业院校人才培养工作评估,主要考察学校近三年的发展状况。由此,学校评建档案主要涵盖学校近三年发展过程中自然形成的,能够体现人才培养工作状态的相关材料,这就体现了它的时效性原则。

2.2 真实性

高职评建档案客观地再现了高职院校的发展历史,是高职院校发展的历史凭证,这是档案的原生特性,是其它形式不能够代替的。档案的凭证作用是档案的基本属性。高职评建档案是随着学校的发展而产生的,是在学校的实践活动中自然形成的,是学校发展的真实记录,是高职院校评估中最直接的资料。高职评建档案不仅记录了学校历史活动的事实经过,而且记录了人们在各项活动中的思想发展、经验教训,以及创造性成果。比如评估中准备的课程建设、实践教学条件、管理规范等佐证材料中,教学档案至关重要,它所提供的人才培养方案、课标、教案、教学过程记录等,都是学校师生员工智慧和经验的结晶,是学校教学工作的真实反映。对许多工作来说,它是一种宝贵的资料,对高职院校人才培养工作评估是不可缺少的参考依据。

2.3 原始性

高职评建档案积累的原始性,主要体现在它主要来自档案材料产生的源头部门。比如师资队伍建设材料中,教师业务档案就是最原始的佐证材料。教师业务档案是教师个人亲自整理、不断更新的档案信息,涵盖了教师基本信息、学历学位证明、教师资格证明、职业资格证明、实践进修情况、教学科研情况等。

3 高职评建档案材料的收集范围

对照《高等职业院校人才培养工作评估指标体系》和高等职业院校人才培养工作状态数据采集平台,积极做好评建过程中形成的有价值的各种门类和载体的文件材料的收集归档工作,对高职院校的长远发展关系密切。就收集范围而言,具体应包括以下几大类:

3.1 撰写性材料

包括省教育厅组织的评估专家组到校时的汇报材料,如学校自评情况汇报和宣传材料;学院自评报告、人才培养工作状态数据分析报告等。

3.2 提供性材料

包括专家工作手册,学校机构设置一览表,学校建设发展规划、各年级人才培养方案汇编、学校管理制度汇编,在校学生花名册、学校教职工花名册等。

3.3 支撑性材料

包括所有支撑学校自评报告、人才培养工作状态数据分析报告的原始文件材料、数据、统计报表、账目等。具体评估指标体系所规定的内涵进行收集,大体应从以下7个方面来考虑:(1)领导作用:包括学校事业发展规划、办学目标与定位、对人才培养重视程度、校园稳定四个方面的佐证材料;(2)师资队伍:包括专任教师和兼职教师基本情况相关的档案材料;(3)课程建设:包括课程内容、教学方法手段、主讲教师、教学资料等有关内容的档案材料;(4)实践教学:包括顶岗实习、实践教学课程体系设计、教学管理、实践教学条件、双证书获取等有关内容的档案材料;(5)特色专业建设:包括从建设目标、培养模式、课程体系与教学内容、实践教学、教学设计与教学方法、师资队伍、社会服务等方面体现出的特色的有关内容的档案材料;(6)教学管理:包括管理规范、学生管理、质量监控等相关内容的档案材料;(7)社会评价:包括体现生源、就业、社会服务等有关内容的档案材料。

4 高职评建档案材料的时间范围

高职评建档案材料具有一定的时效性,因此,材料的收集必须符合所要求的时间段。其中,一般表格为近三学年度;经费收入、经费支出为近三个自然年度;标注累计的信息为学校成立以来的所有材料。

5 高职评建档案材料的整理规范

5.1 评建档案材料制式要求

(1)各类材料(如管理文件、制度,会议记录、纪要、历年工作计划、总结、影像、实物等)有原件的存放原件,没有原件的存放复印件,要体现针对性、原始性和真实性。(2)总结材料一律用A4纸打印,统计材料、各类表格统一用Excel格式排版,A4纸打印,个别较大的表格可用A3纸打印。(3)照片资料装盒后分类保存,并标明内容与数量。(4)实物材料(如获奖作品、科技作品等)须拍制照片,列出清单。(5)各类获奖证书、荣誉证书由各单位统计后列出清单,并用A4或A3纸复印。

5.2 评建材料目录格式要求

主要包括对各级目录的字号、字体和编号、页边距、行距、排版格式方面的具体要求,同时材料整理及审核人必须在材料目录页签名。

5.3 评建文档材料格式要求

(1)各级标题的字号、字体和编号:文档标题:2号字,宋体加粗;一级标题:3号字,仿宋_GB2312,加粗,编号为“一、”、“二、”等;二级标题:3号字,仿宋_GB2312,编号为“(一)”、“(二)”等;三级标题:3号字,仿宋_GB2312,编号为“1.”、“2.”等;四级标题:3号字,仿宋_GB2312;编号为“(1)”、“(2)”等。(2)页边距:上、下边距:2.54厘米,2.54厘米;左边距:3.17厘米,右边距:3.17厘米。(3)行距:1.5倍行间距。(4)排版格式:用Word格式。(5)正文字体:仿宋_GB2312,字体大小全部采用3号字。(6)附件:正文下一行左空2格用3号仿宋_GB2312标识“附件”后标半角冒号和名称,序号用阿拉伯数字,附件名称后不加标点符号。(7)落款:材料正文右下方落款处写成文单位全称,在下行相应处标明成文日期(中文 年 月 日)。

5.4 评建表格材料格式要求

(1)标题、页边距与材料文档格式的标题和页边距一致。(2)文本对齐方式:水平对齐,居中;垂直对齐,居中;文本控制,自动换行。(3)纸张:A4打印纸(较大表格A3打印纸)。(4)正文字体:仿宋体字,字体大小全部采用四号字,标题用2号字,宋体加粗。

5.5 评建材料归档要求

(1)各单位须对应《高等职业院校人才培养工作评估指标体系任务分解一览表》的目录进行材料归档,层层深入细化。每一级目录下的材料需按照统计表、登记表和原始佐证材料的层级分类整理;统计表、登记表可按全校、分校区、分系(部)、分专业、分班级、分学生自上而下逐层归类。佐证材料的归档原则是按学生、班级、专业、系(部)、校区、学院自下而上构建。(2)对于信息量较大的原始佐证材料,如学生毕业实习报告等,建议以电子文档或光盘的形式保存,但必须打印目录索引,并备注存放位置,以便迅速查找出相关材料。(3)评建材料归档必须采取审核负责制。首先,在每盒材料的目录页下方,材料整理人必须签名确认;其次,部门负责人必须对本部门材料进行查阅审核,并签名确认。

5.6 评建材料保存要求

(1)各单位须设置评建档案材料专用文件柜,用于存放各类评建材料。并将材料参照评估指标体系进行分类整理,装入学校统一的文件盒(文件盒为装A4纸的蓝色资料盒),同时保存相应的电子文档。(2)根据评估指标体系将材料分类并装入文件盒,如果资料太多,可以分开装入多个盒子,但需要标注清楚。(3)每个文件盒侧面和正面必须根据评估指标体系中的指标要素标注清楚文件的类型以及文件内容。具体格式参照评建办提供的模板。(4)每个文件盒内必须有打印的材料目录,列出材料清单。具体格式参照评建办提供的模板。(5)各单位材料管理人员应对评估材料妥善保管,以防缺失,并要求材料管理人员必须十分熟悉材料的存放位置和内容,在需要时能够快速查找到相应的材料。

6 未来工作建议

在档案建设过程中,需要不断探索创新,提高工作水平。目前,多数高职评建档案建设主要基于纸质文档的收集归档。随着数字信息化水平的不断提高,无纸化办公的普及程度越来越高,建立电子档案的需求也日趋迫切。笔者所在学校,在建立完善纸质档案的同时,积极探索建立高职评建电子文档。初步的实践证明:电子档案的建立,不仅便于评估专家组查阅相关资料;而且有利于学校档案材料的共享、更新、保存和转移;在一定程度上,更加方便相关人员的学习分享;从环保角度看,更是可持续发展的必然选择。

基金项目:广东省高职院校评估制度发展的轨迹分析与对策研究――基于规范性文件及其执行机制的研究,编号:1331

第12篇

一、基本情况

全中心共九个科室,包括中心办、结防科、艾防科、计免科、皮防科、疾控科、地病科、检验科、财务科,在对各科室的管理中将安全生产、综治纳入卫生综合目标责任书中一并检查考核。

二、主要工作内容

(一)召开安全生产专题会议,传达相关文件和会议精神,中心主任安排布置安全生产隐患排查整治工作内容。

(二)正值雨季时期,要求本单位各部门严防房屋倒塌安全事故的发生。对本单位的火灾隐患进行一次全面的排查,认真检查突发事件应急疏散通道是否通畅,消防、应急设施是否完好,严防火灾事故的发生。保障医疗安全和安全生产。

(三)加强职工宣传教育和自身安全防范宣传,加强单位职工行车安全,上下班、下乡途中的安全,单位车辆安全管理的宣传教育工作,加强单位有车人员的教育管理,做到登记造册,采取集中教育或推行单位与职工中的机动车驾驶人签订安全责任状的形式,将要求及责任落实到每一个人,加强职工交通安全防范意识,严禁酒后驾车,严防交通事故的发生。

(四)要求专人严格管理精神毒麻药品和危险化学药品,定期检查管理情况,完善交接班手续,确保万无一失。要加强压力容器的检查力度,加强管理人员的安全规范操作检查,严防死守,杜绝一切安全事故的发生。

(五)严格落实本中心各项工作制度,严格操作规程,科学防治,加强预防门诊管理,严防接种事故的发生。对于疫苗接种纠纷给出合理的解决方案。

(六)结合疾控系统实际,抓疫情防控促社会维稳。一是抓好鼠疫防治,做好鼠传疫病防治工作。认真落实《*县鼠疫防治联防方案》中的部门工作职责,加强联防联控,加强灭鼠工作,严格鼠密度监测,严格执行鼠疫疫情“三报”和自死鼠、病鼠“零”报告制度,提高疫情防控能力;二是以霍乱防治为重点,加强肠道传染病的防治。继续坚持“逢泻必检、逢疑必报”原则,加强传染病防治工作,坚持霍乱“零”报告制度,派出检查组加强学校、农村食品和饮用水水源卫生管理,检查指导饮用水消毒制度的落实,以降低痢疾、肝炎、伤寒等肠道传染病发病率。三是加强不明原因心源性猝死疫情监测防控工作,重点加强宜就地什苴等老疫区的水源消杀、卫生防病知识宣传,严格执行不明原因心源性猝死病例报告制度,调整充实救灾防病急队伍,确保有效处置疫情和灾害医疗急救。四是以不明原因肺炎监测为重点,加强甲型h1n1的监测。五是以艾滋病防治为重点,带动性病防治工作的开展。六是抓好常规传染病防控工作,确保有效处置各类疫情,有效降低因疫情而导致的不稳定因素,最大限度做好疫病防控维稳工作。