时间：2023-06-01 08:52:13
清明节过后，五一劳动节还远吗?接下来为各位准备了关于“五一”假期安排的礼仪主持范本介绍，希望看完后大家能喜欢。
同志们：
“五一”假期就要到了。我们今天这次会议，就是安排放假期间的值班、安全等有关工作。现在，我根据研究的意见，讲以下几方面问题：
一、认真做好值班工作。会议开始前，办公室已经把局机关的值班安排发给大家，各单位的值班安排也都送到了办公室。现在的关键是增强责任意识，严格执行局值班制度的问题。为此，要强调几点：一是值班期间，局机关各值班科室所有人员、各单位安排的值班人员，必须全部到岗，不允许出现交替轮换值班现象。二是晚间值班人员不得少与2人，其中必须有一名负责人。三是务必做好突发性事件、重大安全事件和信访案件的速报工作，发现紧急情况应立即向带班领导汇报，做到及时准确，万无一失。
二、及时处理好当前工作。临近放假，不少人都想借机轻松一下，这是人之常情。但是手头的工作不能耽误，特别是那些有时间限制的、比较紧急的事情，要必须办完办好，决不能敷衍了事，影响全局各项工作的正常开展。局要求，假期计划外出或旅游的，一般同志要征得本单位负责人同意后，到办公室登记;单位正副职要征得主管领导同意后，到办公室登记，并保证通讯工具畅通。另外，要求业务科室主要负责人，通讯联络畅通，保证随叫随到。
三、高度重视安全工作。安全工作是我们时时刻刻必须重视的经常性工作，尤其是放假期间，最容易放松警惕，造成不应有的事件发生。局机关、各单位的安全保卫工作，各生产单位重点部位的安全防范工作，矿区存在的重点安全隐患以及车辆行使安全工作等等，都要全面安排，抓好落实，不可有半点马虎。
最后，祝大家假期愉快!
关于“五一”假期安排的礼仪主持范本介绍的内容就到这里，希望能满足大家的阅读需求。更多精彩的范文更新在这里，请大家继续关注查字典。
一、20xx年元旦放假安排时间20xx年元旦放假时间：20xx年12月31日-20xx年1月2日调休放假
20xx年1月1日(星期日)为国家法定节假日
20xx年1月2日(星期一)为补休，1月3日(星期二)正常上班。
二、20xx年春节放假安排时间20xx年春节放假时间：20xx年1月27日至20xx年2月2日调休，放假7日。
1月27日(星期五，农历除夕)、1月28日(星期六，农历正月初一)、1月29日(星期日，农历正月初二)为法定节假日。
2月3日(星期五)、2月4(星期六)日照常上班。
三、20xx年清明放假安排时间20xx年清明节放假时间：20xx年4月2日(星期日)、4月3日(星期一)至4月4日(星期二)放假调休，共3天。
4月4日(星期二，清明当日)为法定节假日;4月3号(星期一)调休。
4月1日(星期六)上班。
四、20xx年劳动放假安排时间20xx年劳动节放假时间：20xx年4月29(星期六)、4月3日(星期日)日、5月1日(星期一)，共放假3天。
5月1日(星期一、“五一”国际劳动节)为法定节假日。
5月2日(星期二)照常上班。
五、20xx年端午放假安排时间20xx年端午节放假时间：20xx年5月28日(星期日)、5月29日(星期一)5月30日(星期二)放假调休，共3天
6月30日(星期二，农历端午节当日)为国家法定节假日;
5月28日(星期日)公休调至5月29日(星期一)
5月27日(星期六)照常上班。
六、20xx年中秋放假安排时间20xx年中秋节放假时间：20xx年中秋在20xx年10月4日(星期三)，为国家法定假日。与国庆节连休7天，即从20xx年10月1日至20xx年10月7日，放假调休7天。
10月8日(星期日)照常上班。
七、20xx年十一国庆放假安排时间20xx年国庆节放假时间：20xx年10月1日至10月7日放假，共7天。与中秋节连休。
10月1日(星期日)、10月2日(星期一)、10月3日(星期二)为国庆节法定节假日
过年放假安排通知书2021
“ 20xx年春节临近，为方便各位伙伴提前买票，能在家度过一个温馨快乐的春节（不为抢不到票而担忧，不为休假时间短而惆怅）”。因此，我们希望给大家安排尽可能多的假期时间，自 20xx年 x月第 x 周开始至 20xx年 x 月 x (含）前，实施每周六上班（此为正常调班，无加班费的哦），具体调班及放假安排如下：
一、 20xx 年x月至x月x日前安排调班安排：
20xx年 x 月第 x周（1 月 20 日）周六上班，调出 1 天
20xx年 x月第 x周（1 月 28 日）周六上班，调出 1 天
20xx年 x 月第x 周（2 月 3 日）周六上班，调出 1 天
20xx年x月第 x周（2 月 10 日）周六上班，调出 1 天；
重要说明：按相关规定春节放 7 天的假期调休，2 月 10 日这天休息，2 月 11 日正常上班。
我们则调整为 2 月 10 日上班，2 月 11 日休息，请各位伙伴知悉。
以上总共调出 4 天假期。
二、20xx年春节全员放假时间安排：
20xx年 02 月 11 日（周日）至 20xx年 02 月 21 日（周三）共 11 天，20xx 年 02 月 22 日（正月初七，周四）正式上班。
三：关于休年假说明：
年假的计算时间为从入职日期开始计算 满一年即有五天年假，每增加一年多一天，15 天为上限。
春节有需要调休年假的伙伴，具体可咨询行政部：昝欣同学。
四：关于请休假规定要求：
由于春节期间放假时间较长，为了确保公司各个项目运转顺利，为此公司规定，
如无特殊情况的，请/休/假需遵循下述时间点：
年前：20xx年 02 月 07 日（不含） 不允许请休假；
年后 ：20xx年 03 月 01 日（含）所有伙伴务必到岗；
如遇特殊情况不可抗力的原因除外！
五：关于请/ 休假说明：
考虑到春节期间请假人数较多，所以需要请假的伙伴们提前提出申请，由部门负责人统一进行审批， 请假流程： ① 前台拿请假条 →② 写好请假时间（需说明是请假还是休年假） →③ 部门负责人签字 →④ 统一把请假条给前台登记保存；
备注：关于部门请假，部门负责人需按照实际情况来进行审批，确保公司项目可以正常运作，需要分批请假，年前一批，年后一批，确保部门的工作可以正常推进，部门人员交替在岗。
以上特此通知！
提前祝大家20xx新春快乐！
xx网络科技股份有限公司
20xx年xx月xx日
过年放假安排通知书2021
亲爱的`家长：
您好！
春节假期即将来临，为了更好的安排假期生活，现对假期期间中心安排告知如下：
一、2月13日至2月22日期间放假，放假10天、调课6天；
调课日期：
2月11日（周日）上周四的课、2月12日（周一）上周五的课、2月23日（周五）上周五的课、2月24日（周六）上周三的课、2月25日（周日）上周日的课、2月26日（周一）上周四的课。
二、2月27日（周二）起恢复正常上课，当天有课的小朋友记得过来上课喔！
祝：所有的小朋友和家长们假期愉快！
（详情咨询班主任老师）
xx少儿英语xx中心
过年放假安排通知书2021
根据国家规定及生产运营状况，拟公布公司春节放假安排。
1.20xx/2/14－20xx/2/20春节放假7天；
2.具体说明如下：
3.各部门视工作需要，安排部分员工进行调班、换休或正常上班，有年休假之员工，请部门主管优先统筹安排员工休年假；
4.因工作需要上班之员工须配合公司任务正常上班；
5.全体同仁在放假期间务必注意人身及财产安全。
过年放假安排通知书2021
集团所属各单位部门：
20xx年春节将至，为使公司和员工共同度过一个欢乐、祥和、平安的新春佳节，切实做好节日期间的安全工作，现将有关事宜通知如下：
一、放假时间：自20xx年1月26日(农历腊月二十六)至20xx年2月6日放假，共12天。2月6日(星期一)上班。。
二、认真做好安全检查工作。对所属办公室进行以防火、防盗为主要内容的安全大检查，确保重点部位如仓库、办公用电设备、机房等场所的安全。各单位要认真清理一下文件资料，将重要文件保管好，贵重物品放在安全处，防止被盗。财务部门要保证保险柜等重要设施的安全稳固。保证门窗的关闭和落锁，并由该部门负责人落实到位。
三、节假日期间为事故多发期，在节日期间返乡的员工要注意旅途人身、钱物安全，假期结束后请按时返回公司。
转眼间，2022年马上就要到来了，2022年的国家法定节假日是很多人期待的日子，大家可以选择回家探亲或旅游或休息，那么你知道国家节假日放假安排的具体公布时间吗？下面是小编给大家整理的2022年国家节假日放假安排时间公布，希望对大家有所帮助。
2022年国家节假日放假安排时间公布经国务院批准，现将2022年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期的具体安排通知如下。
一、元旦：2022年1月1日至3日放假，共3天。
二、春节：1月31日至2月6日放假调休，共7天。1月29日(星期六)、1月30日(星期日)上班。
三、清明节：4月3日至5日放假调休，共3天。4月2日(星期六)上班。
四、劳动节：4月30日至5月4日放假调休，共5天。4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。
五、端午节：6月3日至5日放假，共3天。
六、中秋节：9月10日至12日放假，共3天。
七、国庆节：10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。
节假日期间，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫、疫情防控等工作，遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
国家法定节假日有哪些1、法定节假日
(1)全体公民放假的假日：春节7天，元旦1天，五一节5天，清明节、端午节各3天，国庆节与中秋节连休8天。
(2)部分公民放假的节日及纪念日：三八妇女节，妇女放假半天;五四青年节，14周岁以上的青年放假半天。
(3)全体公民放假的假日，如果适逢周六、周日，将在工作日补休;部分公民放假的假日，如果适逢周六、周日，则不补休。
以上法定节假日共11天。
2、带薪年休假
(1)按照职工带薪年休假条例的规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。
(2)国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
(3)有下列情形之一的，该员工不享受当年的年休假：
①依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;
②请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;
③累计工作满1年不满10年的员工，请病假累计2个月以上的;
④累计工作满10年不满20年的员工，请病假累计3个月以上的;
⑤累计工作满20年以上的员工，请病假累计4个月以上的。
(4)年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。
(5)确因工作需要不能安排休年休假的，经员工本人同意，可以不安排休年休假。对应休未休的年休假天数，公司按照该员工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。
国家法定节假日工资怎么算法定节假日综合工资=法定节假日日常工资 法定节假日加班工资
其中:
(1)法定节假日日常工资:
是指依据《全国年节及纪念日放假办法》之规定。员工在国家法定节假日，依法享受带薪休假，即在法定节假日中，即使员工不上班，企业也应按其正常上班情形一样，正常支付其日工资。
(2)法定节假日加班工资:
是指依据《劳动法》第四十四条第(三)款规定。即企业如在法定节假日，如五一节，安排员工加班的，应当支付给员工的加班工资为不低于其日工资的300%.即其加班工资≥日工资_300%.即不低于三倍工资。
综上，按标准工时制的员工，在法定节假日加班，企业应付工资为:法定节假日综合工资=应付法定节日工资法定节假日加班工资。按通俗的说法，即不低于"四倍工资"。
相关法律规定
《劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。在计算法定节假日加班工资时，不能将正常工资抵消加班工资。
2014年春节单位放假安排 :2014年2月9日至2014年2月15日调休,放假7日。即2月9日(星期六,农历除夕)公休、2月10日(星期日,农历正月初一)、2月11日(星期一,农历正月初二)、2月12日(星期二,农历正月初三)为法定节假日,2月10日(星期日)公休调至2月13日(星期三),2月16日(星期六)、2 月17日(星期日)公休调分别调至至2月14日(星期四)、2月15日(星期五),2月16日(星期六)、2月17日(星期日)照常上班。
节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作,遇有重大突发事件发生,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。
一、元旦
2013 年12月30日至2014年1月1日调休,放假3天。其中2014年1月1日(星期三)为国家法定节假日,2013年12月28日(星期六),2013年 12月29日(星期日)公休分别调至2013年12月30日(星期一)、2013年12月31日(星期二),2013年12月28日(星期六),2013 年12月29日(星期日)、2014年1月2日(星期四)照常上班。
二、春节
2014 年1月30日至2014年2月5日调休,放假7日。即1月26日(星期日)公休调至1月30日(星期四,农历除夕)、1月31日(星期五,农历正月初一)、2月1日(星期六,农历正月初二)、2月2日(星期日,农历正月初三)为法定节假日,2月1日(星期六)、2月2日(星期日)分别公休调至2月3日 (星期一),2月4日(星期二)、2月8日(星期六)公休调至至2月5日(星期三),1月26日(星期日),2月8日(星期六)、2月6日(星期四)照常上班。
三、清明节
2014年4月5日至7日调休,共3天。其中4月5日(星期六,农历清明当日)为法定节假日、4月6日(星期日)公休,4月5日公休调至4月7日(星期星期一),4月8日(星期二)照常上班。
四、五一劳动节
2014年5月1日至5月3日放假调休,共3天。其中5月1日(星期四、“五一”国际劳动节)为法定节假日,5月3日(星期星期六),5月4日(星期日)公休调至5月2日(星期五),5月4日(星期日)照常上班。
五、端午节
2014年5月31日至6月2日放假公休,共3天。其中5月31日(星期六)、6月1日(星期日)公休,6月2日(星期一,农历端午节当日)为国家法定节假日、6月3日(星期二)照常上班。
全校师生员工：
2017年元旦及寒假即将来临，根据国家相关的通知精神，结合学校实际情况，对元旦节及寒假放假的安排通知如下：
一、2017年学校师生员工元旦节正常放假， 2017年1月1日(星期五)至1月3日(星期日)休息，其中，1月1日为法定节假日，1月2、3两日为正常双休。
二、学生寒假安排
(一)收假放假时间：
202x级大专三年制学生因进入实习阶段提前进入期末考试，其余各层次各年级学生于2017年1月4日至8日进行期末考试，2017年1月9日学生开始放寒假，1月11日(星期一)前学生全部离校，
2021年2月27日、28日(星期六、日)学生返校报到，2月28日晚正常上晚自习，2月29日(星期一)正式上课。
(二)假期成教大专班2021年1月9日—25日需回校上课及考试，请各相关部门作好工作安排。套读班2019级、2020级学生收放假时间另行通知。
(三)寒假期间不安排学生留校。请各位同学自行保管好自己的现金和贵重物品等。离校前将教室和宿舍的卫生打扫干净并锁好门窗。各班班主任必须仔细检查本班教室、宿舍，并贴好封条，确保教室、宿舍安全。
在学生离校前，各班须进行路途防骗、假期活动、乘车安全等方面的教育，防止意外事故的发生。并在通知书中明确学生本学期在校表现、各科学习成绩、是否欠费(含欠费数额)及下学期应缴学费数额等。假期结束按时返校。
三、教职工假期安排：
1、教职员工于2017年1月12日(星期二)下午正常打卡下班后开始放假， 2月26日(星期五)上午(正常打卡)收假。1月11日、12日将组织进行相关培训，具体培训安排另行通知。
2、请各部门妥善安排好本部门的工作、休假和下学期的计划，在确保工作顺利开展的`同时，尽量让职工享受假期。确有工作任务需留校工作的，请部门领导于2016年12月15日前将本部门《2017年寒假工作任务表》电子版报校办公室，经领导审核批准后通知上班。假期上班的工作人员，不再到办公室签到，考勤以审批后的工作任务表和考勤机的打卡记录为依据计算，由行政口牵头组织相关部门不定时进行工作任务检查。假期值班打卡时间为上午8:00—8:30，下午16:45—17:15。
四、寒假期间，药学系13级各班、中专14级护理专业春季班进入实习，请各有关部门、各班班主任加强实习就业指导，对学生实习岗位、责任、注意事项、遵章守纪、礼貌、为人处事等方面的教育，确保学生顺利实习。
五、请各班主任做好学生欠费的催缴工作，请各春季班班主任做好学生学费的催缴工作。
六、假期学校值班和校园看管均由安全保障部负责，保证教学楼、学生宿舍、职工宿舍、实验室、仓库等安全，严防假期发生破坏、盗窃、火灾等事故的发生。
各办公室、微机室、实验室、门诊部、超市、仓库等在工作人员离开时必须关好门窗，长时间关闭的要贴上封条。对未贴封条者，若发生无觉察丢失、被盗事件，责任由管理部门自负。
门卫要坚守岗位，对外来人员要认真盘查，做到学生宿舍、校园环境有监控有巡查。确保放假期间校内的安全，不发生任何安全事故。
七、物业管理处和水电维修部放假前要做好学生宿舍、教室门窗、水电的维修工作，确保新学期开学后各项教学工作的顺利开展。
八、假期车辆应尽量封存同时安排好值班，因公和特殊情况用车尽量采用公交方式出行，必须用车时，须经校领导批准并严格登记事由、里程、时间等详细情况。
九、假期间安全保障部除接收管理好汇款、报刊、信件外，对重要信件、通知及有关重大事件，一定要及时向校领导报告。
特此通知
因为有些单位在青年节的时候不放假，所以有人就有疑问了，青年节是法定假日吗？下面是小编整理的关于青年节是不是法定假日，希望大家喜欢。
青年节是法定假日五四青年节，为民国初年及中华人民共和国的节日，是为纪念1920xx年5月4日爆发的五四运动而设立的。它来源于中国1920xx年反帝爱国的“五四运动”，五四爱国运动是一次彻底的反对帝国主义和封建主义的爱国运动。也是中国新民主主义革命的开始。1939年，陕甘宁边区西北青年救国联合会规定5月4日为中国青年节。1949年12月，中国中央人民政府政务院正式宣布五月四日为中国青年节。青年节期间，中国各地都要举行丰富多彩的纪念活动，青年们还要集中进行各种社会志愿和社会实践活动，还有许多地方在青年节期间举行成人仪式。五四精神的核心内容为“爱国、进步、民主、科学”。
青年节放假通知根据20xx年“国务院关于修改《全国年节及纪念日放假办法》的决定”提到:青年节(5月4日)时，14~28周岁的青年放假半天。但是由于这项规定是 “倡导性”的，并不像国家法定节假日具备约束力，因此许多企业及机关单位均不理会。
另外，按照国务院《全国年节及纪念日放假办法》有关规定，在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。因此，今年“五四”青年节，青年人即使上班，也不能获取加班费。
青年节放假加班薪资青年节等部分公民放假的节日属于法定休假日。而根据我国《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
因此，在妇女节、青年节等部分公民放假的节日，用人单位安排劳动者工作的，应支付不低于工资的百分之三百的加班费。
虽然劳动和社会保障部办公厅在《关于部分公民放假有关工资问题的函》(劳社厅函【20xx】18号)中规定，在部分公民放假的节日期间，对参加社会或单位组织庆祝活动和照常工作的职工，单位应支付工资报酬，但不支付加班工资。如果该节日恰逢星期六、星期日，单位安排职工加班工作，则应当依法支付休息日的加班工资。但从法律位阶的角度进行分析，该《函》仅仅属于一部规范性法律文件，其效力严重低于《劳动法》。在二者出现法律冲突的情况下，应优先适用《劳动法》。
综上，在妇女节、青年节等部分公民放假的节日，用人单位应当安排劳动者休假。在此期间，用人单位安排劳动者工作的，应支付劳动者不低于工资的百分之三百的加班费。
范文一：
根据国务院办公厅国庆放假通知精神，并结合XX公司实际情况，经研究决定，2016年十一国庆节放假安排如下：
2016年10月1日至10月7日放假，共7天。10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日(星期六)、10月9日(星期日)上班。
1、2016年国庆放假时间安排较长，大家可以安排出门旅游，探亲访友，在长假期间放松自己，在长假结束后全身心投入到工作和生活中。
2、公司保卫人员在节日期间须做好公司的安全保卫工作。
3、各部门务必做好放假前的安全自查工作，放假离开要关闭电源、锁好门窗、确保安全。
4、节假日期间各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置。
5、放假前，请同事们要认真做好安全隐患排查工作，宿舍注意防火、防盗等。
放假期间请注意假期安全，最后祝大家祥和平安度过国庆节假期。
XX公司
2016年9月1日
范文二：
根据国务院办公厅国庆放假通知精神，并结合公司实际情况，经研究决定，2016年十一国庆节放假安排如下：
2016年10月1日至10月7日放假，共7天。10月10日(星期六)上班
1、2016年国庆放假时间安排较长，大家可以安排出门旅游，探亲访友，在长假期间放松自己，在长假结束后全身心投入到工作和生活中。
2、公司保卫人员在节日期间须做好公司的安全保卫工作。
3、各部门务必做好放假前的安全自查工作，放假离开要关闭电源、锁好门窗、确保安全。
4、节假日期间各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置。
5、放假前，请同事们要认真做好安全隐患排查工作，宿舍注意防火、防盗等。
放假期间请注意假期安全，最后祝大家祥和平安度过国庆节假期。
XX公司
201x年9月1日
范文三：
各部门、各办事处同仁:
经公司研究决定，2016年国庆节的放假安排如下：
1、生产部和办公室的同事(办公室包括：总经办、资材部、行政部、技术部、品管部以及业务中心的网络推广、客服文员、业务助理文员)：
国庆节10月1日至5日调休放假5天(其中9月29号星期天与10月4号星期五调休，29号上班;10月5号星期六与6号星期天调休，6号上班。)。
2、xx业务部、外贸部以及各办事处：
国庆节10月1日至7日调休放假7天(其中9月29号星期天与10月4号星期五调休，29号上班。)。
请各位悉知并做好节前节后工作的安排。在放假期间外出人员请注意个人财物与人身的安全。
以上如有给新老客户等带来不便之处还请见谅!
祝公司全体同仁及客户朋友节日快乐，阖家平安幸福美满!
特此通知!
xx市xx有限公司
2016-9-30
范文四：
各县(市)区人民政府、市直各单位：
根据省政府办公厅通知精神，为便于各县(市)区、各单位及早合理安排工作，现将2014年国庆节放假日期安排通知如下：
10月1日至7日放假调休，共7天。9月28日(星期日)、10月11日(星期六)上班。
节假日期间，各县(市)区、各单位要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要及时报告并妥善处置，确保人民群众祥和平安度过节日假期。
停课通知模板
受今年第xx号台风“xxx”影响，目前台风黄色警报仍在生效中。根据《深圳市台风暴雨公众防御指引》及我校台风暴雨防御预案的有关规定，今天全校停课一天。高三老师需要到校答疑，行政教辅人员由各部门根据工作需要自行安排是否上班。特此通知。请老师们相互转告。
xx中学
20xx年x月x日
停课通知模板
各学院，各位老师，各位同学：
根据学校关于20xx年部分节假日安排的通知精神，现将镇江校区研究生五一放假期间有关停课事宜通知如下：
1. 20xx年4月29日（星期六）至5月1日（星期一），全校停课。
2. 停课期间，有需要补、调课的老师请提前和培养办联系，联系电话：84445705。
3. 请各有关教学单位通知相关老师和学生。
特此通知。
xx科技大学研究生院
20xx年x月x日
停课通知模板
各部门：
根据国务院办公厅《关于20xx年部分节假日安排的通知》精神，现将我校20xx年“五一”国际劳动节放假安排通知如下：
4月30日（星期六）、5月1日（星期日）放假，5月2日（星期一）补休。
“五一”放假期间，有关部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件发生，要按规定及时报告并妥善处置，确保师生员工祥和平安度过节日假期。
“五一”放假期间，开放教育晚班4月30日（周六）晚、5月1日（周日）晚和5月2日（周一）晚放假停课；开放教育周末班4月30日（周六）白天、5月1日（周日）白天放假停课。
办公室
20xx年x月x日
停课通知模板
因受1号台风“尼伯特“影响，明天(周五)______学校小学部吉的堡英语、数奥、写作、冲刺英语、文言文、美术、书法、手工等所有功课暂停一次。
后天(周六)功课视天气情况另行通知。
大后天(周日)数奥免费辅导课补课视天气情况另行通知。
复课及补课时间请家长及时关注我校公众号。谢谢配合!请相互转告!
大东方四楼热线：______
大东方五楼热线：______
物价局2017年五一小长假期间工作总结范本：
一、节前市场检查情况
1、省价检局严月天局长带领省价检分局、市价检局、户县检查所、周至县检查所的工作人员对户县境内太平森林公园、周至县境内的楼观台道观、楼观台森林公园、终南山古楼观、赵公明财神庙等景区进行了检查，对明码标价不规范的问题现场进行了纠正，并要求按有关法规进行处罚。我局已责成户县物价局对太平森林公园进行处罚，周至县物价局对楼观台森林公园、道观、赵公明财神庙等单位进行处罚，目前正在进行中。
2、价检局四个检查科室分四个区域组织实施市场检查。各科按照分工联合区(县)检查所对区域内的大型商贸单位、旅游景点及周边配套的停车场、商铺、饭店等进行了全面的检查。长安区物价局4月27日召开了旅游景区门票价格与服务专项治理警示会，与辖区内各景区负责人签定了责任书。
据统计，节日期间市价监局共出动价格监督检查人员x人次，检查商贸单位x余家，旅游景点x家，客运场站x各类停车场x余个。
二、节日值班情况
“五一”放假期间，价检局严格遵守值班制度，值班人员在岗在位，尽职尽责，确保x价格举报电话畅通，确保紧急事件及时处置，确保对价格举报投诉及时答复、及时受理。据统计，“五一”放假期间，xx市价格监督检查局“12358”价格举报电话共接听电话162个，主要咨询酒店收费及停车收费相关问题，其中受理价格举报5起。
4月29日，xx游客杨先生向12358反映在友谊西路芒果酒店入住一天后，酒店临时将每天247元的房间价格提高至每天365元，马世威局长批示值班人员即刻查处落实。值班员及时转至碑林区物价局，要求第一时间处理，经该局查实后，当场责令该酒店将入住价格恢复到之前约定的每天247元，投诉人杨先生对xx物价部门处理结果和处理时效表示非常满意。
公安局2017年五一小长假期间工作总结范本：
在4月29日至5月1日的2017年“五一”劳动小长假期间，xx县公安局将“五一”安保工作作为“全市公安机关旅游市场治安秩序整治春季攻势专项行动”的攻坚战，作为践行“迎接十九大，忠诚保平安，跨越式发展，铁警勇争先”主题教育活动的一次大检验，提前谋划，精心组织，周密部署、狠抓落实，全力确保了辖区社会治安大局稳定。
一是精心安排部署
为将县委、县政府和市公安局关于“五一”长假安保工作的系列安排部署落实到位，确保节日期间社会治安平稳有序。4月28日下午，县局党委组织召开全县公安机关视频会议，专题安排部署“五·一”长假期间安保WW工作。根据会议安排，全县公安机关立即启动一级勤务模式，全力以赴投入到安保工作之中。局党委一班人以身作则，靠前指挥。周明局长主动放弃与家人团聚的机会，坚守岗位，统筹安排、指挥全局工作并赶赴泸沽湖督导安保工作。毛杰政委带头值班，各班子成员按照值班安排，每天准时到“110”指挥中心当班，及时指挥协调各方面工作。交警大队领导主动到旅游主干线交通比较拥挤路段进行交通疏导。
二是强化社会面巡逻管控
为维护“五一”小长假期间泸沽湖景区良好的旅游治安环境，从4月28日开始，局党委委员、副局长邹文全同志率旅警大队全体民警及20名新招录的旅游辅警赶赴泸沽湖开展景区社会治安维护工作。期间，工作组与泸沽湖派出所全体民警立足景区实际、科学部署警力，在人员密集场所加大显性用警，强化巡逻防控力度，在景区主要路段强化交通秩序维护，重拳出击整治危害游客违法犯罪突出问题，重点整治旅游景区景点、宾馆饭店、旅游购物店等人员密集场所的治安秩序，严厉打击扰乱旅游场治安秩序的“黑车”、“黑社”、“黑导”、“黑店”以及欺行霸市、强买强卖、打骂游客、扰乱交通秩序等破坏旅游治安环境的违法行为，严格消防安全监管，严防影响旅游安全的重大案事件发生，确保了整个泸沽湖景区良好的社会治安秩序。
“五一”期间，县局党委安排部署反恐特警大队全体民警及30名旅游辅警会同大兴派出所，在县城开展24小时巡逻防控工作，围绕县城人群密集、案件高发区域，增加巡逻频次和密度，“屯警街面、动中备勤”，切实提高见警率、盘查率、管事率。各派出所全体民警坚守岗位、履职尽责，针对各自辖区社会治安实际，积极开展巡逻防控，交通、消防安全管理，矛盾纠纷排查化解工作，确保了辖区社会大局平稳。
三是强化公共安全管理
“五一”期间，针对新一轮的人流、车流高峰，交警部门全体民警停止一切休假，全面充实一线路面警力，加大路面巡逻检查力度，严肃查处严重交通违法，依法严格管控重点车辆，集中整治公路客运安全，加强对公路营运客车等重点车辆的检查，及时发现消除事故隐患。科学合理安排警务，提高路面见警率和管控率，确保路面24小时不失控。消防大队全面加强对旅游景区人员密集场所、娱乐服务场所、餐饮、旅馆业等重点部位的火灾隐患排查整治工作，加强消防应急准备，全力确保节日期间消防安全。
四是强化信息预警研判
在“五一”前夕，各相关部门及派出所全面加强情报信息工作，积极推动各类WW信息的搜集上报，提前预警研判，有针对性地搜集辖区可能影响节日安全的情报信息，特别是可能影响安定祥和节庆氛围的深层次、内幕性、预警性情报信息，可能报复社会、有极端暴力倾向的重点人员活动动态。把积极预防和妥善处置群体性事件放在突出位置，配合有关部门强化对重点人员、群体的稳控措施，认真开展矛盾纠纷排查化解工作，确保苗头性问题及时解决在基层。期间，快速调解治安纠纷30余起，搜集上报涉稳信息20余条。
五是强化值班备勤和信息报送工作
学校寒假通知范文1
各单位：
2022年2022年全国各地中小学生的寒假放假时间已经出炉9日(星期日)正式上班；
学生：2022年2月19日(星期日)报到，2月20日(星期一)正式行课。
五、节假日放假前，学生处、各系要召开辅导员会议，切实加强学生安全教育，掌握离校学生去向，认真做好学生安全稳定教育工作。
六、各部门要做好节假日期间的值班安排，及时处理日常工作，确保信息畅通。
七、放假前，相关部门密切配合，对学生寝室、教室、实验室、仓库、办公室等重点防控区域的防火防盗工作做一次认真全面检查，发现隐患立即整改。同时，保卫处要安排好假期中的值班巡逻，确保校园安全。
八、外出教职工及学生要注意节假日期间的出行安全及财产安全。
九、中层干部节假日期间外出要向分管院领导请假，并保持通讯畅通。
十、学院各企业、各部门要做好节假日期间的车辆出行安全，学院所有公务车辆一律停放在都江堰校区设计院停车场，严禁酒后驾车，违章行驶，疲劳驾车，确保交通安全。
十一、节假日期间，各部门要严格执行中央八项规定，勤俭节约，杜绝浪费。
祝全院师生员工新年快乐！吉祥如意！
通知人：
日期：
学校寒假通知范文2
亲爱的家长朋友：
您好！在您的关心和支持下，本学期即将结束，在此，衷心感谢一年来您对我园工作的支持与帮助，使我园能有序开展各项活动。
寒假是孩子们喜欢的假期，也是孩子与父母一起交流的好机会，为了让孩子度过一个健康、愉快、平安的假期，请家长在假期中注意引导孩子，做好以下工作：
放假通知
寒假放假时间为：2022年1月10日----2022年2月16日
饮食安全
1.杜绝孩子暴饮暴食。孩子在假期吃了比平常多数倍的食物，很容易造成急性胃扩张。造成胃肠负担过重，消化吸收不良，造成肠胃的损害。
2.拒绝不健康的食物。不吃半生不熟的食物、染有色素的食品等等。不干净或变质的食品，很容易引发急性胃炎或胃肠炎。
3.购买正规食品。外出时请购买正规厂家生产的食品，并仔细查看产品标签及生产日期。
卫生保健
1.传染病预防。寒假期间避免带孩子前往人群拥挤、空气污浊的场所。冬季是上呼吸道传染的高发季节，希望家长引起高度重视，做好防范工作。
2.勤洗手。家长要和孩子一起勤洗手，特别是饭前和外出游戏玩耍回家后，一定要先把小手洗干净，减少细菌的传播。
3.室内勤通风。保持室内空气里流通是预防传染病的有效方式，空气质量达标时，保证每天不少于30分钟开窗通风时间。
出游安全
1.交通安全。遵守交通规则，教育孩子不在马路上追逐玩耍。
2.加强自我保护。让孩子记住自己的`家庭住址、父母姓名、家庭电话、求救电话等，以备急需之用。
3.预防拐骗。教会孩子对于陌生人坚决不予理睬，不轻信陌生人的求助和话语。去人多的地方建议使用防走失书包或手环。
4.行车安全。引导孩子坐儿童安全座椅，并以身作则系好安全带。不将孩子独自滞留在车内，以免突发事件发生，威胁到孩子的生命安全。
作息常规
1.保持良好作息。春节期间合理安排好孩子的作息时间，早睡、早起、多锻炼身体，尽量保持幼儿园的作息规律，以免孩子放假后回到园中出现不适应的现象。
2.独立做事。假期中请您坚持，适当放手让孩子自己独立完成各项任务，绝不包办代替，培养孩子的自理能力及劳动意识。如：自己穿脱鞋子、自己吃饭、自己按时午睡等。
假期知识
1.培养亲子感情。家长应尽可能地陪孩子阅读绘本，讲故事，做游戏等，以加深父母与孩子的感情，更好地了解孩子的想法。
2.快乐迎接开学
①语言提示：帮助孩子回忆幼儿园的生活情景，如最爱吃幼儿园的什么饭菜、最喜欢在幼儿园玩什么游戏、有几个好朋友他们有什么特点等，使孩子从内心向往幼儿园的生活。
②行为提示：邀请孩子一起整理上学用品，为明天高高兴兴去幼儿园做准备。
通知人：
日期：
学校寒假通知范文3
校内各单位：
经学校研究，现将201_年元旦及寒假放假安排通知如下：
一、放假时间
(一)元旦放假时间
根据国务院201_年放假安排，学校决定元旦放假时间为：201_年1月1日至3日放假调休，共3天。1月4日(星期日)上班，具体教学安排由教务处另行通知。
(二)寒假放假时间
1.学生放假时间为201_年1月17日(星期六)至3月4日(星期三)。
201_年3月5-6日(星期四、星期五)学生报到注册、补(缓)考，3月9日(第一周星期一)正式行课。
2.教职工从201_年1月19日(星期一)开始放假，3月5日(星期四)开始上班，落实开学前的各项工作。
3.开学前将召开全校中层干部大会，具体事宜由组织部另行通知。
二、有关事项及要求
请各部门在放假前结合本部门工作职责，安排好本学期放假前的工作和下学期开学的准备工作。
(一)教学单位、教务部门放假前要做好考试阅卷和成绩登录工作。具体安排由教务处负责通知。
(二)请学生处牵头做好寒假留校学生的安全、教育和管理工作。
各学院放假前要对学生进行一次假期安全教育。
(三)各单位要加强安全保卫工作。在放假前认真进行一次保密、防火、防盗、治安安全大检查，清除隐患，并将自查情况报保卫处。保卫处要切实安排保卫干部和校卫队值班，加强学校的安全保卫工作。
(四)基建处要安排好假期基建工程的正常运转。后勤处、后勤集团要做好假期维护维修工作。
20xx年春节放假安排时间表
20xx年春节放假安排时间表：1月24日至30日放假调休，共7天。1月19日(星期日)、2月1日(星期六)上班。
因为20xx年春节后1月31日(周六)、2月1日(周日)要正常上班，所以，还是要从年前着手拼假。
也就是说，20xx年1月20日、21日、22日、23日这四天请假，加上年前最后一个周六周日是1月18、19日，只需情四天假，就能享受从1月18日到1月30日豪华13天假期。
当然也有人想要年后请假，那么，年后就没有和周六周日拼假了，只能是和七天假并在一起。比如：请三天假加上七天春节假期，这样就有10天的小长假了。
20xx年高速免费时间
20xx年的春节、清明节、五一节、国庆节四个节假日，七座以下(含七座)小客车上高速共有20天可以免过路费。高速免费日期如下：
春节：
1月24日(除夕)零点开始，至1月30日(初六)24时结束，高速共免费7天。
清明节：
4月4日零点开始，至4月6日24时结束，共免费3天。
五一节：
5月1日零点开始，至5月3日24时结束，高速共免费3天。
国庆节：
10月1日零点开始，至10月7日，高速共免费7天。
20xx年元旦春节抢票啦
20xx年已进入最后一个月，铁路部门提醒有出行计划的旅客，20xx年元旦和春运火车票都要在本月开抢啦!12月3日，有20xx年元旦出行计划的旅客可以率先通过铁路12306网站、12306手机客户端或拨打95105105订票电话，购买20xx年元旦假期当日1月1日的火车票。12月12日(星期四)开抢20xx年春运首日火车票。
