来源：学术之家整理 2025-11-10 17:18:28
《中国教工》杂志作为国内教育领域的知名期刊，退稿率因年份和投稿量可能有所波动，具体退稿率可联系杂志社或咨询在线客服。
《中国教工》杂志是由中华全国总工会主管，中国劳动关系学院主办的学术理论期刊，创刊于1950年，是一本具有较高学术价值的月刊。该杂志的国内统一刊号为11-2959/G4，国际标准刊号为1004-1362。
《中国教工》杂志收录：维普收录(中)、国家图书馆馆藏、上海图书馆馆藏等
退稿率较高的原因主要包括：
1.投稿量大：由于期刊的学术影响力较大，投稿量多，竞争激烈，导致退稿率上升。
2.审稿流程规范：期刊采用严格的同行评审制度，审稿专家对稿件质量要求较高。
3.期刊的学术定位较高：注重发表具有创新性、实用性和科学性的学术论文，这也导致了其对稿件质量的要求更为严格，从而可能提高了退稿率。
想降低《中国教工》杂志的退稿率，可以从以下几个方面入手：
1.选题符合期刊方向：
《中国教工》杂志期刊方向：卷首语、全总工作、特別关注、党史学习教育、主席视界、第一线报告、经验展台、时代风采、教育教学改革、特讯与动态、劳动教育、教工论坛等。
2.遵循格式规范：
严格按照《中国教工》的征稿指南及审稿要求进行撰写和排版，确保所有必要的项目如标题、作者信息、摘要、关键词、正文和参考文献等完整无缺。
3.提升稿件质量：
保持原创性，确保稿件为未发表过的原创资料，避免抄袭他人学术成果，所有引用需详加注释。
通过以上措施，可以有效提升文章质量，降低退稿率，提高发表成功率。
《中国教工》杂志社稿件要求如下：
1.论文题目：应尽量简洁、准确，一般不超过20字。
2.提供作者简介：姓名、性别、民族（汉族可省略）、工作单位（写到二级学院）、职称或职务、主要研究方向或学科特长或从事何种专业技术工作、邮政编码、电子邮箱地址、联系电话。
3.来稿要求论点明确、重点突出、文字精练、数据可靠。
4.行文中的注释一律使用脚注，每页连续编号，脚注符号用①②……，其位置在标点符号前（引号除外）文字的右上角。注释应是对正文的附加解释或者补充说明，仅是参考或引用的文献等内容一般不作为注释出现。脚注请用宋体小5号。
5.摘要：概括文章的主要内容，不少于230字，应含目的、方法、结果、结论。
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