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基于个人特征的CEO薪酬决定模型第31-36页
关键词: 个人特征  ceo薪酬  基准因素  权变因素  
商誉减值与CEO薪酬第15-23页
关键词: 商誉减值  ceo任期  ceo薪酬  
2019年第10期 《中国资产评估》
中国上市CEO薪酬红黑榜第100-101页
关键词: 中国上市公司  ceo薪酬  高管薪酬  中国企业家  中国资本市场  计算模型  行业特点  公司治理  
2008年第07期 《中国企业家》
2009中国CEO薪酬大调查第56-57页
关键词: ceo薪酬  大调  中国  调研结果  行业薪酬  指数增长  经济危机  实际收入  
2010年第03期 《经理人》
家庭地位与CEO薪酬——家庭中“序”的公司治理作用第42-71页
关键词: 差序格局  家庭地位  ceo薪酬  公司治理  
2019年第03期 《管理学季刊》
扼杀资本主义的10大爆炸性泡沫第60-60页
关键词: 资本主义  大爆炸  泡沫  收入增长  银行股票  美国人  ceo薪酬  2008年  
2012年第08期 《上海支部生活》
CEO薪酬、CEO人力资本、公司绩效实证研究——以房地产上市公司为例第99-103页
关键词: ceo薪酬  人力资本  房地产  公司绩效  
2018年第04期 《江苏商论》
CEO薪酬会影响股价崩盘风险吗?——来自中国A股上市公司的经验证据第21-29页
关键词: ceo薪酬  股价崩盘风险  独立董事比例  内部监督机制  
2018年第04期 《金融与经济》
经济转型期人力资本对CEO薪酬的影响——基于“资源依赖理论”的分析第65-80页
关键词: ceo薪酬  人力资本  资源依赖  经济转型  
国外CEO薪酬的决定与我国的实践第50-52页
关键词: 公司治理  ceo薪酬  公司绩效  
2005年第12期 《南方经济》
外部冲击视角下的CEO薪酬研究:个体揩油还是集体辩护第99-112页
关键词: ceo薪酬  个体揩油  集体辩护  幸运薪酬  同业薪酬  公司业绩  
参照点效应、CEO薪酬增长与企业创新第62-76页
关键词: 参照点效应  ceo薪酬  ceo才能  ceo权力  企业创新  
CEO背景特征、CEO薪酬与企业自愿性社会责任第76-88页
关键词: ceo背景特征  ceo薪酬  企业自愿性社会责任  高阶理论  
中国上市公司CEO薪酬和企业绩效关系的实证研究第155-157页
关键词: ceo薪酬  企业绩效  资产回报率  
2018年第30期 《财会学习》
CEO薪酬决定因素研究进展第34-43页
关键词: ceo薪酬  公司治理  经理人权威理论  
2018年第01期 《技术经济》
CEO薪酬、股权激励与公司业绩——基于真实盈余管理与应计盈余管理的研究第6-13页
关键词: ceo薪酬  股权激励  真实盈余管理  应计盈余管理  
2017年第11期 《新会计》
逐利动机下CEO年龄对企业并购行为的影响研究第42-48页
关键词: ceo年龄  企业并购  ceo薪酬  
2017年第09期 《绿色财会》
欧洲:温和的平均主义情结第50-51页
关键词: 平均主义  欧洲  情结  ceo薪酬  2004年  人文背景  英雄主义  基本工资  激励报酬  年度奖金  美国  福利  上涨  
2005年第07期 《管理@人》
全球高管薪酬扫描——美国:狂涨中酝酿改革第46-49页
关键词: 改革  酝酿  美国  扫描  全球  ceo薪酬  收入增加  薪酬体系  管理层  剪刀差  董事会  上涨  
2005年第07期 《管理@人》
上市公司CEO薪酬与公司业绩的相关性分析第95-96页
关键词: ceo薪酬  公司业绩  影响因素  实证分析  
2017年第23期 《现代商业》