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全国劳动模范事迹材料

时间:2023-01-28 08:28:05

全国劳动模范事迹材料

全国劳动模范事迹材料范文1

2004年11月19日,##市供电公司年仅24岁的小伙子××*通过理论知识笔试、技能操作笔试、现场实际操作比赛等三个项目的激烈角逐,力挫来自全国27个省、市、自治区电力行业的165名顶尖选手,问鼎全国电力行业继电保护、变电检修工技能大赛的个人金牌和团体金牌。从××*手中挥舞着鲜花、登上最高领奖台的那一刻起,荣誉的光环从此就闪耀在这位创造奇迹的小伙子周围。

在短短的半年时间内,××*获得了不下三十多种荣誉,他由中级工被破格晋升为技师,再破格晋升为高级技师,原创:并被授予“全国五一劳动奖章”、“全国技术能手”、“全国优秀青年”、“江苏省劳动模范”等称号,据悉,在最近揭晓的“全国劳动模范”光荣榜上××*又榜上有名。

××*靠自己的顽强拼搏为系统和地方赢得了最辉煌的荣誉,成为##市供电公司和南通供电公司有史以来的第一个全国技能状元,更是江苏省电力系统最年轻的全国状元,所以系统内的各项荣誉也无一例外地都奖给了××*,江苏省电力公司十佳标兵、优秀青年、南通供电公司十佳标兵、最佳主人翁、##市供电公司技术能手、企业标兵等。

本色依旧

当鲜花和掌声如潮水般向××*涌来,这位年轻的小伙子显出超脱常人的平静和异常的成熟,在他的身上看不出一丝的浮躁,他依旧理着干练的“板寸头”;依旧登着半成新的自行车载着娇小温柔的爱妻上下班;依旧与同事们在工地同挥汗在班组同学习……

问及他的获奖感受,小伙子的脸刷地又红了,他谦虚地说:“我是站在巨人的肩膀上获奖的,荣誉更多的应该属于集体,属于培养我的单位和训练我的教练,应该说,在与高手的同场竞技中,我更多地是看到了自身的不足,我要学习的依然很多!”××*是这么说的也是这么做的。

他依旧热爱学习。××*仍旧保留着每天早到半小时、晚走半小时在班组看书、整理工作心得的习惯,那些被他“啃”得卷了边的专业书他仍然在一次又一次地钻研。遇到技术难题,他还是习惯和同事、老师傅们一道热烈讨论,非得弄清来龙去脉才肯罢休。更为可喜的是去年××*还考取了南京工程学院的大专函授,一是为了适应工作的需要,二是圆了自己的“大学梦”,因为家境原因,初中毕业成绩优异的××*曾为了减轻父母的负担,放弃了上大学的梦想选择了读中专,在学习的过程中××*收获着更多的乐趣。

他依旧争着干活。在单位××*有个雅号叫“小丁丁”,就缘于他工作积极讨人喜欢,获奖后、成为名人的××*仍然保持着工作积极的良好习惯,用变电工程队高峰队长的话说“××*一点没变,他总是和‘大部队’一起,吃苦在前,抢着干活!”去年11月23日下午,××*获奖归来,##市供电公司举行庆功会,当天上午9时许,当××*得知该市丽都大酒店高压开关发生拒绝动作故障时,他毅然换上工作服赶往了故障现场;就在开完庆功会的第二天,××*又主动请缨,赶往了远在千里之外的浙江110千伏义亭变电所工地,参与正在进行的主变吊罩关键施工。今年,##市供电公司的生产、基建任务特别繁重,××*总是尽可能推却一些采访和庆祝的应酬,忙碌的身影随时出现在施工第一线。

他依旧善于创新。××*的成功是##市供电公司实实在在创建学习型企业最有说服力的佐证,××*获得成功的一个重要因素就在于他是学习型的员工,他总是聪明工作,善于创新,在不断的创新中实现突破与超越。获奖后的××*仍然善于创新。变压器渗油一直是电力工作的一项“顽症”,××*明知山有虎,偏向虎山行,正尝试在变压器不预先放油的状态下进行更换绝缘垫片和“算盘珠”工作,以攻克这项“顽症”。为进一步将变电检修安装规范化,提高公司检修的整体工艺和质量,××*正大胆尝试,将在比赛过程中掌握到的新技术和高科技进行整理,着手编制“一次施工作业指导书”。

他依旧乐于助学。别看××*不善言辞,但一旦有同事向他请教技术难题时,他又是那么健谈,他总是想法子把提问的人讲懂教通。获奖后的××*觉得自己更多了一份带动班组成员和同事共同提高的责任,他深知“一花独放不是春,满园春色春满园”的道理,在公司的大力支持下,他所在的班组成立了“××*无缺变检团队”。××*除了每月在变电工程队开展的技术交流会上毫无保留地介绍经验外,在班组、在施工现场,他都经常理论结合实际将自己在工作、比赛中积累的操作要领讲解给同事们听。“××*无缺变检团队”的成员青工俞建勇感受最深,他说:“××*一点都不保守,经过他的指点,我们修开关的速度明显加快了!”

影响无极限

当朱红的写有“热烈祝贺××*成为全国技能状元!”的海报在##市供电公司最醒目处出张贴时,整个##市供电公司沸腾了,年轻的××*圆了几代人辛勤努力的梦想,所有人的脸上都洋溢着兴奋和自豪。原创:“××*,这个小伙子不简单!”“小丁丁,真有出息!”

在年终总结表彰大会上,该公司总经理姜亚南将一万元现金奖给了××*,这在##供电的历史上也是从未有过的。该公司党委书记徐建成要求大家“以××*为榜样,争做企业的拔尖人才!”一股学习全国技能状元××*的热潮迅速在公司蔓延开来,××*产生的“名人效应”给单位带来的影响无极限。

——××*成为了职工们争相学习的典型。××*的成功引起了公司职工尤其是青工的思索,让更多的人悟出了“梅花香自苦寒来”的道理,让更多的人明白了“只要努力,在什么岗位都能成才”,让更多的职工扭转了“轻视技术,一门心思想当官”的不正确想法,一大批的职工在与××*的比较中获得了奋起直追的加速度。和××*同在一个班组的青工曹阳是最好的例子,曹阳进单位比××*早,技术没有××*好,××*的成功让他看到自身的差距,他问自己,为什么××*能做到的自己就不能做到?于是他暗暗发誓,也要通过自身的努力,赶超××*。如今,在##公司有着曹阳这样想法的青工有许多许多,他们正锁定目标,加倍努力。

全国劳动模范事迹材料范文2

为进一步调动红十字会系统广大工作人员的积极性,更好地发挥先进模范人物的骨干带头作用,实践同志“三个代表”重要思想,推动红十字事业的深入发展,人事部、中国红十字会总会决定,今年评选表彰一批全国红十字会系统先进集体和先进工作者、劳动模范。这是新中国成立以来在全国红十字会系统首次进行的表彰活动,具有重大的社会影响,为做好工作,现将有关事项通知如下:

一、评选范围及表彰名额

先进集体评选范围是:全国红十字会系统中的各级单位。

先进工作者、劳动模范评选范围是:全国红十字会系统的专职工作人员(不含离退休人员)。已获得省部级以上先进工作者、劳动模范荣誉称号的人员不参加本次先进工作者、劳动模范的评选。

31个省、自治区、直辖市红十字会先进集体各1个,先进工作者或劳动模范各1名。

二、评选方法及程序

评选工作由红十字会和人事部门共同负责组织。在评选中要严格掌握条件(附件2),好中选优。充分发扬民主,坚持群众路线,自下而上逐级推荐审核。

(一)申报先进集体需填写《全国红十字会系统先进集体呈报审批表》一式三份。经所在地区红十字会、人事部门核查后,逐级推荐上报;由省级红十字会和人事厅(局)审核,报评选表彰工作领导小组批准。

(二)申报先进工作者、劳动模范需填写《全国红十字会系统先进个人呈报审批表》一式三份。审查、报批手续及方法与先进集体的审查、报批程序及方法相同。

(三)呈报审批材料要求填写完整,内容真实,主要事迹突出,文字简练。先进集体事迹材料限2500字左右,先进工作者、劳动模范事迹材料限2000字左右。均采用第三人称写法。所有材料于今年10月底前报评选表彰工作领导小组。

三、奖励办法

(一)被授予“全国红十字会系统先进集体”称号的单位,由中国红十字会总会和人事部颁发奖牌。

(二)被授予全国红十字会系统先进工作者、劳动模范的人员,由中国红十字会总会和人事部颁发奖章和证书。

四、组织领导

全国劳动模范事迹材料范文3

一、 扎扎实实做好劳模评选工作

做好劳模评选工作,是劳模管理工作的基础。只有劳模评选工作抓得实,评选出的劳模响铛铛,广大职工心服口服,才能使劳模起到榜样和表率作用。因此,各级工会组织必须把劳模评选工作抓实抓好。一要务实劳模评选的基础。那就是要深化开展以“当好主力军,建功十二五”为主题的劳动竞赛,认真实施工会的“经济技术创新工程”,为广大职工提供发挥劳模精神的主战场。并要根据新时期的新任务创新劳动竞赛和“经济技术创新工程”的内容,使广大职工明确施展聪明才智的目标。二要创新劳模评选条件。过去,评选劳模大都以职工的劳动态度、劳动成果为依据,将那些肯干、实干、超定额、破纪录的职工评为劳模,这是应当肯定的。新时期的劳模评选应当向那些勇于改革创新,善于发明创造,对经济发展做出重大贡献者倾斜。三要把握劳模评选重点。同志强调指出:“劳动是财富的源泉。”“必须牢固树立劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的观念。”因此,评选劳模要以一线职工为重点。这样的劳模“接地气”,影响力最强。四要拓宽劳模评选领域。一方面,工、商、建、运、服各业都要树典型;一方面,对非公职工、农民工和农民也要树榜样,真正体现行行出状元。五要严格评审程序。评选劳模必须坚持公正、公平、公开原则,切实体现职工群众的意愿,并经职代会讨论通过。上级工会组织要严格审核把关,对被评出来的劳模一定要经过公示,增强透明度。尤其是对被评出来的党政领导干部和企业经营者的审核把关更得严上加严,一定要让他们站得住、立得稳。

二、 加大劳模先进思想和先进事迹的宣传力度

劳模精神是民族精神和时代精神。为了激励广大职工向劳模学习,以劳模为榜样,弘扬劳模爱岗敬业、立功奉献精神,形成学习劳模、赶超劳模、争当劳模的氛围,各级党委、政府和工会组织必须加大劳模先进思想和先进事迹的宣传力度。要向建国后宣传王进喜、时传祥,改革开放时宣传蒋筑英、邓稼先,新时期宣传袁隆平、郭明义等先进人物那样,使劳模事迹家喻户晓、人人皆知,使劳模精神鼓舞人心、激发斗志。

(一)宣传声势要大。各级党委、政府要定期或不定期地

隆重地召开劳模表彰大会,为他们披红戴花,颁发劳模证书,以此大造声势,扩大影响,起到轰动效应。要使广大职工树立起劳动光荣、当劳模光荣的荣誉感。

(二)宣传形式要多。一是各级党委、政府对本级评选出来的劳模,要认真总结他们的先进事迹材料和经验,并组成劳模事迹宣讲团,深入各地进行宣讲或报告,用劳模的先进思想和先进事迹感化广大职工,充分发挥劳模的榜样作用和典型引路作用。二是要加大新闻媒体的宣传力度。各级报纸、刊物、电台、电视台、网络等新闻媒体,都要开设专栏,定期或不定期地宣传劳模先进思想和先进事迹,充分发挥舆论引导作用。三是注重抓好企业内部宣传。规模以上重点企业对本单位评选的劳模,除召开会议进行表彰奖励外,还要通过光荣榜、厂报、厂刊、黑板报、广播等多种形式进行直观宣传,还可以按照“接地气”的要求,组织劳模进车间、进班组、进宿舍,面对面地与职工进行交流。

(三)宣传方法要新。一是宣传劳模精神与社会主义核心价值观教育结合起来。要深入开展理想信念教育,民族精神和时代精神教育,使广大职工牢固树立中国特色社会主理论自信、道路自信、制度自信,增强他们的自信心和自豪感。二是宣传劳模精神与开展“中国梦”主题教育活动结合起来。要使广大职工明确中国梦就是人民的梦,就是自己的梦。在实现中华民族伟大复兴的事业中,人人都应该当好排头兵。三是宣传劳模精神与职业道德教育结合起来。引导职工向劳模那样争做知荣辱、讲正气、争奉献、促和谐的模范。

三、 切实加强劳模管理工作

劳动模范是党和国家的宝贵财富。做好劳模管理工作,不仅能够不断调动劳模奉献立功的积极性和创造性,而且能够在全社会形成尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的氛围,增强广大职工向劳模学习,以劳模为榜样的自觉性。因此,各级工会组织一定要注重劳模管理工作。

(一)立案工作要到位。按照全总的要求,各级工会要建立起完整的劳模档案管理制度。一方面,要在扎好普查的基础上,将各级劳模的基本情况录入微机,并做到不漏人、不漏项;一方面,要将各级劳模的事迹材料整理好,建起文字档案长期保管。

(二)待遇落实要到位。为了关爱劳模、保护劳模、维护劳模的合法权益,各级政府的 主管部门和全总、省总先后印发了一系列文件,对各级劳模的政治待遇和经济待遇,分别作出了明确的规定。各级工会组织一定要监督党政机关和企事业单位抓好落实。对劳模待遇不落实、不兑现的单位要采取必要的干预措施。

(三) 劳模保护工作要到位。对市级以上劳模,要建起每年体检一次的制度和定期疗养制度;要着力改善劳模的住房条件;严格控制劳模加班加点;切实解决劳模兼职多、会议多、社会活动多的问题,千方百计保护劳模的身体健康。

全国劳动模范事迹材料范文4

先进事迹材料:一是先进个人,如先进工作者、优秀党员、劳动模范等;一是先进集体或先进单位,如先进党支部、先进车间或科室,抗洪抢险先进集体等。内容各不相同,因此要整理材料,不可能固定一个模式。一般来说,可大体从以下方面进行整理。

(1)要拟定恰当的标题。先进事迹材料的标题,有两部分内容必不可少,一是要写明先进个人姓名和先进集体的名称,使人一眼便看出是哪个人或哪个集体、哪个单位的先进事迹。二是要概括标明先进事迹的主要内容或材料的用途。例如《王鬃同志端正党风的先进事迹》、《关于评选张鬃同志为全国新长征突击手的材料》、《关于评选鬃处党支部为省直机关先进党支部的材料》等o

(2)正文。正文的开头,要写明先进个人的简要情况,包括:姓名、性别、年龄、工作单位、职务、是否党团员等。此外,还要写明有关单位准备授予他(她)什么荣誉称号,或给予哪种形式的奖励。对先进集体、先进单位,要根据其先进事迹的主要内容,寥寥数语即应写明,不须用更多的文字。

然后,要写先进人物或先进集体的主要事迹。这部分内容是全篇材料的主体,要下功夫写好,关键是要写得既具体,又不繁琐;既概括,又不抽象;既生动形象,又很实在。总之,就是要写得很有说服力,让人一看便可得出够得上先进的结论。比如,写一位端正党风先进人物的事迹材料,就应当着重写这位同志在发扬党的优良传统和作风方面都有哪些突出的先进事迹,在同不正之风作斗争中有哪些突出的表现。又如,写一位搞改革的先进人物的事迹材料,就应当着力写这位同志是从哪些方面进行改革的,已经取得了哪些突出的成果,特别是改革前后的.经济效益或社会效益都有了哪些明显的变化。在写这些先进事迹时,无论是先进个人还是先进集体的,都应选取那些具有代表性的具体事实来说明。必要时还可运用一些数字,以增强先进事迹材料的说服力。

为了使先进事迹的内容眉目清晰、更加条理化,在文字表述上还可分成若干自然段来写,特别是对那些涉及较多方面的先进事迹材料,采取这种写法尤为必要。如果将各方面内容材料都混在一起,是不易写明的。在分段写时,最好在每段之前根据内容标出小标题,或以明确的观点加以概括,使标题或观点与内容浑然一体。

最后,是先进事迹材料的署名。一般说,整理先进个人和先进集体的材料,都是以本级组织或上级组织的名义;是代表组织意见的。因此,材料整理完后,应经有关领导同志审定,以相应一级组织正式署名上报。

照上方写的做,那么你写事迹材料就不会有什么问题了。

全国劳动模范事迹材料范文5

按照市国资委《关于开展“2021国企开模·北京榜样”主题活动的通知》要求,现开展报送“2021国企楷模”候选人相关工作。现将有关事项通知如下:

一、指导思想

认真贯彻落实全国和北京市宣传部长会议精神,按照市国资委工作部署要求,抓住培育和践行社会主义核心价值观根本任务,结合“十四五”开局之年特点,聚焦庆祝建党百年、筹办冬奥会等重大任务,宣传树立一批先进典型,发挥榜样人物的示范作用和品牌效应,引导广大干部职工见贤思齐、创先争优,在全系统掀起“树楷模学榜样”的热潮,营造培育和践行社会主义核心价值观的浓厚氛围,为国企改革发展提供强大的精神动力和道德支撑。同时,为市国资委系统“2021北京榜样”主题活动候选人推荐工作打下基础。

二、评选标准

积极把社会主义核心价值观融入岗位、融入日常、融入人生,在领军带动、创新突破、服务保障、敬业奉献、道德引领等五方面事迹突出,在落实国资委系统中心工作、庆祝建党 100 周年重大活动、巩固拓展扶贫支援成果、践行文明行为促进条例、筹办冬奥会和冬残奥会、倡导文明新风上表现突出,为推动国资国企高质量发展,建设社会风气和道德风尚最好的城市作出突出贡献的典型人物。

1.领军楷模:在某一领域、行业中享有较高权威、声誉和社会影响力的领导管理人员。特别要关注在企业改革发展、转型升级中具有前瞻眼光和开拓精神的代表。

2.创新楷模:在企业生产经营、技术研发、科学管理等方面做出突出贡献、获得较高层次奖励和学术成果的高级人才。

3.服务楷模:重点选取在庆祝中国共产党成立100周年、筹办冬奥冬残奥会、服务首都“四个中心”功能建设、提高“四个服务”水平、办好“三件大事”、打好“三大攻坚战”等中心工作中表现突出的个人。

4.敬业楷模:立足扎根一线,彰显劳模精神、工匠精神,爱岗敬业的基层普通劳动者。

5.道德楷模:积极践行社会主义核心价值观,在助人为乐、热心公益、见义勇为、诚实守信、孝老爱亲、勤俭节约、自强不息等方面事迹突出,具有良好综合道德素质,是社会各界和人民群众公认的道德标杆、文明道德风尚的示范引领者。

考虑到“2021北京榜样”评选要求在北京工作、学习、生活的 18 周岁以上成年人,为便于获评的“国企楷模”后续能够顺利参与全市推荐,“国企楷模”申报条件原则上要求在北京工作的国企职工。全国道德模范及提名奖获得者、首都道德模范、往届北京榜样年度人物,不再作为“国企楷模”推荐人选。

三、推荐时间

2021年5月17日—5月21日

四、推荐名额和要求:

每家单位上报“2021国企楷模”推荐候选人1名,并注明楷模类型(类型分为:领军楷模、创新楷模、服务楷模、敬业楷模、道德楷模)。

全国劳动模范事迹材料范文6

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全国劳动模范事迹材料范文7

同志们:

总有一种力量感动你我,总有一种力量指引前行。在“五一”国际劳动节即将来临之际,我们在此组织各级劳模、先进代表以及各级党组织负责人召开劳模先进座谈会,共同庆祝全世界工人阶级和劳动群众的光辉节日,并以此为契机深入学习先进事迹、弘扬劳模精神,营造尊重劳动、尊重人才的良好氛围,汇聚同心协力、进位争先的奋进力量,为各项工作任务的高质量完成掀起劳动热潮、提供思想保证。刚才,XX名劳模代表和先进代表分别讲述了立足岗位、无私奉献的先进事迹,让我们感悟了勤劳质朴、锐意进取的劳动情怀。大家的发言情真意切,让我们深受启发,更深受感动。在五一劳动节即将来临之际,我代表公司党政,向出席今天座谈会的各位同志,以及常年奋战在公司各条战线的先进集体和优秀个人致以崇高的敬意和诚挚的问候!大家辛苦了!

多年来,在公司创业发展的过程中,全体职工紧密团结在一起,兢兢业业开展安全生产工作、认认真真做好经营管理工作、踏踏实实推进市场开发工作,特别是我们的劳动模范,在各项工作中无私奉献、忘我奋战,担当作为、攻坚克难,以优良的业绩和务实的付出推动着企业越过了无数的难关、实现了向好的发展。他们的事迹、他们的精神、他们的品质激励着我们不断前进,更值得我们深入学习。下面,就学习好、弘扬好、践行好劳模先进精神,我再提出三点要求和希望:

一、学习劳模精神,一心一意谋发展

(一)学习他们敢于担当、敬业拼搏的奋斗精神。市劳动模范XX同志是XX分公司经理,自1995年参加工作起,他连续25年在一线岗位出力流汗、在基层岗位默默坚守,带领项目部职工加快工程建设、解决安全难题。特别自今年起,因受疫情影响、工程建设进度较为滞后的情况下,在全面复工后,该同志带领项目职工坚守在工地、奋战在现场,一日三餐都在工作点解决,以过硬的担当精神和奉献精神推动市重点工程任务按期、安全、顺利地完成,为我市的建设发展做出了积极的贡献。获得了甲方的嘉奖和好评。集团公司劳动模范XX同志是公司市场开发部部长,她连续20年拼搏在市场开发的岗位上,克服女同志的诸多困难,在祖国的天南海北、四面八方留下了坚实的创业足迹。她曾经连续3个月没有休息过,在招投标、跑市场等工作中加班熬夜、尽心尽责,推进了市场开发工作高水平开展,为公司的高质量发展贡献了巾帼力量。

(二)学习他们创新创优、攻坚克难的进取精神。为应对激烈的市场竞争,加快企业的自主创新步伐,集团公司劳动模范XX同志带领技术人员围绕生产重点领域、安全难点问题开展科技创新工作。该同志先后取得科技创新成果XX项,其中《XX工艺的研究与应用》等5项成果荣获集团公司2019年度科技进步奖,增强了公司的科技创新能力和核心竞争优势。公司安全技术部副部长XX同志虽然不是劳动模范,今天也被我们请来了座谈会的现场,因为XX年来,他围绕改善现场作业环境、防范化解安全风险,深入项目一线反复实践、细致探索,用长达一年的时间研究出了XX科技创新技术,极大程度地保障了职工的生命安全、激发了职工的创新创造热情,为项目的生产建设、安全管理贡献了辛勤汗水和聪明才智。他连续XX年被集团公司评为优秀党员和科技工作者,以创新创优、攻坚克难的进取精神谱写了激人奋进的劳动赞歌。

(三)学习他们扎根基层、奋战一线的奉献精神。公司有广大的基层干部职工,他们长年扎根一线,为了项目建设、安全生产等各项工作出力流汗、无私奉献。市劳动模范XX同志虽然即将退休,但他至今仍然坚守在XX项目部,并且因为工期紧而未能来参加今天的会议,可是他的精神值得我们永远学习、永远铭记。进入公司近30年来,他踏实勤恳、任劳任怨,为公司发展带出了一流的队伍、干出了一流的工程、打造了一流的品牌。特别是为保障项目现场的安全生产工作,只要有一名职工坚守现场,他就不会离开。参加工作至今,他已经XX个春节没有回家过年,把几乎所有的休假机会和休息时间都贡献给了工友、奉献给了企业。他没有英俊的外表,却有踏实的作风和执着的热情。他的徒弟XX同志今天代表他来到了会议现场,XX同志在工作中讲求合理性、科学性、安全性,以扎根基层的奉献精神为我们展示了榜样的力量。

二、弘扬劳模精神,创新创优争一流

同志们,劳模精神感动你我,劳动精神必须弘扬。特别在当前工期较为滞后、发展压力较大的关键时期,为不折不扣完成全年目标任务,要引导全体职工尊重劳模、学习先进,创新创优、比学赶超,为做好当前的各项工作提高积极性、增强战斗力。

(一)弘扬劳模精神的前提,是服务好劳模先进。为以劳模精神统一职工思想、凝聚职工力量,各级党组织和领导干部要率先垂范、做好榜样,对劳模高度重视、真诚服务,积极营造排忧解难、关爱劳模的浓厚氛围。一是解决好劳模难题。公司党委及基层党支部要通过调查、走访等形式,深入排查了解劳动模范的思想状况、生活状况、待遇落实状况。对于劳模存在的家庭生活难题、个人难题,落实人员、落实举措尽最大努力帮扶和解决,最大限度地给予劳模先进更多的关爱和温暖,让他们安心工作、舒心生活。二是服务好劳模先进。公司工会要组织劳模先进参加好上级党委组织的疗休养活动,并且要结合公司发展及基层工作实际,组织劳模先进开展放松身心、重温初心、坚定信心的文体娱乐活动,切实感受到企业关怀、缓解好工作压力。

(二)弘扬劳模精神的抓手,是学习好劳模事迹。公司工会、党委组织部、党委宣传部等部门要在今天的会议之后,开展劳模事迹专题学习活动。要在五一前,以全员参与的方式,组织开展劳动模范先进事迹报告会。要注重将形势任务教育、安全专题教育、创新意识教育等融入劳模精神学习的全过程,掀起学习劳模事迹、践行劳模精神的热潮。基层各单位要以专题会议、座谈讨论等形式,组织干部职工以端正认真的态度向劳模先进学习、看齐。公司党委将对干部职工的学习情况开展检查,对践行劳模精神、开展工作创新的单位和个人奖励表彰。各单位要邀请劳模先进深入项目一线开展“送技能”“送绝活”等活动,教育引导职工立足岗位、增长才干、提升素质,为接下来各项工作的高标准、高水平开展汇聚奋勇争先的强大正能量。

(三)弘扬劳模精神的关键,是宣传好劳模精神。一要全方位宣传劳模精神。由党委宣传部主抓,各部门、基层党组织全力配合,以横幅、展板、橱窗等载体,以及微信公众号、微信群等平台,全方位开展劳模精神的对内对外宣传工作。党委宣传部、各党支部要编发宣讲材料,在宣讲材料中着重体现劳模先进做好安全生产、科研创新等工作的做法,并组织关键岗位、科研岗位职工撰写心得体会、进行表态发言、开展热烈讨论,使践行劳模精神成为广大干部职工的共同信念和自觉行动。二要大力度选树劳模先进。弘扬劳模精神的关键举措,是更大力度选树劳模先进。各单位要拓宽人才成长渠道,加大职工教育培训力度,对在各个领域、各项工作中表现优异的干部职工事迹积极宣传报道,让职工在学赶先进的过程中展示自我、实现价值。

三、践行劳模精神,同心同德谱新篇

同志们,学习好、宣传好劳模精神的落脚点,是要践行好劳模精神,让劳模精神融入到工作开展的全过程、渗透到公司发展的全过程,汇聚职工同心同德谱新篇的强大合力。

(一)践行劳模精神,就是要勇于担当。担当精神是提高工作质量、推动公司发展的重要保障。一是领导干部要勇于担当。各级领导干部要深入学习劳模先进的担当奉献精神,在工作中增强宗旨意识、提高个人能力、强化担当精神,主动冲刺在市场开发、安全生产、风险防控等重要工作的第一线,确保在各项工作出难题时,要有党员干部在场;在现场职工加班延点时,要有领导干部指挥,以身体力行、敬业奉献的态度为全体职工做好表率。二是全体职工要善于担当。善于担当的意思,是公司发展各项工作中,目前在科技创新领域有很多短板、在安全管理方面有很多漏洞、在党建工作方面有很多欠缺,这些问题和不足是强化担当的落脚点。全体职工要有为公司高质量做贡献的大局意识和思想境界,以积极攻坚克难、担当务实奋斗的态度推动上级、公司的决策部署落地见效。

(二)践行劳模精神,就是要敢于奉献。一是党员干部要将奉献作为毕生追求。劳模先进都是清正廉洁的表率,更是干净担当的楷模。一名党员领导干部如果没有高尚的道德品质、良好的个人形象,是无法在职工群众中立足,更无法推动工作深入开展的。所以公司全体党员干部要落实全面从严治党工作责任,在工作中和生活中增强规矩意识、筑牢思想防线,坚决做到大公无私、砥砺奋斗,让职工群众更加敬佩、更加信服。在清正廉洁的基础上,党员干部要为企业奉献、为岗位奉献、为职工奉献,以有力的示范引领带领职工不断前进。二是全体职工要将奉献作为人生境界。职工群众是企业发展的生力军,要继续不忘初心、牢记使命,充满激情、敢想敢干,在立足岗位作贡献的过程中成长自我、锤炼自我,以与企业共进步、共命运的姿态,实现公司发展和个人成才的双赢。

(三)践行劳模精神,就是要乐于服务。乐于服务,主要是对我们的党员领导干部提出的要求。一是要以真诚的态度培养职工。各单位、各部门要培养好、锻炼好、使用好现有的人才,通过培训、教育、轮岗等方式,引导职工特别是青年职工尽快成长、早日成才。要敢于给年轻人压担子、铺道路,鼓励职工群众敢于创新、勇于创新,在干事创业、攻坚克难中尽快实现人生价值,增强对公司的归属感和个人成就感。二是要以真挚的付出服务职工。党员领导干部不是高高在上的,而应该是职工群众的服务者和关爱者。要在大事上为职工群众做好服务,在工作中位职工群众当好后盾,而不是让职工独自承担风险、独立应对挑战,进而对岗位、对企业失望。践行劳模精神,希望在座各位增强宗旨意识,乐于服务职工,为接下来各项工作的开展汇聚上下同欲、齐心协力的正能量。

同志们,让我们学习劳模精神、弘扬劳模精神、践行劳模精神,一心一意谋发展、创新创优争一流、同心同德谱新篇,以劳模精神为指引开创公司发展的新局面!

在此,祝愿全体职工劳动节快乐,工作顺利、万事如意!

谢谢大家!

全国劳动模范事迹材料范文8

优秀团员事迹材料1500字一:优秀团员事迹材料

xx,男,生于1989年2月,他于20xx年9月在郴州市一中加入中国共青团,入团以后积极参加团组织的各类活动,认真完成团组织交给的任务,时刻提示自己应当作甚么,如何在思想和言行上与团组织保持一致。固然那时他只是一位普通的团员,但时刻以党员的标准严格要求自己。

在校期间,他表现突出,具体体现在以下几个方面:

1、思想上:积极上进,酷爱社会主义祖国,拥戴中国共x产x党的领导,关心国事,关注身边小事;积极参与学校组织的各项团员活动,在活动中学习理论,在活动中实践理论,真正做到学以致用;遵守学院各项规章制度,认真学习《团的章程》,自觉履行团员的义务,执行团的决议,遵守团的纪律,完成团组织交给的任务,发挥团员的模范作用,尽到一个团员应尽的责任。本人有良好道德修养,并有坚定的政治方向,积极要求进步。

2、学习上:他始终坚持一句格言不放弃努力本是我的任务,在现有的基础上争取再争取更是我的职责。从进校以来学习一直未松懈,制定科学的职业生涯规划,有明确的学习目标,认真研究专业知识,刻苦学习,各科成绩都很优秀。主动帮助其他同学,取长补短,到达共同进步的目的。上课时认真听讲,做好笔记,积极思考,并带动同学与老师之间的互动;课后认真有效的完成各科老师布置的任务,并经常通过各种途径浏览各类报刊杂志,陶冶自己的情操,开阔自己的视野。

3、生活上:他积极与同学弄好关系,由于平易近人、待人友好,所以一直以来与人相处甚是xxx。他深入意想到弄好同学、朋友之间的关系非常重要,这不但关系到生活能否过的充实,更体现了一个人交际能力的好坏和个人素质、品质的高低,所以他结交了很多朋友,与朋友沟通。其次,他崇尚质朴的生活,并养成良好的生活习惯和正直的作风,公道利用自己的生活费,他深知金钱的来之不轻易,从稳定花一分钱。在不影响学习的条件下寻觅能够进步自己能力并在一定程度上取得金钱回报的兼职工作,不但锻炼了自己,也减轻了家里的负担。另外,他对时间观念性十分重视,公道安排好工作、学习、读书、锻炼身体及文娱等的时间。最重要的是,他相信:机遇总伴随着有预备的人。因此他时时刻刻进步自己的素质以迎接挑战!

4、工作上:作为xx外贸职业学院国际学院学生会主席兼团总支副书记,他一直恪尽职守、以身作则,策划组织并参加了一系列活动。20xx年他协助国际学院英语口语模仿比赛的展开,并参与其间荣获二等奖;20xx年4月参加外贸职业学院主办、国际学院承办的世界地球日志愿者活动;20xx年组织策划圣诞晚会并取得美满成功,得到学院领导与老师的一致好评;20xx年3月组织班级同学去 石燕湖并参加小型的素质拓展活动;20xx年7月因在党校培训班表现出色取得优秀学员称号;20xx年9月荣获国际学院英语风采大赛三等奖;20xx年11月在院党知识抢答赛中带领组员荣获一等奖;20xx年组织班级羽毛球比赛,并配合学生会体育部举行趣味运动会20xx年4月参加国际学院户外素质拓展活动,在活动中担负组长并带领50人团队以14分27秒的佳绩翻越4米高的逃生墙(此项目无任何保护措施)。他深入熟悉到:共青团作为共x产x党的后备主力军,有着不可替换的作用。作为共青团中的一员,他感觉非常自豪,时刻不忘团员的职责,严格遵守团员的守则,继续党的先进性,具有高尚的人品和情操。他积极参加团委组织的各项活动,在活动中认真学习和思考,不断进步自己各方面的能力和素质,争做社会主义事业的合格xxx人。

通过团组织的悉心培养和自己的努力他取得了一定的成绩,但他以为这点成绩还是远远不够的。在今后的工作中他还需严格要求自己,戒骄戒躁,努力改正自己的缺点,始终保持团组织的先锋模范作用,脚踏实地、积极进取、不断创新、奉献自己,用为人民服务的精神鞭策自己在各项工作中取得新的成绩。

他觉得这些成绩除自己的付出外,更多的是来自老师对他的信任,同学们对他的支持。他很感激大家给他一个自我完善的机会,让他在大学实现了自我价值。

今后他仍会坚守自己的岗位,脚踏实地,在政治上求先进,在学习上求优秀,在活动中求积极,在工作中秋创新,认真努力地做好团组织交给的每件事,不孤负团组织和广大师生对他的期望!他相信:勇于拼搏、吃苦刻苦将伴随他迎接未来新挑战!

优秀团员事迹材料1500字二:优秀团员事迹材料

走进xxx单位化验室,你一眼就能看到一位身着白大褂,个高清瘦戴副眼镜的西北小姑娘,她就是现在化验室五班班员xxx。

xxx同志,xxxx年xx月出生在xxxx,xxxx年毕业于xx学院xx专业,同年xx月加入到xx单位这个大家庭当中。自入厂以来她在化验室油品分析这个平凡的岗位上,脚踏实地、尽职尽责并虚心请教各位师傅、师兄师姐们的工作方法和经验,用心记录下师傅们的每一个做样流程与分析数据,通过自己的不懈努力,在较短的时间内掌握了油品分析知识,并能独立上岗作业。在单位工作期间,她严格要求自己,注重综合素质的提高,严格遵守厂部的各项规章制度,在思想、学习、工作等方面均取得了较大的进展。

全国劳动模范事迹材料范文9

2017公司劳模个人事迹申报材料:项目主管

胡xx,男,汉族,49岁,现任xxxx实业有限公司项目主管,2009年5月被招聘入本公司从事化工操作,从生产车间操作工开始、当过班长、工段长,于去年升任项目主管。他能模范执行党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,立足岗位、奋发进取,开拓创新,勇于奉献,无论在何种岗位,从事何种工作,他都是干一行爱一行,一心扑在工作上,兢兢业业、踏踏实实、勤勤恳恳,各项工作想在前、干在前,充分起到了模范带头作用。

一、开拓进取、刻苦专研。该同志能认真学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,贯彻落实和深入实践科学发展观,有较强的政治敏锐性和鉴别力,注重理论联系实际。在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针、路线和政策,解决工作中遇到的困难和问题。在业务上,勤于钻研,不断提高化工专业技术水平和业务素质,并学习了机电一体化专业知识用以生产保障的指导工作。在担任项目主管期间,一心扑在生产现场,以极大的热情和钻劲,学习岗位所需的专业知识。由于他的勤奋和钻研,他的业务知识得到很大提高,他用所学知识,在公司后来的生产中发挥了重要的作用,从2009年来,他先后参与多次项目技术创新研究,这些技术创新,大大提高公司的产能,降低了生产中的能耗。比如经过他积极的技术创新,公司130项目重量收率由原来的1.2提高到1.5,使每公斤产品原料成本大幅下降。尤其是每个项目在车间中试阶段,由于工人不熟悉操作技巧和工艺控制要点,胡xx总是在现场进行指导,对于在中试阶段出现的异常情况,他依靠自己的摸索,逐个攻克,充分发挥了骨干带头作用。

二、甘于奉献,忘我工作。该同志忠于职守,爱岗敬业,不畏艰难,脚踏实地,甘于奉献,时刻不忘全心全意为人民服务。在六年多工作期间,都能兢兢业业,勤勤恳恳,任劳任怨,不计名利得失,服从安排,顾全大局,并出色地完成公司交给的各项任务。项目生产上遇到难题后他接受牵头任务后,带领生产技术人员,通过近一个月的时间日日夜夜的奋战,顺利完成了生产难关的突破工作,难关的突破对我公司后期生产的顺利进行有着极重要的意义。他的所作所为,深深感动了公司的领导和同事,也带动了他周边的同事,奋力拼博,爱岗敬业,致使各项工作顺利完成。

该同志“学于中科,则用于中科”,他和同事们一道经常对操作人员进行岗位操作规程的培训、指导操作工如何做好生产等,并积极做好化工生产的技术咨询,对操作工不予理解的操作环节,他总是耐心地讲解,手把手地教,直到教会、教懂为止。

三、创新思路、业绩突出。该同志在十几年的化工生产工作中,能根据上级领导交办的工作,创新工作思路,创造性地开展工作。同样一个任务,落在他手里,他总能想法提高工作效率,比别人较早地完成。由于工作出色,多次被公司评为“优秀部门经理”。

四、作风严谨,清正廉洁。该同志作风优良,为人正直,遵纪守法,有高尚的品德和良好的精神风貌。关心职工,团结同志,无论是在工作、生活还是学习中,都能以身作则,为同事作出了表率。能做到办事不推诿,遇难不回避,做到不贪不占,不损害集体利益,清正廉洁。

2017公司劳模个人事迹申报材料:总经理

关xx,男,汉族,1974年11月出生于xx省xx市xx区xx村,一个输掉家产后靠养殖斑鳜致富的创奇人物,现任xxxx水产有限公司总经理。斑鳜是典型的肉食性凶猛鱼类,在自然环境中,主要吃食鱼、虾类等活饵料。该鱼肉质鲜嫩、少刺、粗蛋白含量高、脂肪和灰分较低、营养价值非常高,熟食肉呈蒜瓣状,唯美形佳,是名贵淡水鱼类,被誉为“淡水鱼之王”。

2004年,身价百万的关xx,在别人诱导下迷恋上了,在不到十天的时间内输掉了全部家产,还欠下了100多万的外债,他为了还清外债离开了家人,只身来到xx九江永修县白莲湖鱼种场,开始了创业历程。

来永修县的头几年,关xx过着别人无法体会的生活,因为他知道,只有扎扎实实用自己的双手才能创造未来、实现梦想,还清债务,走向成功的道路。由于斑鳜繁殖技术含量比较高,几年来,他利用原白莲湖鱼种场经营赚来的八十多万全部用于研究石斑鳜鱼的苗种繁殖、培育,凭着那不甘失败的信念,支撑着他去探索,这一过就是三年。在经历一次又一次的失败之后,关xx终于攻克斑鳜人工繁殖的各种难题,2008年成功的繁殖出斑鳜的鱼苗,并人工养殖了第一批斑鳜,掘取了第一桶金。

关xx养殖的这种鱼叫斑鳜,浑身长满金钱斑点,花纹比较稀少,好像一个个铜钱似的。因为他知道它贵就贵在这个花纹上,其他的鳜鱼是绝对没有这个花纹的。当时国内还没有大规模人工繁殖,所以价格一直居高不下。普通的翘嘴鳜鱼,一公斤可以卖到60元、而石斑鳜鱼能卖到180元,在韩国市场价格高得惊人。

他虽然掌握了一套繁殖、养殖的技术,但做大、做强这一产业需要一笔很大的流动资金,钱从哪里来这个问题一直固惑他。在一个偶然机会,一个南昌老板听说他成功孵化出斑鳜,就想聘请他来自己的公司帮忙养殖斑鳜。考虑再三后答应了,但他开出了60万年薪的天价,最后南昌老板给了50万的年薪。

2010年年初的一天,永修县渔业局告诉他有一片新的鱼场正在对外承包,关xx觉得机不可失,他马上炒了老板的“鱿鱼”,承包了白莲湖良种场的繁殖设施及200亩水面,把打工赚来的100万再次投入到斑鳜繁育、养殖事业。仅仅三个月,他就孵化出50万尾斑鳜苗,光是靠着卖这小小的鱼苗他就赚了个满盘满钵。

斑鳜人工繁育技术含量比较高,它有一整套操作程序,涉及到亲本选育、亲本培育、人工催产、病害防治、苗种培育等五个环节。 斑鳜的繁殖成功,填补了国内繁殖淡水石斑鱼的空白,让他成为全国瞩目的水产养殖人物,他的事迹在2011年9月30号中央电视台CCTV-7套《致富经》、2011年12月7日xx省九江市电视台二套《东西南北九江人》、2017年9月10日中央电视台综合频道《生活早早参考》栏目先后播出后,在水产养殖界引起了轰动,因为在国内还没有大规模人工孵化石斑鳜鱼的先例。

全国劳动模范事迹材料范文10

一、参选范围

所有界集镇常住居民,践行公民基本道德规范、具有感人道德事迹、群众赞誉、社会形象好的个人均可参选。

二、评选类型

分为星级文明户、身边好人、好婆媳、好儿女、好夫妻、好邻居、好少年等七种类型。

三、评选标准

星级文明户:爱党、爱祖国、爱社会主义、爱集体、爱人民;积极支持村(居)工作,不无理取闹,不无理上访;模范遵纪守法,带头抵制非法组织和活动,不沾染黄赌毒,参与健康文明的文娱活动;助人为乐,造福村里,有奉献精神;民主持家,事兴家和,邻里团结,互帮互助,互谅互让,人际关系和谐融洽。

身边好人:助人为乐,造福乡里,有无私奉献精神,扶危济困,经常为群众办好事,为邻里乡亲义务帮忙,事迹感人;积极完成村组“一事一议”等任务,自觉爱护公有设施,保护集体财产。

好婆媳:婆媳之间关系融洽,主动为对方分忧解难、分担家务、爱护晚辈、教子有方、群众口碑好,能勤劳致富、勤俭持家,科学教育子女,家居内外整洁卫生,生活方式文明健康。

好儿女:尊重孝敬父母,自觉履行赡养义务,注重感情交流与精神慰藉,家庭和睦温馨,孝老事迹感人、影响广泛,有良好的社会声誉;遵纪守法,能做到家庭、工作、子女的统筹兼顾,正确处理家庭矛盾,承担家庭重任,勤劳治家,得到长辈与晚辈的认可,成为家庭成员的好榜样。

好夫妻:夫妻关系和睦、相敬如宾,尊重孝敬父母,体谅老人困难,在情感与生活上体贴关怀老人,事迹突出。模范遵守国家法律法规,教育、支持家庭成员勤奋学习,勤劳致富,崇尚科学,尊重知识。热爱生活,勤俭持家,讲究卫生,爱护环境。

好邻居:热爱祖国、遵纪守法、关心集体、弘扬正气,思想品德好;邻里和谐、守望互助、热心公益、乐于奉献,模范带头好;崇尚科学、破除陋俗、保护环境、讲究卫生,文明习惯好;民主平等、诚实诚信、家庭和睦、宽厚淳朴,热情待人好。

好少年:热爱祖国,热爱科学,热爱劳动,具有诚实守信、勤俭节约、不骄不躁的美德,孝敬长辈,遵守社会公德;勤思考、勤实践,具有强烈的求知欲和上进心,学习勤奋,成绩优异;讲文明、懂礼貌、团结同学,具有良好的卫生习惯和坚强的意志,是同龄人的榜样;兴趣广泛、学有所长,在科技发明、体育、艺术等方面得到较好发展,近五年获得过县级以上奖励者优先考虑;。

四、评选要求

星级文明户数量原则上控制在村居总户数的1%,身边好人、好婆媳、好儿女、好夫妻、好邻居、好少年各村(居)见附件1,其中好少年为7-17岁少年,界集小学、界集中学参与好少年评选。每个文明户撰写事迹材料(500字在左右),提供2寸标准照片及生活照片(有电子版)。

五、评选程序

创建评选活动,在镇党委、政府的统一领导下,由文广中心具体指导,各村(居)具体组织实施。

1、制定下发活动方案。各村(居)召开动员会议,部署开展群众性推荐评选活动,充分利用三务公开栏、广播等阵地和手段,广泛宣传这次评选活动的重要意义、目的要求、标准条件和方法步骤,发动广大干部群众积极参与,营造浓厚社会舆论氛围。

2、组织大规模“海选”。各村(居)要广泛组织开展“文明户”推荐活动,“海选”范围原则上要覆盖所有村民小组,通过召开各类道德评议会、民主推介会、点评会,采取书面推荐、口头推荐等形式,积极发动广大群众发现推举身边好人好事、身边好人身上的感人事迹。

全国劳动模范事迹材料范文11

***曾经在年和年连续两次荣获市劳动模范,并在年获得全国劳动模范称号的同志,现在已是市邮政公司市北邮政局的副局长了。虽然职务变了、岗位换了,但同志依然保持着勇于创新和乐于奉献的精神,以劳模的感人力量在新的岗位上闪光,被员工们誉为"讲奉献、挑重担、迈新步"的领头人。

1.建团队树信心 今年年初,同志又调到市北邮政局任副局长。在新的岗位上,同志认真进行市场需求调研,从树立信心和技能培训入手,建立了旨在提高营销能力的营销晨会、周会和月会制度,及时通报营销信息,群策群力公关,共享营销经验,收到了很好的效果。今年以来,同志还组建了区局层面的"北斗星"营销团队,同志担任队长。团队定期举行项目研究,推进落实。队员们在"北斗星营销团队好,我是最棒的"的理念激励下积极工作,为各支局的营销工作提供了经验。在此基础上,同志还根据各支局营销工作的特点,组建了83局的姐妹花营销团队、90局的晓华营销团队、85局的七浦路营销团队、77局的账单服务营销团队、72局的刘剑平大用户营销团队、70局的规模市场营销团队。这些团队,在攻坚克难、拓展市场方面发挥了优势,在6月中旬就提前实现了今年"时间过半任务过半"的营销目标。 事迹材料网

2.抓服务自加压

"在迎中树立邮政优质服务新形象"活动中,同志对"三心"服务有了新的理解。通过优质服务拓展市场、以优质服务提高全员整体素质是同志提出的工作新思路。为此,同志制定了抓调研、抓机制、抓扁平化管理、抓检查监督的具体措施,并提出了具体要求,如要完善员工奖惩制度,引入激励机制,激发员工的工作积极性;支局要深化现场管理,开展好服务市场、服务用户、服务职工的各项活动;在14个支局建立"服务队",进一步提高窗口服务的质量等。本文转载自chazidian.com事迹材料网

迎自我加压、实施区域联动、实现服务质量整体提高是同志新的工作目标。在同志的主持下,以四川路桥支局为龙头的"红缎带服务队"在14个支局全面开花;来自邮区内杨浦、闸北、虹口等地的8名社会监督员和局内监督员联手为邮政服务质量"挑刺";与市北投递局和松江邮政局开展以"迎共同提高服务质量"为目标的社会公益互动;动员机关干部和各个支局的员工参与迎"三五"活动,擦亮邮政窗口,为即将到来的年会提供更加优质的服务"热身"。 事迹材料网

3.再努力添新彩

在荣誉面前,在新的岗位上,同志依然是一脸的沉静,依然是以勤奋向上的精神,孜孜不倦地努力工作着。

为了实现营销目标,同志不仅带领精兵强将攻坚克难,啃下了一个个硬骨头,在区局建立起了营销的样板团队,而且还在各个支局培育了各有特色的营销队伍。迎、抓服务、塑形象,同志感到了新的压力。除了要求社会监督员不留情面地挑毛病以外,他放弃休息到各个支局暗访,"看看双休日的窗口服务质量有否下降"。在处理群众投诉时,同志坚持"不讲客观讲主观",对各个窗口严格要求,使用户对市北局的服务满意度稳步提高。为了工作,同志克服自身困难,坚持早上班晚下班,连双休日都扑在工作上。为此,他对患有重病的妻子和正在读大学的儿子充满了歉疚。

全国劳动模范事迹材料范文12

提起“王**”,熟悉他的人都伸大拇指。王**同志1970年参加邮电工作以来,在他平凡的工作岗位上一干就是30多个春夏秋冬。他先后当过机线员、机务员、保管员。不管从事什么工作,他始终爱岗敬业、默默无闻、无私奉献,以一种孜孜以求、任劳任怨、甘于奉献的精神,实现着自己的人生价值,被人们誉为“铁人”和“活雷锋”。多年来,始终被系统评为先进生产者,1989年—1997年连续五届被评为**省邮电部门劳动模范;1991年被省政府评为省级劳动模范,同时被省总工会、松花江地工委授予“学雷锋、讲奉献”先进个人;1992年以来一直被评为县级劳动模范标兵、劳动模范;松哈合并后,先后当选为市第十届、第十一届、第十二届人大代表;2002年6月被评为市级特等劳动模范,2003年荣获全国“五一”劳动奖章。

纵观**同志的事迹,看不出惊天动地的壮举,都是点点滴滴,却无处不体现着平凡而闪光之处。正是这些,才真正体现了一名最基层、最普通工人克已奉公、衷爱事业、无私奉献的真谛。

他以无怨无悔、默默无闻的奉献精神,用30多个春秋寒暑始终如一地书写着自己的人生信条。熟悉他的人都有这样一个印象,“他话语少、不善言谈,只知道不声不响地工作”。他正是用这样的个性,默默地在平凡的岗位上,一干就是30多年。俗话说,一个人做点事情并不难,难就难在持之以恒,始终如一。一朝一夕容易做到,三年四载也易坚持,但难能可贵的就是他33年如一日,一万多个工作日,寒来暑往始终如一,从未有过一句怨言。有人给他计算过这样一个数字,一年365天,他几乎都在工作岗位上,双休日很少有休息的时候。30多年来,他用常人所无法承受的寂寞,在枯燥、单一的工作岗位上,默默地奉献着、耕耘着,他把人生最宝贵的时间全部献给了自己所钟爱的事业。他曾经说过这样一句话:我的头脑中,从未想过“清闲”是什么滋味,“清闲”对于我来说是一种可怕的打击……在一次库房改造中,他起早贪黑一口气加了104个夜班,连续28个周日没休息,使仓库物品达到“三清三符”的标准,实现了“三有”,货架物品“五五排列”,使自己练就了“闭目不错”的管库功夫,在全省邮电观摩大会上现场演练,反响强烈,博得了一致赞誉。

他不但是工作上的佼佼者,也是员工信任的“铁大哥”。多年来,单位的零星维修活基本上没雇过人,都是**同志自己动手干的。修门窗、桌椅、铁卷柜、金柜、门锁等是他的拿手好戏,单位该雇工的活儿,如建车棚、做节日灯、做牌匾等活计,只要他能干的,他就自己亲自动手,而且为了节约资金,他多数是废旧利用。现在,通信分公司20多个科室班组,哪里有解决不了的问题和不能干的活儿,首先想到的就是“王老铁”,只要他到场问题就会迎刃而解。特别是公司化以来,为了为公司节约资金,每年在取暖期到来之前,他自己动手为各个办公室修理坏门窗、换破损玻璃。

他爱岗敬业,把工作视为自己的生命,在平凡的岗位创造了极不平凡的工作业绩。他工作起来不要命,人们送给他一个外号———铁人。记得在天增线路改造工程中,他看到早晨材料装车要耽误两个多小时,从而影响工程进度,晚上装车既不方便又不安全,于是他主动提出每天早五点来局里装车,交接后再去吃饭,他一连40多天起早一人装车,共装卸了20多吨铜线、铁线,2400多条铁木担、4万多件穿钉、隔电子等零配件,为工程节省了2000多个工时。随着通信事业的快速发展,程控交换设备不断增容、更新,为了做好后勤工作,他每天很早就到岗,晚上很晚了才回去,从准备材料、装车到运送都由他一人承担,从未出现过任何差错。多年来,他全心全意维护企业利益,以企为家,修废利旧,被誉为好管家、把家虎。据统计,经他搬运的各种材料上百吨,经他手修理的手动葫芦、钢线钳子、滑车等工具近百件。邮电分营后,支局都租用邮政局的房屋,邮政局不管取暖,我们自己烧还太浪费,不烧,由于温度的影响,多数支局的机器将不能正常运转,这个问题不尽快解决,将会影响农村地区的正常通信。于是他主动请命,带领锅炉房的同志下乡改造支局取暖系统,一连起早贪黑干了20多天,改造了13个支局,共节约取暖面积千余平方米。每年秋季运取暖煤时,卖煤的说过几车秤就得了,以后就不用过秤了,大家都有好处,可是他坚持车车过秤。他曾创下过亲手卖出50多吨旧铜线,局里审核时价钱和数量一点不差的纪录,被一些人说成是“脑袋不开窍的人”。有一次,他为抢救同志,手、脚、腿多处受伤,他不住医院住库房,请当护士的亲属到库房为他点滴、换药,自己躺在床上指挥付料,身边的同志和工程队的人员都感动得赞叹落泪。工作中,他不怕脏、不怕累,哪里有风险他第一个挺身而出。记得有一次由于天气影响,60多米高的铁塔上天线发生故障,当时风势凶猛,没人敢上,他自告奋勇第一个带头登上塔峰抢修故障,下面人都为他捏着一把汗,当他下来的时候,豆大的汗珠流满面颊,瘫倒在地上。他经常带病坚持工作,从未请过一次假。经常去仓库的同志会发现,在仓库的一角的板床上常年放着点滴所需的用品,经常为他点滴的护士说:“王老铁”并无恶病顽疾,就是因为常年超负荷工作,才使这位铮铮“铁人”做下了无缘无故的高烧和腰腿痛病,可是他一直都在偷偷地点滴吃药,实在严重了,才被迫在仓库的木板床上躺下来休息一会儿……

2002年10月,小灵通基站建设工作开始了,**同志和供应的同志经常起早贪黑地工作,收料、付料,有时到半夜。除了电杆雇人卸外,其他的材料,如基站、天线、钢线、电缆等都是他和同志们亲自装卸。记得有一次,送基站和天线的车晚上八点多才来,一时找不到装卸工,**同志来后,二话没说就上了车,开始卸料,单位值班同志看到这情景,也来帮忙。就这样,在他的带动下,参加工程建设的同志工作更加主动,而且都毫无怨言,节假日也从未休息过,既保证了工程建设如期完成,也为企业节省了部分装卸费。

他表里如一,不图名利,用一颗真挚的爱心奉献着社会、帮助着他人。无论他走到哪里,都把爱心奉献到哪里,他帮助过许许多多相识的人和不相识的人,被人们誉为“活雷锋”。30多年来,他始终如一地为单位职工及家属义务理发,先后自费更换理发工具8套,共为职工及家属义务理发2万多人次。他义务照顾单位退休职工王振拥20多年,为他看病、买药、洗衣、送饭,过年过节把老人接到家中,使这位孤寡老人享受天伦之乐。老人临终前说:是党的好儿子**让我孤寡不孤晚年幸福。他为保护行人安全,曾奋不顾身地拦过惊牛、惊马;他曾把昏倒在路边的转业军人黄文送到医院抢救,并为其付了全部的医药费;他曾把受伤的小女孩杜妍送到医院及时抢救。2002年4月26日晚6点多钟,他看见一位迷路的老大娘,他领着老人花了一个多小时的时间才把老人送到家,然后自己默默地离去。2002年9月的一天,在县医院附近他看见一个因车祸受伤的妇女无人送她去医院,他二话没说把她送到医院,并帮助病人做CT,又自已拿钱给她办了住院手续,等到病人的家属来到,一切安排就绪后,他才离开医院。98年特大洪水时,他从仅有的工资中捐出1000多元钱、衣物20多件,表达一名共产党员的一颗爱心……像这样的好事在他身上很多很多,有时难免亲属、朋友不解地说他:你这样做图的是什么?他只是淡淡地一笑说:这算不了什么,帮人如同帮已,我没想图什么,只知道每个人都有需要帮助的时候,况且我还是一名党员……

他视荣誉为动力,矢志不移,继续一如既往地实现着自己的人生价值。**同志用他持之以恒的进取精神,创造了非凡的工作业绩,得到了社会各界的高度赞誉,同时也获得了许多殊荣。在荣誉面前,他从未向组织上张过一次口,而是不骄不躁,以荣誉为动力,矢志艰苦奋斗、爱岗敬业,扎实进取。特别是近几年来,他从未因为自己工作的阅历、取得的成绩或因年龄的关系,而放松过对自己的严格要求,而是更加谦虚谨慎,加倍努力。2001年以来,他为了给企业分忧,时时处处发挥模范作用,在线路工程施工特别紧张的情况下,工程所需杆号牌、线序牌没有地方做,他主动承担此项难题,一共70多天贪黑起早,亲自设计、刻字、喷字,共用塑料板刻版300多块,做了1万多块杆号牌和线序牌,不但为企业节约资金万余元,而且还保证了工程的如期完成。为了宣传通信业务,扩大公司在社会的影响,他用旧包装箱板做宣传板、装宣传车,大力宣传通信公司的来电显示、宽带上网、小灵通等新业务。他只顾“大家”,忘了自己的小家,多年来几乎把所有的时间都用到了工作上,照顾家里的时间很少很少,家属不理解,他耐心劝说,久而久之也就习惯了。记得2002年5月自己的母亲胳膊摔成骨折,女儿住院手术,他却没有请假,仍然不声不响地坚守工作岗位,母亲和女儿出院后对他生气,他却笑着说:“‘以后’我一定多抽出些时间好好照顾你们。”也正是这样,有的同志劝他说:“老铁,你都干到这种程度了,换个岗位休息休息,让年轻人多干些吧!”可他却说:“我取得这点成绩是大家支持、帮助的结果,我只不过做了些我自己应该做的事情,按要求还相差甚远,我需走的路还很长很长……”

正是这朴实的话语,润泽了他不平凡的事迹,正是这些点点滴,才真正体现了他孜孜以求的奉献精神。