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论中国传统文化对现代企业文化建设的影响——以海尔集团为例
第78-79页
关键词: 现代企业文化建设 中国传统文化 海尔集团 制度行为文化 企业员工 企业发展速度 企业素质 精神文化 企业价值观 文化观念
2006年第05期
《经济论坛》
以创新为核心价值观的企业文化的培育途径
第278-279页
关键词: 核心价值观 企业文化 培育途径 制度行为文化 企业核心竞争力 海尔文化 企业价值观 激励员工
2007年第02S期
《集团经济研究》
企业文化与人力资源开发
第32-32页
关键词: 企业文化 人力资源开发 生产经营过程 经营管理方式 企业经营哲学 企业精神文化 制度行为文化 文化传统 企业特点 个性特征
2006年第02期
《人才资源开发》
人力资源管理中的文化元素
第46-47页
关键词: 人力资源管理部门 文化元素 企业经营哲学 生产经营过程 企业精神文化 制度行为文化 企业文化 行为规范
2007年第06期
《企业改革与管理》
企业文化在人力资源管理中的影响
第11-11页
关键词: 人力资源管理 企业文化 企业精神文化 核心竞争力 生产经营过程 企业经营哲学 企业行为规范 制度行为文化
2012年第08期
《职业圈》
油田企业文化建设措施探讨
第99-99页
关键词: 企业文化建设 辽河油田 制度行为文化 形态文化 企业观念 基层文化 识别系统 文化体系
2011年第30期
《职业圈》
以“六有”载体实现核心价值理念“落地”
第78-79页
关键词: 核心价值理念 落地 企业文化建设 企业核心竞争力 载体 制度行为文化 中原油田 形态文化
2012年第19期
《职业圈》
浅探国有企业廉政文化建设的思路
第193-195页
关键词: 廉政文化 观念形态文化 制度行为文化 物质形态文化
2010年第05期
《大众科技》
油田企业文化建设措施探讨
第99-99页
关键词: 企业文化建设 辽河油田 制度行为文化 形态文化 企业观念 基层文化 识别系统 文化体系
2011年第30期
《现代企业文化》
企业文化在人力资源管理中的影响
第11-11页
关键词: 人力资源管理 企业文化 企业精神文化 核心竞争力 生产经营过程 企业经营哲学 企业行为规范 制度行为文化
2012年第08期
《现代企业文化》
以“六有”载体实现核心价值理念“落地”
第78-79页
关键词: 核心价值理念 落地 企业文化建设 企业核心竞争力 载体 制度行为文化 中原油田 形态文化
2012年第19期
《现代企业文化》
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