组织文化——Airbnb人力资源管理的双刃剑

作者：吕天瑀airbnb组织文化人力资源管理共享经济

摘要：近年来，Airbnb凭借其独特的组织文化在竞争激烈的市场中迅速兴起，并在2016年成为了全美最受员工喜爱的公司。Airbnb独有的“家”文化使其人力资源管理的方式不断创新，但作为共享经济下的领头羊，其人力资源管理的模式又具有一定特殊性，而这从某种程度上也为Airbnb未来的发展造成了障碍。

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