供电公司人力资源管理瓶颈及解决方案研究

作者：郑博允供电公司人力资源管理瓶颈解决方案研究

摘要：二十一世界中，人力资源管理工作在企业经营建设中占据着关键性的作用。供电公司想要在市场化经济格局中可持续性建设，就需要增加对于人力资源管理，提高供电公司在供电方面的服务质量，降低供电公司生产建设经济成本，提高工单公司经济效益。本文就将以供电公平四人力资源管理工作作为研究对象，探索人力资源管理工作中存在的瓶颈，进而提出相对应的解决方案。

注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社