浅谈如何做好区域公司培训工作

作者：刘万里企业培训发展人才培养

摘要：摘要对企业来说，教育培训的首要任务就是要制定正确的人才规划和发展目标。企业为什么要开展教育培训工作，简而言之是出于两方面的目的：一是企业自身战略发展和人才培养的需要，二是员工个人职业素质提升和职业发展的需要。既然企业把教育培训定位于其战略发展和人才培养的需要，那么企业的教育培训工作就必须和企业的战略发展相适应，和企业的人才培养目标相统一。

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