狼性企业管理文化探讨

作者：阮涛狼性工资制度管理

摘要：一个企业中最重要的一根脊椎就是人才，人才难免会有傲气，难以管理。而如何完全发挥出精英人才的能力。又能让其安心的待在企业。这就是狼性企业管理所要解决的问题。一个拥有狼性文化的企业，每个员工永远是忙碌的，每个员工都是企业的会员，把为企,Jk~J造财富作为己任。不会抱怨，不会跳槽。这样的企业管理才能成为狼一般的企业，在经济社会中，激流勇进。

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