作者：胡月企业家庭日人力资源管理企业文化
摘要：本文从企业人力资源管理的角度出发，对上海突破拓展运动中心举办的企业家庭日活动为代表进行探讨，首先阐述了企业家庭日的内涵和产生背景，然后以上海突破拓展运动中心企业家庭日成功案例解释了企业家庭日在企业人力资源管理中，特别是在企业战略性绩效管理中的重要意义，最后概括出当代企业应该竞争激烈的环境中，考虑投资回报率的前提下，尽可能策划举办企业家庭日活动，提高企业绩效，降低员工流失率和再招聘成本，从而实现企业的总体发展战略目标和为创建和谐的企业氛围奠基。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
