作者:贺敏企事业单位薪酬制度
摘要:作为我国各项人才的集聚地,企事业单位种类繁多且情况复杂。现行大部分企事业单位的薪酬制度几乎已经无法激励员工工作积极性,更很难吸引和留住人才。文章就企事业单位现行薪酬制度的存在问题切入,立足于企事业单位现行薪酬制度存在问题的解决途径。以期促进企事业单位薪酬制度的完善。
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《职业圈》是一本有较高学术价值的半月刊,自创刊以来,读者遍布全国各科研机构、高等院校及企事业单位。选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。
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