加强执行力建设，提升企业管理水平

作者：张剑企业管理水平企业执行力企业战略管理核心竞争力企业领导人内部员工实践能力操作能力

摘要：一、加强企业执行力的意义 所谓执行力，通常是指企业内部员工贯彻经营者战略思路、方针政策和方案计划的操作能力和实践能力。 加强企业执行力建设，是新经济时代特征对企业管理的影响，是企业战略管理思想发展的要求，是对管理人员素质变化的需要。也是培植与保护核心竞争力的驱使。执行是企业领导人首要的组织工作，也必须成为组织文化的核心部分。

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