作者：于雪峰基层员工极性自我效能感判断能力自我激励内部因素工作效率工作态度
摘要：使得一个人在社会中获得成功、取得成就就离不开自身的内部因素。对成功的强烈渴望就使人具有相当高的工作积极性，影响生活的能力信念，就会渴望将工作做得更加漂亮，大大提高工作效率。取得更大的成功。自我的效能感则会决定员工的判断能力．积极适当的自我效能感会使员工增强自信心。更好地胜任自己承担的工作，拥有积极进取的工作态度。当然在工作中也会遇到很多的困难和失败，自我的激励也是必不可少的，只有通过不断的自我激励，才更有信心面对挫折，维持对成功的强烈渴望和自我效能感。
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