抓好跨国文化管理推进海外项目可持续发展

作者：房守江跨国文化管理可持续发展海外项目文化差异独特文化管理行为国际业务总结经验

摘要：跨国文化管理是在通过克服不同文化差异的基础上。重新塑造企业的独特文化，最终打造卓有绩效的管理行为。消除文化的差异是跨国文化管理着力解决的核心问题。随着江苏油建国际业务的不断发展壮大。跨国文化管理的重要性和独特意义将更加凸显，要在探索和总结经验的基础上，通过各种切实有效的措施。大力提升企业的跨国文化管理水平，促进企业海外事业的可持续发展。

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