干部管理工作中的考核制度——以企业干部绩效考核为例

作者：陈发旺干部管理工作企业干部绩效考核考核制度管理工作者企业管理热点话题运营绩效

摘要：干部管理在企业管理中的重要意义，历来是从事管理工作者讨论的热点话题，如何制定正确的战略目标，提升企业整体运营绩效，是选拔培养干部必须考虑的内容。对干部的考核与普通员工的考核二者具有共性．也具有个性，不一而足，在实际管理工作中可以互为借鉴。

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