作者:扬占前电力施工企业学习型企业文化建设市场竞争改革创新集团化改革核心竞争力学习型文化
摘要:当前,随着全国电力施工企业集团化改革完成,中国的电力施工企业要真正成为精干、灵活的市场竞争的主体,就必须研究和发挥好市场对资源的配置功能,不断改革创新,努力增强企业的核心竞争力。一、企业文化和学习型文化的内涵理解学习型企业文化观念应是在企业目标、工作目标等方面上都有所创新。例如。企业的目标是效益最大化。更应该是社会效益、企业效益、自身发展的结合。
注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社