作者:彭未然培训需求组织分析任务分析员工分析
摘要:培训需求分析既是确定培训目标、制定培训规划的依据。需求分析所得信息的准确性与全面性直接影响了企业培训的实施效果。鉴于培训需求分析是整个培训系统的出发点。因而文章专注研究培训需求分析环节。
注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社
《职业圈》是一本有较高学术价值的半月刊,自创刊以来,读者遍布全国各科研机构、高等院校及企事业单位。选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。
省级期刊
人气 800964 评论 68
人气 647069 评论 60
部级期刊
人气 560033 评论 50
人气 514021 评论 78