作者：张清涛成就动机人力资源管理企业绩效
摘要：成就动机是人力资源的一个重要心理特征，企业在人力资源管理的过程中，只有明确了女性成就动机的影响因素，才能更有针对性地提高企业女性的成就动机，让她们为企业创造更高的绩效。
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《职业圈》是一本有较高学术价值的半月刊，自创刊以来，读者遍布全国各科研机构、高等院校及企事业单位。选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度，颇受业界和广大读者的关注和好评。
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