企业人才选拔的若干问题探讨

作者：吴林佳人力资源人才选择选拔标准

摘要：文章主要以企业人才选拔为研究对象，从阐释企业招聘人才时存在的问题，选拔人才应考虑的几个因素入手，探讨企业只有把符合发展需要的各类人才合理地安排在所需要的岗位上，使之人尽其才，才能提高人力资源生产率，最大限度地为企业创造更多的经济和社会效益。文章在大量参阅国内外专家的研究和技术成果并且深入调查的基础上，提出了切实可行性的方法及对策。

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