高校《企业文化》课程教学改革探讨——以福建农林大学为例

作者：谢向英高校企业文化教学改革教学效果

摘要：文章结合企业文化学科发展趋势与时代要求，重新确定课程体系，精选经典教学内容，使企业文化课程教学更加精练；同时进一步完善教学条件，改进教学手段，建设与优化师资队伍，提升教学效果，使学生真正领会企业文化的涵义与价值，确定正确的人本观与企业文化管理观。

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