作者：赵伟 周颖拓展训练体验式培训管理训练拓展培训定制化培训师教育模式管理培训体验经济管理模式
摘要：从1995年国内第一家拓展训练机构,到2014年国内第一家＂体验管理培训机构＂,人众人教育机构（以下简称人众人）改变的不只是称谓,更是这一行业管理模式、服务模式、教育模式的创造者。 从量变到质变,人众人将户外拓展与中国企业的管理模式结合起来,用肢体语言进行企业的管理训练。在互联网大行其道,人与人之间远不如人机对话亲密的时代,用体验式培训引领着另一个时代。
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