用计划和经营目标考核职能部门

作者：文建波经营目标考核职能部门事务性工作业务支持业务指标组织安排企业管理

摘要：企业职能部门的考核一直是困扰高层的管理难题。对于职能部门来说，每天的工作大都是些基础管理、业务支持等事务性工作，没有具体、明确的业务指标，难以用数字来衡量。那么应该用什么标准考核职能部门，又应该用何种组织安排来保障考核的有效性呢？

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