作者：潘迎丽女大学生职业生涯发展
摘要：本文从社会性别的角度对女大学生就业问题进行研究,分析女大学生就业的现状和原因。解决女大学生就业问题是一个需要全社会参与的项目,以高度的责任感应对女大学生就业问题,政府、高校、用人单位增强服务意识,优化就业环境,拓宽就业渠道,打破了女大学生就业的障碍,创新大学生职业生涯规划培养机制。同时,女大学生应通过自身努力,提高个人能力,转变就业观念,增强自信心和独立意识,培养积极就业、创业精神。为实现女大学生就业长效机制,提出解决对策。
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