作者：蔡良华人力资源需要激励非货币化形式
摘要：在分析货币化激励形式存在不足的基础上,分析非货币化形式在员工激励机制中的必要性和有效性,并结合工作实际,提出一些运用非货币化形式对员工进行激励的合理建议。
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