HI,欢迎来到学术之家,发表咨询:400-888-7501  订阅咨询:400-888-7502  股权代码  102064
0

创新HRM模式 激活“休克鱼”图书馆员工

作者:李莉芳hrm人力资源管理休克鱼图书馆员工

摘要:简要描述'休克鱼'图书馆员工的特点,指出图书馆员工'休克鱼'现象与图书馆人力资源管理现状存在直接重要的关系,提出创新人力资源管理模式,激活'休克鱼'图书馆员工的必要性,介绍'休克鱼'图书馆员工的典型类型及其表现,阐述图书馆存在的人力资源管理弊端,最后探讨在对目标馆进行人力资源管理诊断的基础上创建激活人力资源管理模式的问题

注:因版权方要求,不能公开全文,如需全文,请咨询杂志社

知识管理论坛

《知识管理论坛》是一本有较高学术价值的大型双月刊,自创刊以来,遵循严格的学术研究规范和学术期刊质量规范。选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度,颇受业界和广大读者的关注和好评。

杂志详情