如何对待干部选拔过程中出现的匿名信

作者：白虎虎选拔过程拟任人选干部任用能力素质为政之要木秀于林干部提拔国家繁荣徐温选才

摘要：在领导干部任用过程中,经常会发生这样的情况：有些重要岗位的拟任人选,工作成绩突出,有一定的个性特点,各方面能力素质都很好,被列为了拟提拔或调职的人选。在党委准备对其研究任用的关键时期,经常会收到一些匿名信,内容尽是该干部的各种罪状,其罪状之严重,让人感觉到与平时大家所接触到的完全是两个人。

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