用户思维下高职院校就业工作模式探索

作者：夏晓青高职院校就业工作人职匹配多方共赢用户思维

摘要：用户思维作为一种市场营销手段，在互联网+时代被作为互联网九大思维之一，对高职院校的就业工作载体变革具有很大的启发作用。它具有创新性、参与性、主体体验性等特点，与就业工作应具有的时代性、人性化和交互性相吻合；在用户思维与就业工作载体融合发展下，就业工作应该以学业规划为起点，培养学生的专业归属感；以职业生涯规划引航学生未来的发展，促学生成长；以就业指导引航学生人生发展，促学生成功。

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