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人才非正常流动的心理探源及解决对策

作者:崔竹朝; 赵志昌人才非正常流动心理因素解决对策中国

摘要:人才非正常流动是目前社会上一种较为普遍的现象。本文着重分析了人才非正常流动的心理因素,提出了减少、杜绝人才非正常流动的对策措施。

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中国市场

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