作者：赵波职业经理人经营管理知识忠诚感学习能力人力资源专业知识个人绩效企业文化高级职业经理创新精神
摘要：职业经理人是指运用全面的经营管理知识和丰富的管理经验,独立对一个经济组织或部门开展经营、管理的个人。职业经理人要有个人出色的能力和正直的品格,要有强烈的事业心和创新精神,要具备出色的决策能力,要有识别、选拔、任用、考核评价和激励人才的能力,要有营造和谐气氛、创造蓬勃向上企业文化的能力,要有战略规划设计和组织实施能力,要有良好的与人沟通能力,要有专业知识和学习能力,要有对股东、对公司忠诚感。这是基本的素质要求。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
