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公司治理结构与高管薪酬关系的实证研究

作者:李亮平 梁飞公司治理结构高管薪酬正相关关系管理层持股比例独立董事比例薪酬委员会国有股比例负相关关系董事会规模相关数据实证结果实证分析上市公司总经理特征对董事长

摘要:本文以2006年我国A股上市公司的相关数据,从公司治理结构特征对高管薪酬的影响进行了实证分析.实证结果表明:高管薪酬的高低同董事会规模和总经理与董事长兼任成正相关关系;同国有股比例呈负相关关系;独立董事比例、薪酬委员会的设立和管理层持股比例对高管薪酬的影响不显著.

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中国商界

《中国商界》(月刊)创刊于1995年,由中国商业联合会主管,中国商报社主办,CN刊号为:11-3654/F,自创刊以来,颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国商界》是面向国内外理论、学术及各界人士的经济类理论刊物。以“引导中国商业走向、评书中国商界情态”为宗旨,是各级党政领导、商界精英、专家学者发表理论文章、交流经验、共同探讨商业生活问题的窗口。

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