作者：申美玲创建学习型组织企业文化知识和技能正面效应行为方式心智模式环境变化建设
摘要：未来最成功的组织将是那些能够不断地扩展自己的知识和技能,进而改善自己的心智模式和行为方式,从而很好适应环境变化的学习型组织.而优秀的企业文化有利于形成创建学习型组织的良好氛围,因而我们需要把这二者互相融合,建设适合于学习型组织的企业文化,以便能产生更大的正面效应.
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《中国商界》（月刊）创刊于1995年，由中国商业联合会主管，中国商报社主办，CN刊号为：11-3654/F，自创刊以来，颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国商界》是面向国内外理论、学术及各界人士的经济类理论刊物。以“引导中国商业走向、评书中国商界情态”为宗旨，是各级党政领导、商界精英、专家学者发表理论文章、交流经验、共同探讨商业生活问题的窗口。
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