劳务派遣的现状及应对策略分析

作者：闫黎明; 余德厚劳务派遣现状无固定期限劳动合同劳动合同法用人单位用工风险劳动者云南省

摘要：新颁布的劳动合同法大大降低了签署无固定期限劳动合同的门槛，用人单位为了规避该法，降低用工风险，纷纷把自己的员工改签为劳务派遣工，既损害了劳动者的权益，也导致了劳务派遣的不健康发展。本文试图通过对云南省Z市劳务派遣现状及存在的突出问题进行分析，提出规制劳务派遣的一些思路。

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