公司业绩竞争力引擎平等主义管理职位多样化原因
摘要:我们真的需要改变吗?除考虑到平等主义外,有什么其它原因让我们必须吸引女性参与商界活动尤其是担任公司高层管理职位吗?——系列原因显示:性别多样化是工作场合的一个重要课题,需要得到迅速解决。否则,公司竞争力就会岌岌可危。
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《中国企业家》(月刊)创刊于1985年,由经济日报社主管,经济日报社主办,CN刊号为:11-1269/F,自创刊以来,颇受业界和广大读者的关注和好评。
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