作者:张彩红职工教育培训培训质量自身生存发展企业职工教育创新培训职教工作成长需要企业职工素质非专
摘要:<正>职工教育培训是一个社会性话题。如何搞好职工教育培训,既是形势赋予培训机构的重要任务,也是职工自身生存发展的需要。我们提出"和谐职教、品牌职教、效益职教"的奋斗目标,正是基于此种目的。创建"品牌职教"是职工
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《职业》(CN:11-4601/D)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《职业》以“宣传职业意识,宏扬职业精神”为指导思想,腑托权威机构和知名专家,以国家政策为导向,以市场需求为依据,敏锐捕捉社会热点事件,强力追踪职场集点话题,宣传著名企业,颂扬职场英才,创刊以来,受到社会各界的广泛好评。
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