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奇异的“活力曲线”

作者:月明活力曲线人才鉴别企业发展工作成就人力资源管理

摘要:据《财富》(Fortune)杂志公布的2006年“全美最受景仰企业”名单,奇异公司高居第一,而且是近10年来第六次入围。无论“市道”好坏,奇异总是能持续地创造出令其他企业景仰的成就,其中的关键要素之一,就是公司有一套人才鉴别、培养、评估及论功行赏的制度。

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职业

《职业》(CN:11-4601/D)是一本有较高学术价值的大型半月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《职业》以“宣传职业意识,宏扬职业精神”为指导思想,腑托权威机构和知名专家,以国家政策为导向,以市场需求为依据,敏锐捕捉社会热点事件,强力追踪职场集点话题,宣传著名企业,颂扬职场英才,创刊以来,受到社会各界的广泛好评。

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