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护理人员岗前培训现状与实施方案

作者:郭迎迎护理人员培训现状实施方案专职管理人员医院管理临床环境医疗技术机构护理护理安全隐患护理培训

摘要:护理是一个高强度、高压力的工种,新入职护理人员因为缺乏临床经验及对新环境陌生,往往需要很长一段时间才能适应新的环境,完成角色转变。必要的岗前培训是缩短新进护士适应期的有效手段。在医院内应成立专门的机构,由专职管理人员负责此项工作,以保证其在短时间内成长为合格的护理人员。1岗前培训重要性岗前培训在医院管理中的重要性不容忽视。

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中国冶金工业医学

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