新成立医院在医改形势下的绩效管理分析

作者：吴媛媛医院改革绩效管理医改内部分配制度医疗改革机制改革以药养医医药分开

摘要：国家十二五医改方案中提到,要积极推进公立医院改革,深化补偿机制改革,破除＂以药养医＂机制,推进医药分开、管办分开,建立现代医院管理制度,规范诊疗行为,调动医务人员积极性。在此背景下新成立的医院随着医疗改革的深入,医疗行业竞争的日益激烈以及新建医院底子簿初期投入大的情况,面临着市场经济的严峻挑战,急需合理建立医院内部分配制度,健全适合医院自身发展的分配机制。

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