作者：罗先芳; 李廷玉量化考核干部考核医院有效激励机制决定因素淘汰机制工作效率评价体系运行机制科学考核保障机制基础性搞好
摘要：政治路线确定之后,干部就是决定因素.可见干部在我们事业中的重要地位.要选准和用好干部,干部考核是一个基础性的工作,也是一个非常重要的环节.笔者所在医院实行量化考核干部4年的实践活动,说明了量化考核是建立灵活有效激励机制和建立干部能上能下淘汰机制的基础;有利于激发干部工作的热情和提高其工作效率,以减少用人上的失误.要搞好量化考核,建立客观公正的评价体系是基础,科学考核运行机制是考核成功的关键,强化考核保障机制是搞好考核的保证.
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