作者：宋毅聘用合同制护士招聘心血管疾病山西省医院
摘要：山西省心血管疾病医院从2002年始聘用合同制护士，至今合同制护士的比例已超过护士总数的50％。几年来，医院在护士招聘方式上进行了探索，并取得了一些成效。
注：因版权方要求，不能公开全文，如需全文，请咨询杂志社
《中国卫生人才》（CN：11-4063/D）是一本有较高学术价值的大型月刊，自创刊以来，选题新奇而不失报道广度，服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国卫生人才》一直秉持“发现、传播卫生人才价值”理念，竭力为卫生人力资源管理者搭建一个“整合、分享、促进、创新”的交流平台和精神家园，通过不断挖掘、归纳、总结、提升，传播先进的卫生人力资源管理理念和实战思维，为提升中国卫生人力资源管理水平、推进全国卫生人力资源管理工作发展提供系列化的有价值的服务。
部级期刊
人气 533587 评论 43
省级期刊
人气 252349 评论 70
人气 178229 评论 45
人气 163098 评论 70
