作者：田敏疼痛管理知识培训外科护士
摘要：目的分析疼痛管理知识培训对改善外科护士疼痛知识和态度的效果。方法该院于2017年8月对40名外科护士实施疼痛管理知识培训,采用KASRP（2008）中文版问卷调查实施疼痛管理知识培训前后护士对疼痛知识的掌握度和态度,分析疼痛管理知识培训的作用和价值。结果实施疼痛管理知识培训前,有95.0%（38名）的护士认为有必要学习疼痛管理知识,1名护士认为无所谓,1名护士认为没必要学习,分别占比2.5%;实施疼痛管理知识培训前,护士对疼痛管理知识的认知度低于培训后,各项KASRP（2008）中文版问卷数据对比差异有统计学意义（P〈0.05）。结论疼痛管理知识培训可提高外科护士对疼痛管理知识的了解度和掌握度,并帮助护士建立对疼痛管理的正确认知。
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