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多措并举做好劳动争议仲裁工作

作者:赵胜利劳动争议仲裁工作山东省临沂市社会和谐稳定劳动争议案件劳动纠纷结案率实体化有效化

摘要:山东省临沂市坚持“调裁结合、以调为主”的原则,健全基层调解网络,夯实实体化机制,有效化解各类劳动纠纷,促进社会和谐稳定。一季度,全市共受理各类劳动争议案件598起、结案545起、结案率91.2%。

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中国人力资源社会保障

《中国人力资源社会保障》(CN:11-5941/D)是一本有较高学术价值的大型月刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。 《中国人力资源社会保障》及时党和国家劳动保障大政方针、法律法规,准确传达劳动保障重要工作部署,权威解读劳动保障最新政策法规,全面报道各地劳动保障工作的最新动态,深入探讨劳动保障领域热点、难点、重点问题,是党政领导干部、劳动保障工作者、企事业单位工会和人力资源管理部门、学术研究机构掌握与了解劳动保障工作要点的必备读物。 

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